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        新形勢(shì)下行政事業(yè)單位內(nèi)控制度建設(shè)

        2016-06-30 09:10:32趙純
        財(cái)會(huì)學(xué)習(xí) 2016年10期
        關(guān)鍵詞:行政事業(yè)單位建設(shè)

        文/趙純

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        新形勢(shì)下行政事業(yè)單位內(nèi)控制度建設(shè)

        文/趙純

        摘要:現(xiàn)階段,我國(guó)越來越重視政府的建設(shè)工作,要建設(shè)一個(gè)清正、廉潔的政府機(jī)構(gòu),所以,在新形勢(shì)下加強(qiáng)行政事業(yè)單位內(nèi)控制度的建設(shè)顯得十分關(guān)鍵。行政事業(yè)單位完善內(nèi)部的控制制度,不僅能夠制約權(quán)力的濫用,保障政府財(cái)產(chǎn)的安全,還能夠增強(qiáng)工作人員的積極性,從而加快行政事業(yè)單位發(fā)展的腳步。因此,本文從行政事業(yè)單位內(nèi)控制制度建設(shè)的必要性入手,進(jìn)而展開對(duì)有關(guān)行政事業(yè)單位內(nèi)控制制度建設(shè)存在的問題的討論,并會(huì)進(jìn)一步闡述相應(yīng)的措施,希望對(duì)新形勢(shì)下行政事業(yè)單位內(nèi)控制制度的建設(shè)發(fā)揮一定的作用。

        關(guān)鍵詞:行政事業(yè)單位;控制制度;建設(shè)

        在新形勢(shì)下,為了適應(yīng)行政事業(yè)單位內(nèi)控制制度建設(shè)的需要,國(guó)家推行并實(shí)施了許多和以往不同的政策。此類政策的提出無論是在財(cái)務(wù)管理方面,還是會(huì)計(jì)內(nèi)部控制方面都起到了非常關(guān)鍵的作用。然而,根據(jù)調(diào)查顯示,現(xiàn)在大部分行政事業(yè)單位內(nèi)控制度的建設(shè)工作做得還十分不到位,對(duì)相關(guān)政策的實(shí)施也只是表面功夫,沒起到什么明顯的效果,所以說,在新形勢(shì)下,行政事業(yè)單位內(nèi)控制度的建設(shè)依然存在很大的問題,政府相關(guān)部門必須及時(shí)發(fā)現(xiàn)這些問題,并立即采取行之有效的措施。

        一、行政事業(yè)單位內(nèi)控制度建設(shè)的必要性

        (一)確保會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量

        實(shí)際上,行政事業(yè)單位內(nèi)控制度建設(shè)的最終目的,即能夠保證單位財(cái)務(wù)的安全性,精確、如實(shí)的記錄每個(gè)單位收入與支出的具體明細(xì)。加強(qiáng)對(duì)單位內(nèi)控制度的建設(shè)可以對(duì)相關(guān)的會(huì)計(jì)工作進(jìn)行監(jiān)督,比如說收支記錄、匯總等,此類工作如果能夠按規(guī)定、保證質(zhì)量的完成,也就保證了會(huì)計(jì)信息的整體質(zhì)量。

        (二)確保相關(guān)法規(guī)的落實(shí)

        行政事業(yè)單位內(nèi)控制度的建設(shè)能夠保證單位各項(xiàng)活動(dòng)的合法性,在促進(jìn)單位發(fā)展進(jìn)步方面發(fā)揮著十分重要的作用,所以,加強(qiáng)對(duì)行政事業(yè)單位內(nèi)控制度的建設(shè),能夠快速準(zhǔn)確的找到單位各個(gè)活動(dòng)的錯(cuò)誤,并找出有效的解決措施,從而就確保了國(guó)家相關(guān)法規(guī)的有效落實(shí)[1]。

        (三)確保資金的安全

        行政事業(yè)單位的資金主要依靠國(guó)家政府撥款,如果不能保證資金的安全,行政事業(yè)單位的有關(guān)工作就沒辦法正常進(jìn)行,所以,必須要確保資金的安全。加強(qiáng)行政事業(yè)單位內(nèi)控制度的建設(shè),能夠使財(cái)務(wù)工作嚴(yán)格依據(jù)法律進(jìn)行,確保合法性,這對(duì)財(cái)務(wù)工作的合理化、科學(xué)化開展有著很大的影響,從而實(shí)現(xiàn)杜絕腐敗行為的目的。

        二、行政事業(yè)單位內(nèi)控制度建設(shè)中存在的問題

        (一)缺乏對(duì)內(nèi)控制度建設(shè)的重視

        由于行政事業(yè)單位的資金都是由政府進(jìn)行撥款,所以單位要十分嚴(yán)格的要求相關(guān)的財(cái)務(wù)工作。然而,根據(jù)實(shí)際情況反映來看,在內(nèi)部控制制度的建設(shè)方面,許多行政事業(yè)單位對(duì)其的重視度還不夠,嚴(yán)重缺乏對(duì)它的重視,而且對(duì)內(nèi)控制度的認(rèn)識(shí)程度也相當(dāng)有限,絕大多數(shù)都認(rèn)為內(nèi)部控制制度是財(cái)務(wù)部門的工作,甚至幾乎不參與內(nèi)部控制制度的建設(shè)當(dāng)中[2]。還有一部分的單位雖然表面上看起來正在進(jìn)行內(nèi)部控制制度的建設(shè)工作,但是這些都是只是停留在表面,表面上看上去好像十分重視內(nèi)部控制制度的建設(shè),但是實(shí)際并沒有有效的地落實(shí)相關(guān)工作。

        (二)預(yù)算制度缺乏預(yù)見性

        受行政事業(yè)單位預(yù)算制度創(chuàng)新的影響,行政事業(yè)單位在預(yù)算控制方面有了一定的進(jìn)步,然而,據(jù)調(diào)查顯示,現(xiàn)階段仍然存在著比較多的問題?,F(xiàn)階段,行政事業(yè)單位的預(yù)算還沒有達(dá)到科學(xué)性、合理性,計(jì)劃性的目的,由于對(duì)資金的預(yù)算嚴(yán)重缺乏預(yù)見性,所以就必須要經(jīng)常進(jìn)行預(yù)算的重新調(diào)整,因此,嚴(yán)重影響了預(yù)算控制對(duì)財(cái)務(wù)的約束作用。

        (三)缺少專業(yè)的財(cái)務(wù)人員

        行政事業(yè)單位的工作人員都是有編制的,但是編制比較少,所以工作人員也就很少,由于單位的工作量較大,許多單位在推進(jìn)內(nèi)部控制制度時(shí)就會(huì)出現(xiàn)缺少人手的問題,導(dǎo)致很多時(shí)候一個(gè)人要做兩個(gè)人

        甚至兩個(gè)不同部門的工作。甚至在部分單位出納、會(huì)計(jì)的工作都由一個(gè)工作人員負(fù)責(zé),這就會(huì)出現(xiàn)資產(chǎn)、資金等十分混亂,賬目情況十分不清晰。而且,在行政事業(yè)單位當(dāng)中,財(cái)務(wù)部門有許多的工作人員都不具備財(cái)務(wù)方面的專業(yè)能力,大部分都沒有學(xué)習(xí)過專業(yè)知識(shí),因此,行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)工作的開展就出現(xiàn)了很多問題。

        (四)監(jiān)督機(jī)制不完善

        要想更好更快地完成行政事業(yè)單位的內(nèi)部控制制度的建設(shè)工作,就必須要擁有一個(gè)系統(tǒng)性的規(guī)劃,因?yàn)樗且粋€(gè)社會(huì)性的工作,而不僅僅是一個(gè)單位自身的所面臨的問題。但是,現(xiàn)階段,社會(huì)整體對(duì)該項(xiàng)工作的監(jiān)督機(jī)制還十分不完善,發(fā)揮的作用還十分有限。政府相關(guān)的監(jiān)督部門都有自己的任務(wù),而且每個(gè)部門的側(cè)重點(diǎn)不同,所以沒辦法對(duì)各個(gè)方面都有著同樣的監(jiān)督力度,所以對(duì)行政事業(yè)單位內(nèi)控制度的建設(shè)還沒有實(shí)現(xiàn)其應(yīng)該發(fā)揮的作用。

        三、行政事業(yè)單位內(nèi)控制度建設(shè)的措施

        (一)加強(qiáng)對(duì)內(nèi)控制度建設(shè)的重視

        行政事業(yè)單位對(duì)內(nèi)控制度建設(shè)的重視程度嚴(yán)重影響著該工作的進(jìn)展,所以,加強(qiáng)對(duì)單位內(nèi)控制度建設(shè)的重視,積極落實(shí)該項(xiàng)工作,將該工作具體劃分到每個(gè)部門、每個(gè)員工,提高大家的重視程度[3]。同時(shí),要改變內(nèi)部控制制度是財(cái)務(wù)部門的工作的態(tài)度,要將所有部門都聯(lián)系起來,利用各種方式和途徑擴(kuò)大內(nèi)控制度的認(rèn)識(shí)程度,使單位每一位工作人員都真正的了解內(nèi)控制度建設(shè),認(rèn)識(shí)到它的重要性,并積極參與到內(nèi)控制度的建設(shè)中去,從而更好地推進(jìn)行政事業(yè)單位內(nèi)控制度的建設(shè)工作。

        (二)完善預(yù)算制度

        行政事業(yè)單位必須要完善預(yù)算制度,首先要嚴(yán)格要求預(yù)算管理工作,要對(duì)單位所有與收入、支出相關(guān)的一系列財(cái)務(wù)工作進(jìn)行嚴(yán)格管理,預(yù)算工作的每個(gè)環(huán)節(jié)都必須要經(jīng)過相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的審核、批準(zhǔn),而且批準(zhǔn)之后不可以隨便篡改。同時(shí),各個(gè)單位要嚴(yán)格遵守預(yù)算制度,有工作就要進(jìn)行預(yù)算,沒有預(yù)算的工作絕對(duì)不予以開展;相關(guān)的財(cái)務(wù)部門對(duì)有預(yù)算的工作隨時(shí)準(zhǔn)備支出,對(duì)沒有預(yù)算的工作,不能提供任何資金;相關(guān)的監(jiān)督部門必須嚴(yán)格履行自己的職責(zé),嚴(yán)格監(jiān)督各個(gè)部門的工作,確保嚴(yán)格遵守預(yù)算制度,禁止出現(xiàn)越權(quán)、貪污的不合法行為。

        (三)培養(yǎng)專業(yè)的工作人員

        要想加強(qiáng)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制制度的建設(shè),就必須要擁有一批專業(yè)的工作人員,而且要加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)崗位人員的培訓(xùn)工作,將各個(gè)崗位職責(zé)明確劃分到個(gè)人,要求每個(gè)人恪盡職守,利用相關(guān)的獎(jiǎng)懲制度來刺激工作人員的認(rèn)真工作[4]。首先單位對(duì)財(cái)務(wù)人員一定要進(jìn)行定期的專業(yè)培訓(xùn),進(jìn)行專題等方面的學(xué)習(xí),提供更多的崗前實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),鍛煉工作人員的專業(yè)業(yè)務(wù)能力,其次,要合理利用人才,將一些學(xué)習(xí)認(rèn)真,能力強(qiáng)的人分配到重要的崗位,以便他們更好的施展自己的能力,為單位內(nèi)控制度的建設(shè)提供更大的貢獻(xiàn)。

        (四)健全監(jiān)督體制

        為了使行政事業(yè)單位內(nèi)控制度更好的開展下去,就必須要有一個(gè)健全的監(jiān)督機(jī)制,只有監(jiān)督工作做得十分充分,才能更好的促進(jìn)該項(xiàng)工作的進(jìn)行。所以,無論是單位內(nèi)部的監(jiān)管部門,還是政府部門,還是人民群眾,都要積極參與到監(jiān)督工作中去,從而促進(jìn)行政事業(yè)單位更好地開展內(nèi)控制度的建設(shè),積極落實(shí)國(guó)家的法律法規(guī)。

        四、結(jié)束語(yǔ)

        隨著社會(huì)的發(fā)展,國(guó)家政策的改變,行政事業(yè)單位內(nèi)控制度的建設(shè)越來越重要,它不僅能夠確保國(guó)家相關(guān)政策的落實(shí),保證單位的工作質(zhì)量,還能夠避免各種貪污等違法行為,促進(jìn)更快實(shí)現(xiàn)清正廉潔的政府的目標(biāo)。只要相關(guān)部門和單位自身予以高度重視,確保相關(guān)工作的順利進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)單位的內(nèi)控制度建設(shè),一定會(huì)在社會(huì)發(fā)展中發(fā)揮越來越重要的作用。

        參考文獻(xiàn):

        [1]余維平.論新形勢(shì)下行政事業(yè)單位內(nèi)控制度審計(jì)[J].會(huì)計(jì)師,2014,01:45-46.

        [2]李欣.新形勢(shì)下行政事業(yè)單位內(nèi)控制度建設(shè)[J].中國(guó)經(jīng)貿(mào)導(dǎo)刊,2014,08:61-62.

        [3]張大寶.行政事業(yè)單位內(nèi)控制度存在的問題及對(duì)策探析[J].時(shí)代金融,2015,35:233+237.

        [4]薛明芳.新形勢(shì)下行政事業(yè)單位內(nèi)控制度建設(shè)[J].財(cái)經(jīng)界(學(xué)術(shù)版),2016,02:80+129.

        (作者單位:天津城市職業(yè)學(xué)院)

        上接(第220頁(yè))

        要依據(jù)對(duì)經(jīng)營(yíng)狀況的影響力及金額的大小確定授權(quán),職位較高的人被賦予的權(quán)利越大,這樣也可使得權(quán)利和責(zé)任相匹配,同時(shí)在出現(xiàn)狀況時(shí)也可明確責(zé)任。授權(quán)批準(zhǔn)也使得企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過程中更有層次感,所有的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)都有條不紊的進(jìn)行,同時(shí)還可避免違規(guī)操作的情況,從而提高了財(cái)務(wù)信息的質(zhì)量。其次要對(duì)不相容職位進(jìn)行分離,在企業(yè)運(yùn)行中,要明確哪些職位是不可由同一人承擔(dān)的,然后還要明確每個(gè)部門的職責(zé)權(quán)利和限制,避免由于職位分工不明確導(dǎo)致的舞弊風(fēng)險(xiǎn),對(duì)于不相容職位的分離可以讓不同的崗位之間達(dá)到一種制衡的關(guān)系。最后,要加強(qiáng)信息系統(tǒng)的控制。目前商貿(mào)企業(yè)在運(yùn)行中,都已經(jīng)引進(jìn)計(jì)算機(jī)技術(shù),信息技術(shù)的使用使得很多業(yè)務(wù)流程都變得自動(dòng)化,信息化在給企業(yè)帶來便利的同時(shí),也存在著一些隱患,比如說數(shù)據(jù)丟失,任何人都可以查看經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)等等,這就要求企業(yè)在運(yùn)用信息系統(tǒng)時(shí)要建立更嚴(yán)格的管理程序,對(duì)信息使用進(jìn)行授權(quán),定期備份數(shù)據(jù),對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行加密等。

        (四)加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)功能

        為了確保商貿(mào)企業(yè)的內(nèi)部控制制度得到執(zhí)行,應(yīng)加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì),考核內(nèi)部控制的執(zhí)行情況。在進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)時(shí)可聯(lián)合管理部和財(cái)務(wù)部,對(duì)審計(jì)過程中發(fā)現(xiàn)的問題,由內(nèi)審部門出具整改建議并加大對(duì)員工的培訓(xùn),避免相同的問題反復(fù)出現(xiàn)。

        四、商品流通企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)控制的成效

        目前,企業(yè)在經(jīng)過改善控制環(huán)境及加強(qiáng)內(nèi)部預(yù)算控制等措施后,也取得了一些成效,企業(yè)在采購(gòu)的過程中,嚴(yán)格遵循采購(gòu)流程,有效的規(guī)避了采購(gòu)過程中出現(xiàn)的舞弊等問題,降低了采購(gòu)的風(fēng)險(xiǎn)。在加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部控制后,企業(yè)加大了對(duì)存貨的管理,對(duì)于一些滯銷的商品進(jìn)行了處理,同時(shí)根據(jù)銷售記錄的分析,有效的防止了多進(jìn)商品和濫進(jìn)商品的情況,減少了庫(kù)存,從而降低了庫(kù)存成本,另外在對(duì)存貨進(jìn)行盤點(diǎn)的過程中,對(duì)于實(shí)物比賬面多的情況,會(huì)清繳多余的庫(kù)存,多于實(shí)物少于賬面的情況,會(huì)查找責(zé)任人進(jìn)行補(bǔ)足。資金方面,在加強(qiáng)了內(nèi)部預(yù)算的控制后,資金的使用效率有了明顯的提升,資金的周轉(zhuǎn)也更快,同時(shí)也減少了借貸的費(fèi)用。總之經(jīng)過內(nèi)控降低了不必要的內(nèi)部控制成本,減少了資金流出的風(fēng)險(xiǎn),但也耗費(fèi)了財(cái)務(wù)部門更多的精力,加大了財(cái)務(wù)責(zé)任。

        在新的形勢(shì)下,商品流通企業(yè)實(shí)施內(nèi)部控制可提高財(cái)務(wù)信息的質(zhì)量,同時(shí)有效提高企業(yè)的運(yùn)行效率,降低企業(yè)的運(yùn)行成本,為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)良好的環(huán)境。

        [1]常鳳珠.論商品流通企業(yè)的社會(huì)責(zé)任和商業(yè)職業(yè)道德[J].市場(chǎng)周刊·理論研究,2010(10).

        [2]孫靜.流通企業(yè)物流成本核算及績(jī)效考核研究[J].公路交通科技·應(yīng)用技術(shù)版,2011(01).

        (作者單位:天津中糖華豐物流有限公司)

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