謝思思

摘 要 在當(dāng)今的新時(shí)期，青年職工已經(jīng)成為企業(yè)發(fā)展的生力軍，青年職工的綜合素質(zhì)直接影響到企業(yè)未來(lái)的綜合實(shí)力，也會(huì)在一定程度上影響企業(yè)的發(fā)展方向。在思想上鼓勵(lì)并幫助青年職工，激發(fā)他們的工作熱情和工作積極性，有利于提升青年職工的綜合素質(zhì)，促進(jìn)企業(yè)自身的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

關(guān)鍵詞 青年職工 工作積極性 思想工作

中圖分類(lèi)號(hào)：D412.62 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A

在當(dāng)今社會(huì)，青年職工已經(jīng)成為企業(yè)的重要力量，青年職工的工作能力和工作積極性直接關(guān)系到企業(yè)未來(lái)的發(fā)展，因此，企業(yè)要充分開(kāi)展對(duì)青年職工的思想政治工作，培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的員工，為推動(dòng)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提供保障。習(xí)近平總書(shū)記在北京大學(xué)考察時(shí)強(qiáng)調(diào)：“核心價(jià)值觀承載著一個(gè)民族、一個(gè)國(guó)家的精神追求，是最持久、最深層的力量。廣大青年要從現(xiàn)在做起，從自己做起，勤學(xué)、修德、明辨、篤實(shí)，使社會(huì)主義核心價(jià)值觀成為自己的基本遵循，并身體力行大力將其推廣到全社會(huì)去，努力在實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)的偉大實(shí)踐中創(chuàng)造自己的精彩人生?！?這就為新時(shí)代的青年職工指明了人生道路的方向，然而，當(dāng)今的一些青年職工過(guò)多關(guān)注的是自己的薪酬和升職方面的信息，對(duì)企業(yè)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步漠不關(guān)心，在本職工作中也提不起興趣，工作積極性不高，這對(duì)于青年職工和企業(yè)的成長(zhǎng)發(fā)展都是極為不利的。因此，本文從思想工作的角度對(duì)提高青年職工工作積極性的方法進(jìn)行了思考。

1充分發(fā)揮“中國(guó)夢(mèng)”的激勵(lì)作用

“中國(guó)夢(mèng)”，是習(xí)近平總書(shū)記所提出的重要指導(dǎo)思想和重要執(zhí)政理念，每個(gè)中國(guó)人都是“中國(guó)夢(mèng)”的參與者、創(chuàng)造者。當(dāng)前，企業(yè)青年職工隊(duì)伍以“80、90 后”占主導(dǎo)，思想政治工作者應(yīng)充分利用“中國(guó)夢(mèng)”引領(lǐng)廣大青年職工，把“民族的夢(mèng)”和“每個(gè)中國(guó)人的夢(mèng)”結(jié)合起來(lái)，開(kāi)展思想政治工作，激勵(lì)青年職工的工作積極性和創(chuàng)新意識(shí)，樹(shù)立遠(yuǎn)大理想，為企業(yè)和自己的未來(lái)發(fā)展而奮斗。

2積極打造企業(yè)青年文化

企業(yè)文化能深刻的影響每一位職工，而作為企業(yè)中思想活躍的青年職工，在無(wú)形中豐富了企業(yè)文化的內(nèi)涵，企業(yè)青年文化不僅是企業(yè)文化的一部分，更能反映出青年職工的內(nèi)心訴求，同時(shí)也作為青年職工在思想上的歸屬。當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，青年職工面臨的選擇日趨多元化，青年人才的流動(dòng)性逐漸增強(qiáng)，青年職工思維活躍，發(fā)展空間大，這就使他們有了更多的選擇權(quán)。企業(yè)應(yīng)為青年職工打造良好的文化氛圍，滿足其文化需求，為青年職工構(gòu)建和諧的工作生活環(huán)境，為他們提供足夠的時(shí)間、空間進(jìn)行文化交流活動(dòng)。企業(yè)可以通過(guò)打造青年文化基地，豐富青年職工的知識(shí)，強(qiáng)化青年職工的思想，引導(dǎo)他們積極向上地生活和工作。思想政治工作者可以通過(guò)與青年職工的溝通，了解他們各自不同的興趣愛(ài)好、信念理想，針對(duì)每個(gè)人的特點(diǎn)，幫助他們制定職業(yè)生涯規(guī)劃，使企業(yè)發(fā)展與青年職工自身發(fā)展相結(jié)合，增強(qiáng)青年職工工作的動(dòng)力和積極性。

3創(chuàng)新青年職工思想政治工作的方法

企業(yè)在開(kāi)展青年職工思想政治工作時(shí)，應(yīng)堅(jiān)持不斷改善和創(chuàng)新工作內(nèi)容及形式，注入新思路和新理念，將思想政治工作與企業(yè)改革、企業(yè)生產(chǎn)、制度創(chuàng)新等工作結(jié)合起來(lái)，適當(dāng)?shù)乇Ａ粢徊糠謧鹘y(tǒng)的有效的工作方法，培養(yǎng)青年職工對(duì)企業(yè)的熱愛(ài)，對(duì)工作的奉獻(xiàn)精神，使青年職工有良好的心態(tài)面對(duì)生活和工作。

另外，思想政治工作要與企業(yè)經(jīng)濟(jì)工作相結(jié)合，企業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展作為企業(yè)的首要任務(wù)，也是企業(yè)職工最關(guān)心的方面，尤其是青年職工，面對(duì)當(dāng)前社會(huì)壓力，都希望企業(yè)有良好的經(jīng)濟(jì)效益，提高自身收入，減輕生活壓力。將青年職工思想政治工作與企業(yè)經(jīng)濟(jì)工作相結(jié)合，能夠調(diào)動(dòng)起青年職工的工作積極性。思想政治工作者應(yīng)通過(guò)與青年職工之間的交流，了解企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，以此激勵(lì)青年職工，尋找與青年職工之間的交流話題，以企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展為切入點(diǎn)，這樣關(guān)系到每個(gè)人的切身利益，能夠調(diào)動(dòng)青年職工工作的積極性。

總之，隨著全球化的發(fā)展，青年職工的思想日趨多元化，積極思想與消極思想并存。企業(yè)需要堅(jiān)持思想政治工作的基本原則，具體分析青年職工的思想特點(diǎn)，發(fā)揚(yáng)他們的優(yōu)秀品質(zhì)，幫助他們減少消極思想，從物質(zhì)文化激勵(lì)、創(chuàng)新思想工作方法等各個(gè)方面，不斷調(diào)動(dòng)青年職工的工作積極性，正確把握他們的發(fā)展方向，從而推動(dòng)職工和企業(yè)的共同發(fā)展。

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