周志光
【摘要】隨著我國改革開放的進一步深入,商業(yè)銀行在維護國家經(jīng)濟安全、政治穩(wěn)定,促進社會主義現(xiàn)代化事業(yè)發(fā)展等諸多方面起到了越來越重要的作用??墒倾y行腐敗問題無疑是其重要的毒瘤,會對銀行的健康發(fā)展產(chǎn)生極大的威脅。本文主要的研究思路就是基于銀行反腐工作進一步探究思政工作,其內(nèi)容就是銀行反腐背景下的思想政治工作。
【關(guān)鍵詞】人行反腐敗 思想政治工作 政工師
一、人行反腐環(huán)境下的思政工作必要性分析
習總書記早在第十八屆中央紀委第二次會議上就提出,要從黨與國家的事業(yè)的戰(zhàn)略和發(fā)展高度,進一步嚴明政治紀律,確保黨的團結(jié)統(tǒng)一,將八項規(guī)定有效落實,改進工作作風,并依法嚴懲各類腐敗問題,進一步完善懲防相結(jié)合的體系建設,將黨風廉政和反腐敗工作進一步深入。這次大會無疑為我國的反腐敗斗爭和黨風廉政建設提供了重要的方向,而習總數(shù)據(jù)的講話無疑就是綱領(lǐng)性文獻,對于改進黨的建設,從嚴治黨等方面無疑具有重大的意義。
當前國際形勢復雜度越來越高,社會群眾的生活都受到不同程度的商業(yè)沖擊,在這個大環(huán)境下,假設不能夠?qū)︺y行領(lǐng)導層、所有員工進行有效的思政教育,提升他們的思想政治覺悟,就很難控制他們的欲望,也很難抵抗金錢的腐蝕以及誘惑,進而會讓他們進入腐敗的深淵,甚至還會破壞國家的利益。從目前來看,我國銀行領(lǐng)域的思想政治工作還不夠完善,在實際工作過程中問題不少,尤其是銀行員工及領(lǐng)導的思想政治水平整體不高,很難應對新環(huán)境的要求。所以,加強銀行系統(tǒng)所有員工的思想政治工作就極為必要。另一方面,作為銀行工作人員必須要深刻領(lǐng)悟習總數(shù)據(jù)的講話精神,嚴格按照中紀委、總行以及分行的決策部署,全面加強黨風廉政建設,進一步提升使命感、責任感和緊迫感,提升反腐倡廉工作水平和黨的科學建設水平。
二、加強基層銀行思想政治工作的主要建議
(一)以人為本不斷提升工作實效性
首先要充分了解當前基層銀行員工的價值取向、思想觀念以及精神狀體和行為方式,對于干部職工的思想動態(tài)也要進行及時的了解和分析,因為這些內(nèi)容都具有一定的動態(tài)性,因此只有通過科學的調(diào)查才能夠更好的幫助解決員工的思想政治問題以及相關(guān)困難,另外在統(tǒng)一思想的基礎上還需要注重個體的差異,要將思政工作做得細致、到位。充分調(diào)動一切的積極因素,提升員工的職業(yè)道德和力量,增強銀行所有員工的榮譽感、歸屬感和信任感,有效提升員工隊伍的感召力和戰(zhàn)斗力以及凝聚力。在具體工作中,要發(fā)揮人的主觀能動性,促進員工的團結(jié)和互助以及相互信任,推進和諧的銀行文化建設,促進先進文化在銀行領(lǐng)域的滲透,進而推動金融業(yè)的持續(xù)發(fā)展。
(二)充分把控思政工作的核心點
第一,完善思政工作體制。緊密結(jié)合銀行系統(tǒng)管理實際,構(gòu)建相應的銀行黨組進行統(tǒng)一領(lǐng)導,相關(guān)群眾組織積極參與的思想政治工作體制。第二,推行一崗雙責的責任制度,銀行檔位領(lǐng)導班子成員、各分行行長,諸部室負責人要做到既要狠抓落實業(yè)務工作,又要狠抓思想政治工作。盡可能的發(fā)揮出黨的政治核心作用,專職政工隊伍的骨干作用,群眾組織的紐帶作用。黨委要將思想政治工作納入到核心工作內(nèi)容,黨委書記要擔當思政工作的首要責任人。并為銀行體系的思政工作提供必要的基礎物質(zhì)??茖W的配置人員,進一步充實思想政治工作機構(gòu),從事思政工作的相關(guān)人員要有科學合理的編制,不同分行必須要配置專職四證工作人員。政工領(lǐng)導以及相關(guān)成員要不斷提升自身的綜合素質(zhì),體現(xiàn)出骨干作用。第三,要構(gòu)建完善的思想政治工作考核體系。通過完善科學的考核體系,可以將考核結(jié)果當成對單位、相關(guān)責任人以及部門的評價,對于業(yè)績突出者給予相應的表彰,而對于不能認真履行思政工作的人員或者部門,就要給予一定的懲處,促進其改進。
(三)突出思想政治工作凝聚點
第一,以企業(yè)文化建設為主體。企業(yè)文化建設是銀行思政工作的重要載體,完善和促進銀行的企業(yè)文化及建設,有助于為思想政治工作提供良好的環(huán)境。第二,以創(chuàng)新活動為重要載體。積極開展文明單位建設活動,加強文明單位、崗位和行業(yè)的建設,其中政治、精神和生態(tài)的文明建設活動要積極的和物質(zhì)文明創(chuàng)建同等看待,做好定期的研究和規(guī)劃,并將其納入至干部考核和領(lǐng)導班子考核的范圍之內(nèi),同時要從組織、物力和組織等諸多層面給予相應的支持。第三,通過勞動競賽來加強思政工作。要積極的圍繞銀行工作開展多樣化的勞動競賽活動,要將業(yè)務工作和勞動競賽創(chuàng)造性的結(jié)合在一起,從而讓思想政治工作可以融入到具體的業(yè)務工作環(huán)節(jié)。通過上述方式的創(chuàng)建,就能夠讓思想政治工作變得可觸摸,可觀察的具體事物,也能夠有效提升思想政治工作的知識型和趣味性以及有效性。
(四)加強人文關(guān)懷
在銀行體系中,加強人文關(guān)懷是思想政治工作的重要內(nèi)容。思想政治工作的主客體都是人,所以思想政治工作必須要做到以人為本,努力促進人的全面發(fā)展,讓工作人員和對象產(chǎn)生良好的溝通互動機制,也就是說,工作人員要不斷提升自身修養(yǎng)和說理能力,讓工作對象在心靈上得到感動,能夠真心實意的接受觀點并落實的具體行動。由于銀行思政工作的特殊性,想要提升其說服力和影響力以及效力,就需要充分注重內(nèi)容方面和形式方面的創(chuàng)新,讓思想政治工作能夠貼近實際和現(xiàn)實。例如,有些員工在生活中出現(xiàn)了不可預測的困難,而這些困難得不到有效解決就會對其造成極大的心理壓力,而這些壓力急劇到一定程度勢必會導致心理危機,而且這種不良情緒還具有一定的傳染性,很容易向周圍的員工擴散,這必然會給銀行工作帶來負面影響。因此科學有效的給予員工人文關(guān)懷,適當?shù)膸椭鷨T工解決相應的困難,疏導他們的心理芥蒂,這樣才能夠更好的完成思想政治工作。
總而言之,在銀行反腐敗的大環(huán)境下,銀行思想政治工作極為必要,任重道遠,需要我們不斷創(chuàng)新思路,通過思想建設來確保制度建設,進而實現(xiàn)思想和制度建設的共同發(fā)展,進而縱深發(fā)展銀行反腐敗工作。
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