文/李佳宜

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青春無悔燃就星火燎原之勢——論如何發(fā)揮兼職團干工作積極性

文/李佳宜

摘 要：習(xí)近平總書記在中央黨的群團工作會議上發(fā)表的重要講話，深刻把握群團組織和群團工作的本質(zhì)，從黨和國家事業(yè)長遠發(fā)展的全局高度，深刻闡明了共青團的先鋒性作用。立足當下，共青團干部兼職是形勢的必然，也是復(fù)合型人才要求的最終結(jié)果。因此，如何充分調(diào)動兼職團干的積極性，高效做好團的工作，是共青團工作面臨的一個重要課題，也是我們廣大兼職團干應(yīng)該認真思考的問題。

關(guān)鍵詞：兼職團干；工作積極性；工作現(xiàn)狀

一、當前兼職團干工作現(xiàn)狀

1.工作環(huán)境方面

黨政工組織高度重視和支持團的工作，團內(nèi)工作氛圍良好。不過各單位團活動資金緊張，組織活動難度大問題比較普遍，團干全力投入共青團工作和活動的壓力較大。很多單位團的工作機構(gòu)都合并在黨辦或綜合辦公室，不再設(shè)立單獨的部門，加上團干都是兼職，不可能像過去一樣全心全意來從事團的工作。主要工作內(nèi)容是在完成本職工作的同時，再去貫徹落實上級團委的工作部署和組織上級團委開展的活動，很難創(chuàng)新團的工作和主動組織活動，本職工作忙的情況下，多數(shù)單位處于應(yīng)付上級的活動，工作和活動的效果受到影響。

團干們也很苦惱，想在共青團工作上多花一些精力，也想做出成績，但是時間和精力的確不夠。共青團的活動實施起來的難度大，工作成績很難體現(xiàn)。共青團的成績要體現(xiàn)出來，必須有一定的活動載體。但是，如果組織活動，就涉及到抽調(diào)人員，就會影響本職工作。所以，大部分的活動都是圍繞黨政的活動開展，只能強調(diào)團組織在黨政活動中發(fā)揮助手作用。沒有實質(zhì)的東西，那么對青年的吸引力就不強。作為團干部，也只能起到一個形式上的連接作用，組織開會把黨政的指示精神向團員青年進行傳達、宣傳，直接作用很難發(fā)揮。

2.思想作風(fēng)方面

（1）政治上積極要求進步。兼職團干幾乎全部是黨員，基本上是各單位的管理干部，上進心強，在政治上普遍要求進步，普遍熱衷于關(guān)心國內(nèi)外時事和國家各項改革措施的出臺，對于一些政治問題有自己獨立的看法和論點，對一些社會上出現(xiàn)的不良現(xiàn)象也都能以客觀、批判的目光來審視。團干中很少發(fā)生犯政治錯誤的行為。

（2）工作熱情、責(zé)任心較高?？傮w上講，團干在各單位的本職崗位上起到的作用十分突出，工作熱情和責(zé)任心都很高，而且絕大多數(shù)都能很好地完成本職工作，并努力鉆研本職崗位的業(yè)務(wù)技術(shù)，都是本單位技術(shù)業(yè)務(wù)上的佼佼者和骨干。

3.個人學(xué)習(xí)方面

（1）學(xué)習(xí)新知識、新技術(shù)的氛圍濃厚。隨著不斷深化改革，面對新的挑戰(zhàn)和機遇，絕大多數(shù)團干都積極投身到學(xué)習(xí)新知識、新技術(shù)的行列中來，充分利用青年人接受新知識快的特點，努力學(xué)習(xí)各方面知識，使自己得到充實和提高?，F(xiàn)在的團干基本上都在工作之余進行更高學(xué)歷的深造。

（2）學(xué)習(xí)的形式還不豐富，內(nèi)容單一。各種新思潮、新理念、新知識闖入青年人的視野，在青年人面前展現(xiàn)無數(shù)條嶄新而充滿未知的發(fā)展道路，如何做出自己的選擇，如何確定自己的發(fā)展道路成為當代青年迫切尋求的答案。但是有些學(xué)習(xí)活動，還是停留在以往政治理論學(xué)習(xí)加宣傳教育活動的陳舊套路中，沒有創(chuàng)新和生機，很難使團干把學(xué)習(xí)的內(nèi)容運用于實踐，團的引導(dǎo)作用就不能很好地得到發(fā)揮。

（3）團干的培訓(xùn)和橫向交流學(xué)習(xí)不夠。基層團干學(xué)習(xí)培訓(xùn)機會較少。各單位組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)基本都是限于處級干部，而團干都不是領(lǐng)導(dǎo)干部，自然也就沒有參加的機會。同時，青年人都渴望相互交流，可以增加青年團員參與活動的積極性，但各單位既沒有經(jīng)費組織，也不可能從一線把他們抽出來參加，組織培訓(xùn)的難度很大。

二、兼職團干要正確認識自身的地位和作用，開創(chuàng)性地做好團的工作

1.充分認識到兼職團干所處的地位以及客觀環(huán)境的限制

兼職團干目前可以說有三種情況：一種是主要從事其它工作再兼職共青團工作，目前大多數(shù)屬于此類，很顯然，主要工作精力不是在共青團工作方面，其它工作忙的時候，必然會把共青團工作放在次要地位；一種是主要從事共青團工作再兼職其它工作，此類是少部分，主要工作還是共青團的工作，對共青團工作的影響不大；以上兩種主要是團委或團總支一級。第三種是基層團支部書記，純粹是兼職，工作的力度可想而知。

無論是什么情況，可以說開展工作還是各有各的難處。雖然客觀環(huán)境對共青團的工作有一定影響，但是兼職團干要想做好團的工作，必須學(xué)會營造較好的工作環(huán)境，使自己的工作處在很好的氛圍中。機構(gòu)改革后，各單位團的工作機構(gòu)都合并在黨辦或綜合辦公室，不再設(shè)立單獨的部門，部門的人員減少，本職工作忙的情況下，工作和活動的效果必然會受到影響。兼職團干要多和黨政領(lǐng)導(dǎo)溝通，多和部門領(lǐng)導(dǎo)交流，把團委的工作安排告訴領(lǐng)導(dǎo)，盡可能贏得黨政工領(lǐng)導(dǎo)對團的工作重視和支持。

2.必須有過硬的思想作風(fēng)

必須熱愛共青團工作，把團的工作當成事業(yè)來完成。兼職團干無論是從地位和待遇上都不高，越到基層情況越嚴重，日常工作辛苦，很難得到重視，工作起來沒有權(quán)威，如果對團的工作沒有正確認識，工作起來就會有畏難情緒。應(yīng)當克服困難，在共青團工作的崗位上發(fā)揮作用，不斷建立新功。必須有較強的責(zé)任心，認真對待共青團的每一項活動?，F(xiàn)在團組織開展活動的難度大，如果兼職團干過多考慮其它工作壓力，工作起來有思想包袱，很多活動就會流于形式，起不到作用。所以，責(zé)任心非常重要，越是有壓力越是對我們兼職團干的考驗。

3.各級都要關(guān)心兼職團干，為他們的成長創(chuàng)造條件

必須形成一個促進兼職團干成才的氛圍。團干都希望自己能夠成才，都渴望在本單位發(fā)揮作用，體現(xiàn)價值。所以說，上級團組織要努力起到在廣大兼職團干與領(lǐng)導(dǎo)之間思想溝通的橋梁紐帶作用，使領(lǐng)導(dǎo)對各項工作的部署安排都能盡快得到貫徹，團干對工作一些好的意見也能及時得到反映，使他們受到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注，工作得到領(lǐng)導(dǎo)的支持。

三、結(jié)語

習(xí)近平總書記強調(diào)，團的干部必須心系廣大青年，堅持以青年為本，深深植根青年、充分依靠青年、一切為了青年，做青年友，不做青年“官”，努力增強黨對青年的凝聚力和青年對黨的向心力。作為兼職團干部，更要保持積極的工作態(tài)度，嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，提高工作能力，勤奮學(xué)習(xí)，攻堅克難。緊緊圍繞全面深化改革的要求，激發(fā)團員青年的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造潛能，煥發(fā)青春力量！

參考文獻：

[1]賴金媚.做好新形勢下國有企業(yè)兼職團干部隊伍建設(shè)的思考[J].企業(yè)科技與發(fā)展，2009，24：137-139.

[2]毛翠芬.兼職團干如何做好團的工作[N].甘南日報(漢文版)，2008-08-26004.

（作者單位：中國民用航空局審計中心）