曹晶晶

“十三五”開局之年，恩施州科技局黨建工作以加強(qiáng)黨員干部思想、作風(fēng)、能力建設(shè)為抓手，努力建設(shè)一支政治過硬、作風(fēng)優(yōu)良、勇于創(chuàng)新、無私奉獻(xiàn)的黨員隊(duì)伍。

抓“兩個(gè)責(zé)任” 提升黨組領(lǐng)導(dǎo)水平

開展“認(rèn)真履行主體責(zé)任，團(tuán)結(jié)干凈、依法行政、領(lǐng)導(dǎo)有為”的局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。黨組班子成員不僅認(rèn)真學(xué)習(xí)重要文件精神，還參加州委組織的依法行政培訓(xùn)，切實(shí)提高班子的理論水平。

簽訂“團(tuán)結(jié)共事、干凈干事、履行主體責(zé)任”承諾書、“廉潔自律、切實(shí)履行主體責(zé)任”責(zé)任狀，落實(shí)黨組分工責(zé)任，細(xì)化科室具體責(zé)任，推動重點(diǎn)工作、創(chuàng)新工作的落實(shí)。

壓實(shí)基層責(zé)任，實(shí)現(xiàn)四級監(jiān)督。實(shí)現(xiàn)黨組對黨組書記、黨組書記對班子成員、班子成員對科長、科長對辦事員的四級監(jiān)督，紀(jì)檢監(jiān)察負(fù)責(zé)全面監(jiān)督。壓實(shí)基層黨員身上的責(zé)任，在局內(nèi)嚴(yán)格兌現(xiàn)干部能上能下規(guī)定。

抓“兩學(xué)一做”提升機(jī)關(guān)作風(fēng)

按照從嚴(yán)治黨要求開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，以黨規(guī)黨紀(jì)規(guī)范黨員言行。繼續(xù)強(qiáng)化“三嚴(yán)三實(shí)”整改落實(shí)和立規(guī)執(zhí)紀(jì)，持續(xù)用力抓好“四風(fēng)”突出問題整改。

建立學(xué)習(xí)長效機(jī)制。抓好領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課、中心組研討交流、專題民主生活會和組織生活會等重要載體。將干部職工學(xué)習(xí)情況納入年度考核，并與年終評優(yōu)、崗位調(diào)整、職稱評定等掛鉤。

強(qiáng)化黨管人才。健全一把手抓黨建、抓人才工作機(jī)制，建立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系黨外人士制度，強(qiáng)化執(zhí)政引領(lǐng)和政治吸納，突出人才主體地位。

強(qiáng)化黨員干部監(jiān)督，推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。在局機(jī)關(guān)倡導(dǎo)說話辦事有灼見有效率、對上對下實(shí)實(shí)在在、品行務(wù)實(shí)清廉，努力營造風(fēng)清氣正的黨風(fēng)、政風(fēng)。年內(nèi)，組織開展優(yōu)秀黨支部評選和優(yōu)秀黨員表彰活動。

抓“五個(gè)創(chuàng)新” 提升黨建工作水平

責(zé)任承諾公開化。局黨組、機(jī)關(guān)各黨支部成員要在局機(jī)關(guān)與網(wǎng)絡(luò)媒體上公開服務(wù)承諾，自覺接受廣大黨員及人民群眾監(jiān)督。

述職述廉常態(tài)化。局班子成員及科室負(fù)責(zé)人每季度述職一次，每半年進(jìn)行一次述職述廉，就自己分管或從事領(lǐng)域內(nèi)的工作情況、兩個(gè)責(zé)任落實(shí)情況、勤政廉政情況進(jìn)行報(bào)告，干什么、怎么干、效果如何，由大家說了算。

中心組學(xué)習(xí)系統(tǒng)化。全年學(xué)習(xí)科目安排到月到人，尤其是《公務(wù)員法》《事業(yè)單位管理?xiàng)l例》等法律和規(guī)范性文件學(xué)習(xí)列入今年各個(gè)支部學(xué)習(xí)的重點(diǎn)，確保干部工作有法可依、有法必依。

述學(xué)評學(xué)互動化。開展述學(xué)評學(xué)活動，以支部為單位進(jìn)行述學(xué)評學(xué)，通過學(xué)習(xí)增強(qiáng)隊(duì)伍的合作共融和戰(zhàn)斗力。

業(yè)務(wù)水平工匠化。通過對全年的工作實(shí)行項(xiàng)目化管理和績效考評，強(qiáng)化任務(wù)分工和督促檢查，鍛造每個(gè)黨員干部的工匠精神。

抓支部管理提升基層組織能力

加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨支部自身建設(shè)。加強(qiáng)和規(guī)范“三會一課”制度和黨員調(diào)入調(diào)出、黨費(fèi)收繳等組織管理制度建設(shè)，對所屬黨員實(shí)有情況進(jìn)行全面核對，實(shí)施動態(tài)管理。進(jìn)一步明確機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制。

提升黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)。開展黨課教育、讀書活動、主題黨日和自主選學(xué)，嚴(yán)把黨員“素質(zhì)關(guān)”“程序關(guān)”和“監(jiān)督關(guān)”。

完善群團(tuán)組織建設(shè)。堅(jiān)持黨建帶工建、帶婦建，充分發(fā)揮群團(tuán)組織的優(yōu)勢和作用，年初完成工會改選，切實(shí)發(fā)揮工會的帶動作用。

活躍機(jī)關(guān)文體生活。結(jié)合精神文明建設(shè)開展文化、體育、愛國教育、警示教育等各種活動，增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部職工體魄，陶冶情操，提高凝聚力。