“欠薪統(tǒng)計表”需制度追薪
2016-03-15 09:22:06
領(lǐng)導(dǎo)決策信息 2016年18期
“欠薪統(tǒng)計表”需制度追薪
【輿情回放】 國家統(tǒng)計局近日公布的“欠薪統(tǒng)計”數(shù)據(jù)顯示，去年全國被拖欠工資的農(nóng)民工所占比重為1%，比上年提高0.2個百分點；被拖欠工資的農(nóng)民工人均被拖欠工資為9788元，比上年增長2.9%。
【網(wǎng)絡(luò)輿情】
@新華社：近年來，從各地的年終清欠專項行動，到設(shè)立“工資保證金制度”“黑名單制度”等，再到將惡意欠薪“入刑”，打擊拖欠農(nóng)民工工資的法律和制度逐步完善。然而，拖欠農(nóng)民工工資仍有愈演愈烈之勢。究其根源，是部分地方政府部門對企業(yè)欠薪現(xiàn)象監(jiān)管乏力，失之于軟，沒有構(gòu)建好有效的欠薪預(yù)防機(jī)制，難以形成對欠薪企業(yè)的有效震懾。
【決策點睛】 只有建立行之有效的欠薪預(yù)防機(jī)制，常態(tài)化督促企業(yè)按月償付工資，把監(jiān)督企業(yè)按時發(fā)放農(nóng)民工工資作為考核相關(guān)職能部門的“硬杠杠”，才能堵住監(jiān)管上的疏漏。
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