摘 要：今天，社會主義市場經(jīng)濟飛速發(fā)展，各企業(yè)之間的競爭日益加劇，企業(yè)和黨建的良性互動對于國有經(jīng)濟的鞏固、穩(wěn)定和發(fā)展具有重要的意義。但是目前服務(wù)型黨組織的建設(shè)中普遍存在機制體系不完善，服務(wù)意識不強，人才支持不夠等現(xiàn)象，給服務(wù)型黨組織的建設(shè)帶來了阻礙，不斷的完善國有企業(yè)服務(wù)型黨組織建設(shè)是黨十八大提出來的要求同時也是國有企業(yè)在發(fā)展過程中的需要。

關(guān)鍵詞：國有企業(yè)；服務(wù)型；黨組織建設(shè)

國有企業(yè)要執(zhí)行國家計劃經(jīng)濟政策，擔(dān)負(fù)國家經(jīng)濟管理的職能，在社會經(jīng)濟中的地位是極其重要的。“經(jīng)濟基礎(chǔ)決定上層建筑”[1]，企業(yè)內(nèi)部黨組織是聯(lián)系、領(lǐng)導(dǎo)群眾，傳達黨的宗旨的載體，所以要不斷的加強國有企業(yè)黨組織的建設(shè)，發(fā)揮黨組織建設(shè)的影響力，提升國有企業(yè)內(nèi)部黨組織的服務(wù)意識和服務(wù)水平，從而更好的促進國有企業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。

1 國有企業(yè)服務(wù)型黨組織建設(shè)存在的問題

1、服務(wù)機制不完善

完善的機制是工作順利進行的保障，但是在當(dāng)今的一些國有企業(yè)基層的黨組織中存在服務(wù)機制不完善的現(xiàn)象，例如考核機制、學(xué)習(xí)教育方面、群眾滿意度測評方面等等，無法使黨組織的服務(wù)順利的開展和進行，缺乏完整的考核體系和服務(wù)體系。服務(wù)型黨組織的工作內(nèi)容便是聯(lián)系群眾領(lǐng)導(dǎo)群眾，但是很多的國有企業(yè)黨組織卻無法真正的做到這一點，黨組織與群眾脫離，并且與企業(yè)單位的實際情況相脫離，缺乏有效的服務(wù)。

2、服務(wù)意識不強

服務(wù)意識不強是在今天國有企業(yè)的黨組織中存在的一個嚴(yán)峻問題，很多的黨干部在工作的時候忽略了群眾的力量和人民群眾的主體地位，對于群眾的意見和建議聽取力度不夠，責(zé)任意識不強，沒有明白自身工作的重要意義，無法真正的做到為人民服務(wù)。另外很多的黨員干部貪圖享樂，不能切身的深入群眾內(nèi)部，了解群眾的需要為群眾辦事，服務(wù)水平和服務(wù)效率低下。

2 國有企業(yè)服務(wù)型黨組織建設(shè)的對策

1、增強服務(wù)意識，提升黨員的責(zé)任意識

服務(wù)型黨組織的確立必須以增強黨員的服務(wù)意識為基礎(chǔ)，要做到密切的聯(lián)系群眾和領(lǐng)導(dǎo)群眾，全心全意的為人民服務(wù)，盡職盡責(zé)為基層的群眾辦事，增強國有企業(yè)內(nèi)部群眾的凝聚力和社會責(zé)任意識[2]。服務(wù)意識的增強有助于提升黨組織的工作質(zhì)量和工作效率，減少一些累贅的環(huán)節(jié)。另外，服務(wù)意識的增強可以讓黨員的責(zé)任意識增強，在日常的工作中深入基層，了解基層的需求和想法，使每一項工作都可以得到具體的落實和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)拈_展。從企業(yè)內(nèi)部員工的自身利益出發(fā)，站在員工的位置上面想問題，關(guān)心員工的心理和生理健康，從而為企業(yè)內(nèi)部的員工提供更多的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，近而增強企業(yè)內(nèi)部的軟力量，讓員工更多的感受到黨組織的作用和服務(wù)型黨組織建設(shè)的重要意義。

2、完善服務(wù)體系，擴寬反映渠道

目前服務(wù)體系的不完善是基層黨組織建設(shè)中存在的普遍問題，進而也導(dǎo)致了服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量的低下。要想建立完善的服務(wù)型黨組織首先要對其體系進行完善，構(gòu)建一個系統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)平臺，將黨的政策和企業(yè)內(nèi)部的一些信息通過微信、微博、QQ等媒介及時的傳遞給員工，使員工可以對當(dāng)前國家的大方向政策和企業(yè)的發(fā)展動態(tài)有一個大體的了解。網(wǎng)絡(luò)體系的完善也有助于國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者可以與群眾進一步的聯(lián)系起來，通過這些網(wǎng)絡(luò)媒介更深入的了解群眾的需求和心聲，能夠?qū)⒁恍┟褚馑鸭饋?，從而有助于確立接下來工作的方向和保障工作的順利進行。另外服務(wù)型黨組織的完善還需要建立志愿服務(wù)體系，開展黨員志愿活動，創(chuàng)建一些具有特定職能的志愿者團隊，為企業(yè)的內(nèi)部員工開展一對一或者是相對專業(yè)的服務(wù)，從而促進黨組織和員工的密切聯(lián)系，為企業(yè)內(nèi)部員工提供更為優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

3、優(yōu)化服務(wù)機制，確保服務(wù)的質(zhì)量

在構(gòu)建服務(wù)型黨組織的時候要確保服務(wù)工作得到切實的保障，把黨組織的工作事項和工作內(nèi)容做到嚴(yán)謹(jǐn)?shù)囊蠛凸芾?，書記要對黨組織的建設(shè)和服務(wù)水平進行嚴(yán)格的管制，同時群眾也應(yīng)該對書記的工作質(zhì)量和效率進行監(jiān)督，從而使黨內(nèi)的人員都能夠切實的要求自身，起到模范的作用，建設(shè)起來一支為人民服務(wù)的黨組織團隊[3]。另外服務(wù)型黨組織的建立也需要資金的保障，要完善資金的配置，確保資源的合理使用，從而更好的促進服務(wù)型黨組織的建設(shè)。完善考核制度和考核體系也是急需解決的問題，在今天國有企業(yè)的黨組織建設(shè)中對于組織內(nèi)部的考核體系和與群眾相聯(lián)系測評制度還不是很完善，在今后應(yīng)不斷的對企業(yè)黨組織內(nèi)部的黨員進行嚴(yán)格的考核，同時還應(yīng)按照自評、測評、考評等方式進行相應(yīng)的評定，并依據(jù)評定考核的結(jié)果作為黨組織內(nèi)部工作人員的工作績效和升遷的標(biāo)準(zhǔn)。通過服務(wù)機制的不斷優(yōu)化從而黨組織的服務(wù)水平得到不斷的提升。

4、突出服務(wù)的特點，豐富服務(wù)方式

服務(wù)型黨組織的建設(shè)更需要在其工作的時候突出自身的服務(wù)特點和服務(wù)方式，形成自身的一種品牌力量，完善特色的服務(wù)體系。例如可以在黨組織的建設(shè)中打造一種親民的形象，親民形象的建立可以使黨組織和員工的聯(lián)系緊密，實行一種動態(tài)的管理，雙向監(jiān)督，更好的提升黨組織服務(wù)的效率。要根據(jù)時代發(fā)展的特點和需要不斷的豐富服務(wù)的方式，在今天應(yīng)利用多媒體技術(shù)等來開展網(wǎng)上的溝通和交流，使每個人都有平等發(fā)言的機會，更具公平性。另外對在服務(wù)的時候起到帶頭的作用，利用黨內(nèi)的優(yōu)秀人才對企業(yè)內(nèi)部的員工進行再教育，提升國有企業(yè)內(nèi)部員工的整體素質(zhì)，在優(yōu)質(zhì)的服務(wù)中使黨組織的建設(shè)更加的完善。

3 結(jié)束語

國有企業(yè)中服務(wù)型黨組織的建設(shè)與其經(jīng)濟的發(fā)展和內(nèi)部人員關(guān)系的和諧息息相關(guān)，意義重大[4]。加強黨組織的建設(shè)不僅需要制度的保證更需要人才的支持，要不斷的優(yōu)化服務(wù)體系和服務(wù)機制，豐富服務(wù)的方式，突出服務(wù)的特點，這樣才可以更好的密切聯(lián)系群眾，做到一心一意為人民服務(wù)，從而進一步提升服務(wù)的質(zhì)量和工作的效率，在服務(wù)型黨組織的不斷完善中促進國有企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟的發(fā)展和壯大。

參考文獻

[1]國有企業(yè)服務(wù)型黨組織建設(shè)實踐與思考[J]. 鋼鐵文化，2013，12：4-7.

[2]李志超. 國有企業(yè)服務(wù)型黨組織建設(shè)進行時[J]. 中小企業(yè)管理與科技（中旬刊），2015，07：7-8.

[3]劉亮. 國有企業(yè)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)探析[J]. 中共四川省委省級機關(guān)黨校學(xué)報，2014，02：79-80.

[4]倪偉勤 上海青浦工業(yè)園區(qū)發(fā)展<集團>有限公司. 國有企業(yè)服務(wù)型黨組織建設(shè)思考[N]. 組織人事報，2014-10-21010.

作者簡介

馮快樂（1978-），男，福建閩候，本科，海南農(nóng)墾中源集團有限公司，職務(wù)：黨委辦公室主任，研究方向：國有企業(yè)黨組織建設(shè)。