文／邯鄲市交通運(yùn)輸局　毛文紅

淺析做好事業(yè)單位工作人員思想政治工作的對策

文／邯鄲市交通運(yùn)輸局毛文紅

隨著事業(yè)單位黨建工作的不斷加強(qiáng)，新形勢下，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)基層思想政治工作，擔(dān)子重、難度大，形勢非常嚴(yán)峻，需要我們大膽進(jìn)行探索和創(chuàng)新，增強(qiáng)思想政治工作的針對性，突出實(shí)效性，爭取主動性，在兩級黨組織、行政的高度重視和領(lǐng)導(dǎo)下，黨政工齊抓共管，才能為扎扎實(shí)實(shí)地開展好思想政治工作提供堅實(shí)的保證。

事業(yè)單位；思想政治工作；黨建

一、事業(yè)單位思想政治工作面臨的問題

（一）機(jī)構(gòu)不健全。政工部門、黨支部是做好思想政治工作的主體。但由于受到政工職數(shù)的限制，政工部門人員配置不到位，多數(shù)黨支部書記以兼職為主，尤其是以黨政一肩挑居多。拿支部來說，兼職黨支部書記和專職黨支部書記從支部工作的職責(zé)看沒有本質(zhì)的區(qū)別，從目標(biāo)上看也是一致的，但從其工作內(nèi)容看，又有所不同。從道理的角度講，兼職黨支部書記，有做好支部工作更多的有利條件，更熟悉日常情況，有利于參與工作，有利于與其他領(lǐng)導(dǎo)成員的溝通，解決問題的辦法更多、更靈活。思想工作不能解決的問題，可以通過行政手段加以解決；行政手段不好解決的問題，可以通過思想政治工作加以處理，進(jìn)退回旋余地更大。但從實(shí)際工作來看，兼職黨支部書記的工作卻容易出現(xiàn)問題，最主要的問題還是把黨支部工作置于什么位置的問題。

（二）缺少政工專職人員。即使有人承擔(dān)政工工作，但由于他們身兼數(shù)職，也無暇全身心投入思想政治工作。加上黨支部工作和業(yè)務(wù)工作之間，也往往發(fā)生傾斜，普遍存在重業(yè)務(wù)輕政治的現(xiàn)象，甚至有把黨務(wù)工作撇在一邊的現(xiàn)象，陷于業(yè)務(wù)性工作多，思考黨支部工作少，導(dǎo)致基層思想政治工作得不到重視也就失去了群眾的支持。

（三）工作壓力大，思想政治工作沒有得到足夠重視。兼職政工人員和兼職黨支部書記往往不注重工作方法，容易簡單行事。工作忙時還要請別人代管，自己過問不夠，甚至有時認(rèn)為，黨支部工作是軟指標(biāo)，彈性大，只要分管的其他工作做好了，黨支部工作干好干壞對自己影響不大。重視不夠、認(rèn)識不到思想政治工作的重要性，嚴(yán)重影響了思想政治工作的正常開展。

二、針對客觀存在，結(jié)合我單位實(shí)際，在做好思想政治工作方面應(yīng)采取以下對策

（一）提高認(rèn)識，這是做好思想政治工作的重要前提。黨中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的指示精神已經(jīng)十分明確，當(dāng)務(wù)之急，就是我們要從“生命線”的高度來重視思想政治工作，充分認(rèn)識思想政治工作的價值。并且按照上級的統(tǒng)一部署，結(jié)合實(shí)際，扎實(shí)工作，不斷探索新方法、新途徑，讓思想政治工作更加富有生機(jī)和活力，單位建設(shè)好、基礎(chǔ)打牢固，這對于我們今后的各項(xiàng)工作都具有十分重要的意義。如果思想政治工作存在著不適應(yīng)當(dāng)前形勢、不適應(yīng)單位的實(shí)際情況，覆蓋不到位、針對性不強(qiáng)以及手段滯后和開展的不扎實(shí)等問題都將影響職工素質(zhì)的提高、職工隊伍的穩(wěn)定、職工積極性的調(diào)動，最終影響各項(xiàng)任務(wù)的完成。如果思想政治工作打了折扣，自然也會影響到整個單位的改革與發(fā)展。所以，思想政治工作是一件長期的、艱巨的事情，需要上上下下、方方面面正視這個問題，真正從思想上和工作上共同努力才能見效。

（二）加強(qiáng)政工隊伍建設(shè)，這是做好思想政治工作的有力抓手。科學(xué)設(shè)置政工機(jī)構(gòu)。根據(jù)職工人數(shù)，按比例、組織原則，建立黨委掛帥親自抓、政工部門重點(diǎn)抓、基層支部具體抓的黨政工齊抓共管的思想政治工作體系。在條件允許的情況下，配備專職政工人員、專兼職黨支部書記，從組織上強(qiáng)化政工部門的建制，從工作上強(qiáng)化專職政工人員和專兼職黨支部書記的責(zé)任意識，建立健全思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)體制與運(yùn)行機(jī)制。政工人員要擺正自己的位置，進(jìn)入角色，不僅要對分管的業(yè)務(wù)工作負(fù)責(zé)，對所管支部的職工隊伍建設(shè)、日常思想政治工作、群團(tuán)工作也要全面負(fù)責(zé)，不能顧此失彼。當(dāng)然，如果是兼職，業(yè)務(wù)工作難免要占用很多的時間、花費(fèi)很大的精力，但不能因此而減輕對支部工作的責(zé)任，不能削弱做好支部工作的主觀意識。

（三）政工人員要加強(qiáng)思想政治工作業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。政工人員要加強(qiáng)思想政治工作業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)尤其要加強(qiáng)民法、刑法、治安管理處罰條例、勞動法等有關(guān)法律法規(guī)和知識的學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)。從而努力使思想政治工作從圍繞型轉(zhuǎn)為參與型，從執(zhí)行型轉(zhuǎn)為自主型。建立健全思想政治工作日常學(xué)習(xí)制度、政工例會制度、檢查督導(dǎo)制度等。兼職黨支部書記往往疏于學(xué)習(xí)支部工作業(yè)務(wù)知識，有時認(rèn)為就是不太熟悉也情有可原，放松了對自己的要求，應(yīng)多看黨支部工作業(yè)務(wù)書籍，多與政工部門溝通，有問題應(yīng)主動提出來共同探討。應(yīng)多學(xué)習(xí)理論，提高自己的政策水平，增強(qiáng)思想政治工作的說服力。

（四）要主動向上級黨組織請示匯報工作。政工人員和轉(zhuǎn)兼職黨支部書記，要經(jīng)常向上級黨組織匯報所在部門和支部思想政治工作進(jìn)展情況及存在的問題，并征求意見，主動爭取上級黨組織的指導(dǎo)。請示匯報的過程就是一個業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的過程，也是一個自我檢查、自我反省的過程，有利于發(fā)現(xiàn)問題，找到彌補(bǔ)措施，確保上級黨組織的工作安排不折不扣地落到實(shí)處。多從黨支部的角度分析、思考問題。兼職黨支部書記不能僅從業(yè)務(wù)工作的角度單向思考解決問題，還要從黨支部保證、監(jiān)督作用的角度，從精神文明建設(shè)的角度考慮問題，在安排、落實(shí)日常工作時要統(tǒng)籌兼顧，如若不然，就會出現(xiàn)偏沉現(xiàn)象。同時，要注意工作方法。兼職黨支部書記易于用行政手段來處理問題而忽視耐心細(xì)致的思想工作，忽視員工的接受程度。在有專職黨支部書記的單位，員工即使對行政的某項(xiàng)工作有看法，也可以和黨支部書記溝通，以釋放怨氣、化解矛盾。思想政治工作要讓賢人講，公道、正派、勤政、廉潔的人格魅力，本身就是強(qiáng)有力的思想政治工作。

（五）強(qiáng)化思想政治工作的保證機(jī)制。為保證思想政治工作的順利開展，要從黨的事業(yè)和本單位的長遠(yuǎn)利益出發(fā)，認(rèn)真解決好思想政治工作的投入問題，把思想政治工作所需要的經(jīng)費(fèi)納入總體規(guī)劃之中，進(jìn)行統(tǒng)籌安排，為加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作提供必要的物質(zhì)保證，使這項(xiàng)工作能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn)。