摘 要：目前，我國城市生存環(huán)境不斷惡化，為了改善城市環(huán)境，提高生活質量，推動經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展，天然氣已經(jīng)成為我國城市工業(yè)生產(chǎn)和居民生活中主要構成能源。推進城市燃氣企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展可以解決我國經(jīng)濟社會發(fā)展中的能源緊缺問題和環(huán)境問題。我國天然氣企業(yè)發(fā)展取得了一定成果，但也不能忽視天然氣企業(yè)在發(fā)展過程中出現(xiàn)的問題。本文主要分為兩部分，第一部分介紹燃氣公司可持續(xù)發(fā)展的重要性，第二部分闡述如何實現(xiàn)燃氣企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

關鍵詞：燃氣企業(yè)；可持續(xù)發(fā)展；發(fā)展道路

目前，我國燃氣企業(yè)都是由國有燃氣企業(yè)改制而來的，保留了國有燃氣企業(yè)臃腫的企業(yè)管理體制，導致燃氣企業(yè)經(jīng)濟效益低下，發(fā)展速度緩慢，管理成本高昂。我國政府為了推動城市燃氣企業(yè)的發(fā)展制定許多優(yōu)惠政策。在社會主義市場經(jīng)濟環(huán)境中，我國燃氣企業(yè)的發(fā)展具有良好的發(fā)展前景，廣闊的發(fā)展空間，但是受多種因素的影響，燃氣企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展受到了嚴重影響。

1 城市燃氣企業(yè)可持續(xù)發(fā)展相關理論

燃氣企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展指的是：燃氣企業(yè)在發(fā)展的過程中，強調燃氣企業(yè)市場經(jīng)營的穩(wěn)定性、燃氣企業(yè)的不斷成長以及燃氣企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。實現(xiàn)燃氣企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展不僅要實現(xiàn)企業(yè)本身的全面、協(xié)調發(fā)展，也要實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展的可持續(xù)性。只有實現(xiàn)燃氣企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展才能實現(xiàn)燃氣企業(yè)的健康發(fā)展；只有實現(xiàn)燃氣企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，才能為解決我國經(jīng)濟社會發(fā)展過程中的環(huán)境問題和能源問題，才能為實現(xiàn)經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展貢獻力量。

顧名思義，燃氣企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展指的是燃氣企業(yè)有不斷發(fā)展的動力，實現(xiàn)不斷發(fā)展。要實現(xiàn)燃氣企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，在發(fā)展的過程中企業(yè)就需要不斷進行學習，不斷進行體制創(chuàng)新，不斷提高產(chǎn)品和服務的價值，提高服務水平。企業(yè)在發(fā)展的過程中要堅持以人為本的教育理念，企業(yè)員工要堅持艱苦奮斗的企業(yè)精神、戒驕戒躁、誠信守法，加強企業(yè)文化建設。據(jù)有關部門統(tǒng)計，我國企業(yè)發(fā)展的平均壽命只有七八年，這就充分表明實現(xiàn)燃氣企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，就要從燃氣企業(yè)自身出發(fā)加強企業(yè)建設。

2 城市燃氣企業(yè)可持續(xù)發(fā)展研究

2.1 燃氣企業(yè)發(fā)展與地方經(jīng)濟發(fā)展一體化

燃氣企業(yè)的發(fā)展是與當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展密切相關的，因此，推動燃氣企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，需要推動當?shù)亟?jīng)濟的快速發(fā)展。燃氣企業(yè)在當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展中地位要明確，是當?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展的動力，滿足當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展對能源的需求，實現(xiàn)燃氣企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，必須將燃氣企業(yè)的發(fā)展與當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展實現(xiàn)一體化。燃氣企業(yè)的發(fā)展為當?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展提供動力，當?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展推動燃氣企業(yè)的快速發(fā)展。

2.2 加強企業(yè)文化建設，創(chuàng)新企業(yè)發(fā)展價值觀念

企業(yè)的價值觀構成了企業(yè)文化的核心部分，它是燃氣企業(yè)實現(xiàn)自身可持續(xù)發(fā)展的基礎，也是追求企業(yè)發(fā)展和進步的動力。實現(xiàn)燃氣企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，需要根據(jù)企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展的過程中培育企業(yè)核心價值觀。被員工承認和踐行的企業(yè)文化和企業(yè)價值觀，可以使企業(yè)在發(fā)展的過程中獲得強盛的生命力，引導企業(yè)的健康發(fā)展。目前，國家制定了一系列的優(yōu)惠政策，鼓勵和推動我國城市燃氣企業(yè)發(fā)展，燃氣企業(yè)發(fā)展面臨著前所未有的機遇。作為一個快速發(fā)展的產(chǎn)業(yè)，燃氣企業(yè)傳統(tǒng)的管理方法和管理模式已經(jīng)不再適合新的發(fā)展環(huán)境，這就要求燃氣企業(yè)在自身的發(fā)展過程中，不斷進行發(fā)展模式創(chuàng)新，探索新的、可持續(xù)發(fā)展道路。

創(chuàng)新是一個企業(yè)持續(xù)發(fā)展動力，是一個企業(yè)發(fā)展長盛不衰的源泉。要實現(xiàn)燃氣企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，就要使創(chuàng)新理念深入每一個員工的心里，提高企業(yè)員工的創(chuàng)新能力。在企業(yè)的發(fā)展過程中要使員工認識到企業(yè)面臨的嚴峻生存環(huán)境，提高員工競爭理念和競爭意識。除此之外，要擺脫燃氣企業(yè)員工在改制前養(yǎng)成的懶惰思想，培養(yǎng)燃氣公司員工的超前思維，對燃氣企業(yè)未來的發(fā)展作出科學的展望，不能固步自封，要不斷學習國內外燃氣企業(yè)成功的經(jīng)驗，推動燃氣企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

2.3 深化燃氣企業(yè)體制改革

首先，實現(xiàn)燃氣企業(yè)產(chǎn)權多元化改革。燃氣企業(yè)在其自身發(fā)展的過程中，可以實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展融資渠道的多元化，充分利用社會閑散資金。同時，為推動燃氣企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，需要加快完善現(xiàn)代企業(yè)制度建設，進一步規(guī)范燃氣企業(yè)管理制度和運行機制。

其次，要優(yōu)化燃氣企業(yè)組織結構。為了適應市場經(jīng)濟競爭環(huán)境，要不斷提高燃氣企業(yè)服務水平，提高企業(yè)競爭力，在燃氣企業(yè)發(fā)展過程中，給予子企業(yè)在發(fā)展的過程中一定的自主決定權。加強內部組織管理結構調整，建立完善、靈活的用戶服務體系和營銷管理體系。

再次，加強企業(yè)信息化建設。根據(jù)燃氣公司發(fā)展的特點，應該在對用戶進行統(tǒng)一管理的基礎上，建立起完善的客戶信息服務系統(tǒng)，提高企業(yè)進行現(xiàn)代化管理的能力。實現(xiàn)燃氣企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，需要加強網(wǎng)絡管理平臺建設，在網(wǎng)絡管理平臺建設過程中要重點建設客戶信息系統(tǒng)、管道網(wǎng)絡管理系統(tǒng)以及搶修搶險等系統(tǒng)建設。提高燃氣企業(yè)的綜合服務能力和綜合服務水平。

最后，加強燃氣企業(yè)成本控制。實現(xiàn)燃氣企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，需要加強對燃氣企業(yè)的企業(yè)成本控制。一般而言，燃氣企業(yè)的成本主要是由燃氣企業(yè)的工程造價形成的固定資產(chǎn)折舊、企業(yè)發(fā)展貸款利息以及經(jīng)營費用等等。針對此問題，燃氣企業(yè)在其發(fā)展的過程中，應該建立起完善的企業(yè)籌資、融資以及回資渠道。在企業(yè)建設發(fā)展中應該以招標、投標等形式加強燃氣企業(yè)成本控制，提高企業(yè)經(jīng)濟效益，推動企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

3 結語

天氣然作為一種清潔能源，在我國能源構成比中所占的比例越來越大。燃氣在生活以及生產(chǎn)中的使用，必然會對改善我國城市環(huán)境帶來積極影響。因此，在我國國家政策的引導下，實現(xiàn)我國燃氣企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，對于推動當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展，提高燃氣企業(yè)的服務能力，提供安全、可靠、清潔的燃氣具有十分重要的意義。

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作者簡介：趙杰，女，1972年，河北秦皇島人，大學，經(jīng)濟師，秦皇島市燃氣總公司綜合辦主任。