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        論提高餐廳服務(wù)質(zhì)量的策略

        2015-04-29 00:00:00黃海洋
        新課程·下旬 2015年8期

        摘 要:服務(wù)質(zhì)量不僅是餐飲企業(yè)擴(kuò)大銷售、爭(zhēng)奪市場(chǎng)的重要手段,而且直接關(guān)系經(jīng)濟(jì)效益如何,所以對(duì)管理者來說,首先要真正了解顧客的需求,在硬件設(shè)施的有效保證下,不斷加大菜品創(chuàng)新,提高員工素質(zhì),調(diào)動(dòng)其積極性,逐步提高其服務(wù)質(zhì)量。

        關(guān)鍵詞:餐廳;服務(wù)質(zhì)量;問題

        一、服務(wù)質(zhì)量的含義

        廣義來說,餐飲服務(wù)質(zhì)量由三個(gè)基本要素組成,即硬件設(shè)施、餐飲產(chǎn)品和服務(wù)水平的質(zhì)量,是比較完整的服務(wù)概念。

        二、餐飲服務(wù)質(zhì)量包含的內(nèi)容

        通常來說,餐飲服務(wù)質(zhì)量包含餐飲設(shè)備質(zhì)量、餐飲產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)水平這幾個(gè)方面。

        1.餐飲設(shè)備質(zhì)量

        餐飲企業(yè)依靠硬件設(shè)施為顧客提供服務(wù),其質(zhì)量是影響顧客滿意的一個(gè)重要方面,因此,硬件設(shè)施產(chǎn)品質(zhì)量是服務(wù)質(zhì)量的重要部分之一。

        2.餐飲產(chǎn)品質(zhì)量

        餐飲產(chǎn)品是指在服務(wù)過程中,服務(wù)人員為客人提供的有形產(chǎn)品,一般包括廚房的菜肴、點(diǎn)心,吧臺(tái)的酒水、飲料和供客人點(diǎn)單的菜單等等。餐飲產(chǎn)品質(zhì)量是顧客評(píng)價(jià)餐飲服務(wù)質(zhì)量?jī)?yōu)劣的一個(gè)關(guān)鍵因素。

        3.服務(wù)水平

        服務(wù)水平是指服務(wù)人員向賓客提供的并滿足賓客需求的服務(wù)水準(zhǔn)。它主要包括以下幾個(gè)方面:

        (1)禮節(jié)禮貌

        禮節(jié)禮貌是服務(wù)人員向顧客表示歡迎、友好、尊重的一種方式,一種態(tài)度。因此,餐飲企業(yè)要求服務(wù)人員行為舉止得體、語言談吐文雅、儀容儀表端莊等等,這些都是影響客人對(duì)餐飲企業(yè)第一印象的因素。

        (2)服務(wù)態(tài)度

        服務(wù)態(tài)度是服務(wù)人員對(duì)客人表現(xiàn)出來的一種主觀情感,是由服務(wù)人員的個(gè)人素養(yǎng)決定的,所以,在這個(gè)方面,餐飲企業(yè)就會(huì)要求服務(wù)人員加強(qiáng)服務(wù)意識(shí),要求熱情、主動(dòng)、周到地為客人提供服務(wù);要時(shí)刻換位思考,懂得客人難處,努力提供細(xì)致化的服務(wù)。反之,服務(wù)人員的態(tài)度很惡劣,將會(huì)嚴(yán)重地影響餐飲企業(yè)服務(wù)質(zhì)量。

        (3)職業(yè)道德

        在餐飲服務(wù)過程當(dāng)中,服務(wù)人員的個(gè)人修養(yǎng)及職業(yè)道德特別重要。如果餐廳員工沒有良心和責(zé)任感,讓顧客吃壞的東西,不僅會(huì)影響顧客身體健康,嚴(yán)重的還會(huì)影響餐廳的形象。因此,服務(wù)人員應(yīng)該培養(yǎng)自己的職業(yè)道德,真正地做到敬業(yè)、樂業(yè)。

        三、提高餐飲服務(wù)質(zhì)量的意義

        1.培養(yǎng)更多的優(yōu)秀員工

        一個(gè)擁有良好服務(wù)質(zhì)量的企業(yè),其服務(wù)流程已達(dá)到了規(guī)范化,員工做起事來,也可以得心應(yīng)手,進(jìn)而增強(qiáng)他們的自信心,變得更加優(yōu)秀,同時(shí)員工也會(huì)對(duì)企業(yè)高度忠誠(chéng),企業(yè)就留住了更多優(yōu)秀的員工。

        2.能夠降低成本,提高餐飲企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益

        為顧客提供一個(gè)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)并不是一件特別容易的事,在服務(wù)過程中,任何一個(gè)環(huán)節(jié)都要銜接好,否則就會(huì)出現(xiàn)“100-1=0”的效果,同時(shí)餐廳也要為自己的錯(cuò)誤買單,花錢去彌補(bǔ)不滿的客人,這樣便加大餐廳成本。反之,如果餐飲企業(yè)的服務(wù)人員能夠?yàn)榭腿颂峁﹥?yōu)質(zhì)服務(wù),便可以在顧客心中形成良好的企業(yè)形象,同時(shí),也為下一次潛在的購(gòu)買打下了很好的基礎(chǔ),進(jìn)而使企業(yè)能夠降低成本,提高經(jīng)濟(jì)效益。

        四、提高餐廳服務(wù)質(zhì)量的策略

        1.完善設(shè)備管理制度,確保殘損設(shè)備及時(shí)更新

        設(shè)施設(shè)備是餐廳正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)條件,在這個(gè)方面,餐廳應(yīng)建立起更加細(xì)致的設(shè)施檢查和完善制度,餐飲管理者可以分配專人負(fù)責(zé),定期進(jìn)行檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并且及時(shí)整頓。比如,在接客期間,工作人員一般不能使用客用廁所,那么就無法得知馬桶是否正常、廁紙和洗手液是否短缺的情況,因此,服務(wù)人員在準(zhǔn)備工作時(shí)一定要認(rèn)真檢查,發(fā)現(xiàn)有破損設(shè)備,要及時(shí)報(bào)告上級(jí),及時(shí)更新,保證硬件設(shè)施始終與餐廳檔次相一致。

        2.強(qiáng)化在職培訓(xùn),提高員工素質(zhì)

        餐廳在招聘員工時(shí),要切實(shí)了解員工的素質(zhì)、專業(yè)能力,看他是否合適餐飲這一行業(yè),要想獲得更多好的員工,餐廳也可以與多所專業(yè)院校建立合作關(guān)系,更多渠道地招聘有素質(zhì)、有修養(yǎng)的員工。另外,酒店行業(yè)作為一種服務(wù)性行業(yè),其特殊的性質(zhì)決定了一切流程和帶給客人的感覺都是由每一位員工來完成的,因此,培訓(xùn)工作特別重要,培養(yǎng)積極的服務(wù)態(tài)度,加強(qiáng)服務(wù)技能培訓(xùn)。

        3.加大菜品創(chuàng)新力度,滿足顧客多元化需求

        餐廳要想生存,就需要不斷地加強(qiáng)菜肴產(chǎn)品的開發(fā)與創(chuàng)新,要在不同的季節(jié)推出不同的菜品,在保留餐廳經(jīng)典產(chǎn)品風(fēng)格的基礎(chǔ)上,不斷提高產(chǎn)品工藝和質(zhì)量,使產(chǎn)品趨向完美。因此,餐廳要適當(dāng)調(diào)整菜單,不斷對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行研發(fā)與創(chuàng)新,不僅要做到主、輔料的合理搭配,還要注重膳食營(yíng)養(yǎng)的平衡,努力創(chuàng)造既滿足客人需求又有自己特色的菜肴。另外,餐廳也可以經(jīng)常鼓勵(lì)廚師參加一些社會(huì)節(jié)目,同樣也可以經(jīng)常在內(nèi)部進(jìn)行菜品創(chuàng)新比賽;餐廳也可以在客人用完餐之后,做問卷調(diào)查,征求客人關(guān)于菜肴色、香、味、形方面的建議,然后廚師根據(jù)客人需求,在菜品方面做相對(duì)的調(diào)整和創(chuàng)新。

        服務(wù)質(zhì)量是餐飲行業(yè)生存與發(fā)展的基礎(chǔ),現(xiàn)代社會(huì)餐飲業(yè)競(jìng)爭(zhēng)愈演愈烈,餐飲業(yè)要想在市場(chǎng)中立于不敗之地,就必須增強(qiáng)自我競(jìng)爭(zhēng)力,而關(guān)鍵的一步就是提高餐飲服務(wù)質(zhì)量,其優(yōu)劣程度直接關(guān)系顧客對(duì)品牌的綜合滿意度,將成為市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)最大的試金石。因此,服務(wù)質(zhì)量的提高是餐飲行業(yè)的關(guān)鍵和重要內(nèi)容。

        參考文獻(xiàn):

        李景芝.提高餐廳餐飲服務(wù)質(zhì)量[J].菏澤學(xué)院學(xué)報(bào),2013(35).

        編輯 張珍珍

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