勝利石油工程有限公司黃河鉆井總公司

黨支部是黨的基層組織，是黨在社會基層組織中領(lǐng)導(dǎo)黨員和帶領(lǐng)群眾進行經(jīng)濟建設(shè)的戰(zhàn)斗堡壘，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。“上面千條線，下面一根針”。黨的路線、方針、政策以及上級各級黨組織的工作布署，都需要黨支部具體地貫徹到群眾中去，并帶領(lǐng)和團結(jié)廣大員工群眾積極認真地完成黨的各項工作任務(wù)。

隨著我國經(jīng)濟的迅猛發(fā)展，人們的思想觀念和思維方式都發(fā)生了根本的變化。特別是在激烈的市場競爭中，企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營遇到困難的條件下，就進一步增加了基層思想政治工作的難度。如何在新的形勢下，加強和改進基層思想政治工作，保證黨的路線、方針、政策的貫徹落實，保證基層職工隊伍的穩(wěn)定，保證企業(yè)經(jīng)營目標的實現(xiàn)和各項目標任務(wù)的順利實施，就成為基層黨支部必須思考的一個重要課題。

一、思想政治工作要突出理想信念教育這個主題

理想信念教育無論過去還是現(xiàn)在，都是思想政治工作的主題，是我們黨思想政治工作的核心內(nèi)容。改革開放以來，我們的經(jīng)濟建設(shè)取得了舉世矚目的成就。然而隨著國門的打開，我們在學(xué)習(xí)西方先進管理觀念和技術(shù)的同時，西方腐朽的思想觀念也趁機而入，一些封建迷信也沉渣泛起。個別黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部禁不住權(quán)力、金錢、美色的誘惑，極端個人主義和享樂主義思想膨脹，以權(quán)謀私，行賄受賄，腐化墮落等等，嚴重地敗壞了黨的形象。這些人墮落的原因，歸根到底是理想信念模糊動搖，意志衰退、精神空虛、缺乏前進的思想動力。社會上的不良思想和現(xiàn)象，必然會影響到基層職工隊伍，因此，企業(yè)基層黨支部在加強思想政治工作的過程中，必須要重點抓好理想信念教育。實踐證明，理想信念的滑坡是最致命的滑坡，理想信念的動搖是最危險的動搖。教育、幫助、引導(dǎo)廣大干部員工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強自覺抵制腐朽思想的能力，從而使廣大干部員工在企業(yè)的經(jīng)濟建設(shè)和深化改革的過程中，能較好地處理國家、集體、個人三者之間的關(guān)系，提高工作的積極性、主動性和獻身精神。

二、抓好黨員干部的表率作用，增強思想政治工作的實效性

領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，率先垂范，對于加強新時期思想政治工作起著非常關(guān)鍵的作用。尤其是基層領(lǐng)導(dǎo)干部在實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標和工作目標的過程中，肩負著更加具體的工作任務(wù)，起著非常關(guān)鍵的作用，因此，基層領(lǐng)導(dǎo)干部就更應(yīng)該作好表率，率先垂范。同時，基層黨支部還應(yīng)注重抓好黨員模范作用的發(fā)揮。因為廣大黨員工作在各個生產(chǎn)崗位和工作崗位上，相對來講員工對黨員的接觸、了解更深，時間更長，黨員的行為對員工的影響也更直接、更深刻。所以，領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用和黨員的先鋒模范作用發(fā)揮得如何，都會直接影響到思想政治工作的實際效果。在實際工作中，公司把“帶頭干”、“抓落實”作為黨員干部立行實踐的行為標尺，在基層黨支部開展“講責(zé)任、敢擔(dān)當(dāng)、抓管理、促落實”討論活動，教育黨員干部急、難、險、重面前帶頭干，臟活、累活面前搶著干，技術(shù)創(chuàng)新面前比著干，處處發(fā)揮先鋒模范作用，促使黨員在工作中勇挑重擔(dān)，在生產(chǎn)中真正起到骨干作用，在公司形成了“勇創(chuàng)一流、勇爭第一”的氣魄和合力。32563隊黨支部以黨員責(zé)任區(qū)為著力點，深入開展了“老黨員作導(dǎo)師，年輕黨員爭當(dāng)學(xué)習(xí)尖兵”活動。從隊上選拔業(yè)務(wù)精湛、政治素質(zhì)過硬的老黨員作導(dǎo)師，與入黨積極分子、青工結(jié)成“一幫一”的幫扶對子，教技能、傳理論知識；年輕黨員則強化政治學(xué)習(xí)，在技能操作上勤學(xué)苦練，爭做青工學(xué)習(xí)的尖兵，切實發(fā)揮了黨員的“傳、幫、帶、學(xué)、趕、超”作用，促進了員工隊伍素質(zhì)的整體提升、和諧穩(wěn)定。

三、圍繞重點和難點，有的放矢地做好思想政治工作

企業(yè)工作中的重點和難點，同時也是思想政治工作的重點?；鶎狱h支部要圍繞企業(yè)在不同時期，不同階段的工作重點，開展積極的思想政治工作。特別是在企業(yè)遇到困難和挫折的時候，更要做好思想政治工作。首先應(yīng)將困難和問題實事求是地告訴員工群眾，面對低油價等史無前例的沖擊和挑戰(zhàn)，公司政工人員既是貫徹落實上級決策部署的“傳令兵”，又是形勢任務(wù)教育的“宣講員”。他們主動介入、因勢利導(dǎo)，針對上級和公司制定應(yīng)對低油價的目標措施、會議精神，及時督導(dǎo)聯(lián)系點做好學(xué)習(xí)傳達貫徹，幫助員工消除思想上的顧慮，理順情緒、化解矛盾，引導(dǎo)員工群眾認清公司發(fā)展所面臨的機遇與挑戰(zhàn)，加深對各項政策措施的理解和支持。其次，在講困難和問題時，組織開展了“嚴峻形勢怎么看、應(yīng)對危機怎么辦、立足崗位怎么干”專題大討論，扎實推進形勢任務(wù)教育進班組、進培訓(xùn)、進課堂、進餐廳，講形勢凝聚人心、講優(yōu)勢振奮人心、講對策鼓舞人心、講前景激勵人心，教育干部員工迅速認清形勢、轉(zhuǎn)變觀念，切實把觀念引導(dǎo)工作落實到崗位、覆蓋到全員，凝聚起黨群干群的發(fā)展合力，以樹立廣大員工群眾戰(zhàn)勝困難的信心。總之，要引導(dǎo)廣大員工群眾為企業(yè)走出困境積極地出主意、想辦法，使企業(yè)內(nèi)部形成上下一心，共同奮斗的良好局面。

四、思想政治工作要與解決員工的實際困難和實際問題結(jié)合起來

基層員工群眾，工作在生產(chǎn)第一線，擔(dān)負著最繁重和艱苦的工作，對完成生產(chǎn)經(jīng)營目標起著非常重要的作用?；鶎狱h支部在加強思想政治工作的過程中，既要關(guān)心員工群眾的思想，也要關(guān)心職工群眾的生活，為他們解決生活中的實際問題、實際困難，為他們解除工作中的后顧之憂，使他們從中感受到黨組織的關(guān)懷和企業(yè)大家庭的溫暖，思想感情上也就容易接受你所講的道理，也容易加深理解你所講的道理，員工的思想境界和精神境界也會隨之提高。這個公司50869隊黨支部在實際工作中發(fā)現(xiàn)，在井隊搬遷中，員工們一天的伙食是食堂送來的白菜包子和咸菜，處于高體能消耗狀態(tài)的員工經(jīng)常性地食用這些食物，普遍會產(chǎn)生厭煩心理情緒。為此，這個隊黨支部從營養(yǎng)角度和員工心理角度分析，為員工們在搬遷期間專門定制排骨湯。有了美味的排骨湯，全隊員工的工作積極性能更大的調(diào)動起來，井隊變遷時效也得到了提高。不僅如此，這個隊每月組織干部大班、小班代表、炊事人員圍繞伙食問題召開伙委會，通過召開伙委會，炊事人員及時了解員工們在日常生活中對飲食的需要，為他們搭配合理的飲食。夏季炎熱，井隊都為員工們準備西瓜，冰糕和綠豆湯和茶。同時，還改造了水房管線，為員工提供冷水和熱水。員工的生活環(huán)境好了，大家的工作積極性也高漲了。

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水土保持方案審批。改變以往上報一個、審批一個的做法，不光批“準”，還要批“否”。確保開發(fā)建設(shè)過程中的水土流失得到有效控制。二是狠抓建設(shè)項目的方案審批率。要把各類開發(fā)建設(shè)活動中未編報水保方案的項目作為重點來抓，提高水土保持方案的審批率。三是加大監(jiān)督執(zhí)法力度，徹底改變只重方案審批，輕方案實施監(jiān)督監(jiān)管的局面。要加大對那些未編報水土保持方案的、未按方案落實水土保持各項措施的或是已投產(chǎn)但未申請水土保持設(shè)施驗收的項目作為監(jiān)督重點，特別是對未按方案落實水土保持措施的項目，必須監(jiān)督到位，嚴肅查處。通過強化執(zhí)法，有效控制人為造成的新的水土流失。

4、結(jié)語

總而言之，要推進水土保持工作管理與生態(tài)良性的穩(wěn)定發(fā)展，就必須深化改革，積極探索生態(tài)文明建設(shè)綜合配套改革的有效途徑，將生態(tài)環(huán)境保護、改善與人們的生活需要有機結(jié)合起來，探索一條符合實際，具有文山特色的資源節(jié)約、生態(tài)良好、科學(xué)發(fā)展、和諧相容的好路子。只有這樣才能有效防治水土流失問題，推進水土保持健康、有序和可持續(xù)發(fā)展。

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