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        如何更有效培養(yǎng)高職學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)

        2014-12-22 18:59:51劉云影
        山東工業(yè)技術(shù) 2014年23期
        關(guān)鍵詞:職業(yè)素養(yǎng)高職

        劉云影

        (長(zhǎng)春職業(yè)技術(shù)學(xué)院,長(zhǎng)春 130033)

        如何更有效培養(yǎng)高職學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)

        劉云影

        (長(zhǎng)春職業(yè)技術(shù)學(xué)院,長(zhǎng)春 130033)

        摘要:高職院校培養(yǎng)人才的目標(biāo)是為建設(shè)和生產(chǎn)、管理等工作崗位提供高素質(zhì)、高技能的專(zhuān)業(yè)型人才。學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)如何將關(guān)系到學(xué)生在未來(lái)就業(yè)時(shí)是否能夠勝任工作崗位,是否能在未來(lái)的發(fā)展道路上有所成就,因此高職院校一定要重視起對(duì)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)。本文就如何有效地提高高職學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行了研究,并試圖找出有效的途徑和方法。

        關(guān)鍵詞:有效;高職;職業(yè)素養(yǎng)

        0 前言

        高職培養(yǎng)學(xué)生的目標(biāo)與其他本科院校有所不同,高職中更重視學(xué)生的技能和素養(yǎng),旨在培養(yǎng)出高技能的專(zhuān)業(yè)人才。良好的職業(yè)素養(yǎng)能夠促進(jìn)學(xué)生在未來(lái)社會(huì)中的發(fā)展,能夠有效地提高學(xué)生的在社會(huì)中的競(jìng)爭(zhēng)力,因此高職院校應(yīng)重視起對(duì)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)教育,采取相應(yīng)的措施,確保學(xué)生在畢業(yè)后能夠有更好的發(fā)展。

        1 高職學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的重要性

        1.1職業(yè)素養(yǎng)缺失將造成就業(yè)困難

        在高職傳統(tǒng)的教育中,常常認(rèn)為職業(yè)技能才是保障學(xué)生畢業(yè)就業(yè)的決定性因素。但隨著時(shí)間的推移,更多的管理者發(fā)現(xiàn),在工作時(shí)工作環(huán)境和較多的培訓(xùn)可以使畢業(yè)生很快的得到技能上的提升,因此,畢業(yè)生能否找到合適的工作,被企業(yè)所接納,重要的是學(xué)生職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,科技發(fā)展的如此迅速,對(duì)工作人員的要求也在不斷的變化,但唯一不變的是對(duì)工作人員的職業(yè)素養(yǎng)要求,這將會(huì)是畢業(yè)生完善自我的必經(jīng)之路。

        1.2職業(yè)素養(yǎng)的提高有利于社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力的提升

        高職學(xué)生就業(yè)時(shí)有獨(dú)特的競(jìng)爭(zhēng)力,能夠滿足社會(huì)和企業(yè)的需要,同時(shí)也能在工作崗位上發(fā)揮自身的能力,這就是就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。而職業(yè)素養(yǎng)的提高將大大提升學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,雖然企業(yè)的不同職位對(duì)學(xué)生有著不同的要求,但是不論哪個(gè)行業(yè)對(duì)職業(yè)素養(yǎng)的要求都是一致的。在傳統(tǒng)教育中,高職更加重視對(duì)學(xué)生的職業(yè)技能和技術(shù)的培養(yǎng),沒(méi)有一定的職業(yè)落腳點(diǎn),對(duì)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)也沒(méi)有一定的認(rèn)識(shí),而現(xiàn)代教育則應(yīng)該重視起對(duì)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng),它是學(xué)生就業(yè)的敲門(mén)磚,也同時(shí)關(guān)系到學(xué)生的職業(yè)生涯的成與敗。

        2 高職學(xué)生職業(yè)道德培養(yǎng)的主要內(nèi)容

        2.1職業(yè)道德

        所謂職業(yè)道德指的是工作人員在進(jìn)行工作中遵循職業(yè)的特征和職業(yè)規(guī)范,并在個(gè)人從業(yè)思想等方面表現(xiàn)出比較穩(wěn)定的特征[1]。職業(yè)道德的養(yǎng)成,只有在職業(yè)道德以及工作實(shí)踐中才能得到真正的實(shí)現(xiàn),因此,在培養(yǎng)過(guò)程中,應(yīng)該讓學(xué)生積極地參與到實(shí)踐當(dāng)中去,感受當(dāng)中的職業(yè)道德,繼而養(yǎng)成良好的職業(yè)道德習(xí)慣。

        2.2職業(yè)形象

        職業(yè)形象外在方面所指的是職業(yè)人的穿著、打扮、談吐等所給人帶來(lái)的感受,內(nèi)在職業(yè)形象則是職業(yè)人所表現(xiàn)出的氣質(zhì)和風(fēng)度等,這些別人從外觀上無(wú)法判斷,但可以通過(guò)言語(yǔ)和肢體表現(xiàn)來(lái)感受。職業(yè)形象與學(xué)生就業(yè)之后的發(fā)展有著密切的聯(lián)系,在社交活動(dòng)中也有著重要的作用。

        2.3職業(yè)技能

        職業(yè)技能是人根據(jù)理論知識(shí)和實(shí)際經(jīng)驗(yàn)來(lái)達(dá)成的具體工作方式,高職院校的學(xué)生需要掌握扎實(shí)的職業(yè)技能,在這方面不僅要通過(guò)理論知識(shí)來(lái)提升自我,更需要通過(guò)實(shí)際操作來(lái)進(jìn)行鍛煉,使自己的職業(yè)技能能夠扎實(shí),這是保證不被社會(huì)所淘汰的基本守則。

        2.4職業(yè)態(tài)度和能力

        職業(yè)態(tài)度包括職業(yè)生涯設(shè)計(jì)和對(duì)從業(yè)的一些看法等。高職院校的學(xué)生,學(xué)??赡芙o予了很多的技能培訓(xùn),但這始終是有限的,但社會(huì)的發(fā)展對(duì)學(xué)生的綜合能力需求卻是無(wú)限的。學(xué)生一定要報(bào)以良好的職業(yè)態(tài)度,不能好高騖遠(yuǎn),這樣才能在社會(huì)中得以發(fā)展。此外,人的溝通能力是很重要的,當(dāng)學(xué)生邁向社會(huì)工作時(shí)就需要與整個(gè)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行溝通,因此學(xué)生有良好的溝通能力是保障學(xué)生走向成功的重要條件。

        3 高職學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)有效途徑

        3.1校內(nèi)培養(yǎng)

        學(xué)校在重視培養(yǎng)學(xué)生技能的同時(shí)也要重視對(duì)學(xué)生人文素質(zhì)教育的培養(yǎng),要讓學(xué)生養(yǎng)成吃苦耐勞的精神以及創(chuàng)新精神等,這就要求學(xué)校必須要重視通過(guò)人文素質(zhì)培養(yǎng)來(lái)提高學(xué)生的內(nèi)在的、隱形職業(yè)素養(yǎng)。我國(guó)的高職院校一直以來(lái)對(duì)學(xué)生的人文素質(zhì)培養(yǎng)都沒(méi)有起到一定的重視,造成了學(xué)生的人文素質(zhì)低下,缺乏一定的創(chuàng)造力和判斷力[2]。因此,高職院校一定要從思想上進(jìn)行改革,加強(qiáng)學(xué)生的人文素質(zhì)培養(yǎng),只有將技能和素質(zhì)兩個(gè)方面共同提升,才能培養(yǎng)出更適合社會(huì)的高素質(zhì)人才。

        3.2校外培養(yǎng)

        高職院校應(yīng)加強(qiáng)與行業(yè)之間的溝通,保障能夠及時(shí)地更新教學(xué)方向,加強(qiáng)信息的反饋,從而達(dá)到所培養(yǎng)的人才能夠達(dá)到符合企業(yè)要求的目標(biāo)。學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)是離不開(kāi)實(shí)踐活動(dòng),只有在實(shí)踐情境中,學(xué)生才能更容易了解到自身所欠缺的地方。培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)最好的地方就是企業(yè)當(dāng)中的真實(shí)環(huán)境,因此,學(xué)校應(yīng)加強(qiáng)校企合作關(guān)系,為學(xué)生盡量的提供更多的學(xué)習(xí)和實(shí)踐的機(jī)會(huì),讓學(xué)生親身體驗(yàn)工作的環(huán)境,在實(shí)踐中磨練自我意識(shí)形態(tài),這對(duì)于培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)有著重要的意義。只有讓學(xué)生置身在企業(yè)當(dāng)中,他們才能更真實(shí)地感受到職業(yè)素養(yǎng)的重要性,才會(huì)更加重視自身職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。

        3.3學(xué)生自身要有意識(shí)性的培養(yǎng)

        對(duì)于高職學(xué)生職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng),學(xué)生本身也要進(jìn)行自我培養(yǎng),首先是要養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,職業(yè)行為以及習(xí)慣是培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)素質(zhì)的重要手段之一,一個(gè)好的習(xí)慣能夠促進(jìn)學(xué)生的進(jìn)步,而壞的習(xí)慣將會(huì)影響到學(xué)生的發(fā)展。因此,學(xué)生必須要從自身做起,能夠在平時(shí)重視自身習(xí)慣的養(yǎng)成,規(guī)范自身的行為,使自身能夠與職業(yè)化行為習(xí)慣相符。其次,是要塑造良好的個(gè)人形象,對(duì)于高職學(xué)生來(lái)說(shuō),良好的個(gè)人形象十分的重要,會(huì)使學(xué)生更容易被企業(yè)選中,形象是一個(gè)人重要的素質(zhì)特征,因此大學(xué)生必須要保持樹(shù)立一個(gè)健康的形象。再者是對(duì)于自身職場(chǎng)禮儀的培養(yǎng),對(duì)于高職學(xué)生來(lái)說(shuō),在面試時(shí),很多的企業(yè)都十分重視面試者的職場(chǎng)禮儀,這代表著一個(gè)人的素質(zhì)高低。高職學(xué)生職場(chǎng)禮儀是在不斷學(xué)習(xí)以及積累中形成的,所以學(xué)生一定要在日常的學(xué)習(xí)生活中不斷地培養(yǎng)自身的禮儀素質(zhì),能夠在學(xué)生以及教師的交流中進(jìn)行鍛煉,從而來(lái)提升自身的禮儀素質(zhì)。最后是要樹(shù)立一個(gè)良好的合作意識(shí),責(zé)任意識(shí)以及合作意識(shí)是在職場(chǎng)中的一個(gè)重要要求,學(xué)生必須要懂得合作能力,才能夠在工作中更加順利,因此高職學(xué)生要在學(xué)習(xí)生活中不斷地培養(yǎng)自身的合作能力。

        3.4高校加強(qiáng)對(duì)學(xué)生素質(zhì)的培養(yǎng)

        高校對(duì)于學(xué)生職業(yè)技能的培養(yǎng),不僅僅是要重視學(xué)生的顯性素養(yǎng),同時(shí)也要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生隱性素養(yǎng)的培養(yǎng),其中隱性素養(yǎng)主要是包含學(xué)生職業(yè)道德、職業(yè)意識(shí)以及職業(yè)態(tài)度等,首先,要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生人文素質(zhì)的培養(yǎng),高職院校要將人文素質(zhì)貫穿于職業(yè)教育的各個(gè)方面,要能夠在課程的設(shè)置中,利用校園文化來(lái)熏陶學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)。在課程的設(shè)置上,要能夠開(kāi)設(shè)一些適合學(xué)生職業(yè)技能提升的課程,并且能夠針對(duì)學(xué)生職業(yè)道德等隱性因素進(jìn)行課程的開(kāi)設(shè),從而來(lái)全面地提升學(xué)生的綜合素質(zhì),促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。對(duì)于校園文化的熏陶,要能夠利用校園環(huán)境、校園景觀等來(lái)提升學(xué)生的形象,將校園文化的本質(zhì)內(nèi)涵展示給學(xué)生。并且學(xué)校要根據(jù)企業(yè)的用人需求來(lái)開(kāi)展一些文化活動(dòng),以此來(lái)培養(yǎng)適合企業(yè)需求的人才。其次,是為學(xué)生提供更多的實(shí)踐機(jī)會(huì),從而來(lái)提升學(xué)生自身的素質(zhì),促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。對(duì)于高職院校來(lái)說(shuō),培養(yǎng)的主要是實(shí)踐能力強(qiáng)的高素質(zhì)人才,因此課堂教學(xué)是無(wú)法提升學(xué)生的實(shí)踐能力,只有通過(guò)相應(yīng)的實(shí)踐課程或者是實(shí)訓(xùn)課程才能提升學(xué)生的綜合素質(zhì)能力。因此學(xué)校必須為學(xué)生提供實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì),要加強(qiáng)校企合作,能夠使學(xué)生在相應(yīng)的環(huán)境中提升自身的素質(zhì)。再者學(xué)校要幫助學(xué)生做好職業(yè)生涯規(guī)劃,能夠正確的引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行發(fā)展,學(xué)生會(huì)選擇一些與自身性格以及興趣相符合的職業(yè),因此學(xué)校一定要幫助學(xué)生提前做好職業(yè)生涯的規(guī)劃,避免出現(xiàn)一些茫然就業(yè)的狀況。最后是學(xué)校要開(kāi)展相應(yīng)的創(chuàng)業(yè)培養(yǎng),以此來(lái)培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新以及創(chuàng)業(yè)意識(shí),為大學(xué)生灌輸一些正確的價(jià)值觀以及就業(yè)觀,要積極拓寬就業(yè)的渠道,以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),以此來(lái)促進(jìn)大學(xué)生進(jìn)行正確的選擇職業(yè),促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。

        4 結(jié)語(yǔ)

        要想從根本上提升高職學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng),首先要從思想上認(rèn)識(shí)到職業(yè)素養(yǎng)對(duì)學(xué)生未來(lái)就業(yè)影響的重要性,并客觀地分析學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)缺失所帶來(lái)的影響,從而找到科學(xué)的、有效的實(shí)施途徑和方法來(lái)對(duì)學(xué)生進(jìn)行培養(yǎng)[3]。高職學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)關(guān)系著很多方面,需要學(xué)校、企業(yè)以及社會(huì)共同配合、協(xié)作才能達(dá)到一個(gè)良好的效果。高職院校一定要抓住職業(yè)道德培養(yǎng)的主線,使學(xué)生不斷的提升自身職業(yè)素養(yǎng),這樣在將來(lái)學(xué)生畢業(yè)后對(duì)嚴(yán)峻的市場(chǎng)挑戰(zhàn)才能從容面對(duì)。

        參考文獻(xiàn):

        [1]顏秀春,陳寶色,李艷玲.赴臺(tái)交流學(xué)習(xí)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)變化實(shí)證研究——以黎明職業(yè)大學(xué)為例[J].福建商業(yè)高等專(zhuān)科學(xué)校學(xué)報(bào),2012,10(02):12-16.

        [2]彭緒梅,彭緒娟.人力資源管理專(zhuān)業(yè)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)培育問(wèn)題的探討[J].商業(yè)經(jīng)濟(jì),2012,10(13):46-49.

        [3]楊忠生,曹萍,王進(jìn).加強(qiáng)高職院校學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的建議[J].中小企業(yè)管理與科技(上旬刊),2010,04(08):51-56.

        作者簡(jiǎn)介:劉云影(1966-),副教授,主要從事思想政治教育工作。

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