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        關(guān)于開展黨務(wù)工作的探索與思考

        2014-10-31 23:44:54徐平華
        散文百家 2014年10期
        關(guān)鍵詞:機(jī)關(guān)黨委黨務(wù)工作黨風(fēng)廉政

        徐平華

        河北省遷安市市場建設(shè)服務(wù)中心

        關(guān)于開展黨務(wù)工作的探索與思考

        徐平華

        河北省遷安市市場建設(shè)服務(wù)中心

        本文圍繞黨務(wù)工作展開論述,解讀了加強(qiáng)機(jī)制建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、增強(qiáng)反腐倡廉工作新成效等幾個方面的問題,最后以詮釋強(qiáng)化黨支部工作目標(biāo)化管理終篇。

        黨務(wù)工作;機(jī)制建設(shè);反腐倡廉;工作成效;目標(biāo)化管理

        一、加強(qiáng)機(jī)制建設(shè),把黨建工作擺上重要位置

        始終要把黨建工作擺在重要位置,健全完善四項(xiàng)機(jī)制,確保黨建工作順利開展。一是完善領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。按照一級抓一級,層層抓落實(shí)的指導(dǎo)思想,進(jìn)一步明確了工作職責(zé),形成主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、主管領(lǐng)導(dǎo)親自抓、機(jī)關(guān)黨委抓落實(shí)的工作機(jī)制。并吸收機(jī)關(guān)黨委副書記列席黨組相關(guān)會議。同時領(lǐng)導(dǎo)班子充分發(fā)揮表率作用,積極參加所在黨支部、黨小組活動,為黨員上黨課、做輔導(dǎo),積極撰寫學(xué)習(xí)體會文章和調(diào)研報告。二是建立定期議事制度。把機(jī)關(guān)黨建工作列入議事日程,每季度專門研究一次黨建工作,聽取機(jī)關(guān)黨委工作匯報,研究解決黨建工作中存在的問題,指導(dǎo)機(jī)關(guān)黨委完成各項(xiàng)工作任務(wù)。三是建立經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。黨組從時間、人員、場地、活動經(jīng)費(fèi)等方面為機(jī)關(guān)黨建活動提供堅強(qiáng)有力的支持和保障。

        二、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),促進(jìn)干部廉潔自律

        以加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn),推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是明確責(zé)任。制定了《領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任范圍和分工》,簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀,將全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作細(xì)化分解,落實(shí)責(zé)任人、責(zé)任處室,做到責(zé)任到領(lǐng)導(dǎo)、任務(wù)到處室、量化到崗位、考核到個人。二是認(rèn)真開展廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動。三是財務(wù)運(yùn)行合理透明。嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)監(jiān)督各項(xiàng)規(guī)定,強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督管理,加強(qiáng)對單位的財務(wù)運(yùn)作情況進(jìn)行全程監(jiān)督。四是堅持民主決策。在工程項(xiàng)目建設(shè)、重大事項(xiàng)、大額度資金使用、科級干部任免等方面,實(shí)行民主決策。嚴(yán)格執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和四大紀(jì)律八項(xiàng)要求等廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,沒有任何違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。

        三、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí),增強(qiáng)反腐倡廉工作新成效

        (1)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,落實(shí)中央的“八項(xiàng)規(guī)定”,充分認(rèn)識反腐倡廉,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性。廉政建設(shè)做到有組織、有活動、有成效。

        (2)分工落實(shí)到位。黨委各成員在抓好分管工作的基礎(chǔ)上,對黨風(fēng)廉政建設(shè)都能認(rèn)真負(fù)起責(zé)任,按照一崗雙責(zé)的要求大膽管理、弘揚(yáng)正氣。

        (3)部署落實(shí)到位。始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)與單位的各項(xiàng)工作結(jié)合起來,做到一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核。逢會必談廉政建設(shè),要求機(jī)關(guān)全體干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。二是杜絕職務(wù)犯罪,重點(diǎn)在黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督機(jī)制和反腐倡廉教育機(jī)制上抓出成效。

        (4)宣傳教育到位。我們要注重思想政治教育,要求黨員干部自重、自省、自警、自勵,慎獨(dú)情微,廉潔奉公,將理論學(xué)習(xí)作為改善工作作風(fēng),樹立良好形象的基礎(chǔ)工作來抓,自覺加強(qiáng)黨性鍛煉,努力改造世界觀。嚴(yán)格落實(shí)學(xué)習(xí)制度,創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,主要利用黨員座談會和全體職工大會,采取集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合、理論輔導(dǎo)和研討座談相結(jié)合等多種形式,開展廉政紀(jì)律學(xué)習(xí)教育,通過加強(qiáng)政治理論業(yè)務(wù)知識和黨章的學(xué)習(xí),激勵和引導(dǎo)黨員學(xué)習(xí)新知識、掌握新技能,追求高素質(zhì),在黨員中形成“人人學(xué)習(xí)、處處學(xué)習(xí)、時時學(xué)習(xí)”的濃厚氛圍,不斷提高黨員的思想政治素質(zhì)、整體業(yè)務(wù)水平,樹立起“五種觀念”(即:使命觀念、奉獻(xiàn)觀念、市場觀念、創(chuàng)新觀念、效率觀念)。

        (5)制度保障到位。制定《實(shí)施綱要》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》等多項(xiàng)規(guī)章制度,用制度管理隊(duì)伍,規(guī)范行為。

        (6)加強(qiáng)思想政治工作、創(chuàng)建文明和諧單位。黨總支持續(xù)開展講道德、講奉獻(xiàn)、講文明和學(xué)先進(jìn)、比貢獻(xiàn)、促發(fā)展等活動。廣泛開展“敬業(yè)在班組,奉獻(xiàn)在崗位”勞動競賽活動,把黨的建設(shè)滲透、融合到單位發(fā)展的方方面面。充分調(diào)動廣大員工的積極性,弘揚(yáng)“勞?!本瘢_展和諧創(chuàng)建。樹典型、弘揚(yáng)正氣,用勞模精神激勵和鼓舞士氣,深入了解一線職工思想情況,及時把握職工脈搏,堅持聯(lián)系溝通,了解和掌握員工的思想動太,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題;堅持常抓不懈,把思想政治工作滲透到工作任務(wù)中去。

        四、強(qiáng)化黨支部工作目標(biāo)化管理

        在改革發(fā)展的新形勢下,要進(jìn)一步創(chuàng)新基層黨支部建設(shè)目標(biāo)化管理工作,在充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的同時,全面、準(zhǔn)確、科學(xué)地評價黨支部的工作成效,進(jìn)一步推動基層黨支部工作走向規(guī)范化。各單位黨委要在開展黨支部達(dá)晉創(chuàng)活動的基礎(chǔ)上,突出黨支部建設(shè)目標(biāo)的先進(jìn)性,措施的可操作性,實(shí)現(xiàn)成果的有效性。

        (1)細(xì)化、量化基層黨支部的職責(zé)和任務(wù),確定高標(biāo)準(zhǔn)的基層黨支部工作目標(biāo)。各單位黨委要按照黨組織先進(jìn)性的高標(biāo)準(zhǔn)要求,對照基層黨支部的職責(zé)和任務(wù),結(jié)合本單位實(shí)際,每年組織對所屬黨支部總的工作目標(biāo)以及經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)、班子建設(shè)目標(biāo)、黨員隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo)、職工隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo)等進(jìn)行分解、細(xì)化和量化,修訂統(tǒng)一的、操作性強(qiáng)的年度工作具體目標(biāo),組織基層黨支部按新的目標(biāo)達(dá)標(biāo)準(zhǔn)、晉等級、創(chuàng)先進(jìn)。

        (2)改進(jìn)達(dá)晉創(chuàng)活動評定和考核辦法。黨支部全年達(dá)到的工作目標(biāo)要納入達(dá)晉創(chuàng)進(jìn)行評定和考核。黨支部每季度按考核標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容對照檢查、自我考核后,由基層黨委進(jìn)行綜合考核評分。季度考核結(jié)果作為年度黨支部評定等級的依據(jù)。年末黨支部進(jìn)行自我考核評定后,由基層黨委全面考核、評審、定級。對目標(biāo)任務(wù)完成情況好,被評定為一級黨支部的,基層黨委要對黨支部班子進(jìn)行專項(xiàng)獎勵,并提供一定數(shù)額的黨支部活動經(jīng)費(fèi);對達(dá)不到黨支部工作目標(biāo),評定為無等級的黨支部要予以調(diào)整和整頓。

        總之,開展黨務(wù)工作,要吸取經(jīng)驗(yàn),不斷努力,積極借鑒其他單位的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步改進(jìn)工作措施,創(chuàng)新工作方法,提高工作標(biāo)準(zhǔn),把黨務(wù)工作推向新的和更高的臺階。

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