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        堅守從教底線是崇高師德的根基

        2014-10-24 19:54:59謝春風
        云南教育·視界 2014年8期
        關鍵詞:育人教育教師

        謝春風

        針對少數(shù)教師利用職務之便違規(guī)收受禮品禮金等行為,教育部日前發(fā)文設立六條“紅線”,嚴禁教師利用職務之便以任何形式謀取不正當利益。旋即,這六條“紅線”引起社會廣泛關注。

        如何看待規(guī)范教師從教行為的這六條“紅線”?這些規(guī)定對教師來說,是過于嚴格,還是失之于寬?

        筆者認為,六條“紅線”是師德的根基,能夠使師德建設回歸真實的社會沃土和基本的職業(yè)操守。其出臺時間及時,要求明確,尺度合理,寓意深遠。

        目前,我國改革開放進入了新的發(fā)展階段,社會正處在加速轉型的關鍵期,反腐倡廉的深入推進產(chǎn)生了巨大而深刻的社會反響,各行各業(yè)各界均在不斷規(guī)范職業(yè)行為,清廉風氣初步形成,愛國、敬業(yè)、誠信、友善的公民道德規(guī)范日益深入人心。六條“紅線”的出臺正是當前我國社會文明建設不斷深入發(fā)展的必然結果,是教育部門有效回應社會公眾對教育、對教師日益強烈期待的實際行動,是引領廣大教師回歸教育真義、堅守做人底線和追求崇高師德的時代召喚,也是教育部門和廣大教師以廉潔從教、為人師表、行為世范的言行凈化社會空氣、建設社會主義精神文明的積極作為。

        六條“紅線”是對教師從教行為的底線約束。那么,強調六條“紅線”是不是意味著對教師的師德要求出現(xiàn)了底線下移呢?

        教師崗位作為育人成才的職業(yè),具有普遍性和特殊性,是二者的良性互動和有機統(tǒng)一。教師職業(yè)的普遍性在于,它是社會眾多職業(yè)中的一種:要遵守社會各種職業(yè)的共同操守,即廉潔、負責、自律?!傲鶙l紅線”可概括為:清正廉潔,盡職盡責,不謀取任何不正當利益。這個要求適用于所有職業(yè)。教育事業(yè)的偉大和神圣,師德境界的崇高,絕不意味著教師可以忽略最基本的職業(yè)操守。萬丈高樓,起于壘土。教師做到以上六條要求,是做人的底線,是合格公民的必然之舉,是教師追求專業(yè)成功和崇高師德的基礎,是偉大教師誕生的法律保障。而一旦缺失底線支撐和法律保障,專業(yè)成就也好,崇高師德也罷,都將成為水中月、鏡中花。

        教育部發(fā)文設立六條“紅線”,并不妨礙廣大教師追求職業(yè)道德的崇高和尊嚴。教師職業(yè)還具有特殊性和神圣性,作為太陽下最光輝的職業(yè)之一,其被尊稱為“人類靈魂的工程師”,具有更高的職業(yè)道德要求。兒童青少年的生命成長和幸福命運、無數(shù)家長的殷殷期待、黨和國家的無限重托,使得教師崗位日益重要而崇高。面對每日每時每刻的從教行為,教師必須心存敬畏,不斷增強育人律己的倫理自主性。

        現(xiàn)在,學校教育的外部環(huán)境日益復雜,負面影響因素增加,教師履行立德樹人、育人成才的使命變得日益艱難。在工作環(huán)境、經(jīng)濟待遇、專業(yè)成長機會、身心健康等方面,我國廣大教師還面臨著許多挑戰(zhàn),地區(qū)之間、學校之間、教師之間差異懸殊。盡管如此,每個教師面對兒童青少年明媚的雙眸和真摯的情感,要努力做到不抱怨、不懈怠,要不斷凈化自己的靈魂,高尚其事,成就偉大的自我。教師只有淡泊名利,才能把握專業(yè)發(fā)展和師德進步的主動權!“如果鳥兒的翅膀系上黃金,就再也飛不起來了?!?/p>

        當然,我們在嚴格規(guī)范教師從教行為的同時,也必須明確:我國廣大教師在廉潔從教、為人師表、行為世范等方面的表現(xiàn)是合格的、值得信賴的,不計辛苦、積極向上、任勞任怨、默默奉獻的教師是主流!廣大教師在工作環(huán)境、經(jīng)濟待遇、專業(yè)成長機會、身心健康等方面,急需得到更多關心和更有力的支持。教師也是普通人,有自己的家庭、親人和合理訴求,苛求教師完美、超凡脫俗,不僅不公正,也是有害的。

        在不斷規(guī)范教師從教行為、明確師德要求的過程中,政府部門和社會各界要把尊重、信任、保護、培養(yǎng)、激勵教師履行立德樹人職責,作為重點任務。只有這樣,中國的教育才會實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,中華民族偉大復興的中國夢才充滿希望! (來源:《中國教育報》)

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