亚洲免费av电影一区二区三区,日韩爱爱视频,51精品视频一区二区三区,91视频爱爱,日韩欧美在线播放视频,中文字幕少妇AV,亚洲电影中文字幕,久久久久亚洲av成人网址,久久综合视频网站,国产在线不卡免费播放

        ?

        領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)部屬要多一些情感關(guān)懷———從政之悟斷想(二十一)

        2014-08-28 10:22文侯
        治理現(xiàn)代化研究 2014年5期
        關(guān)鍵詞:情濃部屬領(lǐng)導(dǎo)者

        文侯 磊

        作者:河北省人民檢察院原檢察長(zhǎng)

        領(lǐng)導(dǎo)者在工作中,不僅要遵“法”、重“理”,還要重“情”。感情是領(lǐng)導(dǎo)工作中最動(dòng)人的元素。領(lǐng)導(dǎo)者同部屬之間的情感,源自尊重、源自真心、源自關(guān)心、源自溝通、源自服務(wù)。情濃最能暖人心,情濃自能化堅(jiān)冰。有“情”的融合,一定有“力”的聚合,有工作的嶄新局面。領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)部屬多一些情感關(guān)懷,是應(yīng)有的政治責(zé)任。

        (1)

        回顧我的從政經(jīng)歷,其中一條深刻體會(huì)是,同部屬打交道,調(diào)動(dòng)部屬的積極性,不僅需要遵“法”、重“理”,還要講“情”。干工作“法”是標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù),“理”是方向和保證,“情”是根本和基礎(chǔ)。重“情”即重情感,講感情。對(duì)部屬多一些情感關(guān)懷應(yīng)成為領(lǐng)導(dǎo)干部工作中不可或缺的一條重要理念,體現(xiàn)的是領(lǐng)導(dǎo)干部的品格與德性。

        (2)

        常言道:“無(wú)情未必真豪杰?!敝腥A民族是一個(gè)情感性民族,講感情在我國(guó)是一種社會(huì)歷史現(xiàn)象,也是現(xiàn)代社會(huì)的一種處事規(guī)則。人非草木,孰能無(wú)情?情感為人類所有,人的任何認(rèn)識(shí)和行動(dòng),都是在一定的情感推動(dòng)下完成的。感人心者,莫先乎情。領(lǐng)導(dǎo)者和被領(lǐng)導(dǎo)者都是有感情的人,領(lǐng)導(dǎo)者若能同部屬進(jìn)行感情交流、感情溝通,有友誼色彩,部屬就會(huì)被感染、感動(dòng)、感化。有“情”的融合,一定會(huì)有力的聚合,有工作的嶄新局面。無(wú)數(shù)事實(shí)說(shuō)明,感情是領(lǐng)導(dǎo)工作中最動(dòng)人的元素。

        (3)

        “水可載舟,亦可覆舟”。領(lǐng)導(dǎo)干部在工作中必須注重發(fā)揮情感的積極作用?!鞍讶罕姰?dāng)親人”是工作中講感情的形象比喻,這是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),也是對(duì)黨的領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。無(wú)論革命戰(zhàn)爭(zhēng)年代、和平建設(shè)時(shí)期還是改革開(kāi)放新時(shí)期,“把群眾當(dāng)親人”都是黨的性質(zhì)和宗旨的集中體現(xiàn)。也正是因?yàn)椤鞍讶罕姰?dāng)親人”,我們黨才贏得了廣大人民群眾的衷心擁護(hù)和大力支持,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全國(guó)各族人民戰(zhàn)勝前進(jìn)道路上的各種艱難險(xiǎn)阻,取得了一個(gè)又一個(gè)舉世矚目的偉大成就。新形勢(shì)下我們一定要堅(jiān)持并發(fā)揚(yáng)我們黨的這一優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),以“把群眾當(dāng)親人”的充沛感情同部屬打交道。

        (4)

        情感源自尊重。在很多情況下,情感是從尊重開(kāi)始的。工作中的無(wú)數(shù)事實(shí)告訴我,部屬很在乎領(lǐng)導(dǎo)對(duì)他的態(tài)度。你看得起他,他就看得起你;你看不起他,他從內(nèi)心深處不服氣?!熬慈苏?,人恒敬之?!币宄I(lǐng)導(dǎo)干部同其部屬是分工不同,在人格上絕無(wú)高低貴賤之分,不能將領(lǐng)導(dǎo)與部屬的關(guān)系當(dāng)成主人與仆人的關(guān)系,言談舉止要平易隨和,讓人處處感受到人格的平等。人人都有自尊心,所有的人都渴望被尊重。俗話說(shuō),“人怕傷心,樹(shù)怕傷根?!比珙I(lǐng)導(dǎo)者不尊重屬下,動(dòng)輒訓(xùn)斥,甚至挖苦諷刺,輕易揭別人的瘡疤,露別人的糗事,傷害下屬的自尊心,他就會(huì)心存怨恨。特別是在發(fā)怒、憤慨的情況下,一定要注意控制自己的感情,以免變成對(duì)部屬的“怒罵”。這種自戒的功夫,無(wú)論是哪一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都是非有不可、非練不行的,即使是心平氣和地批評(píng)部屬,也要注意分寸和場(chǎng)合,不要輕易在大庭廣眾之中點(diǎn)名批評(píng)、斥責(zé)。切忌只圖一時(shí)之快,泄一時(shí)之怒,而導(dǎo)致上下級(jí)關(guān)系的緊張與惡化。

        (5)

        情感源自真心。與部屬交往,一定要真心相待,以心換心。你對(duì)部屬有多親,他們就會(huì)離你有多近。為此,必須做到換位思考。換位思考是人與人的心靈之橋。人的感情的增進(jìn)從來(lái)都是相互的、雙向的。在同部屬交往時(shí),要能夠?qū)⒆约旱膬?nèi)心世界,如情感體驗(yàn)、欲望所求、思維方式等與對(duì)方聯(lián)系起來(lái),站在部屬的角度思考問(wèn)題,將心比心,設(shè)身處地地為部屬著想,考慮更多的是部屬的想法,而非以自我為中心。換位思考是“和諧思維”,做到這樣的心理?yè)Q位,就能以心換心,增進(jìn)理解,增進(jìn)感情,增進(jìn)友誼。要想做一名好領(lǐng)導(dǎo),就要做到:“你希望別人怎樣對(duì)你,你就先怎樣對(duì)人?!边@個(gè)看似簡(jiǎn)單卻顛撲不破的處世真經(jīng),帶來(lái)的不只是人際關(guān)系的成功。無(wú)數(shù)事實(shí)說(shuō)明,“換我心為你心”,就會(huì)多幾分善解人意,多幾分同情體諒,多幾分成人之美,就會(huì)使自己成為受部屬歡迎、信任、敬佩的領(lǐng)導(dǎo)干部。

        (6)

        情感源自關(guān)心。關(guān)心是打開(kāi)情感大門的鑰匙。人們?cè)谌粘W(xué)習(xí)、工作和生活中,總是渴望得到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、關(guān)注,并把這種關(guān)心、關(guān)注看成是對(duì)自己的鼓勵(lì)與支持。領(lǐng)導(dǎo)者的一言一行,一舉一動(dòng),甚至見(jiàn)面打一個(gè)招呼、一次點(diǎn)頭、一個(gè)微笑都能促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)與部屬間相互感情的交流。有時(shí),一個(gè)“請(qǐng)”字也會(huì)帶來(lái)“良言一句三冬暖”的收效。工作中,領(lǐng)導(dǎo)者要多了解部屬的情感需求,注意他們的情感變化,關(guān)心他們的成長(zhǎng)進(jìn)步和全面發(fā)展,讓他們從細(xì)微處感受到溫暖。情濃最能暖人心,情濃自能化堅(jiān)冰。從思想上尊重部屬,從感情上貼近部屬,從工作、生活上關(guān)心部屬,就能得到他們的理解、信任、支持和贊譽(yù)。

        (7)

        情感源自溝通。領(lǐng)導(dǎo)與部屬的有些矛盾,是由于彼此之間溝通不夠引起的,進(jìn)行有效的溝通,是化解矛盾的重要方式。溝通的關(guān)鍵是尋找雙方的共同點(diǎn)、認(rèn)同感。要達(dá)到預(yù)期目的,溝通必須因人而異,“到什么山上唱什么歌”。溝通不僅有語(yǔ)言上的交流,更重要的是心靈的接觸,從心里理解對(duì)方。理解是處理人際關(guān)系最基本的準(zhǔn)則。

        (8)

        情感源自服務(wù)?!扒椤辈皇强斩吹谋戆祝皇且粫r(shí)的作秀。部屬判斷領(lǐng)導(dǎo)對(duì)他感情如何,主要不是看其嘴上如何說(shuō),而是看其一點(diǎn)一滴如何做。領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)干部的一項(xiàng)重要職責(zé),是幫助部屬解決實(shí)際問(wèn)題,包括工作中的、生活中的;包括物質(zhì)方面的實(shí)際困難,也包括精神方面的問(wèn)題。解決部屬存在的實(shí)際問(wèn)題,領(lǐng)導(dǎo)者要熱心、盡心、精心,心想到,力盡到。有的問(wèn)題因客觀條件限制,一時(shí)解決不了,要耐心解釋。人心都是肉長(zhǎng)的。只要盡了心,出了力,即使一些問(wèn)題解決不了,部屬也會(huì)理解。事實(shí)說(shuō)明,最善于服務(wù)部屬的人,才是最好的領(lǐng)導(dǎo)者;相反,不關(guān)心部屬疾苦、不能幫助部屬解決實(shí)際困難的領(lǐng)導(dǎo),是群眾威信低、不受歡迎的領(lǐng)導(dǎo),最后結(jié)果是可想而知的。

        (9)

        我們說(shuō)的對(duì)部屬要講感情,自然是要堅(jiān)持講感情與講原則的辯證統(tǒng)一。感情與原則一“軟”一“硬”,一“柔”一“剛”。“感情”一旦失去“原則”的約束,就可能成為“脫韁之馬”,甚至成為“洪水猛獸”。領(lǐng)導(dǎo)干部同部屬交往,感情是基礎(chǔ),原則是保證,一定注意不能使感情變味,不要為人情所累,做到講人情而不徇私情,重往來(lái)而不亂法度,用純潔的感情和科學(xué)的做法,使感情、人情更富有生動(dòng)的內(nèi)容。

        猜你喜歡
        情濃部屬領(lǐng)導(dǎo)者
        情濃端午,粽葉飄香
        工業(yè)和信息化部召開(kāi)部屬單位、部屬高校安全生產(chǎn)工作視頻會(huì)議
        心系桑梓 最是情濃
        閉目塞聽(tīng),才是領(lǐng)導(dǎo)者的第一大忌
        真誠(chéng)是領(lǐng)導(dǎo)者的最高境界
        溝通的七大金句與禁語(yǔ)
        任務(wù)分配以“現(xiàn)狀+20%”最佳
        柳瘦情濃,繾綣意難終
        風(fēng)月情濃,為誰(shuí)情鐘?
        金圣節(jié)能清凈劑 節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)者
        精品一区二区三区免费爱| 丰满人妻猛进入中文字幕| 人妻少妇中文字幕在线| 亚洲一区自拍高清亚洲精品| 女厕厕露p撒尿八个少妇| 亚洲VA中文字幕欧美VA丝袜| 扒开非洲女人大荫蒂视频 | 老岳肥屁熟女四五十路| 宅男亚洲伊人久久大香线蕉| 国产又大又黑又粗免费视频| 国产特级毛片aaaaaaa高清| 色综合久久久久久久久五月| 精品国产迪丽热巴在线| 人妻少妇被猛烈进入中文| 亚洲综合精品中文字幕| 国产白嫩护士被弄高潮| 3d动漫精品啪啪一区二区下载| 久久久久久免费播放一级毛片| 车上震动a级作爱视频| 亚洲欧美日韩中文综合在线不卡| 白白白色视频在线观看播放 | 欧美日韩性高爱潮视频| 久久久国产视频久久久| 精品三级国产一区二区三| 大ji巴好深好爽又大又粗视频| 久久精品女人天堂av| 被欺辱的高贵人妻被中出| 搞黄色很刺激的网站二区| 免费人成视频网站网址| 欧美成人在线视频| 夜夜被公侵犯的美人妻| 久久精品国产白丝爆白浆| 国产最新女主播福利在线观看 | 日韩人妻中文字幕高清在线| 全免费a敌肛交毛片免费| 色婷婷五月综合亚洲小说| 蜜桃av多人一区二区三区| 国产丝袜爆操在线观看| 久久精品中文闷骚内射| 欧美日韩中文国产一区| av黄片免费在线观看|