孟慶宇

【摘 要】近年來隨著我國社會保障制度的實施，生育保險制度在發(fā)展過程中也不斷的得以完善。生育保障是社會保障制度的重要部分，可以充分實現(xiàn)對育齡女職工及用人單位利益的保障，推動了企業(yè)的更快發(fā)展，確保了社會的安定團結。文中從加強生育保險制度的建設的重要性和優(yōu)點入手，對我國現(xiàn)行生育保險制度存在的問題進行了分析，并進一步對完善生育保險制度的有效措施進行了具體的闡述。

【關鍵詞】生育保險制度 ；重要性；問題；措施

從目前我國生育保險制度的實施情況來看，還存在著許多的問題，所以需要進一步加強，確保職工生育保險制度的建設得到更加完善，能夠更好的實現(xiàn)對女職工合法權益的保護。

一、加強生育保險制度建設的重要性

隨著婦女在社會中地位的提升，其需要承擔家庭和社會的雙重責任。而且家庭中，婦女承擔著生育的責任，不僅具有較高的社會價值，而且為人類社會的發(fā)展也做出了卓越的貢獻。但女性在社會發(fā)展過程中，一些處于弱勢群體，所以需要以合理的社會保障制度，切實的維護婦女職工的合法權益。在當前社會保障制度中，生育保險作為極為重要的一項保險制度，充分的保障了生育者在生育期間的合法利益，通過為育齡期女職工提供一定的生育休假/醫(yī)療服務和收入補償?shù)壬鐣Ｕ现贫?，充分的保障了女職工的切身利益，使其在生育和哺乳期間享受一定的保障，不會由于生育而丟掉工作，影響其正常的生活。生育保險制度的實施，在很大程度上體現(xiàn)了社會的發(fā)展和進步，是當前社會義現(xiàn)代化社會建設中極為重要的一部分，是我國社會保障制度發(fā)展的迫切要求，是構建和諧社會的基礎。

二、實施生育保險制度的優(yōu)點

通過對生育保險制度的實施，使女性從家庭中走出去，成為當前經(jīng)濟建設中重要的勞動力資源，在社會的發(fā)展過程中在文化、政治和經(jīng)濟方向都做出了相應的貢獻，而且對家庭的穩(wěn)定和社會的安定團結起了積極的作用。女性由于需要承擔著繁重的家庭責任，不僅在延續(xù)生命的發(fā)展，而且還要贍養(yǎng)老人和教育子女，所以通過生育保險制度的實施，有效的促進了男女地位的平等。生育保險制度使女人走向了工作崗位，生育保險由社會共同負擔，這就有效的減輕了企業(yè)的負擔，使企業(yè)因生育費用而導致的矛盾進一步弱化，確保了生育保險的有效落實。目前在企業(yè)發(fā)展過程中，其女性職工不斷增加，所以為了有效的提高女性生育的社會價值，利用生育保險制度來使女性生育保險權得到有效的保障，使社會的法律正義得到充分的體現(xiàn)。

三、我國現(xiàn)行生育保險制度存在的問題

1.生育保險金制度沒有實現(xiàn)統(tǒng)籌

目前我國各企業(yè)中的育齡期女職工的生育費用由單位和企業(yè)來承擔，而每個企業(yè)由于女性職工多少不同，所以也存在著負擔上的差異，這樣一些負擔較重的企業(yè)就在競爭中處于不利的地位，這種情況下女職工的生育權益則依托于企業(yè)的效益，從而導致不能公平的獲取相應的收入權益，這是由于當前社會生育保險制度沒有統(tǒng)籌所導致的，使女生在就業(yè)時受到較大的影響，使其合法權益得不到保障。

2.生育保障金負擔途徑單一

目前的生育保險制度中對于女職工生育費用的負擔完全依賴于所在單位，政府沒有相關的補貼制度，不僅無法充分的體現(xiàn)出來社會保險基金的對等原則，而且也導致生育保險制度的保障能力處于較低的水平，這樣對于一些自身發(fā)展都困難的企業(yè)來講，基本上是無力支付女職工的生育費用，從而使生育保險無法得到有效的落實。

3.生育保險制度沒有得以大范圍的推廣女

目前社會生育保險制度還存在著實施范圍較窄的問題，在國有及集體所有制企業(yè)和單位中落實的情況較好，但在一些私營及股份制企業(yè)當中基本沒有得到有效的執(zhí)行，所以導致現(xiàn)階段大問好女職工沒有受到生育保險制度相關權益的保障。

四、完善生育保險制度的有效措施

1.加大生育保險宣傳力度

為了更好的使生育保險制度得到落實，則需要相關職能部門加大生育保險的宣傳力度，特別是在企業(yè)一線，通過宣傳，使企業(yè)認識到生育保險的重要意義，使女性職工對自身的相關權益有了充分的了解，使廣大人民群眾形成良好的生育價值觀，從而在女職工的生育保障制度上各方都能達成共識，確保制度能夠得到有效的落實。

2.拓寬生育保險籌資的渠道

目前生育保險制度沒有大范圍開展的一個難點即是缺乏資金支持，所以需要拓寬集資的渠道，從多方面來實現(xiàn)集資，從而確保生育保險制度的徹底落實?？梢酝ㄟ^建立相關的稅收、財政劃撥、提供生育保險基金、個人負擔一定比例及通過資產變現(xiàn)來進行籌集，同時還要加強對生育保險制度的監(jiān)督力度，確保生育保險制度能夠落實到實處。

3.利用經(jīng)濟杠桿來對女職工多的企業(yè)進行補償

目前我國對生育保險制度的認識度還較低，這也時導致生育保險制度沒有大范圍實施的重要原因。由于需要企業(yè)來承擔生育費用，所以一些企業(yè)在雇傭女職工時會存在著性別歧視，使女職工的合法權益受到侵害。所以針對這種情況下，需要建立良好的社會補償制度，利用經(jīng)濟杠桿來對女職工多的企業(yè)進行補償和調節(jié)，在稅收及政策等多方面來減少企業(yè)成本上的壓力。

五、結束語

婦女承擔著延續(xù)生命的重要的責任，可以說生育應該是一種社會職責，但婦女在完成這項責任時則需要承擔著經(jīng)濟和體能上的雙重虧損，所以通過生育保險制度來對其權益進行保障具有極其重要的意義。特別是在當前女性越來越多的走向工作崗位，而且在社會經(jīng)濟發(fā)展中發(fā)揮著重要的作用，所以需要加大對生育保險制度的研究和分析力度，確保有效的解決女性職工的生育保障問題，為和諧社會的構建奠定堅實的基礎。

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