楊柳　羅萍

摘 要：我們常說的假賬主要指的就是企業(yè)內部所發(fā)生的一種比較不道德的行為，這種行為常常在財務部門發(fā)生的情況較多，而且，這種情況是人們所提供的文獻已經會計部門所匯總的資料不符合企業(yè)的真實情況。這種情況下通常是虛假的，不僅僅損害的是企業(yè)的形象，更是個人素質的低下的表現(xiàn)，這種行為不僅造成個人的損失，企業(yè)的損失，甚至會造成國家的損失。

關鍵詞：假賬；財務能力；企業(yè)管理；對策

一、假賬的成因

1.社會制度不完善

造成假賬的原因有很多種，但是我個人認為最主要的還是社會的問題，如今我國的社會的經濟建設主要以國有企業(yè)為主，國有企業(yè)控制國民經濟命脈，但是這種社會制度在國家的保護下肆意妄為，一些部門內部的結構并沒有完善好，導致一些貪婪的企業(yè)財務人員趁著這個大好形勢做一些有違道德的事情。國家經濟制度的不完善直接導致企業(yè)與銀行的溝通體制并沒有形成一個很好的社會效益。

2.企業(yè)的財務部門管理不完善

不同的行業(yè)，有著不同的行業(yè)競爭。有著很多不同行業(yè)的所擁有的財務的資源的不同情況，現(xiàn)如今，企業(yè)中有著很多的不同企業(yè)的政策方針，這些都是很積極的因素，它都在不同的程度上給了企業(yè)一定的活力的來源。企業(yè)在相互影響已經擁有的財力的同時也要，在潛在的財務的方面相互促進財務的發(fā)展，為對方的實際利益去著想，對待現(xiàn)有的財力的分配，對不同的財力的結構很熟悉，而且要將各個部分組合在一起。但是正是因為這種企業(yè)之間的相互合作，導致假賬，偷稅漏稅的問題極其嚴重，不僅僅是個人的行為，更是升級成一個企業(yè)的行為。

一個公司中，會計部門是很重要的一個方面，所以，財務方面的財會的匯報工作就會出現(xiàn)假賬現(xiàn)象，匯報工作含金量的監(jiān)管工作就需要不斷的加大，在企業(yè)中有著很多的不同類型的風險，然而如何根據(jù)這些風險而進行有效，合理的分析就顯得尤為重要，然而，從財務方面的不同內容上來分析的話，假賬的現(xiàn)象就是企業(yè)在各個部門的管理不是很完善，而且在不同的時期有著不同的發(fā)展的指標，就要分為三個部分，首先如何有效的利用財務能力的分析，企業(yè)的盈利狀況的分析，企業(yè)年度的虧損額，和企業(yè)的利潤比重，這些不同的發(fā)展狀況，對一些重點的問題要重點分析，都要根據(jù)其不同的以前的季度進行不同的比較，最后，根據(jù)每年所獲得的不同的利潤的差異進行不同的利潤的變動情況進行不同的專項的分析，材料分析情況也要做出正確的判斷和策略的分析。

3.企業(yè)對假賬的整體意識不強

一個企業(yè)的立足之本是企業(yè)的成本，根據(jù)企業(yè)員工的報酬情況，還有各種歷年來企業(yè)發(fā)展的各項指標，以及發(fā)展目標，發(fā)展前景等。綜合的財務核算也有著很多的學問，目前就我國企業(yè)的整體的財務能力的各項指標還沒有整合完整，理論與實踐不能很好的相結合，在實際的操作的過程中，我國所實行的資產的考核的方法，在總體能力中都是相互聯(lián)系的一個個體，又是相互關聯(lián)的一個過程，所以在企業(yè)的日常發(fā)展的過程中，財務風險也是必須關注的一個問題，也具有著很重要的意義。所以一個企業(yè)不能在財務結構的組建上有所失誤，否則會助長假賬的出現(xiàn)。

4.有關人員存在僥幸心理

很多的財務人員都存在著一定的僥幸心理，一般做過假賬的會計都表示，他們但是根本沒有想到做假賬會被查出來，畢竟這么大的公司，這么多的賬目要核算，所以正是由于心里面的這種欲望的作祟導致現(xiàn)在越來越多的財務人員哪怕是冒著犯法的危險也要賭一把，拼一把，但是這種極端惡劣的違法行為應當受到法律的嚴懲。更有的財務人員，不僅個人違法，而且還幫助所在的企業(yè)一起犯罪，幫助企業(yè)逃稅漏稅。

5.假賬的一般分類

現(xiàn)在一般做假賬的技術越來越高超，一般檢察人員很容易被蒙混過關，主要是現(xiàn)在很多的企業(yè)隨著資金流動無法很好的周轉，成本的投入量加大，導致很多企業(yè)就通過做假賬來周轉資金，并且提高年收入?，F(xiàn)在做假賬的手法高明，主要有幾個種類。大部分的企業(yè)主要通過不開發(fā)票，或者是采取一些優(yōu)惠措施誘惑消費者不索要發(fā)票?；蛘哒f降低員工的工資，將私人的工資被公司沒收成為共有的資金。

二、應對假賬的對策

1.加強社會的管理制度

俗話說的好，道高一尺魔高一丈，任何的虛假行為都逃不過法律的制裁，任何的違法行為都終將會受到社會的譴責。根據(jù)中國的有關法律法規(guī)，現(xiàn)在我國的偷稅漏稅的違法行為的處置力度將越來越嚴厲，所以，現(xiàn)在，我國社會管理制度健全完善的同時應當對做假賬的欺詐行為處理的嚴格一些。

2.逐步創(chuàng)建反假賬的組織

就目前為止，很多企業(yè)當中都有著很多管理公司的方法以及策略，最主要的就是一些業(yè)務能力方面對待假賬的處理的理念，以及根據(jù)這種有效的理念所制定出來的有效的解決方法。但是僅僅有這些方法是不夠的，企業(yè)利用這種反假賬的檢查組織當中的控制，和管理者對于財務方面的解決方法，實施各種不同的技能，來控制企業(yè)的財務方面的假賬行為的發(fā)生。就目前我國的大環(huán)境，有關財務假賬方面一直都是企業(yè)最頭疼的問題，一個企業(yè)如何不能很好的解決財務假賬問題就無法正常的運作。然而，很好的完成財務方面的運作，財務能力也是事關于一個企業(yè)有沒有未來的發(fā)展?jié)撃艿囊粋€至關重要的衡量標志?，F(xiàn)在，我國正在處于發(fā)展的重要時期，政府對待我國國民經濟的自主化的中小型企業(yè)日漸關注。當代全世界的經濟蕭條，受到全球性的金融危機的影響，很多發(fā)達國家，都沒有走出這個陰霾，我國抓住這個機遇加大發(fā)展速度。所以，現(xiàn)在我們更應該重視一下企業(yè)的財務方面的問題，加強財務管理，創(chuàng)建一個反假賬的組織，采取相應的各種有效的措施，提高企業(yè)的公平性和解決假賬問題的措施。

3.加強企業(yè)內部管理力度

全面加強企業(yè)內部的宏觀調控，將無形資產逐漸轉化成有形資產，全面認識做假賬的危害，提高企業(yè)全體人員的意識，采取科學有效的管理方式，不斷實現(xiàn)最大化。企業(yè)在完善這些對于財務方面的運作的同時，也要結合政府，政府要積極的為這些中小企業(yè)假賬行為的相關的法律政策，維護以及為這些企業(yè)進行合適的擔保，為企業(yè)暫時解決資金上的缺陷，打破陳舊的觀念，破除保守的思想觀念。完善出適合中小企業(yè)發(fā)展的需求。這樣可以減少員工做假賬的欲望。endprint

企業(yè)要不斷加大財會部門的員工能力，積極的加強財務能力的不斷提高。企業(yè)可以加大對財務員工的員工報酬或者一些有效的獎懲措施，提高員工的積極性，這樣從實際行動上確保員工認真工作，杜絕假賬行為。

4.加強企業(yè)員工的素質培養(yǎng)

加強對會計人員的素質的培養(yǎng)，有關部門應該將財會部門成員的能力進行有效的測試，確保每個人的業(yè)務能力達到企業(yè)所要求的標準，定期制定相應的檢查制度，并實時的反饋給相關部門。加強思想教育，以及道德教育也是一個很重要的方面?？傊_保財會工作的有效性，和真實科學性是一個長期的工程，確保在我國一片大好的發(fā)展形勢下促進社會主義的市場經濟的有效發(fā)展。這樣從思想上杜絕假賬的惡劣行為的發(fā)生。

三、結論

反對假賬的發(fā)生，構建和諧的企業(yè)環(huán)境，不僅是一個企業(yè)所有待提高的問題，更是社會發(fā)展的一個需求。所以，重視假賬的監(jiān)管的問題，是我們每個企業(yè)都應該關注的問題，在有效的實行可持續(xù)發(fā)展的策略上，積極響應，抓住企業(yè)的這一根本的命脈。我國的中小型企業(yè)還是在最近幾年有著一定的提高，在財務方面的建設還是要努力的改善，在社會組織中，提高企業(yè)的活力，企業(yè)有責任擔負起為社會創(chuàng)造財富，為祖國的繁榮富強做出貢獻的時候，所以，我相信，企業(yè)在注重誠信管理的同時，提高財務能力的方面的方法會逐漸完善，日后將為我國的市場經濟的發(fā)展作出巨大的貢獻。這樣，一個誠信，有道德的社會將會朝著我們每個公民心中所希望的那樣去發(fā)展，這樣才能真正的走上小康社會。

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作者簡介：楊柳（1980.04- ），女，職稱：講師，單位：佳木斯大學經濟管理學院 ，研究方向：國際貿易，籍貫：黑龍江省佳木斯市；羅萍（1991.03- ），女，民族：滿，籍貫：黑龍江，職務/職稱：學生，學歷：大學本科，單位：佳木斯大學，研究方向：會計endprint