章淑萍
(廣東省新興中藥學校,廣東 新興 527400)
護理學基礎是護理專業(yè)的核心課程,基礎護理能力是護士核心能力的重要組成部分[1],而實驗課是幫助學生獲得基本知識及技能的必要過程。傳統(tǒng)的實驗課教學存在一些缺陷,導致學生積極性差、缺乏團隊合作精神,并且實驗課內容與臨床實際脫節(jié)。針對這些缺陷,我們將行動導向教學法應用于護理學基礎實驗課教學中,以工作任務為載體整合知識和技能,在完成工作任務的過程中,解決“為什么學”“學什么”“怎么學”“學得怎樣”4個問題。在教學中我們采用行動導向教學法,取得較為滿意的效果,現(xiàn)報告如下。
選擇我校2011級護理專業(yè)兩個中專班104名學生為研究對象,其中13班為實驗班(52人),14班為對照班(52人)。實驗課教學中將每班分成10個合作學習小組,每組5~6人。兩班在年齡、性別、所用教材、教學大綱、教學時數、教師配備、入學成績方面比較,差異均無顯著性(P>0.05)。
1.2.1 對照班 實驗課教學中,對照班采用傳統(tǒng)教學法,課堂教學過程為理論—示教—回示—練習—考核。
1.2.2 實驗班 實驗課教學中,實驗班采用行動導向教學法。構建了以工作性學習任務為載體、以行動為導向的課堂學習模式[2]?,F(xiàn)以“青霉素過敏試驗”為例,教學流程如下:
(1)開學初與附屬醫(yī)院的資深護士長一起圍繞護士執(zhí)業(yè)資格考試大綱及護理臨床實際工作制訂教學計劃,設計實驗課教學內容。
(2)課前明確工作任務。教師根據教學目標和內容選擇臨床實際案例,提前一周把與操作項目相關的典型案例A交給學習小組,并提出如下問題:①如何正確實施青霉素過敏試驗;②如何判斷結果;③注意事項有哪些。各學習小組帶著問題,利用課余時間到附屬醫(yī)院見習、查閱資料,并做好記錄。學生通過行動來學習,突破了課堂教學的限制,體現(xiàn)了學習的廣泛性、靈活性和彈性,使學生學習興趣得到強化,能力得到發(fā)展[3]。
(3)導入新課。上課時安排各學習小組輪流發(fā)言,各抒己見,并以評價方式導入新課。此次評價計入學生本學科的平時成績,依據本組學生是否積極參與其中,評價分為A、B、C3等,A為非常積極,B為積極,C為一般。各組積極發(fā)言,教師通過發(fā)言了解學生課前通過行動完成任務的情況。
(4)通過真實和模擬相結合的教學,師生協(xié)作進行知識探究。學生扮演患者、實習護士、家屬,教師扮演醫(yī)院的帶教教師,讓學生感受臨床氣氛,在教師的組織和引導下討論交流如何完成工作任務。教師利用多媒體課件展示“青霉素過敏試驗結果陰性和陽性的判斷”的對比圖片加深學生印象。
(5)小組合作學習。展示與操作項目相關的典型案例B,教師組織學生分組完成任務,每個訓練點都給出一定的訓練要求和評價標準。實訓過程中5名教師參與學習小組活動中,及時發(fā)現(xiàn)問題并給予引導。學生以小組為單位,在組長的組織下,制訂具體計劃,通過角色扮演完成任務。學生根據評分標準完成個人自評、小組評價(小組長負責)。教師以工作任務為載體,構建教學情境,讓學生清楚該做什么和怎么做,并隨時發(fā)現(xiàn)和解決學生遇到的問題。做中學,學中做,邊做邊學,讓學生在行為活動中獲取知識和技能。在護理教學中采取小組合作學習的方法,促進了學生與同伴之間的交流,提高了團隊合作能力及問題解決能力[4]。
1.3.1 效果評價 期末進行操作考核和理論考試,均為百分制,理論考試按照護考模式進行,操作考核由教師依據評分標準,對學生進行一對一的考核。學生必考項目1項(例如靜脈輸液),另外還要隨機抽取兩個操作項目。學生自己設計案例并扮演角色,在規(guī)定時間內完成操作。教師進行評分,對考試成績低或不合格的學生要求其到護理開放室觀看視頻、練習操作,再集中補考。
1.3.2 問卷調查 學期末,采用自行設計的問卷,調查學生對知識的接受程度、學習主動性、團隊合作精神、解決問題能力等情況,采用匿名方式填寫問卷。
應用SPSS17.0軟件進行統(tǒng)計學處理。組間比較采用t檢驗,計數資料比較采用χ2檢驗。
表1 兩班期末考試成績比較(±s,分)
表1 兩班期末考試成績比較(±s,分)
班別 例數 操作考核成績理論考試成績實驗班對照班5252t值P 88.69±3.6982.71±6.533.869<0.0189.12±6.1680.23±8.365.286<0.01
由表1可知,實驗班理論考試和操作考核成績均明顯優(yōu)于對照班(P<0.01)。
表2 兩班對實驗課教學效果的評價[n(%)]
由表2可知,實驗班對實驗課教學效果的評價明顯高于對照班(P<0.05)。
目前,中職生普遍基礎較差,采用傳統(tǒng)教學法進行教學,學生學習積極性低,對教學內容難以消化和吸收。行動導向教學以工作任務為載體整合知識和技能,讓學生在完成工作任務的過程中,解決“為什么學”“學什么”“怎么學”“學得怎樣”4個問題。在教學中教師綜合運用各種教學方法(如項目教學法、案例教學法、實驗法、自由工作法、任務驅動法、角色扮演法等),培養(yǎng)學生自主學習能力。在行動中學習,在行動中培養(yǎng)學生的組織能力、團隊合作能力和應用技術解決問題能力。
激勵教學法能激發(fā)學生的學習積極性和潛能,培養(yǎng)學生的自信心和解決問題能力,且能獲得更好的學習效果[5]。行動導向教學中學生是中心,在“咨詢、計劃,決策、實施,檢查、評估”完整的行動過程中,學生通過“獨立地獲取信息、制訂計劃、實施計劃、評估計劃”掌握職業(yè)技能和專業(yè)知識。在教學過程中,學生按照展示技術的要求充分展示自己的學習成果,教師對學生展示的成果進行鼓勵性評價,調動了學生學習的主動性和積極性,有助于行動導向教學的實施。
行動導向教學對教師提出更高的要求,教師既是學習情境的設計者、塑造者,又是行動過程的組織者、協(xié)調者、幫助者、咨詢者。教師課前不但要備授課內容,還要備學生,備教學方法,備如何與臨床接軌;注重發(fā)揮學生的主體作用,讓學生成為課堂的主人。因此,教師既要了解最前沿的護理知識又要有最新的護理理念,既是行業(yè)能手又是教學專家,具備“雙師素質”。
[1]田芬霞,王齊,謝秀茹,等.高職護理專業(yè)基于工作過程《基礎護理技術》課程改革探討[J].中國護理管理,2010,10(4):59-60.
[2]戴士弘.職業(yè)教育課程教學改革[M].北京:清華大學出版社,2007.
[3]肖智謙,陳碧瑕,邱瓊華,等.以問題為中心教學法在內科護理學教學中的應用及評價[J].右江民族醫(yī)學院學報,2007,29(2):313-314.
[4]繩宇,趙雁,張欣.在護理技能教學中實施小組學習方法的實踐[J].中華護理雜志,2004,39(7):54-56.
[5]李佟玲.激勵教育在護理學基礎教學中的應用[J].檢驗醫(yī)學與臨床,2008,5(7):400-401.