摘 要：習近平主席曾講到“要把群眾的安危冷暖時刻放在心上” “人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標”。群眾工作內(nèi)容多數(shù)涉及到廣大員工群眾的食、住、健康等問題，直接關(guān)系到群眾的切身利益。筆者針對目前油田企業(yè)群眾管理工作特點，同時經(jīng)過認真探索和思考后認為，必須從“做好群眾的思想教育工作、做好群眾的生活管理工作、做好群眾的家庭安全工作”等三個方面入手，提出了相關(guān)對策。

關(guān)鍵詞：油田企業(yè)；群眾工作；三個方面

油田企業(yè)群眾工作可謂千頭萬緒，重要程度也是不言而喻。但在當前國內(nèi)國際發(fā)展的新形勢下，如何做好群眾工作卻是一個迫切解決的問題。

一、必須做好群眾的思想教育工作

思想教育是統(tǒng)一群眾思想、貫徹黨的方針、路線以及提高意識的重要保證。油田企業(yè)各級黨組織應(yīng)高度重視這項工作。每年應(yīng)從年度工作中進行計劃部署、落實、考核；并形成制度，定期進行檢查落實。在工作方法上，應(yīng)采取黨政干部下基層、群眾工作經(jīng)驗交流、政治學習、思想政治工作創(chuàng)新成果總結(jié)宣傳等進行。

在群眾工作考核上，黨組織及群眾部門應(yīng)采取走進職工群眾中重點開展職工問卷、職工群眾意愿落實、職工群眾思想問題反饋等方法，把落腳點放低，多問群眾滿不滿意、多群眾想干什么、多問群眾需要什么等等。

二、必須做好群眾的生活管理工作

生活管理工作是油田企業(yè)群眾工作的重要組成部分，必須抓好“六個應(yīng)該”。

一是應(yīng)該開展員工福利和走訪慰問工作。員工福利關(guān)系到隊伍穩(wěn)定和油田企業(yè)的原油上產(chǎn)，必須認真落實到位。在油田企業(yè)中，黨委和領(lǐng)導，就始終把提高職工家屬的生活水平當做一件大事來抓，努力克服物價上漲等諸多不利因素，多方籌措資金，以確保福利水平不降低。春節(jié)、國慶等傳統(tǒng)節(jié)日為企業(yè)職工家屬先后發(fā)放了福利卡、花生油、月餅、原酒、梨等副食品，豐富了職工家屬的節(jié)日生活。在重大節(jié)日以及各個會戰(zhàn)期間，堅持購買新鮮豬肉、海產(chǎn)品、大米、面條、花生油、蘋果、月餅等生活物資和副食品。每年分別走訪慰問基層隊、護礦隊、邊遠井站等基層單位。

二是應(yīng)該努力提升服務(wù)質(zhì)量和專業(yè)技能。食堂炊管人員的服務(wù)質(zhì)量和專業(yè)技能直接影響到生活后勤工作的服務(wù)水平。企業(yè)公共事業(yè)管理部門應(yīng)選派熱愛炊事行業(yè)、責任心強的同志到食堂工作，并分別安排她們到兄弟單位交流切磋技藝，進行實地觀摩和學習，在相互學習中提高操作技能。并讓他們再帶領(lǐng)下大部分食堂主、副食科學配餐、營養(yǎng)搭配合理，這樣一來既能降低食堂成本，又保障員工的身體健康。在油田企業(yè)中很多單位都有自己的經(jīng)驗和做法，勝利油田臨盤采油廠這方面重點培養(yǎng)了采油四礦采油三隊食堂管理員王景華，幫助他考取了高級技師，2011年在勝利石油管理局舉辦的烹飪技師交流技藝時取得了銀獎，他擔任管理員以身作則，帶領(lǐng)炊事班合理采購、葷素搭配，做到菜肴品種不斷翻新，讓職工吃到實惠，吃到健康，得到了干部員工的一致好評。

三是應(yīng)該嚴格執(zhí)行《食品安全法》確保廣大員工的飲食安全。油田企業(yè)的食堂管理必須堅持從嚴從細管理，依據(jù)《食品安全法》和《衛(wèi)生五四制》，否則會出安全問題?；鶎邮程脩?yīng)該制定各項規(guī)章制度，對庫房、操作間、就餐場所進行嚴格督查。重點應(yīng)從采購入手，嚴禁管理員采購腐爛變質(zhì)原料和三無產(chǎn)品，嚴禁采購地溝油和劣質(zhì)調(diào)味品，從源頭上杜絕不合格原材料進入庫房。另外，企業(yè)還應(yīng)把食堂環(huán)境衛(wèi)生分片包干，責任到人；每年對炊管人員做到定期查體，對身體條件不符合餐飲工作的人員及時調(diào)離崗位。保障前線干部員工的飲食健康。

四是應(yīng)該開展“自種自養(yǎng)”創(chuàng)建節(jié)約型食堂?！白苑N自養(yǎng)”是解決物價上漲，改善員工生活的重要途徑，必須抓緊抓好。油田企業(yè)空地較多，應(yīng)鼓勵有條件的食堂積極開展“自種自養(yǎng)”工作，并充分利用剩飯、剩菜、下腳料及空閑地、池塘搞養(yǎng)豬、養(yǎng)魚、種菜。

五是應(yīng)該加大硬件投入，改善基層生活和工作環(huán)境。硬件設(shè)施是提高食堂標準化建設(shè)和宿舍管理水平，改善前線員工的生活和工作環(huán)境的重要措施，應(yīng)同樣下大力氣抓好。多年來，油田所有企業(yè)以及基層單位都很重視這方面的建設(shè)。油田企業(yè)基層單位偏遠，生活不便、保障力度困難，如果生活環(huán)境、就餐環(huán)境、就餐質(zhì)量等不得到改善勢必影響職工的士氣和戰(zhàn)斗力。所以，有天氣也必須下大力氣為偏遠基層隊新建食堂、配備先進的食堂大型炊事機械、用具和設(shè)備，及時配發(fā)邊遠井站的崗位桌椅及就餐生活用品，以及邊遠井站發(fā)放電磁爐、和為新分配大學生及企業(yè)員工配床鋪等。同時，加強他們的供暖設(shè)備和設(shè)施。

六是應(yīng)該積極開展修舊利廢工作。修舊利廢工作不但適用于生產(chǎn)單位，也適用于生活后勤單位。油田企業(yè)應(yīng)該幫助基層新建食堂、維修改造食堂炊機具整體布局的合理設(shè)計。加強各基層食堂的炊灶具保養(yǎng)、維修和正確使用等管理工作，切實保障了食堂設(shè)備的正常運行。應(yīng)該鼓勵基層單位設(shè)備有了故障自己動手及時修理和更換配件，能自己修的炊機具、用具決不花錢找廠家維修。

三、必須做好群眾的家庭安全工作

職工群眾家家都得吃飯、生活，民用氣也自然成為職工群眾家庭的安全因素。民用氣安全將直接關(guān)系到企業(yè)員工的生活安全，筆者認為必須從以下兩個方面入手。

一是從宣傳教育工作入手，保持警鐘長鳴。宣傳教育是增強廣大員工家屬的自我保護意識，提高自我防范能力的重要方法。油田企業(yè)應(yīng)該充分利用會議、宣傳欄、發(fā)放宣傳資料、電視廣播等途徑，不定期、多層次、全方位的開展民用氣安全知識宣傳教育活動，特別是加強對新婚戶、外租房戶等“特殊戶”的宣傳教育，讓廣大居民充分了解民用氣安全事故的危害性和危險性。

二是從投入入手，做好日常檢查整改工作。民用氣閥門、氣管、接頭、卡子等均屬于投入范圍。油田企業(yè)應(yīng)做好這些基礎(chǔ)性投入工作。這些設(shè)施的投入牽扯到企業(yè)職工、牽扯到千家萬戶、甚至職工群眾子孫后代。油田企業(yè)應(yīng)該建立長效機制，列出專項資金，購進優(yōu)質(zhì)天然氣膠管和卡子，保證了職工住戶及職工食堂燃氣管線的及時更新。同時，油田企業(yè)還應(yīng)建立入戶檢查登記表。對查出的問題進行如實記錄，并及時整改或向上級反映。在檢查過程中還應(yīng)突出重點。對自理能力差的老、弱、病、殘戶，公共事業(yè)部門應(yīng)設(shè)專人負責，重點監(jiān)護，特別對外租戶進行重點關(guān)注。燃氣熱水器管理也是民用氣管理的重要部分，同時民用氣安全的范圍。所以，也應(yīng)該加強對職工家庭燃氣熱水器的管理。重點要檢查燃氣熱水器的安裝和使用是否規(guī)范。加大檢查監(jiān)督力度，督促住戶進行更新或及時檢修，做到防患于未然。對一線邊單位的食堂更應(yīng)加強安全檢查工作，要嚴禁炊管人員在夜間休息時開灶溫水及蒸煮食品；還要經(jīng)常檢查灶底氣管線是否漏氣；每次操作完畢后要及時關(guān)閉總閥門。從而杜絕了前線食堂燃氣安全事故的發(fā)生。