剛剛過去的3月份,對于中國廣播電視行業(yè)來說,很可能是又一輪大規(guī)模改革的揭幕時(shí)刻,尤其是在地方廣電層面,改革大動作不斷。
先是上海撤銷了作為事業(yè)單位的文化廣播影視集團(tuán)(即俗稱的上海文廣),重新組建國有獨(dú)資的上海文化廣播影視集團(tuán)有限公司,并請回了知名廣電少帥黎瑞剛操刀這場傷筋動骨的改革。
接著,廣東省也重新組建了廣東廣播電視臺,并將撤銷運(yùn)轉(zhuǎn)10年的南方廣播影視傳媒集團(tuán)(俗稱南方傳媒)。
兩個(gè)中國經(jīng)濟(jì)最發(fā)達(dá)的省區(qū),不約而同地在文化傳媒產(chǎn)業(yè)啟動了一場帶有自我革命意味的主動變革。其間,有十八大以來中央高層著力營造的改革氛圍的影響,也更反映了作為國家壟斷的廣播電視行業(yè),在被互聯(lián)網(wǎng)重塑了的文化產(chǎn)業(yè)鏈條中,前所未有的焦慮感。
過去的10年間,中國的廣播電視機(jī)構(gòu)始終面臨一個(gè)相當(dāng)大的悖論,在文化產(chǎn)業(yè)的眾多子門類中,面臨的管制很多,但市場化競爭的慘烈程度又很高。全國除了一個(gè)巨無霸的央視之外,還有30多個(gè)衛(wèi)星電視頻道,幾千家地面電視頻道,幾家視頻網(wǎng)站巨頭日益強(qiáng)大,甚至比起央視也是有過之而無不及,未來移動電視、智能電視等等新技術(shù)更是一日千里。
粵滬兩地的廣電集團(tuán),都是最典型的國有文化事業(yè)單位,一方面,擁有優(yōu)質(zhì)的具備壟斷性質(zhì)的文化平臺資源,從電視頻道、廣播頻率、報(bào)刊雜志、影視制作一直到各類新媒體信息業(yè)務(wù),幾乎所有文化產(chǎn)業(yè)資質(zhì)和牌照,一應(yīng)俱全;但另一方面,身處最發(fā)達(dá)的經(jīng)濟(jì)區(qū)域,在市場競爭中,表現(xiàn)卻并不出色。
文化事業(yè)一直都被視為重中之重,但是,在整個(gè)社會市場化程度越來越高的大趨勢中,行政管制的手段顯然已經(jīng)不足以為這種主導(dǎo)權(quán)提供保障。讓那些具有國有背景的大小文化集團(tuán),在市場競爭中,保持足夠的活力,恐怕才是最有效的途徑。
從這個(gè)意義上講,粵滬兩地的新一輪廣電改革,會以怎樣的路徑推進(jìn),是否能實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會效益雙豐收,將為觀察中國文化產(chǎn)業(yè)未來的宏觀走向,提供一個(gè)非常值得觀察的標(biāo)本。
過去幾年,如果細(xì)數(shù)中國電視業(yè)的真正改變,橫空出世的燦星制作很惹人關(guān)注。2010年底才成立的燦星,是星空華文旗下的電視節(jié)目制作公司,不到一年就實(shí)現(xiàn)盈利,到2013年?duì)I收就實(shí)現(xiàn)了五六倍的增長?!吨袊寐曇簟?、《中國達(dá)人秀》、《舞林大會》等等屢創(chuàng)收視高峰的電視節(jié)目統(tǒng)統(tǒng)出自燦星之手。
事實(shí)上,相較于眾多電視節(jié)目制作團(tuán)隊(duì),燦星并無多少特殊之處,其核心團(tuán)隊(duì)大部分都是一些來自于東方衛(wèi)視等地方電視臺的老電視人。但燦星的體制卻與同行有著本質(zhì)區(qū)別。其控股方是華人文化產(chǎn)業(yè)投資基金,成立于2009年,是第一個(gè)在國家發(fā)改委獲得備案通過的文化產(chǎn)業(yè)私募股權(quán)基金。
燦星可以說是中國廣電行業(yè)中,第一支純粹由專業(yè)資本運(yùn)作打造出來的團(tuán)隊(duì)。那些作為國有文化單位的電視臺里的老編導(dǎo)們,經(jīng)過了資本主導(dǎo)下的重新組合,似乎是在一瞬間就變得創(chuàng)意十足起來,一開始四處上門,尋求播放平臺,到處吃閉門羹,現(xiàn)在卻是各家電視臺拿著錢上門買節(jié)目,所有的衛(wèi)星頻道,幾乎都成了其播放平臺。
如果放在中國廣電改革的大脈絡(luò)中,燦星也應(yīng)該算是廣電業(yè)制播分離改革的產(chǎn)物。大約在七八年前,各種各樣的制播分離就在全國廣電系統(tǒng)展開了,高層也給予了極大支持,希望未來的廣電格局中,電視臺僅僅作為播出平臺,由政府嚴(yán)格控制,保持壟斷,而各類節(jié)目制作全都交由市場化的商業(yè)主體去公平競爭。但近10年的改革下來,成功的制作公司鳳毛麟角,絕大多數(shù)電視臺依舊是制播一體、官企不分的龐大文化機(jī)構(gòu),生產(chǎn)效率低下。
燦星的意義,很大程度上在于產(chǎn)業(yè)資本終于在傳統(tǒng)的體制之外,為中國文化創(chuàng)意生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)打造了另外一個(gè)溫床,而且,看起來目前比體制內(nèi)的電視臺可能還更舒適。
隨著更大規(guī)模產(chǎn)業(yè)資本進(jìn)入電視節(jié)目制作,以及本就是天量資本運(yùn)作在支撐的視頻網(wǎng)站迅速壯大,對于傳統(tǒng)電視機(jī)構(gòu)來說,輕松的好日子可能真的要到頭了。對于這種局面,作為未來新廣東廣播電視臺的領(lǐng)導(dǎo)者,南方廣播影視傳媒集團(tuán)總裁張惠建更是用殺出一條血路來形容當(dāng)下的處境。
在接受《南風(fēng)窗》采訪時(shí),張惠建說,廣東這么一個(gè)經(jīng)濟(jì)大省,電視臺做得不好,不僅電視人沒面子,領(lǐng)導(dǎo)沒面子,連廣東人也沒面子,所以必須得通過改革,吸引更多社會化團(tuán)隊(duì)和資源,在廣播電視臺內(nèi)形成一種按照社會化需求、符合市場規(guī)律的內(nèi)容生產(chǎn)機(jī)制。
對于自身節(jié)目生產(chǎn)能力的焦慮,在上海文廣的改革中,也同樣是黎瑞剛不斷強(qiáng)調(diào)的一點(diǎn)。在改革的動員會上,黎瑞剛就說,今天SMG的核心競爭力也即廣播電視節(jié)目的生產(chǎn)力是在往下走,因此,必須要資源整合、流程再造,破除原來守舊的辦法,去創(chuàng)造優(yōu)秀的娛樂節(jié)目、新聞節(jié)目、影視劇節(jié)目、紀(jì)錄片、體育節(jié)目。
在這一點(diǎn)上,廣電業(yè)的改革跟其他諸多國有機(jī)構(gòu)占主導(dǎo)的領(lǐng)域相當(dāng)類似,在大的體制性約束不能突破之前,往往是那些能夠率先完成內(nèi)部流程再造,或者說對社會化市場化資源引入機(jī)制的設(shè)計(jì)和執(zhí)行超前一步的競爭者,總能率先取得成功。過去幾年間,省級衛(wèi)視中,湖南衛(wèi)視、浙江衛(wèi)視、江蘇衛(wèi)視這幾家佼佼者的例子無一例外都證明了這一點(diǎn)。
過去10年間,廣東和上海兩地廣電集團(tuán)的發(fā)展,有一點(diǎn)相當(dāng)接近:對于集團(tuán)高層來說,很大精力致力于戰(zhàn)略層面的整合以及產(chǎn)業(yè)布局,而忽視了最核心的節(jié)目生產(chǎn),尤其是娛樂節(jié)目的生產(chǎn)。2014年滬粵兩地改革,可能很大程度上也都源于過去兩年間《中國好聲音》、《爸爸去哪兒》等娛樂節(jié)目的巨大成功帶給電視業(yè)的刺激。
張惠建也認(rèn)為,娛樂本身就是電視這種大眾文化媒體最重要的功能之一?!斑@幾年為什么各大電視臺都集中轉(zhuǎn)向辦娛樂節(jié)目,一個(gè)是因?yàn)閵蕵饭?jié)目容易產(chǎn)生影響,產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益,另一個(gè),這本身就是符合大眾需求,符合傳播規(guī)律的。”
2014年,新的廣東廣播電視臺一口氣拿出了8.3億全部投入到廣東衛(wèi)視,其中要專門拿1億元用來打造一檔娛樂節(jié)目。不過,放到全國,8.3億其實(shí)也只能算是中下水平。現(xiàn)在一線衛(wèi)視的投入年起步價(jià)一般都在20億~30億以上?!百Y金缺口也得通過創(chuàng)新機(jī)制來彌補(bǔ),比如今年要打造的一個(gè)商戰(zhàn)真人秀節(jié)目《中國合伙人》就通過社會性融資找到了兩個(gè)合作伙伴,解決了3500萬制作經(jīng)費(fèi)。如果這種方式能夠成功,那別的節(jié)目也可以來嘗試。”廣東衛(wèi)視副總監(jiān)余得通說。
廣東廣播電視臺遭遇的困境,觸及的是本輪改革中,相當(dāng)宏大的一個(gè)命題:如何開放原本被國有壟斷的經(jīng)濟(jì)、文化等資源,吸納社會資金進(jìn)入,達(dá)到共贏。
進(jìn)行三臺整合組建廣東廣播電視臺,原來5000多人的集團(tuán),廳級干部有十多人,還有近200名處級干部。要改革,先得把人都安排好才行,這是一件很難的事。
事實(shí)上,對于粵滬這樣經(jīng)濟(jì)總量可觀的省市來說,擁有的文化資源也是相當(dāng)優(yōu)質(zhì)的。以廣東廣電為例,整個(gè)集團(tuán)經(jīng)過10年布局,除廣告之外,還有新媒體、影視劇制作、電視購物和產(chǎn)業(yè)園區(qū)等五大板塊經(jīng)營格局。其中的廣東南方新媒體發(fā)展有限公司,建立了涵蓋IPTV、互聯(lián)網(wǎng)電視、手機(jī)電視、地鐵電視、車載移動電視、網(wǎng)絡(luò)視頻、戶外媒體、增值業(yè)務(wù)等在內(nèi)的新媒體產(chǎn)業(yè)實(shí)體。
在張惠建的改革藍(lán)圖中,上述每個(gè)產(chǎn)業(yè)版塊,幾乎都有引入產(chǎn)業(yè)資本、民營資本甚至風(fēng)險(xiǎn)投資的考慮和制度設(shè)計(jì)?!凹瘓F(tuán)旗下87家經(jīng)營企業(yè)要整合優(yōu)化,除南方新媒體發(fā)展有限公司獨(dú)立上市外,還會對影視劇生產(chǎn)版塊的廣東南方領(lǐng)航影視傳播有限公司進(jìn)行股份制改造,獨(dú)立上市,搭建一個(gè)新融資平臺。”
在上海文廣的改革大計(jì)中,資本力量也被置于一個(gè)相當(dāng)重要的位置。黎瑞剛在內(nèi)部動員會上也說,SMG這樣的集團(tuán)規(guī)劃自己的前途發(fā)展時(shí),資本的力量絕對不能忽視,很多自身基因里沒有的東西,可以通過資本的力量整合進(jìn)去,而SMG調(diào)動資本的能量,其實(shí)是超乎想象的。
改革真正困難的還在于對自身的改造。在3年前,黎瑞剛第一次去職上海文廣,最后告別時(shí)就說,我們這種老事業(yè)單位、老機(jī)關(guān)過來的,有很多歷史遺留下來的東西,國有企業(yè)自身也存在很多問題,加上我們傳媒行業(yè)是一個(gè)比上不足比下有余的地方,讓我們永遠(yuǎn)可以找出很多理由讓自己休息一下、懈怠一下。但是,我們一定要對自己有清醒的認(rèn)識,要不斷抗拒惰性,與體制的惰性抗拒,與環(huán)境的惰性抗拒,與自我的惰性抗拒。
張惠建對此也是深有體會:“改革最難的還是人的問題?,F(xiàn)在進(jìn)行三臺整合組建廣東廣播電視臺,原來5000多人的集團(tuán),廳級干部有十多人,還有近200名處級干部。要改革,先得把人都安排好才行,這是一件很難的事,也是很容易得罪人的事?!?/p>
對于廣播電視這種涉及意識形態(tài)宣傳的特殊行業(yè)來說,除了內(nèi)部改革的羈絆之外,外部的制約因素也不少。一方面,各種各樣的限令和審查,讓這些傳統(tǒng)的電視機(jī)構(gòu)在靈活性上遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于基于互聯(lián)網(wǎng)的各種視頻播出平臺;另一方面,在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上,要走市場化、專業(yè)化,甚至上市,很多時(shí)候諸如實(shí)行管理層持股之類的激勵(lì)機(jī)制都很難,更談不上民營資本持股、控股之類的想象。
在互聯(lián)網(wǎng)重塑了文化產(chǎn)業(yè)競爭生態(tài)的時(shí)代,傳統(tǒng)的國有文化機(jī)構(gòu)如何突圍,從而使得執(zhí)政黨能夠長久掌握文化領(lǐng)導(dǎo)權(quán),將會是一條漫長的征途。