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        如何構(gòu)建供電企業(yè)和諧環(huán)境

        2014-04-29 18:46:35覃傳強
        企業(yè)文化·下旬刊 2014年11期
        關(guān)鍵詞:供電企業(yè)

        覃傳強

        摘 要:電力企業(yè)作為關(guān)系國家能源安全和國民經(jīng)濟命脈的國有重要骨干企業(yè),電力和諧是社會和諧的基礎(chǔ)需要,在服務和諧社會建設(shè)中負有重要的責任。主動承擔社會責任,是電力企業(yè)的立足之本、力量之源,是貫徹落實科學發(fā)展觀,服務和構(gòu)建和諧社會建設(shè),實現(xiàn)經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的必然條件。

        關(guān)鍵詞:供電企業(yè);和諧環(huán)境;關(guān)鍵要點

        作為關(guān)系國家能源安全與經(jīng)濟命脈支柱性產(chǎn)業(yè)之一的國有供電企業(yè),需要加強企業(yè)管理,重點發(fā)揮中國傳統(tǒng)文化的管理智慧,結(jié)合新時代國家發(fā)展的要求和趨勢,以和諧理念為核心,努力建設(shè)能過順應新形勢、符合國家發(fā)展理念的和諧供電環(huán)境。建設(shè)一個和諧的供電企業(yè),是每一名供電員工都應該共同努力的目標。

        一、如何構(gòu)建供電企業(yè)的和諧環(huán)境

        1.加強電網(wǎng)建設(shè),保障平安發(fā)展

        建好電網(wǎng),打好基礎(chǔ),才能保障對整個社會電力的供應,這是一個供電企業(yè)的天職。為適應社會經(jīng)濟快速發(fā)展的需求,供電企業(yè)要努力建設(shè)一個適度超前、結(jié)構(gòu)合理、安全可靠、技術(shù)先進的電網(wǎng)發(fā)展目標,建立健全科學管理、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、健全體系、平安發(fā)展的電網(wǎng)建設(shè)機制,大力加強設(shè)計管理,規(guī)范工程招標,切實加強基建建設(shè)安全,積極應用工程項目管理系統(tǒng),全面開展達標投產(chǎn)和爭創(chuàng)精品工程活動,促進電網(wǎng)發(fā)展與保護自然環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展,使電網(wǎng)發(fā)展逐漸步入一個資源節(jié)約型電網(wǎng)的新水平。

        2.培養(yǎng)企業(yè)員工,建立和諧隊伍

        人是生產(chǎn)力要素中最活躍,最不能確定的因素,企業(yè)自身的發(fā)展也和人的發(fā)展息息相關(guān)。企業(yè)應該通過對員工個人能力和素質(zhì)的全面發(fā)展來促進企業(yè)的發(fā)展。供電企業(yè)應該樹立以人為本的發(fā)展理念,尊重、理解、關(guān)心、幫助員工的生活與工作,把企業(yè)員工真正當成企業(yè)的一份子。堅持對員工業(yè)務公開,民主管理,完善基層員工與領(lǐng)導管理之間的溝通渠道,增強基層對領(lǐng)導和企業(yè)自身的信任,建立員工對于企業(yè)的認同感、驕傲感、自豪感。供電企業(yè)可以開展員工座談會和職工談心,開啟匿名問卷調(diào)查傾聽基層員工的心聲,開設(shè)企業(yè)內(nèi)部論壇,關(guān)注員工的日常生活和工作等等,來營造一種寬松和諧的交流氛圍,增強企業(yè)部門與部門之間、基層與領(lǐng)導之間的溝通與交流,達到員工和企業(yè)思想上與行動上的一致性,上下同心,建設(shè)和諧的企業(yè)人文環(huán)境。

        3.加強形象建設(shè),提高社會形象

        除了營造企業(yè)自身的和諧環(huán)境,供電企業(yè)還應該注意融入到社會的大環(huán)境中,合理處理社會和企業(yè)的關(guān)系。供電企業(yè)可以在通過新聞媒體了解國家的政策方針和發(fā)展動態(tài)的同時,將自身發(fā)展過程中面臨的形勢和挑戰(zhàn),采取的戰(zhàn)略和措施,將企業(yè)發(fā)展涌現(xiàn)出來的風流人物與光輝事跡告知社會,贏得社會各界的關(guān)注、理解、支持和信任。當社會上出現(xiàn)了不利于供電企業(yè)自身形象的問題時,應該及時做出反應、立即查清問題,絕不掩蓋自身的問題,通過新聞媒體闡明觀點,解釋清楚社會大眾對企業(yè)的誤會,杜絕因此而對企業(yè)產(chǎn)生的不良影響,減少企業(yè)名譽和形象上的損失。

        另外,在對待電力客戶上,應當始終保持禮貌的態(tài)度,找準自身的定位,建立與電力客戶相互平等、相互幫助的關(guān)系。遇事應該及時溝通、彼此友好協(xié)商,講合同、守信譽,堅持誠信經(jīng)營,絕不欺瞞客戶大眾。努力在電力客戶中樹立起信得過、靠得住的企業(yè)良好形象。

        4.加強企業(yè)內(nèi)部文化建設(shè),建立和諧氛圍

        文化建設(shè)是企業(yè)自身環(huán)境建設(shè)的基礎(chǔ),是企業(yè)進行可持續(xù)發(fā)展的力量支柱。建立企業(yè)文化,并且將自身的文化特色貫穿于企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略、實際任務、規(guī)章制度和行為規(guī)范中。企業(yè)應當加強自身文化建設(shè),大力弘揚忠誠、誠信、互幫互助、奉獻社會的企業(yè)文化,打造能夠承擔社會和大眾期望與責任的企業(yè)核心價值觀,將國家發(fā)展的理念視為自己的企業(yè)靈魂,創(chuàng)造出能夠體現(xiàn)出企業(yè)優(yōu)良文化的良好經(jīng)營環(huán)境。企業(yè)可以加大對文化設(shè)施的物質(zhì)投入,通過電影、電視講話的形式、教育員工樹立正確的思維模式,增強員工對社會責任的認識,既豐富了員工的文化生活,改善了員工的生活條件,也讓員工感受到了企業(yè)的關(guān)懷和溫暖,增強了對企業(yè)的榮譽感和認同感,形成一種健康向上的文化氛圍和精神面貌,促進了企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。

        5.提高經(jīng)濟效益,提高生活水品

        供電企業(yè)是基礎(chǔ)性、社會性、服務性的企業(yè),企業(yè)必須加快自身的發(fā)展,成為地方上經(jīng)濟發(fā)展的大戶。供電企業(yè)應該不斷提高自身所能創(chuàng)造的經(jīng)濟效益,通過增加納稅、支持就業(yè)、創(chuàng)新服務、參與公益、保護環(huán)境、企業(yè)文化建設(shè)等工作為社會創(chuàng)造相關(guān)的經(jīng)濟效益。以自身的經(jīng)濟發(fā)展,帶動社會的經(jīng)濟發(fā)展;以自身的努力工作,為社會提供高質(zhì)量的電力服務;以自身強大的經(jīng)濟實力,關(guān)心參與社會的公益項目,幫助困難的地方企業(yè),做到“先富起來的,帶動后扶起來的人”。供電企業(yè)應該通過自身的努力,做到建好一個項目,帶動一方經(jīng)濟,改善一方環(huán)境,幸福一方人民。

        二、結(jié)語

        構(gòu)建和諧供電企業(yè),是建設(shè)和諧發(fā)展社會的需要,是企業(yè)自身必須做到的任務。供電企業(yè)應該牢記“科學發(fā)展、和諧服務”的理念,始終將自身的發(fā)展視為第一任務,將服務社會視為最大的責任,不斷加強自身的和諧文化建設(shè),積極履行社會責任,實現(xiàn)企業(yè)和社會雙方共贏,為構(gòu)建社會主義和諧社會做出積極的貢獻。

        參考文獻:

        [1]尤樹芬.關(guān)于構(gòu)建和諧供電企業(yè)的思考[J].中國電力教育,2009,(127):227-228.

        [2]朱鶴遙.淺談如何構(gòu)建和諧供電企業(yè)[J].華章-教學探索,2008,(72):20-31.

        [3]郭淑華,郭巖,郭繁.新時期供電企業(yè)和諧文化建設(shè)研究[J].管理縱橫,2012,(14):100-101.

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