程亞娜

摘 要：隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展，煤礦企業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中發(fā)揮著重要的地位與作用，在技術(shù)不斷發(fā)展的同時(shí)，對(duì)于內(nèi)部的思想政治工作也提出了新的要求，要不斷的適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需要，改變傳統(tǒng)的思想，不斷的將新的思想帶到工作中來(lái)工作。

關(guān)鍵詞：煤礦企業(yè)；思想政治；創(chuàng)新策略

一、煤礦企業(yè)在我國(guó)有著重要的地位，隨著時(shí)代的發(fā)展，傳統(tǒng)的思想政治工作在煤礦企業(yè)當(dāng)中顯然已經(jīng)跟不上時(shí)代的發(fā)展步伐，在這樣的背景之下，對(duì)于煤礦企業(yè)的思想政治工作進(jìn)行創(chuàng)新，是時(shí)代賦予該行業(yè)的重要使命。對(duì)此本文通過(guò)以下的內(nèi)容對(duì)這方面進(jìn)行了詳細(xì)的探析。

二、煤礦企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新思路

1、對(duì)思想政治工作的理論進(jìn)行更新

首先，為了對(duì)廣大的職工進(jìn)行理論上創(chuàng)新的培養(yǎng)，要始終以創(chuàng)新的理論和科學(xué)的理論為基礎(chǔ)，將理論與實(shí)踐之間進(jìn)行明確，為了豐富思想政治工作的理論只有從實(shí)踐當(dāng)中不斷的將新的經(jīng)驗(yàn)吸收過(guò)來(lái)，用新的思想與理論代替員工頭腦中的舊思想；其次，對(duì)企業(yè)文化與思想政治工作的政治關(guān)系要不斷的進(jìn)行強(qiáng)化，與現(xiàn)代的企業(yè)制度有效的進(jìn)行結(jié)合，將科學(xué)的理論貫徹到里面來(lái)，努力的按照科學(xué)的發(fā)展觀進(jìn)行工作，在對(duì)新的問(wèn)題與情況進(jìn)行認(rèn)識(shí)的時(shí)候，將先進(jìn)的科學(xué)理論與其有效的進(jìn)行結(jié)合；再次，對(duì)與煤礦企業(yè)關(guān)系密切的管理知識(shí)、技術(shù)方面的知識(shí)要進(jìn)行認(rèn)真的學(xué)習(xí)，有效的將用與知同學(xué)習(xí)有效的結(jié)合在一起，在解決實(shí)際問(wèn)題的時(shí)候，努力的將科學(xué)理論進(jìn)行有效的運(yùn)用，將現(xiàn)代化的企業(yè)管理方式有效的與煤礦企業(yè)聯(lián)系起來(lái)。

2、創(chuàng)新思想道德的體系

（1）對(duì)這方面的創(chuàng)新，要把大的思想教會(huì)員工進(jìn)行樹立，將正確的三觀進(jìn)行樹立，嚴(yán)格的遵循公民的基本道德規(guī)范；（2）對(duì)于本行業(yè)的規(guī)范要使員工重視起來(lái)，將高尚的社會(huì)道德標(biāo)準(zhǔn)視為主要的追求目標(biāo)，將企業(yè)的社會(huì)環(huán)境不斷的進(jìn)行美化建設(shè)；（3）對(duì)于一些不良的風(fēng)氣要堅(jiān)決的進(jìn)行避免，例如享樂(lè)主義、拜金等，將艱苦奮斗、敬業(yè)奉獻(xiàn)的思想道德不斷的建立起來(lái)；（4）正確的價(jià)值觀也是要引導(dǎo)員工進(jìn)行積極建設(shè)的，能夠自覺的判斷工作當(dāng)中出現(xiàn)的一些不良的行為，在利益面前要做到不貪圖功名利祿；（5）將勤儉待家的美德建立起來(lái)，讓他們明白家庭的和睦對(duì)其在處理工作方面帶來(lái)的間接影響，對(duì)于企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展也具有重要的幫助。只有一支思想作風(fēng)強(qiáng)勁的隊(duì)伍存在于煤礦企業(yè)當(dāng)中，才能提升該企業(yè)的人才市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的能力，對(duì)應(yīng)的對(duì)思想政治工作也會(huì)帶來(lái)一定的作用。

3、創(chuàng)新工作網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)

（1）要對(duì)這方面的責(zé)任貫徹到企業(yè)黨委的內(nèi)部，要想黨組織能夠正確的對(duì)這方面進(jìn)行引導(dǎo)，就要將方針與目標(biāo)有效的確定出來(lái)，將重大的任務(wù)進(jìn)行部署，將章程與制度建立起來(lái)，將總體的思想政治的規(guī)劃制定的科學(xué)、合理，將宏觀的指導(dǎo)作用樹立起來(lái)；（2）將一支工作隊(duì)伍建立起來(lái)，這支隊(duì)伍的思想一定要過(guò)硬，這樣才能保證思想政治工作可以有效的進(jìn)行，所以在對(duì)煤炭工作方面的人員進(jìn)行培訓(xùn)的時(shí)候要采取一些科學(xué)有效的方式，將具體任務(wù)交給他們到實(shí)際的工作中去不斷的總結(jié)，一旦出現(xiàn)了問(wèn)題，領(lǐng)導(dǎo)要學(xué)會(huì)同員工一起來(lái)分擔(dān)解決；（3）將競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)制不斷的引入進(jìn)來(lái)。對(duì)一些人員進(jìn)行選拔，他們的思想、工作及業(yè)務(wù)的素質(zhì)一定要非常的強(qiáng)硬，將他們引入到這方面的建設(shè)中來(lái)，為煤礦企業(yè)填一份力量，為其更強(qiáng)的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

4、創(chuàng)新思想工作的方法

隨著社會(huì)的不斷發(fā)展，一些新的情況、特點(diǎn)不斷出現(xiàn)在煤礦企業(yè)的思想政治建設(shè)當(dāng)中，多元化的發(fā)展方向越發(fā)的明顯，與時(shí)俱進(jìn)是對(duì)現(xiàn)階段思想政治工作人員所提出的新要求，依據(jù)職工的文化水平及其精神方面的需求，以更新的手法、更為流行的形式，在日常工作與生活的各個(gè)方面與有關(guān)的內(nèi)容進(jìn)行有效的結(jié)合，在進(jìn)行工作的時(shí)候，不能原方不動(dòng)的進(jìn)行照搬，在工作的時(shí)候切記過(guò)于的呆板，如果這樣去工作，是根本不可能收到具體的效果的。在工作的時(shí)候，要與自己煤礦單位的具體情況有效的進(jìn)行結(jié)合，將隨機(jī)的檢查與定期的檢查進(jìn)行有效的結(jié)合，將群眾所反映出來(lái)的意見和領(lǐng)導(dǎo)所下發(fā)的指令進(jìn)行有效的貫徹與利用，將具體的測(cè)試與測(cè)評(píng)工作與實(shí)際工作中對(duì)資料的查閱有效的進(jìn)行結(jié)合，將對(duì)工作現(xiàn)場(chǎng)所進(jìn)行的檢查同檢查之后所進(jìn)行的分析與評(píng)估的工作有效的統(tǒng)一起來(lái)，將動(dòng)態(tài)的分析、評(píng)比表彰、理論的學(xué)習(xí)等很多實(shí)際當(dāng)中可行的規(guī)章與制度建立起來(lái)。為了提升員工的綜合素質(zhì)，使思想工作可以有效的推進(jìn)，就要將有效的、適宜的機(jī)制建立起來(lái)。

結(jié)語(yǔ)：

隨著時(shí)代的發(fā)展，現(xiàn)階段的煤炭企業(yè)的思想政治工作也一定要跟上新時(shí)期的發(fā)展趨勢(shì)，生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)與管理是現(xiàn)階段的思想政治工作的主要發(fā)展方向，但是在我們國(guó)家的一些煤礦企業(yè)當(dāng)中，對(duì)于這方面的工作做的還不到位，一些問(wèn)題還存在于其中，使煤礦企業(yè)不能夠沿著正確的方向去向前有效的發(fā)展，面對(duì)這樣的問(wèn)題，如何有效的加強(qiáng)這發(fā)面的建設(shè)，本文通過(guò)以上的內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)的探析，給相關(guān)單位和工作人員提供一定的借鑒作用。

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