周麗群

（翼中能源邯礦集團(tuán)，河北 邯鄲 056003）

一、統(tǒng)計(jì)思想概述

所謂的統(tǒng)計(jì)學(xué)就是指在搜尋、分析、歸納的手法指導(dǎo)下，通過對現(xiàn)象的推理得到本質(zhì)的方法。這是一門綜合性學(xué)科，涵蓋了大量的知識，同時(shí)也在各個(gè)領(lǐng)域得到了廣泛的運(yùn)用，其中主要是在數(shù)學(xué)性較強(qiáng)的學(xué)科中。而統(tǒng)計(jì)思想則是指在統(tǒng)計(jì)學(xué)當(dāng)中所遵循的基本思想，是指導(dǎo)人們進(jìn)行工作的科學(xué)的世界觀和方法論，無論是何種工作人員，只要其工作內(nèi)容與統(tǒng)計(jì)學(xué)有關(guān)就必然會涉及到統(tǒng)計(jì)思想的問題，是不可不遵循的思想指南。

而歸根究底，統(tǒng)計(jì)思想是為統(tǒng)計(jì)工作服務(wù)的，兩者是相互聯(lián)系相互貫通的。離開了統(tǒng)計(jì)思想，統(tǒng)計(jì)工作便難以進(jìn)行。在顯示的工作當(dāng)中，人們所運(yùn)用的統(tǒng)計(jì)方法是不一樣的，彼此間存在的差異可能會造成結(jié)果的不同。但是，無論是何種派別都離不開統(tǒng)計(jì)學(xué)的基本思想，在進(jìn)行統(tǒng)計(jì)工作時(shí)，需要內(nèi)在的聯(lián)系和外在的邏輯關(guān)系相互配合，實(shí)現(xiàn)對數(shù)據(jù)的科學(xué)處理，并從中找到歸納總結(jié)，找到關(guān)鍵問題所在，并根據(jù)數(shù)據(jù)對今后的工作計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整。

無論是從思維層面還是方法上來看都體現(xiàn)著數(shù)學(xué)的思維方式，而統(tǒng)計(jì)思想在統(tǒng)計(jì)工作中的主要內(nèi)容則體現(xiàn)在以下幾點(diǎn)：

（一）均值思想

用直白簡單的方式來說就是大家初中便接觸過的平均數(shù)，它的算法很簡單，就是將幾個(gè)數(shù)字直接相加再以相除便可獲得。通過均值可以看到所統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)的整體情況以及其發(fā)展?fàn)顩r。這種思想是從整體的角度來進(jìn)行觀察研究的，并不能看到個(gè)體的具體情況，容易迷惑人們的視線，干擾到最終的判斷結(jié)果。

（二）變異思想

統(tǒng)計(jì)的工作就是通過對數(shù)據(jù)的處理得到信息并作出正確的判斷。它以統(tǒng)計(jì)對象各方面存在的差異為前提，只有各部分之間存在差異才能應(yīng)用便以思想。而最能體現(xiàn)變異思想的就是方差。通過方差的計(jì)算和處理，可以清楚地看出一組數(shù)據(jù)的分布情況，看其整體水平是否均勻。例如，在判斷一個(gè)班級學(xué)生是否均衡發(fā)展時(shí)便可以借助變異思想。

（三）估計(jì)思想

所謂的估計(jì)思想就是指根據(jù)檢測的樣本對總體的情況進(jìn)行推測。這種思想通常是在整體數(shù)量特別大難以進(jìn)行全面統(tǒng)計(jì)的時(shí)候，選擇具有代表性的樣本進(jìn)行評估。例如，在問卷調(diào)查和民意調(diào)查時(shí)時(shí)常用到。但是，由于各種偶然因素，所抽取的樣本可能不具有代表性，進(jìn)而影響到預(yù)測結(jié)果。如果進(jìn)行科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕y(tǒng)計(jì)工作，對這種方法的選用一定要慎重。

（四）相關(guān)思想

在哲學(xué)的思維當(dāng)中，任何事物都具有普遍性和聯(lián)系性，而基礎(chǔ)學(xué)科的研究都必須以哲學(xué)為思想指導(dǎo)。眾所周知，一個(gè)整體是各個(gè)部分構(gòu)成的，整體和部分之間相互聯(lián)系相互影響，即使是細(xì)微的變化也會影響到整體的結(jié)果。通過相關(guān)思想的研究，可以幫助人們更好的利用統(tǒng)計(jì)學(xué)，保障各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。

（五）擬合思想

對于擬合思想的定義過于復(fù)雜，在此也不過多的解釋。而擬合思想主要體現(xiàn)在模型當(dāng)中，通過模型可以將復(fù)雜的數(shù)據(jù)簡單化，直白的反映出數(shù)據(jù)的走向和發(fā)展趨勢，進(jìn)而通過對規(guī)律的擬合得出系統(tǒng)的結(jié)論。當(dāng)然，這種結(jié)論也是具有偶然性的，不能保證萬無一失，需要根據(jù)具體情況進(jìn)行分析在做出決定。

（六）檢驗(yàn)思想

歸根究底統(tǒng)計(jì)只是一種歸納性的結(jié)論，是從局部推測歸納出來的，并不能保證其準(zhǔn)確性，為了保障工作的順利進(jìn)行還需對其結(jié)果進(jìn)行進(jìn)一步的論證。

二、強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)工作的措施

盡管人們一直在努力完善統(tǒng)計(jì)學(xué)的相關(guān)，但是不可否認(rèn)的是，在統(tǒng)計(jì)學(xué)當(dāng)中依然存在一些缺陷亟待解決。而且，隨著社會的發(fā)展統(tǒng)計(jì)學(xué)在各學(xué)科中的作用越來越大，例如數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)、工程建設(shè)等方面，所以完善統(tǒng)計(jì)學(xué)十分必要。

首先，加強(qiáng)合作意識，共同努力完成統(tǒng)計(jì)工作。統(tǒng)計(jì)學(xué)的完善不是依靠個(gè)人的努力便能完成的，需要各方面的互相配合，通過合作從各個(gè)部分入手，找到其中的缺陷并加以改善。一個(gè)科學(xué)管理的統(tǒng)計(jì)團(tuán)隊(duì)非常關(guān)鍵，長期從事統(tǒng)計(jì)工作的人員對其中的各環(huán)節(jié)比較了解，而且擁有豐富的經(jīng)驗(yàn)和知識，能夠從專業(yè)的角度出發(fā)，強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)工作。此外，加強(qiáng)各研究團(tuán)隊(duì)之間的技術(shù)交流，從中發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)解決，通過合作最終實(shí)現(xiàn)雙贏！

其次，建立健全獎勵機(jī)制，提高工作人員的積極性。統(tǒng)計(jì)部門的工作什么復(fù)雜涉及到各個(gè)方面，需要工作人員完成大量的工作，時(shí)間久了便容易產(chǎn)生職業(yè)倦怠，失去工作的積極性，而統(tǒng)計(jì)工作又是一項(xiàng)要求十分嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ?，馬虎不得。因此若要保障統(tǒng)計(jì)工作的順利進(jìn)行就必須從工作人員入手，保障其基本的利益需求才能提高他們的積極性，而建立健全科學(xué)的獎勵機(jī)制就是一項(xiàng)有效的辦法。當(dāng)統(tǒng)計(jì)人員在工作中表現(xiàn)良好，為統(tǒng)計(jì)工作做出重要貢獻(xiàn)時(shí)，可以適當(dāng)?shù)慕o予獎勵，一來可以提高工作人員的工作興趣，提高團(tuán)隊(duì)間的競爭力，保障工作的順利進(jìn)行。才外，才可以提高員工對統(tǒng)計(jì)工作的重視，進(jìn)而增強(qiáng)統(tǒng)計(jì)工作的質(zhì)量。

此外，在人員的選拔上加強(qiáng)資格限制。統(tǒng)計(jì)是一項(xiàng)十分復(fù)雜的工作，其中涉及到各個(gè)方面，如果稍不注意導(dǎo)致失誤就會造成嚴(yán)重的后果。因此，對于從事統(tǒng)計(jì)工作的人員要求十分高。為了保障統(tǒng)計(jì)工作的質(zhì)量，在人員的選拔上應(yīng)該加以注意，提高統(tǒng)計(jì)工作人員挑選的“門檻”，選擇那些在數(shù)學(xué)方面具有天賦，能夠很好的應(yīng)對各項(xiàng)復(fù)雜工作的人員。需要注意的是，人員的性格對工作的影響也十分重大，要選擇那些具有求知精神，能夠面對困難勇往直前的人員，只有這樣才能在多次的失敗之后還能屢敗屢戰(zhàn)。

三、結(jié)束語

隨著社會的不斷進(jìn)步和發(fā)展，各項(xiàng)工作的進(jìn)行都有賴于統(tǒng)計(jì)學(xué)，因此統(tǒng)計(jì)工作在人們?nèi)粘Ｉ钪械牡匚粫絹碓街匾６y(tǒng)計(jì)工作的完善并非易事，需要在今后的發(fā)展過程中，團(tuán)隊(duì)間互相合作，弘揚(yáng)鉆研探索，不怕困難的精神。相信在今后的發(fā)展中，統(tǒng)計(jì)工作會變得越來越科學(xué)，為其他工作的進(jìn)行提供支持和幫助。

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