摘要：會計管理制度是一個企業(yè)的重要內容和經(jīng)濟管理的組成部分，一套完善科學的管理制度是確保企業(yè)正常運行的基礎，也是社會經(jīng)濟建設的一項重要內容。二十一世紀是一個科技大飛躍，經(jīng)濟大發(fā)展，思想大解放，社會大進步的時代，面對日新月異的新形勢，完善會計管理制度，使會計工作健康運行是會計人員義不容辭的責任。我國的會計制度必須隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展和改革開放的深化而不斷完善。建立與我國社會主義市場經(jīng)濟相適應的會計管理制度，是我國會計改革工作中一項重大的課題。

關鍵詞：管理制度；措施；探討

前言：會計管理制度是政府管理部門對處理會計事務所制定的規(guī)章、準則、辦法等規(guī)范性文件的總稱，包括有關會計的法律、法令、法規(guī)、規(guī)則、辦法和約定俗成的慣例、道德準則等。單位內部會計管理制度是根據(jù)國家的相關會計法律、法規(guī)以及規(guī)章制度所規(guī)定，且結合單位自身的管理特點所制定的意在完善和規(guī)范單位內部的會計管理的措施和辦法。建立和健全代為內部的會計制度，是為了貫徹國家各項法律法規(guī)、單位會計工作完善正常運行、加強會計的基礎工作的重要措施和手段。事實證明，如果建立了嚴格有效的內部會計制度，會計的工作將會有序、扎實的進行，會計工作也能充分發(fā)揮其作用。所以，各個單位應該充分認識會計管理制度的重要性，完善和建立有效的會計管理制度并保證其得到貫徹執(zhí)行，以保證企業(yè)正常經(jīng)營。

一、影響會計管理制度運行的因素

（一）外部因素

1.經(jīng)濟體制的影響因素

過去很長一段時期里，我國都是計劃經(jīng)濟，企業(yè)和組織沒有獨立的決策權和經(jīng)營權，企業(yè)決策機制和信息處理機制也不健全，企業(yè)經(jīng)營者只需要貫徹執(zhí)行就可以了。這些狀況在我國經(jīng)濟體制發(fā)生變化后并沒有得到及時有效的改正，多數(shù)企業(yè)經(jīng)營者距現(xiàn)代企業(yè)對他們的要求還有一定距離，具體表現(xiàn)在工作能力不夠，沒有認請管理會計的重要性，不重視管理會計所提供的信息等方面，限制了會計管理制度的全面普及應用。

2.金融體制因素

目前，我國的金融體制和價格體制都不太完善，企業(yè)不能根據(jù)金融政策和價格調節(jié)機制進行經(jīng)營和運作，使得管理會計在實際運用中不能充分發(fā)揮作用，降低了管理制度在企業(yè)發(fā)展中的應有作用。

3.會計管理制度運行的法律環(huán)境因素

會計人員對管理會計運用的影響主要體現(xiàn)在會計人員素質上，有些會計人員對管理會計沒有正確的理解，自身素質低下，沒有實際經(jīng)驗，只會一些理論管理知識，導致不能勝任管理會計工作，在會計披露上弄虛作假，造成了嚴重的會計師真現(xiàn)象，極大限制了會計管理制度應有的作用。

（二）內部因素

1.企業(yè)經(jīng)營管理者的影響因素

企業(yè)管理者對管理會計的重視程度直接影響其實施運行結果，作為企業(yè)經(jīng)營管理者不僅要懂經(jīng)營，更要懂管理，其中包括會計管理、財務管理和經(jīng)濟管理等。我國受計劃經(jīng)濟的影響，會計制度比較僵化，消極文化思想還很多，離現(xiàn)代企業(yè)要求差距甚遠，一定程度上限制了管理會計在企業(yè)中的普遍應用。

2.傳統(tǒng)觀念影響因素

一些企業(yè)的決策人員和管理者對管理會計的觀念和意識不強，對管理會計的認同度不高，存在著習慣性和傳統(tǒng)性的思維，導致“領導意志”就是“企業(yè)決策”現(xiàn)象的普遍發(fā)生。

3.從業(yè)會計人員因素

會計人員對管理會計運用的影響主要體現(xiàn)在會計人員素質上，有些會計人員對管理會計沒有正確的理解，自身素質低下，沒有實際經(jīng)驗，只會一些理論管理知識，導致不能勝任管理會計工作，在會計披露上弄虛作假，造成會計信息失真的情況嚴重，限制了會計管理制度在企業(yè)中的普遍應用。

二、完善事業(yè)單位會計管理制度的意義

其一，完善會計管理制度是貫徹執(zhí)行會計法規(guī)制度的需要，為了規(guī)范會計工作國家發(fā)布了一系列法律法規(guī)，但執(zhí)行才是最重要的，內部會計管理制度是國家相關會計法律在不同單位的具體化，能使國家有關的會計管理制度落實到實處，是貫徹國家法律法規(guī)的主要的保障。其二，完善會計管理制度是建立現(xiàn)代化企業(yè)制度的客觀要求，建立和健全科學有效的會計管理制度是現(xiàn)代企業(yè)制度建設的客觀需要，也是現(xiàn)代企業(yè)管理的重要保證，不僅能夠促進會計工作的有序進行讓其發(fā)揮有效作用，更加利于單位的內部管理工作的進行，從而達到提升經(jīng)濟消息的效果。其三，完善會計制度是完善會計的規(guī)范化體系的迫切需要，從1992年我國的財務制度實施重大變革之后，會計的管理工作和制度法神了很大的變化，但規(guī)定也只是指明了企業(yè)會計工作的方向和目標，內部的會計管理制度需要根據(jù)自身的情況進行細化和充實，需要保證會計管理體系能夠保持完整性和有效性。其四，完善會計管理制度是落實和貫徹會計制度和準則的根本前提，為了保證會計能夠更加有效的進行，企業(yè)必須要結合自身的實際情況，在會計規(guī)范的范圍之內建立起符合自身企業(yè)的內部會計管理制度。

三、完善事業(yè)單位會計管理制度的措施探討

我國大多企業(yè)缺乏對會計管理制度的了解，會計管理制度不夠健全，現(xiàn)行會計制度在構成上缺乏完整性和系統(tǒng)性，協(xié)調性差，財務會計的處理程序不規(guī)范，會計信息失真現(xiàn)象擴大化，會計主體把握財務會計制度存在偏差，會計制度法律觀念淡薄，存在有法不依、執(zhí)法不嚴的現(xiàn)象，針對這些問題我們應及時找出解決對策。

1.改革會計規(guī)范管理體制

我國一直以來都是實行的高度集中的會計管理制度，伴隨著社會主義經(jīng)濟體制的不斷發(fā)展，這樣的體制已經(jīng)成為了經(jīng)濟發(fā)展過程中的一道障礙。在對會計制度的干預和控制上面，國家和會計職業(yè)團體應該是并重前行的，在一個方面政府應該把握積極方向，在大的方面管好管住，而具體的會計活動則不直接參與管理，采用間接管理的方式；在另外的一個方面，需要充分發(fā)揮會計團體的作用，需要加強會計組織的自律的行為。

2.完善內外監(jiān)督機制，加大執(zhí)法力度

從內部監(jiān)管角度來看，要加強內部的會計工作監(jiān)督的檢查制度，以此增強會計工作的質量；從外部監(jiān)督來看，要使企業(yè)的會計管理更加完善，就需要依據(jù)外部監(jiān)督的力量，適當增加對企業(yè)的壓力，讓企業(yè)能夠在外部的壓力環(huán)境之下完善自身內部的會計管理制度；從社會的角度方面來看，如果要強化對會計的監(jiān)督，主要需要強化審核工作，加強會計人員的風險意識，從體制上提倡會計行業(yè)以“誠信”為核心，展開會計管理工作；從國家監(jiān)督來看，要是以財政、審計、稅務部門為主，完善政府主管部門的會計監(jiān)督和檢查機制。

3.提高會計人員和企業(yè)管理者素質

人既是內部會計控制的主體，也是會計控制的客體，所以在工作當中必須要堅持以人為本的原則，要加強對人力資源的管理和控制。一要嚴把用人關，選拔人才之時需要充分考慮其德、能、才、績等方面的綜合素質，要確保各個崗位的人員素質的要求；要多加強崗位培訓，從實際當中提升會計從業(yè)人員的技能素質和思想素質；三是在教育道德的培養(yǎng)方面需要加強，在平常的工作過程當中，教職員工需要積極遵循和配合各項規(guī)范的實行，形成一個嚴謹?shù)臅媰瓤貦C制。除此之外，從企業(yè)管理真的角度來講，應該站在整個管理的最高點來看，需要往遠處看，漸漸地完善會計制度，不斷學習優(yōu)秀的管理技術和方法，發(fā)揮會計制度的最大優(yōu)勢來發(fā)展企業(yè)。

結束語：在當前我國在會計管理工作方面存在的問題還十分明顯，所以，基于這樣的情況，企業(yè)的管理者就必須要人情當下的形式，堅持科學的發(fā)展觀，認真分析存在的各項問題，進一步根據(jù)自身的需要、從長遠的角度出發(fā)，將會計管理工作不斷改革和完善，提高會計管理工作的效率、最終達到提高企業(yè)經(jīng)濟效益的目的。（作者單位：鄭州市路通公路建設有限公司）

參考文獻：

[1]左琳琳，沈思航，對深化我國會計管理體制的思考，黑龍江科技信息，2013年第11期

[2]張繼紅，完善我國會計管理制度的措施探討，財經(jīng)界，2011年08期