摘要：隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，人們生活水平的提高，醫(yī)療行業(yè)的發(fā)展受到了越來(lái)越多人的關(guān)注，隨著新時(shí)期我國(guó)醫(yī)療制度的改革，我國(guó)醫(yī)療行業(yè)發(fā)展發(fā)生了巨大的變化，探索新時(shí)期中國(guó)醫(yī)療行業(yè)發(fā)展模式具有重要意義。本文通過(guò)分析當(dāng)年我國(guó)醫(yī)療行業(yè)現(xiàn)狀，進(jìn)而指出新醫(yī)改后我國(guó)醫(yī)療行業(yè)面臨的機(jī)遇及挑戰(zhàn)，進(jìn)而指出了新時(shí)期我國(guó)醫(yī)療行業(yè)發(fā)展存在的問(wèn)題，最后提出優(yōu)化醫(yī)療行業(yè)發(fā)展的建議，以期能夠更好的促進(jìn)我國(guó)醫(yī)療行業(yè)健康發(fā)展。

關(guān)鍵詞：新醫(yī)改；醫(yī)療行業(yè)；現(xiàn)狀；問(wèn)題；建議

國(guó)家發(fā)改委于2008年10月在“新醫(yī)改”中明確提出政府應(yīng)該加大管控力度并且不斷增加政府投入。通過(guò)政府投入的增加來(lái)促進(jìn)全民醫(yī)保的實(shí)現(xiàn)，促進(jìn)國(guó)內(nèi)醫(yī)療行業(yè)更好更快的發(fā)展。就目前而言，我國(guó)醫(yī)療行存在資源配置不合理和產(chǎn)生過(guò)剩的情況。因此，隨著醫(yī)療改革的深入，研究國(guó)內(nèi)醫(yī)療行業(yè)發(fā)展的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，找出當(dāng)前醫(yī)療行業(yè)發(fā)展存在的問(wèn)題，對(duì)于促進(jìn)我國(guó)醫(yī)療行業(yè)發(fā)展具有重要意義。

一、當(dāng)前我國(guó)醫(yī)療行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀分析

1.醫(yī)療資源分布不均衡

由于種種歷史原因的影響及國(guó)內(nèi)地區(qū)區(qū)域醫(yī)療行業(yè)投入的總量的不同，從而形成了醫(yī)療資源分布不均的情況，甚至存在收費(fèi)不透明、不合理、服務(wù)水平低下等現(xiàn)象。當(dāng)前，全國(guó)范圍內(nèi)占據(jù)總?cè)丝诓蛔惆俜种拇蟪鞘袚碛邪俜种耸尼t(yī)療機(jī)構(gòu)、人才和經(jīng)費(fèi)，而擁有總?cè)丝诎俜种耸膹V大農(nóng)村則缺醫(yī)少藥。

2.市場(chǎng)規(guī)模逐漸擴(kuò)大

根據(jù)我國(guó)相關(guān)部門統(tǒng)計(jì)，從我國(guó)實(shí)施改革開放政策以后，人們用于醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的消費(fèi)比重逐年上升，特別是新千年滯后，彈性系數(shù)高達(dá)1.3。我們可以這樣認(rèn)為國(guó)民生產(chǎn)總值每增加百分之一，醫(yī)療為事業(yè)就會(huì)增長(zhǎng)1.3%。當(dāng)前我國(guó)一年的醫(yī)療衛(wèi)生總支出大約5000億元，超過(guò)國(guó)民生產(chǎn)總值的5%。隨著人民生活水平的快速提升，對(duì)于醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的要求也會(huì)越來(lái)越高，這一數(shù)字將會(huì)以更快的速度增長(zhǎng)，使得我國(guó)整體醫(yī)療市場(chǎng)規(guī)模將持續(xù)高速增長(zhǎng)。

3.醫(yī)療行業(yè)進(jìn)入全新發(fā)展時(shí)代

隨著我國(guó)新醫(yī)改的實(shí)施，醫(yī)療行業(yè)的改革也在不斷的深入，醫(yī)院為了適應(yīng)新醫(yī)改的要求，更好的滿足市場(chǎng)需求，必須提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，面臨更加激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。醫(yī)院已經(jīng)進(jìn)入了全新的品牌管理階段，提供特色服務(wù)，實(shí)現(xiàn)軟件和硬件優(yōu)化升級(jí)，滿足市場(chǎng)和病人的需求，建立和諧的醫(yī)患關(guān)系，才能建立起長(zhǎng)久、良好的醫(yī)療供需合作關(guān)系。

二、我國(guó)醫(yī)療行業(yè)面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)

1.醫(yī)療行業(yè)政策逐漸開放

從中國(guó)實(shí)施改革開放政策后，加上中國(guó)加入WTO，我國(guó)逐步實(shí)施開放的醫(yī)療行業(yè)政策，以便于促進(jìn)促進(jìn)醫(yī)療行業(yè)更好的吸引外資。中國(guó)醫(yī)療行業(yè)面臨的現(xiàn)實(shí)情況是，一方面融資渠道單一，從而導(dǎo)致基礎(chǔ)醫(yī)療建設(shè)缺乏必要的資金，另一方面，龐大的醫(yī)療消費(fèi)市場(chǎng)正在快速形成，發(fā)展?jié)摿薮蟆?/p>

2.新醫(yī)改逐漸深入為醫(yī)療產(chǎn)業(yè)的發(fā)展帶來(lái)新的契機(jī)

根據(jù)2000年2月正式出臺(tái)的《關(guān)于城鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的指導(dǎo)意見》，我們可以看出中國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)已經(jīng)正在大刀闊斧的改革。盡管在改革的實(shí)施過(guò)程中必須會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題，但是我們可以肯定的說(shuō)新醫(yī)改的實(shí)施是必然要求，必將促進(jìn)醫(yī)療行業(yè)更好的發(fā)展。

3.“追求健康”成為人們關(guān)注熱點(diǎn)

隨著新醫(yī)改的實(shí)施深入，我國(guó)醫(yī)療行業(yè)必將迎來(lái)“春天”，加上新時(shí)期人民追求高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)的生活方式，醫(yī)療行業(yè)的前景是非常樂觀的。人們能夠真正的實(shí)現(xiàn)健康生活，不僅是新時(shí)期廣大人民的需求，更是國(guó)家對(duì)于醫(yī)療行業(yè)的要求。隨著健康費(fèi)用支出不斷增加，加上中國(guó)人口老齡化日趨嚴(yán)重，醫(yī)療行業(yè)需求逐漸由治病型向保健型轉(zhuǎn)變，更好的為廣大人們?nèi)罕姺?wù)。

三、醫(yī)療行業(yè)應(yīng)對(duì)“新醫(yī)改”的措施建議

1.積極引導(dǎo)醫(yī)療企業(yè)合并和重組，優(yōu)化現(xiàn)有資源

我國(guó)大多數(shù)醫(yī)療行業(yè)中的企業(yè)或其他機(jī)構(gòu)規(guī)模較小難以真正的形成規(guī)模效益。國(guó)內(nèi)范圍內(nèi)的醫(yī)療企業(yè)大多以中小型企業(yè)為主，即便是百?gòu)?qiáng)醫(yī)藥企業(yè)哈爾濱醫(yī)療集團(tuán)同國(guó)外先進(jìn)醫(yī)藥企業(yè)相比也存在較大的差距。國(guó)內(nèi)醫(yī)療企業(yè)營(yíng)業(yè)收入及凈利潤(rùn)距離國(guó)外先進(jìn)醫(yī)療企業(yè)的還有不小的差距。通過(guò)引導(dǎo)醫(yī)療企業(yè)重組，優(yōu)化現(xiàn)有資源，可以推動(dòng)產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)化，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品優(yōu)化升級(jí)，提升經(jīng)濟(jì)效益。

2.促進(jìn)醫(yī)療行業(yè)加快技術(shù)創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品升級(jí)

首先，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級(jí)，由單純的追求產(chǎn)量的提升轉(zhuǎn)變?yōu)橘|(zhì)量和技術(shù)雙重提升，走資源節(jié)約、環(huán)境友好的可持續(xù)發(fā)展之路；其次，促進(jìn)技術(shù)不斷優(yōu)化升級(jí)，走自主創(chuàng)新之路，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的技術(shù)輸出，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)模式；加快產(chǎn)品升級(jí)速度，加大制成品和半成品的輸出，減少低附加值和低級(jí)產(chǎn)品或原材料的出口，更多地向歐美等先進(jìn)國(guó)家出口高附加值的原料與制劑。

3.優(yōu)化傳統(tǒng)人事管理制度，實(shí)施人才戰(zhàn)略

優(yōu)化薪酬福利管理機(jī)制，改變和優(yōu)化傳統(tǒng)的人事管理制度，建立適合醫(yī)療行業(yè)發(fā)展的監(jiān)督機(jī)制去杜絕拉關(guān)系、走后門等不文明現(xiàn)象。首先，做好崗前分析，明確規(guī)定醫(yī)療行業(yè)從業(yè)人員的工作職責(zé)和具體目標(biāo)，按照“人崗匹配”的原則，選擇更加適合的崗位工作，建立退出機(jī)制，淘汰不適合的醫(yī)療從業(yè)人員，凈化用人環(huán)境。其次，通過(guò)業(yè)務(wù)技能及文化知識(shí)的考試、競(jìng)賽和培訓(xùn)，促使從業(yè)人員不斷提升自主學(xué)習(xí)能力，不斷夯實(shí)醫(yī)療行業(yè)人員儲(chǔ)備，提升人員素質(zhì)水平。再次，在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上提高素質(zhì)人才的待遇，留住和吸引高層次人才。

4.醫(yī)療企業(yè)探索更為科學(xué)的發(fā)展模式

我國(guó)現(xiàn)有醫(yī)療企業(yè)大體上可以劃分為四個(gè)主要類型分別為：市場(chǎng)導(dǎo)向性、廣告導(dǎo)向性、戰(zhàn)略導(dǎo)向性和品牌導(dǎo)向性。我國(guó)醫(yī)療行業(yè)大體運(yùn)作模式大體較為單一，不利于更好的推動(dòng)醫(yī)療企業(yè)發(fā)展?！靶箩t(yī)改”的大環(huán)境下，國(guó)家對(duì)藥品銷售作了嚴(yán)格的規(guī)定，堅(jiān)決杜絕醫(yī)療企業(yè)的違法推銷。因此，醫(yī)療企業(yè)應(yīng)該根據(jù)自身的優(yōu)勢(shì)，生產(chǎn)出更多符合市場(chǎng)需求的產(chǎn)品，填補(bǔ)市場(chǎng)的空缺，抓住利基市場(chǎng)，采取多樣化、復(fù)合的運(yùn)作模式。

結(jié)束語(yǔ)

通過(guò)上述分析，醫(yī)療行業(yè)已經(jīng)進(jìn)入新醫(yī)改的范疇，這次對(duì)于醫(yī)療行業(yè)的改革是在總結(jié)歷史經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上作出的科學(xué)決策。新醫(yī)改明確了今后我國(guó)醫(yī)療行業(yè)發(fā)展的及改革的基本方向，隨著國(guó)家醫(yī)療行業(yè)相關(guān)措施及政策的出臺(tái)與實(shí)施，將會(huì)推動(dòng)醫(yī)療行業(yè)更快更好的發(fā)展，改變傳統(tǒng)的醫(yī)療產(chǎn)業(yè)利益鏈及醫(yī)療市場(chǎng)格局，促進(jìn)醫(yī)療企業(yè)市場(chǎng)行為發(fā)生根本的轉(zhuǎn)變，對(duì)未來(lái)我國(guó)醫(yī)療產(chǎn)業(yè)的發(fā)展與整合將產(chǎn)生更為深遠(yuǎn)影響。（作者單位：中央財(cái)經(jīng)大學(xué)）

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