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        中高職培養(yǎng)目標(biāo)的銜接模式及其選擇

        2013-08-15 00:51:59
        職教論壇 2013年25期
        關(guān)鍵詞:職業(yè)資格培養(yǎng)目標(biāo)領(lǐng)域

        查吉德在《現(xiàn)代教育科學(xué)》2013年第4期中撰文闡述了中高職培養(yǎng)目標(biāo)銜接模式及其內(nèi)涵,并從職業(yè)能力觀、招生錄取方式兩個(gè)角度探討了中高職培養(yǎng)目標(biāo)銜接模式的選擇問(wèn)題,最后對(duì)中高職培養(yǎng)目標(biāo)的銜接給出建議。

        中高職培養(yǎng)目標(biāo)銜接模式主要包括:1.縱向提升模式,即中職與高職教育指向同一職業(yè)領(lǐng)域,其中的高職教育旨在提升學(xué)生在同一職業(yè)領(lǐng)域的職業(yè)能力,獲得更高層次的職業(yè)資格;2.橫向拓展模式,即中職與高職教育指向不同職業(yè)領(lǐng)域,相比中職教育,高職教育旨在拓展學(xué)生的職業(yè)領(lǐng)域,使其獲得不同職業(yè)領(lǐng)域的職業(yè)資格;3.縱橫延伸模式,即相比中職教育,學(xué)生在高職教育階段不僅可以提升職業(yè)能力、獲得更高層次的職業(yè)資格,而且可以獲得其他職業(yè)領(lǐng)域的職業(yè)資格,勝任更多領(lǐng)域、更高層次的職業(yè)崗位的工作。

        中高職培養(yǎng)目標(biāo)銜接模式的選擇,除考慮教育層次之外,還應(yīng)綜合考慮職業(yè)能力觀和招生錄取方式。首先,對(duì)職業(yè)能力的不同認(rèn)識(shí),會(huì)影響中高職培養(yǎng)目標(biāo)銜接模式的選擇:1.基于技能本位的職業(yè)能力觀,傾向于選擇橫向拓展模式;2.基于知識(shí)本位的職業(yè)能力觀,傾向于選擇縱向提升模式;3.基于綜合職業(yè)能力觀,傾向于選擇縱橫延伸模式。其次,招生方式不同會(huì)引起生源的差異,進(jìn)而影響中高職培養(yǎng)目標(biāo)銜接模式的選擇:1.對(duì)“三二分段”生,宜采取縱向提升模式;2.對(duì)“自主招生”的學(xué)生,視專業(yè)、學(xué)制、生源情況選擇目標(biāo)銜接模式;3.對(duì)“3+證書”類學(xué)生,視專業(yè)、學(xué)制、班級(jí)編排情況選擇目標(biāo)銜接模式;4.對(duì)“五年一貫制”的學(xué)生,宜采取縱向提升模式。

        文末,作者提出以下建議:1.基于多因素分析,合理選擇中高職培養(yǎng)目標(biāo)銜接模式;2.在中職開設(shè)高職預(yù)科班,為中高職有效銜接提供“接口”;3.構(gòu)建國(guó)家職業(yè)資格證書體系,為中高職培養(yǎng)目標(biāo)銜接提供“支點(diǎn)”。

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