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        數(shù)字媒體工作室制教學(xué)模式研究

        2013-01-02 07:50:12撰文王來哲
        創(chuàng)意設(shè)計(jì)源 2013年1期
        關(guān)鍵詞:藝術(shù)設(shè)計(jì)高職教學(xué)模式

        撰文:王來哲

        高等職業(yè)教育作為一種教育類型之所以存在,是因?yàn)樗兄渌逃愋停ū热缯f本科教育、職業(yè)培訓(xùn)等)不可替代的特質(zhì)。而作為高等職業(yè)教育中的藝術(shù)設(shè)計(jì)職業(yè)教育,更應(yīng)該結(jié)合職業(yè)教育的特色,將設(shè)計(jì)服務(wù)社會、藝術(shù)重構(gòu)生活的特質(zhì)展現(xiàn)出來,發(fā)揮巨大的經(jīng)濟(jì)效益和社會效應(yīng)。

        藝術(shù)創(chuàng)作是抽象思維與具象描繪的有機(jī)結(jié)合,是人類理性判斷與感性體驗(yàn)的完美統(tǒng)一。據(jù)此,高職藝術(shù)設(shè)計(jì)教育不但要彰顯藝術(shù)設(shè)計(jì)的特殊性、多樣化、創(chuàng)造性等多重特質(zhì),而且更要體現(xiàn)高職藝術(shù)教育的服務(wù)社會的實(shí)踐特性。我們認(rèn)為,目前要達(dá)成高職藝術(shù)教育實(shí)踐性與藝術(shù)性的合而為一的課程教學(xué)管理模式就必須依托真實(shí)項(xiàng)目,開展項(xiàng)目工作室制,改革高職藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)課程教學(xué)模式。

        遼寧經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院工藝美術(shù)學(xué)院遵循高職藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)教育發(fā)展規(guī)律,率先在高職院校實(shí)施了理念先進(jìn)的“項(xiàng)目工作室制”,在專業(yè)課程教學(xué)中導(dǎo)入真實(shí)項(xiàng)目,以激發(fā)藝術(shù)靈感和創(chuàng)意思維,營造教學(xué)相關(guān)的學(xué)習(xí)和實(shí)踐氛圍,讓專業(yè)課程的理論學(xué)習(xí)與課程專業(yè)實(shí)踐相互結(jié)合與滲透。這樣的“項(xiàng)目工作室制”教學(xué)模式以項(xiàng)目任務(wù)驅(qū)動教學(xué)進(jìn)程,借鑒行業(yè)(企業(yè))項(xiàng)目管理和項(xiàng)目工作流程而進(jìn)行的課堂管理、課程設(shè)計(jì)和教學(xué)評價,能有效地推動高職藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)課程教學(xué)改革,讓學(xué)生的主動性、自主性、創(chuàng)造性以及團(tuán)隊(duì)精神和參與意識得到充分鍛煉,達(dá)到理論與實(shí)踐、教學(xué)與社會服務(wù)的和諧共生。

        工作室制教學(xué)的核心就是將藝術(shù)設(shè)計(jì)職業(yè)領(lǐng)域的“工作室”這一典型工作模式,按照教育教學(xué)規(guī)律,轉(zhuǎn)換成學(xué)習(xí)領(lǐng)域的一種典型教學(xué)模式。

        其特點(diǎn)是教學(xué)內(nèi)容項(xiàng)目化、教學(xué)情境職業(yè)化、學(xué)習(xí)成果社會化;其本質(zhì)是學(xué)生主體、能力本位,做中學(xué)、做中教;其訴求目標(biāo)是素質(zhì)與能力協(xié)同推進(jìn)。

        教學(xué)內(nèi)容項(xiàng)目化

        項(xiàng)目含義:具有若干約束條件、清晰實(shí)現(xiàn)目標(biāo)和具體檢測標(biāo)準(zhǔn)的課程載體。

        項(xiàng)目類別:自主研發(fā)項(xiàng)目、真題仿做項(xiàng)目、真題真做項(xiàng)目。

        對應(yīng)能力階段:一年級以自主研發(fā)項(xiàng)目為主,二年級以真題仿做項(xiàng)目為主,三年級以真題真做項(xiàng)目為主(可代替頂崗實(shí)習(xí))。

        項(xiàng)目要求:具有典型性、適宜性、先進(jìn)性、前瞻性。

        教師教學(xué)緊緊圍繞項(xiàng)目進(jìn)行,一個項(xiàng)目若干個教師,實(shí)行每個課程多單元并行的授課方式。

        教學(xué)情景職業(yè)化

        角色定位:教師為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人“老板”,學(xué)生為項(xiàng)目組成員“員工”,意義:職業(yè)化角色預(yù)演,為畢業(yè)后直接就業(yè)做好準(zhǔn)備。

        形式組合:組團(tuán)式、中心式、散點(diǎn)式等。意義:團(tuán)隊(duì)意識、溝通能力、工作狀態(tài)訓(xùn)練。

        目標(biāo)激勵價值化:興趣、利益、名位;多元化形式:競賽、展覽、發(fā)表、獲獎、證書等。

        過程管理:前提:責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)、目標(biāo)設(shè)定;形式:從團(tuán)隊(duì)首席到團(tuán)隊(duì)成員到項(xiàng)目小組長的責(zé)任管理;控制要點(diǎn):教學(xué)文件、教學(xué)實(shí)施過程、教學(xué)效果與成果評價。

        考核評價:目標(biāo):能力、知識、態(tài)度;方法:過程評價(形成性);結(jié)果評價(終結(jié)性)。

        學(xué)習(xí)成果社會化

        訓(xùn)練作業(yè)產(chǎn)品化、商品化。

        一、數(shù)字媒體工作室教學(xué)模式架構(gòu)

        工作室教學(xué)根據(jù)學(xué)生自身水平以及今后發(fā)展目標(biāo)等不同情況,我們規(guī)劃了分階段培養(yǎng)目標(biāo),提出以下圖例的培養(yǎng)方案:

        按不同學(xué)科統(tǒng)一安排一年級教學(xué),一年級第一學(xué)期教學(xué)面向所有學(xué)生,強(qiáng)調(diào)人文素質(zhì)教育和專業(yè)基礎(chǔ)培養(yǎng)。

        一年級下學(xué)期,二年級上學(xué)期,也就是第二、第三學(xué)期,此階段需要重點(diǎn)掌握專業(yè)知識,進(jìn)入工作室進(jìn)行初級虛擬項(xiàng)目教學(xué)。在此階段又可分成類,一類是學(xué)習(xí)型的學(xué)生,可按繼續(xù)學(xué)習(xí)方向努力來培養(yǎng);另一類是發(fā)散創(chuàng)新型學(xué)生,其教學(xué)方法以開放式項(xiàng)目的開發(fā)、研究為引導(dǎo)。

        到了第四學(xué)期,學(xué)生以多元制工作室教學(xué)為主,進(jìn)行以實(shí)際項(xiàng)目為驅(qū)動的工作室制教學(xué)。工作室項(xiàng)目分項(xiàng)目一、項(xiàng)目二、學(xué)生可根據(jù)自身愛好,進(jìn)行有選擇的項(xiàng)目學(xué)習(xí),教師也要根據(jù)學(xué)生需要,進(jìn)行有針對性的教學(xué)。

        數(shù)字媒體工作室課程體系構(gòu)成:

        課程名稱課程性質(zhì)學(xué)時理論學(xué)時實(shí)踐學(xué)時開設(shè)學(xué)期項(xiàng)目一專業(yè)必修課176 82 94 4項(xiàng)目二專業(yè)必修課154 70 84(交互式媒體設(shè)計(jì))項(xiàng)目一專業(yè)必修課216 102 114(小影片拍攝與制作)項(xiàng)目二專業(yè)必修課192 98 94整合課程FLASH(高級動畫)Html+CSS UI界面設(shè)計(jì)課程設(shè)計(jì)(四)綜合網(wǎng)頁設(shè)計(jì)攝錄像技術(shù)影視編輯與合成FLASH交互式媒體設(shè)計(jì)PHP+數(shù)據(jù)庫片頭設(shè)計(jì)與制作影視后期處理課程設(shè)計(jì)(五)影片制作4 5 5

        數(shù)字媒體工作室項(xiàng)目教學(xué)體系基本架構(gòu)情況表:

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        二、數(shù)字媒體工作室制教學(xué)組織結(jié)構(gòu)

        三、數(shù)字媒體工作室教學(xué)的崗位職責(zé)

        負(fù)責(zé)人的工作:

        a、制定人才培養(yǎng)方案、課程建設(shè)任務(wù)書和教學(xué)進(jìn)度表;

        b、對一個項(xiàng)目包中的項(xiàng)目課程進(jìn)行整體規(guī)劃設(shè)計(jì)(包括能力目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)條件、評價標(biāo)準(zhǔn)等);

        c、監(jiān)督工作室其他教師教學(xué)質(zhì)量;

        d、管項(xiàng)目、管科研、管資金、管學(xué)生就業(yè)。

        四、數(shù)字媒體工作室制教學(xué)的探索形態(tài)

        一個專業(yè)的全部學(xué)生被納入各個“工作室制”教學(xué)團(tuán)隊(duì);學(xué)生自主選擇工作室,工作室根據(jù)學(xué)生考核成績選擇學(xué)生,形成良好的互動雙向選擇;從學(xué)生入學(xué)到學(xué)生就業(yè),由相應(yīng)的一個團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)到底;形成團(tuán)隊(duì)之間的“森林效應(yīng)”。

        形成良性的:比較機(jī)制、競爭機(jī)制、效率機(jī)制

        考核方式以學(xué)生自評、互評;指導(dǎo)教師、教學(xué)團(tuán)隊(duì)評價;行業(yè)、企業(yè)指導(dǎo)教師評價、反饋等。

        五、數(shù)字媒體人才培養(yǎng)素質(zhì)要求

        數(shù)字媒體專業(yè)人才培養(yǎng)有別于其他專業(yè),它突出的是技術(shù)與藝術(shù)的結(jié)合,表達(dá)、表現(xiàn)與創(chuàng)意相結(jié)合,屬于綜合素質(zhì)要求比較高的人群。在素質(zhì)要求方面,重點(diǎn)關(guān)注下幾個方面:

        “三創(chuàng)”人才素質(zhì)的培養(yǎng)?!叭齽?chuàng)”是指創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維、創(chuàng)新能力,屬創(chuàng)新教育的三要素。一般來說,創(chuàng)新意識是從事創(chuàng)新活動的前提,是創(chuàng)新的內(nèi)在動力;創(chuàng)新思維是創(chuàng)新活動中不可缺少的思考過程,是獲得創(chuàng)新成果的必由之路;創(chuàng)新能力是創(chuàng)新教育的必然結(jié)果,是從事各種創(chuàng)新活動的能量保證。

        創(chuàng)新能力是創(chuàng)新實(shí)力和創(chuàng)新能量的象征,是創(chuàng)新教育的最終目標(biāo)。伴隨著新媒體時代來臨,多媒體行業(yè)給學(xué)生提供了許多創(chuàng)新能力培養(yǎng)的機(jī)會,比如國內(nèi)外的多媒體作品的比賽,幾乎每月均有,組織機(jī)構(gòu)層次各異,盡管行業(yè)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一,但就機(jī)會本身來說,施展創(chuàng)新能力的平臺多樣,只要積極參與,都會有好的收獲。我們工作室積極動員組織學(xué)生參加各種賽事,并免費(fèi)為學(xué)生提供制作工作室,配備相應(yīng)的指導(dǎo)老師,指導(dǎo)學(xué)生的作品。從某種意義上說,給學(xué)生提供極好的發(fā)展空間,也加強(qiáng)了師生的交流。

        結(jié)語

        項(xiàng)目工作室制教學(xué)模式是對“校企合作、工學(xué)結(jié)合”理念的一次有益的實(shí)踐探索。它引入一種先進(jìn)的辦學(xué)模式,不僅為學(xué)生提供了有利的實(shí)踐條件,保證人才培養(yǎng)質(zhì)量,提高學(xué)生就業(yè)率,還可以使學(xué)校的培養(yǎng)目標(biāo)與企業(yè)的崗位需求更趨一致,學(xué)生畢業(yè)后能迅速適應(yīng)工作崗位的要求。同時,學(xué)校也可形成系統(tǒng)的藝術(shù)設(shè)計(jì)教學(xué)體系,培養(yǎng)既具有扎實(shí)理論功底,又擁有精湛的設(shè)計(jì)技能的高職藝術(shù)設(shè)計(jì)教師。

        項(xiàng)目工作室制以項(xiàng)目引入的方式吸引行業(yè)專家和技術(shù)能手,使實(shí)踐教學(xué)的內(nèi)容成為鮮活的教學(xué)內(nèi)容,使得學(xué)生可以了解到社會和本專業(yè)最前沿的動態(tài),實(shí)現(xiàn)與行業(yè)的零距離對接。真正達(dá)成教育服務(wù)社會,形成產(chǎn)、學(xué)、研協(xié)同發(fā)展的辦學(xué)優(yōu)勢,為社會源源輸送高質(zhì)量的應(yīng)用型人才。

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