摘 要：改革開放以來我國社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，但隨之而來的我國居民收入差距問題也日益顯現(xiàn)，因此，我們必須采取積極有效的措施來扭轉(zhuǎn)這種不良趨勢(shì)。以馬克思勞動(dòng)價(jià)值論為理論基礎(chǔ)，不斷完善我國的收入分配制度。這對(duì)于逐步縮小收入差距，努力實(shí)現(xiàn)社會(huì)a的公平和正義，積極構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)具有重要意義。

關(guān)鍵詞：馬克思勞動(dòng)價(jià)值論；收入分配制度；完善

中圖分類號(hào)：A811 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A 文章編號(hào)：1002-2589（2012）24-0037-02

勞動(dòng)價(jià)值論是馬克思主義經(jīng)濟(jì)學(xué)理論中的重要內(nèi)容。它是馬克思通過對(duì)資本主義經(jīng)濟(jì)體制的深刻分析，剖析資本主義的實(shí)質(zhì)所創(chuàng)造出來的重大科學(xué)理論，具有非常珍貴的理論價(jià)值。21世紀(jì)我們已經(jīng)進(jìn)入了知識(shí)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代，勞動(dòng)者所面對(duì)的勞作環(huán)境、勞動(dòng)形式都發(fā)生了前所未有的改變。因此，這就要求我們?cè)谛碌男蝿?shì)下也要與時(shí)俱進(jìn)，要以馬克思勞動(dòng)價(jià)值論為基礎(chǔ)，對(duì)我國的收入分配體制進(jìn)行改革。同時(shí)，也使馬克思勞動(dòng)價(jià)值論通過我國收入分配制度改革的實(shí)踐而得到不斷豐富和完善。深化對(duì)馬克思勞動(dòng)價(jià)值論的認(rèn)識(shí)，對(duì)健全我國的分配制度，縮小我國的收入差距，實(shí)現(xiàn)社會(huì)的共同富裕，構(gòu)建和諧社會(huì)有重要意義。

一、深化對(duì)馬克思勞動(dòng)價(jià)值論的認(rèn)識(shí)

江澤民在建黨80周年大會(huì)上就曾指出馬克思的勞動(dòng)價(jià)值理論是在對(duì)資本主義進(jìn)行全面分析的基礎(chǔ)上所創(chuàng)造出來的重大理論，他通過對(duì)資本主義的悉心研究，揭示了資本主義生產(chǎn)方式的運(yùn)行特征和其中存在的矛盾。但是自從我國實(shí)行改革開放以來，中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展所面臨的環(huán)境與馬克思主義創(chuàng)始人所處的環(huán)境和要研究的情況已經(jīng)發(fā)生重大改變。所以，我們要始終堅(jiān)持把馬克思主義基本理論同我國的具體國情相結(jié)合，并使馬克思主義理論在具體的實(shí)踐中不斷取得發(fā)展和創(chuàng)新，堅(jiān)決不能把它主觀化、教條化。同時(shí)，當(dāng)今世界正處于大調(diào)整和大變革時(shí)期，只有不斷豐富馬克思勞動(dòng)價(jià)值論，深化對(duì)馬克思勞動(dòng)價(jià)值論的認(rèn)識(shí)，才能在變幻莫測(cè)的國際環(huán)境下立穩(wěn)腳跟，才能取得長足發(fā)展。

（一）對(duì)馬克思勞動(dòng)價(jià)值論當(dāng)代價(jià)值的正確認(rèn)識(shí)

由于馬克思所處的是工業(yè)革命時(shí)期，在整個(gè)社會(huì)發(fā)展中體力勞動(dòng)被看做是居于主體地位的勞動(dòng)，在馬克思關(guān)于政治經(jīng)濟(jì)學(xué)理論的內(nèi)容中大都是以體力勞動(dòng)為例對(duì)資本主義商品經(jīng)濟(jì)進(jìn)行分析的。因此就有人認(rèn)為馬克思是忽視腦力勞動(dòng)的，然而在當(dāng)今社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條件下，更需要像科學(xué)、技術(shù)這樣的腦力勞動(dòng)，體力勞動(dòng)對(duì)社會(huì)發(fā)展的作用越來越小，因而馬克思的勞動(dòng)價(jià)值論對(duì)于現(xiàn)在的中國社會(huì)來說已經(jīng)過時(shí)了。其實(shí)，在實(shí)際上馬克思從來都是十分重視腦力勞動(dòng)的，腦力勞動(dòng)的作用在其理論中從未被忽視。他在《資本論》中寫道：“每當(dāng)人生產(chǎn)使用價(jià)值時(shí)，就運(yùn)用體力和智力的總和”[1]。這可以充分表明馬克思是肯定腦力勞動(dòng)也會(huì)創(chuàng)造價(jià)值。生產(chǎn)任何一種商品，它都凝結(jié)著體力勞動(dòng)與腦力勞動(dòng)，它都是體力勞動(dòng)與腦力勞動(dòng)共同發(fā)揮作用的結(jié)果。雖然體力勞動(dòng)和腦力勞動(dòng)發(fā)揮作用的大小不同，但創(chuàng)造使用價(jià)值時(shí)二者缺一不可。雖然中國的現(xiàn)狀發(fā)生了改變，但馬克思勞動(dòng)價(jià)值論并沒有過時(shí)，要時(shí)刻把馬克思主義勞動(dòng)價(jià)值理論與中國的具體實(shí)際相結(jié)合，使它真正成為馬克思主義中國化的理論，更好地指導(dǎo)中國的發(fā)展和進(jìn)步。

（二）充分認(rèn)識(shí)生產(chǎn)要素在價(jià)值創(chuàng)造方面的重要作用

馬克思認(rèn)為：“勞動(dòng)力的、資本的和土地的所有權(quán)，就是商品這些不同的價(jià)值組成部分，所以會(huì)分別屬于各自的所有者，并把這些價(jià)值組成部分轉(zhuǎn)化為他們收入的原因”[1]。分配方式是由生產(chǎn)方式?jīng)Q定的，在生產(chǎn)使用價(jià)值時(shí)，像土地、資本、技術(shù)、管理等生產(chǎn)要素也同樣是不可缺少的條件，它們都在為創(chuàng)造價(jià)值發(fā)揮作用。因此，在馬克思看來所有創(chuàng)造價(jià)值的生產(chǎn)要素都要獲得相應(yīng)的收益，通過其參與收益分配而使自身的價(jià)值得到補(bǔ)償。

在資本主義時(shí)期，資本家為從工人身上榨取更多的剩余價(jià)值就通過資本支配勞動(dòng)，致使生產(chǎn)要素的作用被覆蓋，因而使工人所付出知識(shí)和技術(shù)等生產(chǎn)要素所應(yīng)當(dāng)獲得的收益被無償剝削了。然而在當(dāng)代社會(huì)發(fā)展中，對(duì)技術(shù)和知識(shí)的需求更大，并且對(duì)其的要求也更高，因此，我們不能再忽視生產(chǎn)要素的價(jià)值收益問題了。雖然勞動(dòng)要素是唯一最重要的生產(chǎn)要素，但是勞動(dòng)者為創(chuàng)造使用價(jià)值所提供的知識(shí)、信息技術(shù)、資金等都發(fā)揮了效力，在價(jià)值分配上獲得相應(yīng)收益也是理所應(yīng)當(dāng)?shù)摹?/p>

二、以馬克思勞動(dòng)價(jià)值論為理論指導(dǎo)，完善我國收入分配制度

（一）當(dāng)前中國收入分配領(lǐng)域存在的問題

經(jīng)過三十多年的發(fā)展，我國的國民收入已經(jīng)有了大幅度的提高，人民的生活水平也進(jìn)一步提高，但由于市場經(jīng)濟(jì)、分配方式等諸多原因，我國的居民收入出現(xiàn)了差距問題。從某種程度上來說，收入差距的存在能夠調(diào)動(dòng)勞動(dòng)者的積極性，同時(shí)對(duì)于打破平均主義和實(shí)現(xiàn)資源的優(yōu)化配置有重要作用。但從目前來看，我國居民收入差距不斷拉大，使人民群眾產(chǎn)生了不公平感，因此必須引起黨和政府的高度重視。尤其是壟斷行業(yè)收入過高，收入分配秩序不規(guī)范。如果收入分配不公造成群眾心理失衡，這對(duì)于維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定和和諧社會(huì)的構(gòu)建將產(chǎn)生重要影響。

1.城鄉(xiāng)之間收入差距過大

在我國，城市與鄉(xiāng)村之間的收入差距不斷拉大的趨勢(shì)從1997年開始就出現(xiàn)了。在2000年我國城鄉(xiāng)收入之比為2.79:1，2004年卻發(fā)展到為3.21:1。到2009年我國城鎮(zhèn)居民人均收入又有了大幅度的提高，而與之相比的農(nóng)村卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于此，二者居民收入之比為3.3:1。從2009年至今，城鄉(xiāng)之間的收入差距還在進(jìn)一步拉大，中國已成為城鄉(xiāng)收入差距最高的國家之一。

2.不同行業(yè)之間的收入差距過大

據(jù)國家相關(guān)部門指出，1987年在工資水平最高行業(yè)的職工一年內(nèi)所領(lǐng)取的人均工資是最低行業(yè)的1.58倍，然而到2004年卻高達(dá)4.25倍，由此可見我國的行業(yè)收入差距正在逐漸拉大。特別是在電力、電信、鐵路、航空、煙草等壟斷部門，他們憑借壟斷地位和國家相應(yīng)的政策傾斜獲取了高額的壟斷利潤。這就使在壟斷企業(yè)就職的員工的工資收入與其他行業(yè)的職工相比存在更大差距。

3.不同地區(qū)之間的收入差距不斷拉大

自從1978年我國實(shí)行改革開放以來，不同地區(qū)之間的居民收入差距呈不斷拉大趨勢(shì)。1978年東部、中部、西部城市居民人均收入為1.1：1:1.01，到2005年卻發(fā)展到1.52:1:0.997，農(nóng)村居民人均收入在1978年為1.09:1:0.91，到2005年以后差距還在進(jìn)一步擴(kuò)大，尤其是東部沿海地區(qū)與西部落后地區(qū)之間的收入差距更大。

（二）關(guān)于完善中國收入分配制度的建議

在我國社會(huì)生產(chǎn)資料的所有權(quán)與資本主義國家不同，廣大勞動(dòng)者共同占有生產(chǎn)資料，這就決定了我國的收入分配制度必須堅(jiān)持以按勞分配為主體。因此我國的收入分配制度改革必須堅(jiān)持以馬克思勞動(dòng)價(jià)值論為理論基礎(chǔ)。廣大勞動(dòng)者可以通過自身的勞動(dòng)要素在初次分配中獲得較多的收入，而且還可以憑借生產(chǎn)資料公有制的所有者權(quán)利參與國民收入的再分配而獲得更多的勞動(dòng)報(bào)酬，使廣大勞動(dòng)者真正成為公有生產(chǎn)資料的收益人。

第一，在國民收入初次分配和再分配中，要充分理解“按勞分配”的意義，使勞動(dòng)者付出的勞動(dòng)真正獲得等價(jià)回報(bào)。勞動(dòng)要素在本質(zhì)上來看是一種人力資本，因此勞動(dòng)要素和其他生產(chǎn)要素一樣既要憑借所提供的勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)其價(jià)值，也要憑借其勞力資本要素的所有權(quán)參與企業(yè)利潤的分配。而且又因?yàn)樵趦r(jià)值增值過程中勞動(dòng)要素發(fā)揮了其他要素所無法比擬的效力，所以，真正的勞動(dòng)者在利潤分配中應(yīng)獲取更多的勞動(dòng)報(bào)酬。勞動(dòng)要素獲取更多的勞動(dòng)報(bào)酬才能有利于縮小不同階層、不同地區(qū)之間的收入差距，實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平。

第二，在國民收入再分配中以馬克思勞動(dòng)價(jià)值論為理論基礎(chǔ)對(duì)我國收入分配制度進(jìn)行改革，使占有社會(huì)生產(chǎn)資料的廣大勞動(dòng)者參與國民收入的再分配。為了極力扭轉(zhuǎn)我國在不同地區(qū)、不同行業(yè)和城鄉(xiāng)之間的收入差距，必須使廣大勞動(dòng)者參與國民收入的再分配。只有不斷擴(kuò)大勞動(dòng)者參與國民收入分配的比重，才能更有利于實(shí)現(xiàn)社會(huì)的公平。我們要充分尊重勞動(dòng)人民在創(chuàng)造財(cái)富方面的首要地位，堅(jiān)持以人為本的原則，激發(fā)廣大勞動(dòng)者的積極性，促使廣大勞動(dòng)者提高對(duì)于社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的熱情，創(chuàng)造出更大的生產(chǎn)力。

第三，堅(jiān)持按勞分配為主體，但也鼓勵(lì)資本、技術(shù)等生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與收益分配。在馬克思勞動(dòng)價(jià)值論中就強(qiáng)調(diào)要使生產(chǎn)要素參與收益分配，雖然在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條件下公有制居于主體地位，但是大量的生產(chǎn)要素還是掌握在勞動(dòng)者手中，因此我們要以馬克思勞動(dòng)價(jià)值論為基礎(chǔ)，使生產(chǎn)要素按其所提供的貢獻(xiàn)比率從社會(huì)獲取相應(yīng)的報(bào)酬，使廣大勞動(dòng)者獲得更多的收益回報(bào)，有益于逐步縮小我國收入差距擴(kuò)大的趨勢(shì)。

完善我國的收入分配制度，要以馬克思勞動(dòng)價(jià)值論為指導(dǎo)。同時(shí)也要在收入分配制度改革中不斷創(chuàng)新和完善馬克思勞動(dòng)價(jià)值論，把馬克思勞動(dòng)價(jià)值論由價(jià)值形成領(lǐng)域延伸至價(jià)值分配領(lǐng)域。充分認(rèn)識(shí)和準(zhǔn)確理解“按勞分配”與“按生產(chǎn)要素分配”的意義，把按勞分配與按生產(chǎn)要素分配的制度要求真正付諸實(shí)踐，這對(duì)于積極推進(jìn)具有中國特色的收入分配制度的建立和縮小貧富差距、實(shí)現(xiàn)共同富裕具有重要意義。

參考文獻(xiàn)：

[1]馬克思.資本論：第3卷[M].北京：人民出版社，1975．