劉淑珍
(安徽經(jīng)濟管理學院 外語系,安徽 合肥 230051)
商務英語專業(yè)學生就業(yè)現(xiàn)狀對商務英語教學的啟示
劉淑珍
(安徽經(jīng)濟管理學院 外語系,安徽 合肥 230051)
當前大學生就業(yè)形勢極為嚴峻,如何培養(yǎng)學生與社會人才需求接軌,是每個高校亟待解決的問題.作為商務英語專業(yè)的畢業(yè)生,除了扎實的英語語言基本功之外,還應具備相應的商務知識.本文以商務英語專業(yè)學生就業(yè)現(xiàn)狀為出發(fā)點,分別從教學、教材和師資等方面著重論述了商務英語教學如何改革才能實現(xiàn)以就業(yè)為導向,讓我們的商務英語專業(yè)學生不僅能“嫁”出去,還要“嫁”得好.
商務英語專業(yè);商務英語;教學;就業(yè)
大學生當前的就業(yè)形勢十分嚴峻,畢業(yè)生人數(shù)2010年為63萬,加上之前沒有實現(xiàn)就業(yè)的,需要就業(yè)的畢業(yè)生的數(shù)量之大可以想象.面對當前嚴峻的就業(yè)形勢,商務英語專業(yè)學生就業(yè)的核心競爭力在哪里,哪里是出口,這是許多高校面臨的亟待解決的問題[1].同時隨著我國經(jīng)濟的迅速發(fā)展,各個方面都在逐漸與國際接軌,英語的涉及面越來越廣,既懂英語又懂其他專業(yè)知識的復合型人才更受歡迎,因為他們上天就能駕飛機,下海就能開輪船,飛機、輪船出故障了他們還能修,國家需要這樣的復合型人才[2].因此,如何培養(yǎng)學生與社會人才需求接軌,如何讓學生憑借一技之長找到一份對口的工作之余,還能利用在校學習的相關課程拓展自己的知識技能,成為一名在相關行業(yè)上的多面手,是每個高校首先必須要解決的問題.
在這種情況下,我們商務英語專業(yè)的學生首先要將英語學透,達到一定的高度和層次,具備扎實的英語語言基本功,牢固的英語專業(yè)知識,同時還要學習商務知識和文化背景知識,擴大自己的知識面,為拓展就業(yè)渠道打下良好基礎,做企業(yè)所需要的英語專業(yè)能力特別強,還具有其他專業(yè)背景的綜合型人才.為實現(xiàn)此目標,現(xiàn)從以下幾個方面談談商務英語教學改革的設想.
商務英語專業(yè)教學改革的指導思想是樹立以全面素質(zhì)教育為基礎,以能力為本位,以改革為先導,以培養(yǎng)模式改革為核心,以教學基本建設為重點,注重提高教學質(zhì)量.我們首先要轉(zhuǎn)變教學理念,堅持面向社會,打好專業(yè)基礎的前提下,注重與實踐相結(jié)合,通過理論教學與實踐教學,培養(yǎng)學生解決實際問題的能力,使學生既有較高的理論水平,而且具有較強的創(chuàng)新能力,動手能力,解決實際管理問題的能力和發(fā)展?jié)摿3].因此,我們要結(jié)合專業(yè)培養(yǎng)目標和要求,根據(jù)社會需求,合理安排理論教學,實踐教學和技能培訓,確保培訓質(zhì)量,使學生具備相關的從業(yè)資格,畢業(yè)后成為合格的從業(yè)人員.
教學內(nèi)容與課程體系改革的總體思路是:轉(zhuǎn)變教育思想,更新教育觀念,樹立新的人才觀和質(zhì)量觀,有利于人才培養(yǎng)目標的實現(xiàn),體現(xiàn)專業(yè)特色,結(jié)合人才培養(yǎng)模式改革的不斷深入,實現(xiàn)教學內(nèi)容和課程的優(yōu)化組合,繼續(xù)深入課程的建設和改革.
(1)根據(jù)課程體系的層次性、關聯(lián)性和應用性,可以把課程體系分為五大塊:公共課、專業(yè)基礎課、專業(yè)必修課、選修課和實踐課,亦即理論教學和實踐性教學.在第一、二學期,側(cè)重于英語語言能力的訓練;第三、四個學期,側(cè)重于專業(yè)基礎和必修課程的學習和職業(yè)技能課訓練;第五、六學期,側(cè)重于畢業(yè)實習和崗位實踐.學生在掌握了系統(tǒng)的英語語言基礎知識,具備較熟練的英語語言應用能力后,再與商務知識有機融合,無縫對接,順利實現(xiàn)從職業(yè)基礎知識到職業(yè)能力的過渡,達到培養(yǎng)目標.
(2)加強學科前沿理論、知識系列講座建設.逐步開設“特聘專家講座”、“教授講座”等課程,以豐富學生文化底蘊、開拓學生視野.
(3)增加本專業(yè)相關的選修課程,以利于“復合型”人才培養(yǎng)目標的實現(xiàn).
(4)通過調(diào)研、教研活動,淘汰過時的教學內(nèi)容,及時把新知識、學科研究的新成果充實到教學內(nèi)容中去.根據(jù)市場需要、專業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整和知識的發(fā)展,開設一些新課程.
在過去,通常采用傳統(tǒng)的以教師講授為中心的教學模式,要改變這一單一的教學模式,需要在繼續(xù)使用傳統(tǒng)的教學模式的同時,適當引進現(xiàn)代教育技術,傳統(tǒng)的教學方法和現(xiàn)代教育技術之間找到共同點.首先,傳統(tǒng)的課堂教學模式有其獨特的優(yōu)勢和特點,這是電腦無法取代.尤其是語言知識的教學,教師的言傳身教,對學生的人文關懷,具體體現(xiàn)在教師與學生之間的互動,學生之間的互動等方面可以進一步挖掘.其次,在專業(yè)英語教學中合理使用多媒體和網(wǎng)絡技術,積極創(chuàng)造語言學習環(huán)境,使學生朝著個性化學習,超越時空限制的學習,主動式學習等方向發(fā)展,從而提高專業(yè)英語教學質(zhì)量,同時培養(yǎng)學生自主學習的習慣.在更新教學模式的同時,教學中要積極采用多種教學方法,多開展以任務為中心的、各種形式的教學活動,推進案例教學、模擬教學、交互式教學、討論式教學、指導式教學等.在加強基礎訓練的同時,通過啟發(fā)式、討論式、發(fā)現(xiàn)式和研究式的教學方法,激起學生的學習興趣,激發(fā)學生的學習動機,調(diào)動學生參與學習的積極性,同時還要正確的引導學生利用現(xiàn)有的資料和網(wǎng)絡主動的去獲取知識,在獲取知識的過程中培養(yǎng)學生的分析總結(jié)能力.
在教學手段方面,應鼓勵和提倡教師使用現(xiàn)代化的教學手段,呼吁學校加強教學設備的投入,使教師都能熟練操作多媒體、投影儀和計算機等現(xiàn)代化的教育設備.
同時也要注意課堂教學與學生的課外學習和實踐活動的結(jié)合.通過課外的學習和實踐活動,培養(yǎng)學生的自主學習能力、語言綜合運用能力、組織能力、交際能力、思維能力和創(chuàng)新能力.
高職教育以就業(yè)為導向,注重實用性和職業(yè)性[4].高職院校專業(yè)人才培養(yǎng)因為不同的專業(yè)技術,能力要求不同,分別設置了不同的教學要求,體現(xiàn)在英語專業(yè)上就是要求畢業(yè)生就業(yè)時擁有該崗位所需的英語能力.而教材建設是搞好教學的重要環(huán)節(jié)之一,必須高度重視.教師根據(jù)專業(yè)的特點及崗位特點,社會對學生工作中對英語能力的實際需求,有選擇性地使用英語教材,從各自的實際生活領域和職業(yè)崗位中選取教學內(nèi)容,重點發(fā)展一個或幾個方面,加強學生職業(yè)技能英語.
目前,市場商務英語教材的主要分為兩大類.一類國內(nèi)主流出版社直接從國外引進的管理學,經(jīng)濟學,金融學,會計學和工商管理系列英文影印版書籍;另一種是國內(nèi)學者為商務英語教學的需求,按照原教材改編或自編的教學材料,如“對外經(jīng)濟貿(mào)易大學”和其他高校,共同編寫的由“高等教育出版社”出版的《商務英語系列教材》[5].然而,無論是引進或是自編的商務英語教材,或多或少的會出現(xiàn)與當前的國內(nèi)商務英語教學脫節(jié)的現(xiàn)象,如:教材內(nèi)容和教學目標,教學內(nèi)容和學習水平,學習內(nèi)容和實際操作的脫節(jié)[6].
因此,為了提高教學質(zhì)量,迫切需要選用優(yōu)秀教材,完善選用教材,注意從應用的角度選擇教學內(nèi)容,強調(diào)針對性、實用性和先進性,大膽刪除陳舊過時的、偏多偏深而又不實用的教學內(nèi)容.鼓勵自編和參編教材,開發(fā)基于行業(yè)標準的教材,編寫適合專業(yè)英語教學需要的校本教材及實訓教材,形成每門課和行業(yè)標準相結(jié)合的“教學包”.
在高職院校商務英語專業(yè),絕大部分商務英語專業(yè)教學的教師畢業(yè)于外語學院和英語教育機構(gòu),所學專業(yè)為英語語言文學、英語教育.而商務英語的內(nèi)容除了語言,文學,也在貿(mào)易,經(jīng)濟,會計,金融,管理,法律和文化等諸多方面有所涉及.在這種情況下,我們商務英語專業(yè)教師的扎實的英語語言基本功在一定程度上幫助學生掌握了英語語言的基本技能,但對商務英語專業(yè)學生必備的商業(yè)知識,大部分教師由于缺乏商業(yè)背景,缺乏社會實踐工作經(jīng)驗,即“雙師”素質(zhì)差,所以很難勝任教學工作的需要[7].此外,一些大學教師的學歷水平偏低,博士是非常罕見的,擁有碩士學位教師比例也很小.同時,高職稱資歷豐富的教師比較少,大多數(shù)是年輕講師或助教.
針對這種情況,要提高師資水平,使師資隊伍在年齡結(jié)構(gòu)、職稱結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)更趨合理,對師資隊伍建設建議采取如下措施:
(1)制定切實可行的師資培養(yǎng)規(guī)劃,鼓勵教師攻讀碩士學位,積極引進具有碩士、高級職稱的專業(yè)教師,提高教師學歷層次和職稱層次.
(2)每年安排一定數(shù)量的教師到企業(yè)頂崗和掛職鍛煉,去外貿(mào)公司實習和相關企業(yè)鍛煉,積累實訓教學需要的技能技巧和實踐經(jīng)驗,改善教師的智能結(jié)構(gòu)并不斷地補充和完善自己.
(3)從實踐第一線引進專業(yè)基礎扎實、實踐能力較強,而且對本地區(qū)有一定熟悉程度、行業(yè)經(jīng)驗豐富的專業(yè)技術人員和管理人員參與教學工作,使教師群體達到整體優(yōu)化的要求,逐步滿足高職教學對“雙師型”教師的需要[8].
(4)聘請一批具有豐富實踐經(jīng)驗的企業(yè)業(yè)務、管理精英擔任兼職教授.
總之,我們的師資隊伍建設應秉承在發(fā)展中進行建設,在建設中保證發(fā)展,尤其要保證持續(xù)發(fā)展,使我們發(fā)展中的英語專業(yè)的教學質(zhì)量得到保證和不斷提高.
加強專業(yè)市場需求的調(diào)研,進一步明確專業(yè)培養(yǎng)目標,準確定位,加強教學建設和教學改革,突出實踐教學實效.以雙證書制度為切入點,推動人才培養(yǎng)模式改革,共同培養(yǎng)雙師型教師和“崗位型”學生,實現(xiàn)產(chǎn)與研的結(jié)合.
通過“走出去、請進來”的雙向進出,聘請企業(yè)單位的領導和實踐經(jīng)驗豐富的業(yè)務骨干講學、講座;同時,派本專業(yè)的年輕教師到這些單位學習,共同探討業(yè)務問題,達到校企人員互兼互聘、共同提高的效果.而且能解決雙師型教師不足等問題,實現(xiàn)研與學的結(jié)合.
此外,還積極探索借鑒國外辦學經(jīng)驗,引進先進的教育教學理念,加大實訓環(huán)節(jié),從教學課時中分配出一部分實訓的時間,由教師引導學生去實地考察、學習、參與企業(yè)在職培訓,到實際工作中去應用和解決問題,彌補課堂教學口語教學的不足,可以讓學生自己在實踐中積極尋求未來崗位對知識能力的需求,激發(fā)學生學習的積極性,加強未來就業(yè)的社會適應能力和工作能力,實現(xiàn)產(chǎn)與學的結(jié)合.
總之,教學是一門藝術,藝術的境界是永無止境的.商務英語教學必須順應時代的潮流,及時應變,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢.在今后的教學中,我們要加大教學改革的力度、廣度和深度,通過不同渠道,以多種方式全面加強對學生的教育,提升學生的綜合能力,最終實現(xiàn)我們的人才培養(yǎng)目標,為社會輸送合格人才,讓我們的學生不僅能“嫁”出去,還“嫁”得好.
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A
1673-260X(2012)10-0246-02
安徽經(jīng)濟管理學院院級課題的階段成果(YJKT1112YB02)