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        角色扮演在加強(qiáng)護(hù)生禮儀形體培訓(xùn)中的效果評(píng)價(jià)

        2012-06-03 08:23:02胡劍華
        護(hù)士進(jìn)修雜志 2012年3期
        關(guān)鍵詞:教學(xué)效果滿意度培訓(xùn)

        胡劍華

        (浙江省舟山市中醫(yī)骨傷聯(lián)合醫(yī)院,浙江 舟山 316000)

        護(hù)士禮儀是建立在社會(huì)公共禮儀基礎(chǔ)上的一種特殊職業(yè)禮儀,在醫(yī)院文化建設(shè)中起著極其重要的作用,可以積極促進(jìn)護(hù)理服務(wù)質(zhì)量的提高[1]。在臨床實(shí)踐中,帶教老師如何加強(qiáng)護(hù)生禮儀與形體培訓(xùn),培養(yǎng)其崇高的內(nèi)在素質(zhì)修養(yǎng),樹立良好職業(yè)外在形象,充分調(diào)動(dòng)其學(xué)習(xí)的積極性,做到學(xué)以致用,靈活將所學(xué)知識(shí)與實(shí)際工作相結(jié)合十分重要。我們?cè)谝酝R床帶教經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,發(fā)現(xiàn)角色扮演法能全面提高護(hù)生綜合素質(zhì),并取得滿意的效果?,F(xiàn)總結(jié)如下。

        1 對(duì)象與方法

        1.1 研究對(duì)象 選擇2009年9月~2011年9月在我院實(shí)習(xí)的護(hù)士60名,分別來(lái)自五所高等醫(yī)學(xué)院校;其中,男2人,女58人;學(xué)歷情況:本科33人,大專21人,中專6人;年齡17~23歲,平均年齡(21.06±2.88)歲。將60名護(hù)生隨機(jī)分成對(duì)照組和觀察組,每組30名,兩組護(hù)生性別、年齡、學(xué)歷等基本資料差異無(wú)顯著意義(P>0.05),具有可比性。

        1.2 方法 對(duì)照組采取講授等傳統(tǒng)教學(xué)方式,觀察組采取角色扮演法。

        1.2.1 分組 將30名護(hù)生分成五組,每組6人,每組設(shè)立一名組長(zhǎng)。

        1.2.2 任務(wù)布置 護(hù)士禮儀與形體培訓(xùn)由護(hù)理部總帶教老師完成,各科帶教老師協(xié)助完成。首先,要求所有護(hù)生認(rèn)真熟讀護(hù)士禮儀行為規(guī)范,組織護(hù)生們編寫劇本,指導(dǎo)排練;制定比賽規(guī)則和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),講解注意事項(xiàng)。

        1.2.3 情景劇編寫 帶教老師根據(jù)臨床實(shí)際需求、護(hù)生知識(shí)水平,提出一些主題,指導(dǎo)編寫情景劇。內(nèi)容涉及入院宣教、接診服務(wù)、發(fā)藥、打針、晨晚間護(hù)理以及各項(xiàng)護(hù)理操作等。比如模擬候診大廳場(chǎng)景,導(dǎo)診護(hù)士以及若干候診病人,甲護(hù)士在導(dǎo)診臺(tái)接受病人咨詢,乙護(hù)士推著輪椅上前迎接行動(dòng)不方便的病人,丙護(hù)士進(jìn)行分診登記,維持秩序。每組護(hù)生事先分配角色,設(shè)置“臺(tái)詞”,商討整個(gè)扮演過程。發(fā)揮每位護(hù)生創(chuàng)造力,發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)合作精神。

        1.2.4 角色扮演 護(hù)生們利用休息時(shí)間自行排練,帶教老師引導(dǎo)護(hù)生根據(jù)劇本探討護(hù)理禮儀問題,護(hù)生在排練過程不斷揣摩護(hù)理禮儀,討論角色扮演中存在的不足和值得發(fā)揚(yáng)的亮點(diǎn),詮釋護(hù)士禮儀要求,通過場(chǎng)景展示護(hù)士的儀容儀表、言行舉止等護(hù)理職業(yè)禮儀。

        1.2.5 點(diǎn)評(píng)、總結(jié) 護(hù)理部總帶教老師和各科帶教老師擔(dān)任本次護(hù)生禮儀與形體培訓(xùn)的考核評(píng)委。老師們對(duì)情景劇角色扮演整個(gè)過程進(jìn)行點(diǎn)評(píng)、總結(jié),指出每組可取之處與存在的缺陷,使護(hù)生們由感性認(rèn)識(shí)發(fā)展到理性認(rèn)識(shí)。老師對(duì)每組表演情況進(jìn)行打分,去掉最高分、最低分,算出平均分,并評(píng)選出“最佳表演獎(jiǎng)”和“最佳創(chuàng)意獎(jiǎng)”,給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。

        1.3 評(píng)價(jià)方法 (1)自行設(shè)計(jì)《護(hù)士禮儀形象考核評(píng)分表》,包括儀容儀表、儀態(tài)、舉止、語(yǔ)言、微笑、交際共六項(xiàng)內(nèi)容,每項(xiàng)10分,臨床帶教老師根據(jù)兩組護(hù)生們的實(shí)踐表現(xiàn)逐項(xiàng)評(píng)分;(2 自行設(shè)計(jì)《護(hù)生工作滿意度調(diào)查表》,調(diào)查本院病人對(duì)實(shí)習(xí)護(hù)士工作服務(wù)的滿意情況,分“非常滿意”、“滿意”、“—般”、“不滿意”四項(xiàng),滿意度=非常滿意率加滿意率。觀察組發(fā)放問卷100份,回收100份,有效回收率100%;對(duì)照組發(fā)放問卷100份,回收97份,有效回收率97%;(3)自行設(shè)計(jì)“護(hù)生禮儀形體培訓(xùn)教學(xué)效果評(píng)價(jià)表”,了解兩組護(hù)生對(duì)教學(xué)方式方法的效果評(píng)價(jià)。

        1.4 統(tǒng)計(jì)學(xué)方法 采用SPSS 11.0統(tǒng)計(jì)軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)處理,計(jì)數(shù)資料采用χ2檢驗(yàn),計(jì)量資料采用t檢驗(yàn),以P<0.05為差異有顯著意義。

        2 結(jié)果

        2.1 兩組護(hù)生禮儀形象考核評(píng)分比較(表1)

        表1 兩組護(hù)生禮儀形象考核評(píng)分比較(分,±s)

        表1 兩組護(hù)生禮儀形象考核評(píng)分比較(分,±s)

        項(xiàng)目 觀察組 對(duì)照組t P儀容儀表 8.57±1.64 6.42±2.07 3.88 <0.05儀態(tài)禮儀 9.40±2.52 6.82±2.11 5.04 <0.05舉止禮儀 8.16±1.90 6.08±1.54 3.75 <0.05語(yǔ)言禮儀 9.36±2.86 7.55±2.58 4.62 <0.05微笑禮儀 9.53±2.69 7.80±2.63 4.53 <0.05交際禮儀 8.96±2.48 6.32±1.80 4.85 <0.05

        2.2 患者對(duì)兩組護(hù)生工作滿意度比較(表2)

        表2 患者對(duì)兩組護(hù)生工作滿意度比較n(%)

        2.3 兩組護(hù)生對(duì)教學(xué)效果評(píng)價(jià)比較(表3)

        表3 兩組護(hù)生對(duì)教學(xué)效果評(píng)價(jià)比較

        3 討論

        隨著社會(huì)不斷發(fā)展和醫(yī)療水平的不斷提高,人民群眾對(duì)醫(yī)療護(hù)理提出了更高層次的要求,護(hù)理工作模式由“以疾病為中心”的功能性護(hù)理轉(zhuǎn)變?yōu)椤耙圆∪藶橹行摹钡恼w責(zé)任制護(hù)理。護(hù)士禮儀形象既作為護(hù)理人員內(nèi)在素質(zhì)修養(yǎng)的外在體現(xiàn),又是其職業(yè)道德修養(yǎng)的具體表現(xiàn)[2]。傳統(tǒng)教學(xué)模式帶教老師是“主角”,護(hù)生只是聆聽,處于被動(dòng)接受知識(shí)處境,學(xué)習(xí)積極性、主動(dòng)性與創(chuàng)造性得不到充分發(fā)揮,教學(xué)形式單調(diào),內(nèi)容抽象、枯燥與乏味[3]。

        角色扮演法改變了以往的教學(xué)方式,通過設(shè)置場(chǎng)景進(jìn)行模擬,護(hù)生可以身臨其境,將理論知識(shí)從“靜態(tài)”變?yōu)椤皠?dòng)態(tài)”,護(hù)生們由“被動(dòng)學(xué)習(xí)”發(fā)展為較為“主動(dòng)學(xué)習(xí)”。角色扮演法作為一種開放式、啟迪性教學(xué)模式,不僅能夠調(diào)動(dòng)護(hù)生智力因素,還可以調(diào)動(dòng)情感因素以及其他非智力因素[4]。護(hù)生們?cè)诮巧缪葸^程中學(xué)會(huì)團(tuán)結(jié)互助,學(xué)會(huì)從各渠道收集資料,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)學(xué)習(xí)能力。本次教學(xué)結(jié)束后,我們通過教學(xué)效果問卷調(diào)查顯示,護(hù)生對(duì)角色扮演學(xué)習(xí)法給予高度評(píng)價(jià),100%的護(hù)生反映能夠提高學(xué)習(xí)興趣,更好理解、記憶與應(yīng)用所學(xué)知識(shí);93.3%的護(hù)生表示可以充分調(diào)動(dòng)學(xué)習(xí)主動(dòng)性、創(chuàng)造性,提高分析問題、解決問題能力;96.7%護(hù)生反映能夠培養(yǎng)高尚職業(yè)情操。

        更為重要的是,護(hù)生在角色扮演學(xué)習(xí)過程中,有利于開動(dòng)思維能力,充分發(fā)揮自身想象力與創(chuàng)造力,將護(hù)士禮儀融入日常工作中,如站立時(shí)抬頭、挺胸,目視前方,雙手自然垂直在身體兩旁,雙腳并攏,頭、頸、腰成一直線,取放物品時(shí),采取下蹲的姿勢(shì),養(yǎng)成良好禮儀習(xí)慣,避免不雅姿勢(shì)。護(hù)生們學(xué)以致用,在臨床中深受帶教老師、病人及家屬的好評(píng),各科臨床帶教老師反應(yīng),觀察組護(hù)生儀容、儀表、儀態(tài)、舉止、語(yǔ)言、微笑及交際禮儀均明顯優(yōu)于對(duì)照組(P<0.05);患者對(duì)觀察組護(hù)生工作滿意度高達(dá)96%,收到良好的效果。

        實(shí)踐證明,角色扮演法在加強(qiáng)護(hù)生禮儀與形體培訓(xùn)中,有利于護(hù)生更好地將所學(xué)知識(shí)融會(huì)貫通,保證教學(xué)效果,提升護(hù)生禮儀形象,提高患者對(duì)護(hù)生工作滿意度,促進(jìn)教學(xué)相長(zhǎng),值得推廣。

        [1]葉亞珍.加強(qiáng)護(hù)生護(hù)理禮儀操作培訓(xùn)的體會(huì)[J].護(hù)士進(jìn)修雜志,2007,22(13):1188-1189.

        [2]盧玉珍,丘宇茹,陳潔瑜.護(hù)士禮儀培訓(xùn)在護(hù)理工作中應(yīng)用的效果評(píng)價(jià)[J].中華護(hù)理教育,2010,7(2):77-79.

        [3]孟凡麗,吳俊曉.護(hù)理情景劇在護(hù)理多學(xué)科知識(shí)整合教學(xué)中的應(yīng)用[J].管理與教育,2009,27(1):123.

        [4]肖海鵬,韓建民,陳瓊珠,等.臨床教學(xué)新模式的研究和實(shí)踐[J].中國(guó)高等醫(yī)學(xué)教育,2009,8(3):85-87.

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