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        材料成型及控制工程專業(yè)校外實習(xí)模式研究*

        2012-01-29 03:20:23任蜀焱劉饒川姚宗湘
        職業(yè)教育研究 2012年6期
        關(guān)鍵詞:控制工程成型生產(chǎn)

        任蜀焱 劉饒川 姚宗湘

        (重慶科技學(xué)院重慶401331)

        材料成型及控制工程專業(yè)校外實習(xí)模式研究*

        任蜀焱 劉饒川 姚宗湘

        (重慶科技學(xué)院重慶401331)

        分析了材料成型及控制工程專業(yè)本科生校外實習(xí)的重要性及存在的問題。從教材編寫、分散實習(xí)、靈活指導(dǎo)、校企合作、實習(xí)指導(dǎo)新模式與考核、實習(xí)基地建設(shè)以及加強(qiáng)“三師型”教師的培養(yǎng)等多角度進(jìn)行探討,為該專業(yè)校外實習(xí)教學(xué)模式探索提供了新思路。

        材料成型及控制工程;校外實習(xí);教學(xué)模式

        材料成型及控制工程專業(yè)的校外實習(xí)是該專業(yè)實踐環(huán)節(jié)中非常重要的環(huán)節(jié),大多以集中的方式在鋼鐵、鋁合金、鍋爐、汽車和摩托車等生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行校外實習(xí),很難達(dá)到預(yù)期的實習(xí)效果。采用何種實習(xí)模式,才能提高校外實習(xí)效果,達(dá)到實習(xí)目的,提高教學(xué)質(zhì)量?下面作簡要探討。

        校外實習(xí)的重要性

        材料成型及控制工程專業(yè)本科生的校外實習(xí)包括認(rèn)識實習(xí)、生產(chǎn)實習(xí)和畢業(yè)實習(xí)等三個實踐環(huán)節(jié)。通過校外實習(xí),使學(xué)生接觸到現(xiàn)實生產(chǎn)實踐,逐漸建立更為清晰的專業(yè)意識。尤其是可加強(qiáng)基礎(chǔ)課、專業(yè)基礎(chǔ)課、專業(yè)課與生產(chǎn)實際間的緊密聯(lián)系。在校外實習(xí)中,學(xué)生學(xué)到了很多課本上學(xué)不到的實際生產(chǎn)技術(shù)和相關(guān)的專業(yè)知識,接觸到新產(chǎn)品、新設(shè)備、新工藝和新的檢驗手段,大大彌補(bǔ)了課堂教學(xué)的不足。通過實習(xí)可以加強(qiáng)學(xué)生的組織紀(jì)律性,培養(yǎng)團(tuán)結(jié)協(xié)作和吃苦耐勞的精神,從而提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。通過實習(xí)使學(xué)生了解企業(yè)的組織管理,熟悉生產(chǎn)第一線,明確本專業(yè)在國民經(jīng)濟(jì)中的地位及發(fā)展前景,從而拓寬學(xué)生的知識面,激發(fā)學(xué)習(xí)熱情,使其了解進(jìn)入社會后將要從事的工作,建立社會責(zé)任感和使命感。

        校外實習(xí)中存在的問題

        我校從20世紀(jì)80年代建立??茖哟蔚慕饘賶毫庸I(yè)到現(xiàn)在的材料成型及控制工程本科專業(yè),經(jīng)過二十多年的探索,在專業(yè)實踐教學(xué)方面積累了豐富的經(jīng)驗,有效促進(jìn)了學(xué)生工程實踐能力的培養(yǎng)。但是,目前仍然存在著不能適應(yīng)應(yīng)用型本科人才培養(yǎng)的一系列問題,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

        實習(xí)經(jīng)費(fèi)投入嚴(yán)重不足最近十幾年校外實習(xí)經(jīng)費(fèi)基本沒有增加,但物價卻漲了幾倍,很難完成校外實習(xí)任務(wù)。在本地企業(yè)實習(xí)都面臨實習(xí)經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足的問題,更不用說到外地去實習(xí)。

        穩(wěn)定的實習(xí)基地難以建立企業(yè)注重效益,學(xué)生到企業(yè)實習(xí),由于實踐經(jīng)驗缺乏、理論知識又不夠,一般很難直接給企業(yè)創(chuàng)造利潤。加之企業(yè)擔(dān)心學(xué)生實習(xí)影響產(chǎn)品質(zhì)量和完成生產(chǎn)任務(wù),企業(yè)一般不愿意接納學(xué)生實習(xí)。

        校外實習(xí)受到安全因素的約束企業(yè)怕出安全事故,“只準(zhǔn)看,不許動”是企業(yè)對學(xué)生實習(xí)的一條硬性規(guī)定。學(xué)生沒有機(jī)會進(jìn)行實際操作,往往使生產(chǎn)實習(xí)和畢業(yè)實習(xí)均變成了參觀實習(xí)。校外實習(xí)形式化問題非常突出,致使理論教學(xué)與實踐教學(xué)嚴(yán)重脫節(jié),極大地影響了學(xué)生的積極性。

        大規(guī)模團(tuán)隊實習(xí)的弊端校外實習(xí)一般由實習(xí)教師統(tǒng)一把一個專業(yè)的學(xué)生全部帶到一個企業(yè)實習(xí)。雖然管理方便,但是學(xué)生處于被動學(xué)習(xí)的地位,從而限制了學(xué)生通過校外實習(xí)提高自己對某一專業(yè)方向的學(xué)習(xí)熱情。

        教師實踐能力有待加強(qiáng)高校教師學(xué)歷層次和理論水平都比較高,但實踐動手能力欠缺,特別是實習(xí)地點(diǎn)經(jīng)常變化,指導(dǎo)教師很難全面了解實習(xí)企業(yè)的實際情況,因而也難以很好地指導(dǎo)學(xué)生的校外實習(xí)。

        校外實習(xí)模式研究與實踐

        針對校外實習(xí)過程中存在的上述諸多問題,結(jié)合近年來我校材料成型及控制工程專業(yè)的實踐經(jīng)驗,筆者擬就如何提高校外實習(xí)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行研究與實踐。

        分清階段,明確目標(biāo),編寫教材分清校外實習(xí)的三個階段,明確實習(xí)目標(biāo)是至關(guān)重要的。認(rèn)識實習(xí)是讓學(xué)生了解現(xiàn)代企業(yè)生產(chǎn)工藝流程,加深對本專業(yè)的認(rèn)識與熱愛,也是為學(xué)生學(xué)習(xí)專業(yè)基礎(chǔ)課做準(zhǔn)備;生產(chǎn)實習(xí)是建立在學(xué)生已學(xué)習(xí)幾門專業(yè)基礎(chǔ)課的基礎(chǔ)上,應(yīng)更加詳細(xì)地學(xué)習(xí)實習(xí)企業(yè)每一道工序的技術(shù)操作規(guī)程和安全注意事項,為后續(xù)的專業(yè)課學(xué)習(xí)奠定堅實的基礎(chǔ);畢業(yè)實習(xí)是學(xué)生完成了大學(xué)四年所有理論課程學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,針對具體的畢業(yè)設(shè)計題目,到企業(yè)深入學(xué)習(xí)該企業(yè)的每一工序的具體設(shè)備與工藝參數(shù)及相關(guān)技術(shù)規(guī)程,并結(jié)合理論知識,分析該企業(yè)為什么采用這些設(shè)備與工藝參數(shù),提出其合理性或改進(jìn)措施。應(yīng)根據(jù)這三個階段的實習(xí)目的、任務(wù)及實習(xí)大綱基本要求,結(jié)合實習(xí)企業(yè)的特點(diǎn),編寫實習(xí)教材及思考題。認(rèn)識實習(xí)教材主要側(cè)重實習(xí)車間的工藝流程及主要設(shè)備名稱、產(chǎn)品名稱與規(guī)格、產(chǎn)品用途及市場需求、下廠安全教育等內(nèi)容介紹;生產(chǎn)實習(xí)教材應(yīng)詳細(xì)編寫實習(xí)車間各工藝流程,工藝參數(shù)與設(shè)備型號及參數(shù),各工序與本專業(yè)理論知識的聯(lián)系,學(xué)生上崗操作的技術(shù)規(guī)程和安全注意事項,針對現(xiàn)場作業(yè)的思考題等內(nèi)容;畢業(yè)實習(xí)教材應(yīng)詳細(xì)編寫實習(xí)車間典型產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程,本專業(yè)理論知識構(gòu)架,理論知識在生產(chǎn)現(xiàn)場是怎么應(yīng)用的及為什么這樣用,實習(xí)車間工藝和設(shè)備改進(jìn)歷程,現(xiàn)代最新工藝流程及技術(shù)的發(fā)展水平等內(nèi)容。

        合理安排,分散實習(xí),減輕壓力我校材料成型及控制工程專業(yè)本科生分金屬壓力加工、焊接和鍛壓三個不同專業(yè)方向的學(xué)生,每屆約150人。認(rèn)識實習(xí)安排30人一組,共5個組,每組由兩位指導(dǎo)教師帶隊,每組輪流交叉在重慶鋼鐵公司、西鋁、嘉陵、建設(shè)、長安等企業(yè)進(jìn)行實習(xí)。生產(chǎn)實習(xí)按照不同的專業(yè)方向進(jìn)行,每個企業(yè)控制在30人以內(nèi),每個企業(yè)的每個分廠控制在8人左右,每個分廠的每個崗位控制在2人以內(nèi)。每個企業(yè)安排兩位實習(xí)指導(dǎo)教師,學(xué)生定點(diǎn)定崗位輪流實習(xí)。畢業(yè)實習(xí)可以針對學(xué)生就業(yè)單位或?qū)W生所選畢業(yè)題目到相關(guān)企業(yè)實習(xí),如果學(xué)生到就業(yè)單位實習(xí),且5人以內(nèi),就可以委托就業(yè)單位安排相關(guān)技術(shù)人員指導(dǎo)實習(xí)。如果超過5人,就必須安排一位指導(dǎo)教師。如果學(xué)生沒有到就業(yè)單位實習(xí),就安排相關(guān)畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)教師帶隊到企業(yè)實習(xí)。每個實習(xí)階段必須合理安排,分散實習(xí),以減輕企業(yè)接納學(xué)生實習(xí)的壓力。

        實習(xí)動員,靈活指導(dǎo),定期考核實習(xí)動員是校外實習(xí)非常重要的一個環(huán)節(jié),包括讓學(xué)生明確實習(xí)的目的及內(nèi)容、安排及分組、安全注意事項、理論課程與校外實習(xí)之間的聯(lián)系、實習(xí)記錄與實習(xí)報告、組織紀(jì)律及成績考核等內(nèi)容。實習(xí)指導(dǎo)教師根據(jù)不同階段、不同崗位進(jìn)行靈活指導(dǎo)。第一,要樹立榜樣。可聘請企業(yè)的技術(shù)能手講解先進(jìn)工人的事跡,為學(xué)生樹立榜樣,讓學(xué)生從技術(shù)上和事業(yè)上了解工人,學(xué)習(xí)工人師傅的優(yōu)良品質(zhì),培養(yǎng)學(xué)生的上進(jìn)心和求知欲。第二,實習(xí)指導(dǎo)教師每天針對不同崗位布置幾道思考題,讓學(xué)生思考生產(chǎn)實際與專業(yè)理論之間的聯(lián)系。第三,實習(xí)指導(dǎo)教師對不同崗位進(jìn)行定時指導(dǎo)。教師應(yīng)指導(dǎo)學(xué)生判斷和分析常見事故發(fā)生的原因及處理方法,啟發(fā)學(xué)生思考如何運(yùn)用所學(xué)的專業(yè)知識去解決實際存在的問題,使學(xué)生感到學(xué)有所用。第四,分享學(xué)生心得,實時啟發(fā)與點(diǎn)評。每天實習(xí)結(jié)束后,要求每名學(xué)生講解當(dāng)天所學(xué)知識和所做事情,存在的疑問和收獲,其他學(xué)生補(bǔ)充,教師啟發(fā)與點(diǎn)評。第五,外聘高級技術(shù)人員講課。聘請實習(xí)企業(yè)有經(jīng)驗的高級工程師或技術(shù)人員講解生產(chǎn)工藝流程和主要設(shè)備的技術(shù)參數(shù),以及生產(chǎn)中的成功經(jīng)驗和科研成果的應(yīng)用與推廣,明確實際生產(chǎn)與市場經(jīng)濟(jì)的關(guān)系。第六,實習(xí)指導(dǎo)教師要勤走動,勤示范,勤講解,細(xì)心發(fā)現(xiàn)問題,耐心指導(dǎo)學(xué)生,下決心帶好實習(xí)。實習(xí)過程中要定期考核與答辯,實習(xí)教師要重點(diǎn)向?qū)W生講評實習(xí)過程中的得失,并補(bǔ)充學(xué)生實習(xí)過程中理論與實踐聯(lián)系等問題,啟發(fā)學(xué)生思考。通過考核,使學(xué)生明白自己實習(xí)的情況。同時,教師也可以了解學(xué)生掌握操作技能的程度和存在的問題,并及時采取必要的措施,為下次校外實習(xí)提供寶貴的經(jīng)驗。

        開源節(jié)流,校企合作,拓展基地校外實習(xí)必須有足夠的經(jīng)費(fèi)投入和穩(wěn)定的實習(xí)基地。首先,學(xué)校應(yīng)盡可能地籌措資金、開源節(jié)流,合理分配和使用實習(xí)經(jīng)費(fèi),調(diào)動企業(yè)、指導(dǎo)教師及相關(guān)人員的積極性,為圓滿完成實習(xí)計劃提供必要的保障。第二,加強(qiáng)校企高層領(lǐng)導(dǎo)深度接觸,簽訂長期的戰(zhàn)略性合作協(xié)議。充分發(fā)揮高校人才優(yōu)勢,教師可以積極為企業(yè)解決技術(shù)和培訓(xùn)方面的問題,使企業(yè)獲得利益。近年來,我校分別與重鋼、德勝、川威、達(dá)鋼等企業(yè)簽訂雙向合作協(xié)議,解決了實習(xí)基地及實習(xí)經(jīng)費(fèi)緊張的問題。第三,挖掘教師與企業(yè)的科研合作潛力,密切教師與學(xué)生及教師與校友的關(guān)系,拓展實習(xí)基地,為學(xué)生分散實習(xí)與就業(yè)廣開渠道。

        積極探索多種實習(xí)新模式,不斷提高實習(xí)效果我校有60年的辦學(xué)歷史,學(xué)校與企業(yè)有長期的緊密聯(lián)系,有條件因地制宜,積極探索多種實習(xí)模式。(1)充分利用影像資料,配合認(rèn)識實習(xí)。購買與本專業(yè)相關(guān)的各個企業(yè)的生產(chǎn)工藝流程的影像資料,在實習(xí)前組織學(xué)生觀看學(xué)習(xí),讓學(xué)生在進(jìn)入企業(yè)之前對企業(yè)就有一個全面深入的了解,對工藝流程有一個較清楚的認(rèn)識。(2)重視仿真實習(xí)。充分利用我校“冶金技術(shù)與裝備綜合實踐教學(xué)平臺”和World Steel Association組織提供的免費(fèi)使用鋼鐵大學(xué)網(wǎng)站(www.steeluniversity.org)上模擬軋鋼等手段,鞏固學(xué)生原有的理論知識,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情。(3)畢業(yè)實習(xí)可以讓學(xué)生到自己的就業(yè)單位實習(xí)。一方面,讓學(xué)生提前了解自己的就業(yè)單位,為畢業(yè)后適應(yīng)新環(huán)境做準(zhǔn)備;另一方面,就業(yè)單位也能夠認(rèn)真對待、管理和指導(dǎo)學(xué)生的畢業(yè)實習(xí)。(4)部分理論課程教學(xué)與校外實習(xí)相結(jié)合。部分理論課可以放在實習(xí)企業(yè)教學(xué),采用邊實習(xí)、邊進(jìn)行理論教學(xué)的模式,延長在企業(yè)的生產(chǎn)實習(xí)時間。例如,材料成型設(shè)備課程可以在企業(yè)或者實驗室邊實習(xí)、邊帶著問題學(xué)習(xí)。

        加強(qiáng)實習(xí)指導(dǎo)教師的實踐能力培養(yǎng)及實習(xí)指導(dǎo)的多樣性在校外實習(xí)的教學(xué)過程中,指導(dǎo)教師實踐能力的培養(yǎng)也不應(yīng)忽視,這關(guān)系到學(xué)生校外實習(xí)的質(zhì)量和效果。一方面,加強(qiáng)師資培養(yǎng),努力塑造出一批理論功底深厚,動手能力強(qiáng),實踐知識豐富,有較強(qiáng)的科研意識和創(chuàng)新意識的“三師(教師、工程師和技師)型”教師。另一方面,鼓勵與企業(yè)有課題合作的教師指導(dǎo)學(xué)生生產(chǎn)實習(xí),由于指導(dǎo)教師和企業(yè)有長期的合作關(guān)系,對企業(yè)了解較深入,指導(dǎo)更具有針對性??衫闷髽I(yè)兼職教師,由他們具體指導(dǎo)學(xué)生的校外實習(xí),還可以開發(fā)以前畢業(yè)的學(xué)生資源,針對每個學(xué)生的個性和不同基礎(chǔ)和需求,安排相應(yīng)的往屆畢業(yè)生給予指導(dǎo),可以極大地提高學(xué)生的實踐技能和專業(yè)知識水平,為學(xué)生提供一個綜合訓(xùn)練的機(jī)會。

        校外實習(xí)是學(xué)生全面掌握本專業(yè)知識體系,成為一名合格工程師所必須接受的基本訓(xùn)練。應(yīng)充分發(fā)揮校外企業(yè)的優(yōu)勢,結(jié)合校內(nèi)實訓(xùn)平臺、網(wǎng)絡(luò)模擬及仿真等手段,努力提高學(xué)生工程實踐能力,強(qiáng)化學(xué)生理論水平,為國家培養(yǎng)大批卓越工程師的后備人才。

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        [2]黃艷秋,于微波.生產(chǎn)實習(xí)教學(xué)模式改革與實習(xí)基地建設(shè)[J].長春工業(yè)大學(xué)學(xué)報(高教研究版),2010,31(1):49-50.

        [3]高敏.如何提高軋鋼專業(yè)學(xué)生的實習(xí)質(zhì)量[J].新課程研究·職業(yè)教育,2008,(5).

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        G718

        A

        1672-5727(2012)06-0139-02

        重慶科技學(xué)院教改資助項目《應(yīng)用型創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式下材料成型及控制工程專業(yè)課程體系和教學(xué)內(nèi)容的研究與改革》(項目編號:201161)

        任蜀焱(1973—),男,四川南部人,碩士,重慶科技學(xué)院講師,主要從事材料加工教學(xué)與科研及管理。

        (本欄責(zé)任編輯:張維佳)

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