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        基于培養(yǎng)中職護生社會能力的班主任工作探索

        2011-08-15 00:51:36顏廷燕
        衛(wèi)生職業(yè)教育 2011年1期
        關(guān)鍵詞:交流班級班主任

        顏廷燕

        (上海交通大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬衛(wèi)生學(xué)校,上海 201801)

        基于培養(yǎng)中職護生社會能力的班主任工作探索

        顏廷燕

        (上海交通大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬衛(wèi)生學(xué)校,上海 201801)

        中職護生;社會能力;班主任

        國家中長期教育規(guī)劃綱要明確提出要大力發(fā)展職業(yè)教育。職業(yè)教育承載著滿足社會需求的重任,是培養(yǎng)為社會直接創(chuàng)造財富的高素質(zhì)勞動者和專門人才的教育[1]。職業(yè)教育不僅是把學(xué)生培養(yǎng)成職業(yè)人,而且要使之成為能生存和發(fā)展的社會人。人的基本職業(yè)能力包括3個方面:方法能力、專業(yè)能力和社會能力。德國教育學(xué)家把其中的社會能力、方法能力和個性能力稱為關(guān)鍵能力,即當(dāng)勞動組織發(fā)生變化或者當(dāng)職業(yè)發(fā)生變更時,這種能力依然存在從而重新獲得新的知識或新的技能[2]。其中社會能力的內(nèi)涵主要指具有團隊能力,承擔(dān)社會責(zé)任,清晰地表達(dá)需要和興趣,包容不同觀點,群體意識,能為別人提供幫助,公正地批評,構(gòu)建有活力的組織,建立信任等能力[2]。在中等職業(yè)學(xué)校學(xué)習(xí)的學(xué)生,必須在3~4年內(nèi)具備職業(yè)能力,因此,關(guān)鍵能力培養(yǎng)尤為重要。其中方法能力培養(yǎng)可在專業(yè)教學(xué)活動中完成;社會能力和個性能力培養(yǎng),則可在班主任班級管理過程中加以培養(yǎng)。

        1 在豐富多彩的集體活動中培養(yǎng)團隊意識

        團隊意識就是大局意識、協(xié)作精神和服務(wù)精神的集中體現(xiàn),核心是協(xié)同合作,最高境界是全體成員具有的向心力、凝聚力,反映的是個體利益和整體利益的統(tǒng)一,并進(jìn)而保證組織的高效率運轉(zhuǎn)。團隊意識培養(yǎng)可以從情緒控制、認(rèn)知他人、人際交往、競爭意識等[3]方面進(jìn)行。

        1.1 學(xué)會控制情緒,理解他人

        情緒是正常的心理反應(yīng)過程,班主任要讓學(xué)生學(xué)會控制情緒,適時發(fā)泄不良情緒,學(xué)會面對挫折,理解自己、理解他人,營造積極向上、團結(jié)友好的集體氛圍。

        1.2 培養(yǎng)競爭意識,提升凝聚力

        在班級內(nèi)部開展紀(jì)律、衛(wèi)生、學(xué)習(xí)等方面的評比競賽活動,對獲得優(yōu)勝的小組給予獎勵。而學(xué)校組織的各類活動,如文藝演出、體育競技、游藝活動等,班主任要鼓勵學(xué)生積極參加,這些活動不僅能培養(yǎng)學(xué)生的團結(jié)協(xié)作精神,提升班級凝聚力,而且還能培養(yǎng)一批班干部和挖掘?qū)W生潛能。因此,適時開展一些比賽,既可培養(yǎng)學(xué)生的競爭意識又提升了班級凝聚力,逐漸樹立團隊意識。

        2 學(xué)會傾聽,加強師生互動,培養(yǎng)溝通能力

        2.1 面對面交流

        班主任首先要認(rèn)真傾聽學(xué)生心聲,一則可以了解學(xué)生想法、困惑;二則在交流過程中使學(xué)生不斷掌握交流技巧,如坐姿、距離、眼神和適當(dāng)?shù)姆答伒取?/p>

        2.2 隱形交流

        針對部分學(xué)生不愿和教師面對面交流的情況,教師可采用QQ或E-mail等工具進(jìn)行隱形交流,讓學(xué)生有一個傾吐心聲的對象。因為是虛擬交流,學(xué)生會較真實地反映自己的想法。此時,班主任要用心傾聽學(xué)生想法,仔細(xì)分析后再給出建設(shè)性意見。這樣不僅能讓學(xué)生信任教師,進(jìn)而促進(jìn)師生間的互動與交流,還能逐漸培養(yǎng)學(xué)生的溝通能力。

        3 舉辦以學(xué)生為主的班級主題活動,培養(yǎng)語言表達(dá)能力和豐富學(xué)生興趣愛好

        3.1 命題式班級主題活動

        命題式班級主題活動是由班主任根據(jù)學(xué)生實際情況計劃、組織的班級主題活動,如針對早戀問題、就業(yè)問題等,組織學(xué)生討論、辯論,以培養(yǎng)學(xué)生溝通能力、表達(dá)能力。

        3.2 自主式班級主題活動

        每學(xué)期開學(xué)初,由學(xué)生自行制訂主題活動計劃,安排具體內(nèi)容。由學(xué)生自行選擇內(nèi)容,不僅貼近學(xué)生生活,也表達(dá)了學(xué)生想法,讓班主任更多地了解學(xué)生思想動態(tài)。學(xué)生自行組織的活動大多以學(xué)習(xí)生活、娛樂新聞、美容妝扮和男女同學(xué)關(guān)系等為主。這就給學(xué)生提供了思想交流的平臺,對他們今后與病人交流十分有益。

        3.3 應(yīng)景式班級主題活動

        班主任可根據(jù)當(dāng)前國內(nèi)外發(fā)生的重大事件開展針對性主題班會,也可針對班級中突發(fā)事件開展活動。如有一次學(xué)生未獲得志在必得的獎,此時班主任并沒有壓制學(xué)生的激憤情緒,而是讓學(xué)生針對這個問題展開討論、分析原因,學(xué)生用小品、圖畫、辯論等方式表達(dá)了各自的想法,既發(fā)泄了情緒也提高了表達(dá)能力,更主要的是能理性地看待成功和失敗,增強了班級凝聚力,一場矛盾也在主題班會的熱烈氣氛中化解了。

        4 加強職業(yè)導(dǎo)向教育,培養(yǎng)學(xué)生良好的職業(yè)態(tài)度,注重學(xué)生個性發(fā)展

        職業(yè)教育的使命是促進(jìn)人的職業(yè)性發(fā)展,職業(yè)教育的職業(yè)特征就是要關(guān)注人的差異,根據(jù)學(xué)生特點實施針對性教育,即注重學(xué)生個性發(fā)展。個性能力主要指能承擔(dān)責(zé)任,識別問題并促進(jìn)問題解決,能承受壓力,準(zhǔn)時、守紀(jì)律等[2]。班主任與學(xué)生接觸機會最多,對學(xué)生個性特點比較了解,因此,能最有效培養(yǎng)學(xué)生個性能力。

        4.1 了解學(xué)生個性,注重能力培養(yǎng)

        班主任要先找出班級學(xué)生共性的不足,予以集體輔導(dǎo),如給出相關(guān)案例讓學(xué)生分析、討論,讓他們在分析、討論中接受教育,從而彌補不足。對個別學(xué)生存在的不足,則進(jìn)行個別輔導(dǎo),讓自卑學(xué)生變得自信,讓內(nèi)向、孤僻學(xué)生變得開朗、合群,讓心胸狹窄學(xué)生變得寬容。

        護理工作的特殊性要求從業(yè)者有良好的個性特征,中職生具有很強的可塑性,所以班主任要抓住這個時期,從今后職業(yè)發(fā)展要求出發(fā),培養(yǎng)學(xué)生良好的個性和能力。

        4.2 培養(yǎng)職業(yè)態(tài)度,學(xué)會處理臨床實際問題

        職業(yè)態(tài)度是個人對某種特定職業(yè)的評價和比較持久的肯定或否定的心理反應(yīng)傾向[4]??赏ㄟ^人物事跡報告、實地參觀醫(yī)院等方式,培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)情感,增強學(xué)生從事護理職業(yè)的自信心和自豪感。畢業(yè)實習(xí)前,用情景模擬臨床實際問題,讓學(xué)生進(jìn)行分析、討論,以提升其處理實際問題(主要是人際關(guān)系問題)能力。

        中等職業(yè)學(xué)校班主任是學(xué)生從學(xué)校走向社會的領(lǐng)路人,在工作過程中,要從學(xué)生興趣出發(fā),從學(xué)生情感需要、意志、理想出發(fā),根據(jù)今后職業(yè)要求,著力培養(yǎng)學(xué)生社會能力,使他們在實踐中發(fā)揮主觀能動性和智慧努力探索,成為一個能生存和發(fā)展的社會人。

        [1]姜大源.職業(yè)教育學(xué)研究新論[M].北京:教育科學(xué)出版社,2008.

        [2]凌紅.德國職業(yè)教育“關(guān)鍵能力培養(yǎng)”研修報告[EB/OL].http://gjs.hgpu.edu.xn/news.ospid=917,2010-09-15.

        [3]郭蘇華,隋明.職業(yè)教育產(chǎn)學(xué)結(jié)合實踐研究[M].上海:上海財經(jīng)大學(xué)出版社,2009.

        [4]吳雅文,姜安麗,李樹貞,等.護士職業(yè)態(tài)度和測量意義的理論研究[J].護理進(jìn)修雜志,2002,17(3):168~169.

        G451.6

        B

        1671-1246(2011)01-0045-02

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