日益激烈的競(jìng)爭(zhēng)，全球化的趨勢(shì)及社會(huì)和諧發(fā)展的大氣候，使得越來(lái)越多的企業(yè)意識(shí)到承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的必要性和重要性。

國(guó)務(wù)院國(guó)資委在《關(guān)于中央企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的指導(dǎo)意見(jiàn)》中，要求中央企業(yè)成為依法經(jīng)營(yíng)、誠(chéng)實(shí)守信，節(jié)約資源、保護(hù)環(huán)境和以人為本、創(chuàng)建和諧企業(yè)的表率。中國(guó)華電人以此為標(biāo)準(zhǔn)，大力倡導(dǎo)價(jià)值思維。

“價(jià)值思維是華電集團(tuán)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的重要體現(xiàn)，內(nèi)涵是創(chuàng)造更大的經(jīng)濟(jì)社會(huì)價(jià)值。我們?cè)谧呙恳徊街?，都要考慮所做的事情是否對(duì)國(guó)家和社會(huì)有益?！比A電集團(tuán)總經(jīng)理云公民這樣向記者表示。

清潔發(fā)展

在華電人眼中，價(jià)值思維和社會(huì)責(zé)任是統(tǒng)一的。降低能耗、大力發(fā)展新能源，是企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、把握未來(lái)發(fā)展方向的必然選擇，是價(jià)值思維的要求，也是履行社會(huì)責(zé)任的重要內(nèi)容。

從項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)階段起，華電集團(tuán)就注重貫徹國(guó)家能源產(chǎn)業(yè)政策，保證項(xiàng)目符合節(jié)能減排要求。加大發(fā)展大容量、高參數(shù)的節(jié)能環(huán)保型火電項(xiàng)目，減少能耗高、技術(shù)含量低的項(xiàng)目。截至2009年底，公司30萬(wàn)、60萬(wàn)千瓦以上火電機(jī)組占公司火電容量的比例分別為76.6%和36%;加大小火電機(jī)組關(guān)停力度，累計(jì)關(guān)停小火電機(jī)組560.5萬(wàn)千瓦，比國(guó)家計(jì)劃多關(guān)停92.2萬(wàn)千瓦，被國(guó)家能源局評(píng)為“全國(guó)小火電關(guān)停先進(jìn)單位”。

華電集團(tuán)不斷優(yōu)化調(diào)整電源結(jié)構(gòu)，大力發(fā)展低碳電源項(xiàng)目，新能源發(fā)展勢(shì)頭迅猛。截至2009年底，公司裝機(jī)容量達(dá)到7697萬(wàn)千瓦，其中新增水電、風(fēng)電等清潔能源裝機(jī)占24.3%，水電裝機(jī)達(dá)到1382萬(wàn)千瓦。在新能源發(fā)展方面，風(fēng)電從零起步，裝機(jī)容量突破70萬(wàn)千瓦。公司參股建設(shè)的福清核電一期工程正式開(kāi)工，標(biāo)志著公司核電開(kāi)發(fā)取得歷史性突破。

華電集團(tuán)樹(shù)立價(jià)值思維，不但注重發(fā)展績(jī)效、經(jīng)濟(jì)績(jī)效，而且注重“環(huán)境績(jī)效”。近年來(lái)，僅在貴州烏江流域就投資超過(guò)6億元保護(hù)植被。針對(duì)修建大壩對(duì)水生生態(tài)的影響，建設(shè)了國(guó)內(nèi)最先進(jìn)的魚(yú)類(lèi)增殖放流站，已放流各種珍稀魚(yú)類(lèi)135萬(wàn)尾。作為中宣部、國(guó)資委確定的13家節(jié)能減排典型之一，公司榮獲我國(guó)環(huán)保領(lǐng)域最高獎(jiǎng)——第五屆中華環(huán)境獎(jiǎng)。

以人為本

價(jià)值思維在宏觀上改變了華電集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略和管理理念，在微觀上注重每個(gè)員工價(jià)值的提升，并從機(jī)構(gòu)設(shè)置和工作方式兩個(gè)方面向這個(gè)目標(biāo)邁進(jìn)。

華電集團(tuán)圍繞落實(shí)人才隊(duì)伍建設(shè)三年規(guī)劃，積極探索企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員培訓(xùn)工作的創(chuàng)新與實(shí)踐。集團(tuán)在內(nèi)蒙古和貴州建立了煤炭和水電人才培訓(xùn)基地，積極推進(jìn)教材編纂工作，投入使用了《電力主設(shè)備繼電保護(hù)的理論實(shí)踐及運(yùn)行案例》等一系列崗位培訓(xùn)教材，進(jìn)一步加強(qiáng)了教育培訓(xùn)軟硬件建設(shè)。據(jù)華電工程負(fù)責(zé)人介紹，為發(fā)掘員工價(jià)值，提升企業(yè)的整體競(jìng)爭(zhēng)力，公司有6000人，2009年培訓(xùn)人數(shù)超過(guò)1萬(wàn)人次以上。

為了保證上傳下達(dá)通道暢通，華電工程建立了總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員制度。聯(lián)絡(luò)員都是每個(gè)部門(mén)選出來(lái)的基層員工，每個(gè)月總經(jīng)理和聯(lián)絡(luò)員定期溝通，了解基層員工的建議和要求，領(lǐng)導(dǎo)的一些想法通過(guò)聯(lián)絡(luò)員傳達(dá)也成為一個(gè)新的方式。

在制度上，華電工程逐步打破了以前的薪酬體制和提職制度，不再按資排輩，而是按貢獻(xiàn)分配薪酬，鼓勵(lì)大家多提合理化建議、多做貢獻(xiàn)。華電工程還根據(jù)業(yè)務(wù)特點(diǎn)，專(zhuān)門(mén)成立服務(wù)中心，對(duì)長(zhǎng)期在國(guó)外的員工進(jìn)行專(zhuān)業(yè)的心理輔導(dǎo)，幫助他們國(guó)內(nèi)的家人分擔(dān)困難。

華電集團(tuán)認(rèn)為，讓員工在集團(tuán)公司不斷進(jìn)取，提升自我，齊心協(xié)力多做貢獻(xiàn)，是實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與企業(yè)價(jià)值的必要條件，這樣才是真正做到以人為本。

共建和諧社會(huì)

在華電人眼中，價(jià)值思維和社會(huì)責(zé)任是統(tǒng)一的。價(jià)值思維理念一方面強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)效益，另一方面也強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)該承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任。企業(yè)只有具備良好的經(jīng)濟(jì)效益，才能更好地履行社會(huì)責(zé)任;全面履行社會(huì)責(zé)任，又能促進(jìn)企業(yè)更好地發(fā)展。必須妥善處理好經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、人文之間關(guān)系，不可顧此失彼。

華電集團(tuán)黨組書(shū)記李慶奎表示:“企業(yè)社會(huì)責(zé)任已成為企業(yè)的一種發(fā)展模式、競(jìng)爭(zhēng)方式和管理戰(zhàn)略，是提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的有效途徑。華電集團(tuán)將貫徹價(jià)值思維理念，促使企業(yè)更好地履行社會(huì)責(zé)任，推進(jìn)企業(yè)健康、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。”

長(zhǎng)期以來(lái)，華電集團(tuán)積極參與社會(huì)公益事業(yè)，通過(guò)捐款、捐物、幫扶、援建等不同形式，為建設(shè)和諧社會(huì)做出了積極貢獻(xiàn)。2009年，華電集團(tuán)公司系統(tǒng)向受臺(tái)風(fēng)“莫拉克”重創(chuàng)的臺(tái)灣災(zāi)區(qū)捐款630萬(wàn)元，向喀什捐贈(zèng)300萬(wàn)元;華電國(guó)際組織發(fā)起了“讓1000名白內(nèi)障患者重見(jiàn)光明”等大型慈善活動(dòng)。公司系統(tǒng)積極應(yīng)對(duì)各種自然災(zāi)害，保證了電力安全生產(chǎn);華電集團(tuán)站在講政治的高度，制定落實(shí)措施，確保了新中國(guó)成立60年慶典和全運(yùn)會(huì)期間的安全供電(熱);華電新疆公司在烏魯木齊市“7#8226;5”事件中，確保了機(jī)組運(yùn)行穩(wěn)定和職工生活安全有序。

在不久前召開(kāi)的中央企業(yè)社會(huì)責(zé)任工作會(huì)議上，華電集團(tuán)在加快調(diào)整結(jié)構(gòu)、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局、發(fā)展低碳經(jīng)濟(jì)、推進(jìn)節(jié)能減排等方面的工作受到國(guó)務(wù)院國(guó)資委副主任黃淑和的充分肯定和贊揚(yáng)。烏江公司《開(kāi)展魚(yú)類(lèi)增殖放流，建設(shè)綠色環(huán)保水電》案例被評(píng)為中央企業(yè)優(yōu)秀社會(huì)責(zé)任實(shí)踐案例，并入選國(guó)資委《2009年度中央企業(yè)優(yōu)秀社會(huì)責(zé)任實(shí)踐材料匯編》。公司2008年社會(huì)責(zé)任報(bào)告榮獲金蜜蜂優(yōu)秀企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告環(huán)境專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)。