李志鋒

摘要:在市場經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)的發(fā)展來源于對思想政治工作的重視和對和諧的認(rèn)同。做好企業(yè)思想政治工作是構(gòu)建和諧企業(yè)和提升企業(yè)競爭力的前提,因此扎實(shí)做好思想正式工作,建立真正意義上的和諧的企業(yè)氛圍是我們企業(yè)政工工作者的神圣使命。

關(guān)鍵詞:思想政治;企業(yè);構(gòu)建;和諧

中共十六屆六中全會明確指出:“社會和諧是中國特色社會主義的本質(zhì)屬性,是國家富強(qiáng)、民族振興、人民幸福的重要保證。”企業(yè)是社會的組成部分,是社會的重要“細(xì)胞”,特別是國有大型企業(yè),不僅是物質(zhì)財(cái)富的創(chuàng)造者,也是構(gòu)建和諧社會的重要力量。企業(yè)經(jīng)營發(fā)展需要和諧社會所創(chuàng)造的良好環(huán)境,構(gòu)建和諧社會需要每個(gè)和諧發(fā)展的企業(yè)提供強(qiáng)有力的支撐,二者相輔相成。因此,思想政治工作要堅(jiān)持把“以人為本,科學(xué)發(fā)展”作為構(gòu)建“和諧企業(yè)”的一條主線。

一、堅(jiān)持以人為本,做好企業(yè)思想政治工作

思想政治工作要把營造和諧企業(yè)作為價(jià)值取向,必須在踐行“以人為本”的理念上多點(diǎn)人性色彩。

1.牢固樹立緊緊依靠職工辦企業(yè)的觀點(diǎn)。職工是興企之本,是辦企之根,是辦好企業(yè)的根本保證和永不枯竭的泉源。企業(yè)的物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富都是靠職工創(chuàng)造的,從產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、零部件的制造、整機(jī)的安裝以及企業(yè)的凝聚力、文化力等都是靠全體職工的積極共同努力來完成的?！捌髽I(yè)”無“人”則“止”。因而,作為企業(yè)的管理者,想問題辦事情必須堅(jiān)持群眾觀點(diǎn)、走群眾路線,做到相信和依靠職工,一刻也不能脫離職工,堅(jiān)持民主管理、民主決策,充分發(fā)揮廣大干部、職工的聰明才智,盡力避免自恃高明、自以為是、個(gè)人專斷、官僚主義等。

2.努力建設(shè)高素質(zhì)的職工隊(duì)伍。同樣的企業(yè),同樣的產(chǎn)品,其經(jīng)營效果卻大相徑庭,最根本的原因就在于各企業(yè)職工的素質(zhì),在于人才隊(duì)伍的狀況。所以培養(yǎng)教育職工,建設(shè)高素質(zhì)的人才隊(duì)伍,就是一項(xiàng)十分迫切的任務(wù)。

“兵欲勇,必先利于器”。建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè),培育知識型員工,把職工武裝起來,不僅只是企業(yè)生存發(fā)展、保持活力的需要,對職工來講也是一種關(guān)心和愛護(hù)。所以,企業(yè)應(yīng)想方設(shè)法提高職工素質(zhì),使每個(gè)職工創(chuàng)業(yè)有機(jī)會、干事有舞臺、發(fā)展有方向。

二、堅(jiān)持實(shí)事求是,把握企業(yè)思政工作的特點(diǎn)

企業(yè)的思想政治工作,對外是一面旗幟,對內(nèi)是一種向心力。一個(gè)企業(yè)真正有價(jià)值、有魅力、能夠流傳下來的東西,不是產(chǎn)品,而是它的道德思想工作。良好的思政工作能夠?yàn)閱T工確立一種具有群體心理定勢的指導(dǎo)意識,建立共同的文化氛圍,樹立共同的價(jià)值觀;能激發(fā)員工愛崗敬業(yè)、奮發(fā)向上的工作熱情,使員工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性最大限度地加以發(fā)揮。

1.自主性。目前,深化企業(yè)改革,建立現(xiàn)代企業(yè)制度,其實(shí)質(zhì)是解決企業(yè)自主性的問題,這就給企業(yè)思想政治工作注入了“自主性”的時(shí)代特征。由于建立現(xiàn)代企業(yè)制度不可能采用統(tǒng)一的模式,勢必會出現(xiàn)企業(yè)體制、管理模式及思想狀況的多樣性、復(fù)雜性和多重性。因此,也就進(jìn)一步確定了現(xiàn)代企業(yè)思想政治工作自主性的時(shí)代要求。

2.開放性。企業(yè)思想政治工作必須適應(yīng)市場,突出開放性的時(shí)代特征。首先,要開放企業(yè)思想政治工作的觀念,更新思路,大膽探索;其次,要開放企業(yè)思想政治工作的途徑,尋求新路子、新方式;再次,要開放企業(yè)思想政治工作的內(nèi)容,聯(lián)系實(shí)際,做到切實(shí)可行。

3.層次性。企業(yè)職工素質(zhì)參差不齊,企業(yè)思想政治工作應(yīng)針對不同人員的不同心態(tài),分層次、分對象地開展思想政治工作。

三、堅(jiān)持做好思政工作,構(gòu)建和諧的企業(yè)環(huán)境

企業(yè)是社會的組成部分,是社會的重要“細(xì)胞”,企業(yè)特別是國有大型企業(yè),不僅是物質(zhì)財(cái)富的創(chuàng)造者,也是構(gòu)建和諧社會的重要力量。企業(yè)經(jīng)營發(fā)展需要和諧社會所創(chuàng)造的良好環(huán)境,構(gòu)建和諧社會需要每個(gè)和諧發(fā)展的企業(yè)提供強(qiáng)有力的支撐,二者相輔相成。因此,思想政治工作要堅(jiān)持把“以人為本,科學(xué)發(fā)展”作為構(gòu)建“和諧企業(yè)”的一條主線。

1.建設(shè)和諧企業(yè),經(jīng)濟(jì)發(fā)展是前提。沒有一定的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)作保障,和諧企業(yè)建設(shè)是無米之炊、無本之木。在建設(shè)和諧企業(yè)過程中,不僅以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心要毫不動(dòng)搖,堅(jiān)持以發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù),在任何時(shí)候都不能對經(jīng)濟(jì)發(fā)展有絲毫的松懈,而且必須使經(jīng)濟(jì)發(fā)展始終處在較快較好水平上。和諧企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不僅要處在整個(gè)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的前面,而且要始終處在所在行業(yè)的前列。

2.建設(shè)和諧企業(yè),建立現(xiàn)代企業(yè)制度是重要保證。社會主義和諧社會本質(zhì)上說是民主法治社會,同樣對國有企業(yè)而言,和諧企業(yè)本質(zhì)上說是民主法治企業(yè)。社會主義和諧社會要求企業(yè)對外依法經(jīng)營、誠實(shí)守信,對內(nèi)要建立與構(gòu)建社會主義和諧社會相適應(yīng)的規(guī)章制度、治理結(jié)構(gòu)。和諧企業(yè)要求企業(yè)依照既定的規(guī)則有序運(yùn)行,反對企業(yè)的無序化與無序狀態(tài),依照制定規(guī)劃來治理企業(yè),變?nèi)酥螢榉ㄖ?員工就有章可循,有制度可依,企業(yè)就有和諧的基礎(chǔ)。

3.建設(shè)和諧企業(yè),誠信經(jīng)營是基礎(chǔ)。人無信不立,企業(yè)無信難長久,誠信是經(jīng)營之本、是企業(yè)最可寶貴的資源。企業(yè)堅(jiān)持誠信為本,操守為重,是社會主義市場經(jīng)濟(jì)的客觀要求,是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的客觀需要。

做好思想政治工作,構(gòu)建和諧企業(yè),服務(wù)和諧社會建設(shè)是長期的歷史任務(wù)。我們將緊密團(tuán)結(jié)在以胡錦濤同志為總書記的黨中央周圍,深入認(rèn)真地學(xué)習(xí)貫徹中共十六屆六中全會精神,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,將新時(shí)期黨的和諧理論、傳統(tǒng)的“和合”理念與企業(yè)治理密切結(jié)合,不僅有效促進(jìn)企業(yè)的和諧發(fā)展,更能有效地促進(jìn)企業(yè)思想政治工作的自我創(chuàng)新和社會主義的和諧社會的深入發(fā)展。

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