協(xié)調價值取向保障素質教育功能發(fā)揮
在論及教育價值時,人們幾乎沒有關注教育實踐主體對教育價值的主動選擇和反作用,忽略了不同教育實踐群體之間、教育實踐群體與國家教育價值取向之間的沖突。教育實踐主體的價值沖突影響著教育功能實現(xiàn)的方向,導致教育功能發(fā)揮局部失常和整體功能發(fā)揮的減弱。
高考價值取向對基礎教育實踐主體起著價值導向的作用,指引著中學辦學指向。只有撥正高考價值取向,才能確保素質教育功能順利發(fā)揮。(一)實現(xiàn)科學人才觀指導下的篩選價值取向。把招生制度改革與用人機制改革結合起來,獲得實質性的物質支撐。(二)實現(xiàn)科學人才觀與素質教育價值取向有機結合的篩選策略。首先,實施國家統(tǒng)一分區(qū)的畢業(yè)會考,確保我國高中教育的基本質量;其次,實行富有個性化的高校分類聯(lián)合招生;最后,針對當前高考競爭已經從以上大學為目標的一般性競爭,轉變?yōu)橐陨现攸c大學為目標的結構性競爭現(xiàn)實,應當集中搞好重點高校人才的選拔。(三)借鑒外國大學的綜合選拔制。
(曾本友《東北師大學報(哲學社會科學版)》2009年第1期)
淺談如何在課堂教學中實施素質教育
在課堂中實施素質教育應該注意如下幾個方面:(一)改進教學方法,以培養(yǎng)學生能力為主線?!皩W導式”教學法,不僅激發(fā)了學生探索新知識的興趣,也使教師受益匪淺。(二)以抓好課堂教學的四個環(huán)節(jié)為突破口,推進素質教育。在檢查復習階段,教師可采取多種方法提出與新知識聯(lián)系密切的問題,采用集體參與方式進行教學;在導入階段,教師在深入挖掘教材內容的基礎上,采用形象、新穎、簡便的方法設計富有吸引力的導語和思考題,調動學生學習興趣;在學習新知識階段,教師采用靈活多樣的教學手段將新知識準確無誤地傳授給學生,并且采用不同的教學方法突破教學的重點和難點:在鞏固練習階段,可采用教師提問、學生質疑、師生交流等方法,設計一些與例題相似的練習題或課后作業(yè)題,幫助學生鞏固知識,激發(fā)學生想象力,深入理解所學知識。(三)加強校內實訓、校外實習與課堂教學的結合,不斷提高學生素質。(四)在教學過程中,狠抓常規(guī)教學管理。教師在授課過程中內容要準確、重難點突出;認真對待作業(yè)批改,做好教學質量的檢查工作。
(楊敏《衛(wèi)生職業(yè)教育)2009年第3期)
借新課改之風實現(xiàn)應試教育與素質教育的接軌
理性地看待應試教育與素質教育——接軌的可能性。首先,應試不是素質教育的絆腳石。圍繞高考所出現(xiàn)的諸多問題,根源也不全在高考本身,甚至不在教育本身,而是有其深刻的社會、經濟和文化根源;其次,素質教育不是不要考試,關鍵在于如何正確運用考試的教育功能和考試的內容、方法以及對考試結果的使用等。
僧多粥少的現(xiàn)狀——接軌的必要性。在高等教育機會極為有限、社會競爭壓力十分強大的情況下,應試教育自然也難以抑止。應試是我們必須面對的,素質的提升也是我們的必需?!棒~”和“熊掌”要兼得,就必須借新一輪的課程改革,實現(xiàn)應試教育與素質考試的接軌。
借課改之風,實現(xiàn)應試與素質教育的接軌。面對新一輪的課程改革,要實現(xiàn)應試教育與素質教育的接軌,就要轉變教育教學觀念,樹立正確的人才觀和教育目標觀,為接軌奠定思想基礎;要領悟新課改的理念,體會各學科的價值;充分認識教材,找到接軌的切入點。
(黃秋霞《新課程研究,基礎教育》2009年第1期)
創(chuàng)新素質教育研究與思考
創(chuàng)新素質教育,是從創(chuàng)造教育、素質教育、創(chuàng)新教育不斷衍化而生成的。創(chuàng)新素質教育有利于對創(chuàng)造性人才的培養(yǎng),有利于提高國民素質與創(chuàng)新能力,有利于教育目標的全面實現(xiàn);有利于創(chuàng)新教育與素質教育的有機結合,全面貫徹黨的教育方針,全面實施素質教育;有利于迎接知識經濟的挑戰(zhàn),全面實施科教興國戰(zhàn)略,發(fā)揮教育的多元功能;有利于學生自身創(chuàng)造潛能的生成,促進學生素質的全面發(fā)展、和諧發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展。
實施創(chuàng)新素質教育,必須堅持以下原則:(一)創(chuàng)新性原則。教師要創(chuàng)新地教,學生要創(chuàng)新地學,營建一個有利于創(chuàng)新能力培養(yǎng)的良好的、民主的、和諧的環(huán)境。(二)進步性原則。要堅持既抓創(chuàng)造智力,又抓思想道德素質培養(yǎng)。(三)實踐性原則。堅持實踐第一,學用結合,讓學生在實踐中學,在實踐中創(chuàng)新。(四)整體推進原則。要圍繞培養(yǎng)創(chuàng)造性人才的需要,進行綜合改革、系統(tǒng)創(chuàng)新、系統(tǒng)優(yōu)化,建立良好的創(chuàng)新素質教育運行保障機制與體制。(五)主體性原則。堅持落實學生主體地位,尊重學生、信任學生,讓學生主動活潑地發(fā)展。
(李秀業(yè)《現(xiàn)代企業(yè)教育》2009年第1期)
(白雪松摘編)