從古至今，人們就曾提出過很多關于和諧社會的設想，老子的“小國寡民”、莊子的“無何之鄉(xiāng)”、陶淵明的“桃花源”…… 在這些思想中雖然寓有和諧理想，但更多的是封閉或消極無為的，并不是我們現(xiàn)在所追求的和諧。我們所追求的和諧社會，遠不止是一種狀態(tài)、一種觀念，而是以科學發(fā)展觀統(tǒng)領的發(fā)展中的和諧。

社區(qū)和諧是社會和諧的基礎，文明應從社區(qū)開始，和諧應從社區(qū)做起。構建社會主義和諧社會，應當把構建和諧社區(qū)作為其基礎組成部分和重要切入點。

今天，社區(qū)已經(jīng)成為各種社會群體的聚集點。如外來務工人員、下崗失業(yè)人員和貧困群體、老年人和移交社區(qū)管理的企業(yè)離退休人員、未成年人群體、部分先富群體。當前生活在社區(qū)中的各種人群都會對構建和諧社會產(chǎn)生重要影響。社區(qū)居民分化的多樣性和需求的差異性是構建和諧社會進程中必須面對的客觀現(xiàn)實，只有高度重視保護困難群體的利益，重視不同群體的需求，滿足不同群體的需要，才能為構建和諧社會奠定堅實基礎。通過社區(qū)建設，努力使社區(qū)在提高居民生活水平和質(zhì)量上發(fā)揮服務作用，緩和不同群體的矛盾，引導不同類型群體和諧相處，這對于構建和諧社會具有重要的意義。

另外，由于目前我國改革發(fā)展正處在一個關鍵時期，各類矛盾出現(xiàn)多發(fā)現(xiàn)象。社區(qū)作為區(qū)域性的社會共同體，集中反映了社會發(fā)展改革中的許多矛盾。如國企改革的“4050”人員、大中專畢業(yè)生的去向以及農(nóng)村大量富余勞動力涌向城市等交織在一起引起的就業(yè)問題，已經(jīng)成為不可忽視的社會矛盾；隨著工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進程的加快，城區(qū)面積日益擴大，不少城郊結合部的土地被征用，世代以土地為生的農(nóng)民也隨之轉(zhuǎn)化為市民，但這些新市民以往養(yǎng)成的生活習性難以立即適應現(xiàn)代城市的節(jié)奏和管理，由此引發(fā)了不少矛盾；改革深化帶來利益的深層次調(diào)整，但與之相適應的收入分配調(diào)節(jié)機制尚不完善，一些群體的利益要求難以充分滿足，不同群體之間的利益矛盾日益復雜，貧富差距現(xiàn)象越來越成為熱點，極易誘發(fā)社會矛盾；舊樓區(qū)的綜合整修，安居已成為群眾的重要愿望，但一些城區(qū)動遷，又往往因不能滿足動遷戶的期望值而發(fā)生矛盾，甚至引發(fā)群體性事件；各種思想文化相互激蕩，一些地方治安狀況不好，黃、賭、毒屢禁不止；一些人道德失范、家庭失和、行為越軌，引發(fā)一些家庭內(nèi)部、鄰里之間的矛盾。通過社區(qū)建設，努力使社區(qū)在維護社會穩(wěn)定，為群眾創(chuàng)造安居樂業(yè)的良好環(huán)境上發(fā)揮促進作用，引導居民顧大局、重法治、講道德、守秩序，以理性、合法的形式表達利益需求，把問題解決在基層，處理在萌芽狀態(tài)，這對于構建和諧社會無疑具有十分重要的意義。

企業(yè)同樣是社會的一個細胞，也是構建和諧社會的重要載體。如果企業(yè)搞不好，破產(chǎn)關閉，工人下崗失業(yè)，和諧社會就無從談起。作為中國的企業(yè)，必須體現(xiàn)國家的意志，在追求企業(yè)效益最大化的同時，一定要和承擔社會責任結合起來。國有企業(yè)尤其是我國經(jīng)濟建設的主導力量，更要積極承擔社會責任，有效拉近企業(yè)與社區(qū)的距離，促進社區(qū)的和諧穩(wěn)定。因此，企業(yè)在構建和諧社區(qū)中大有可為。企業(yè)不僅工作上要依靠社區(qū)，更要建設社區(qū)、幫助社區(qū)、愛護社區(qū)，只有這樣，才能把建設和諧社區(qū)工作扎扎實實地推向前進。當前和今后社區(qū)建設工作總的方向和要求是：不斷適應全面建設小康社會的新形勢、新任務，緊緊圍繞構建社會主義和諧社會這個主題，從建設和諧社區(qū)入手，使社區(qū)在提高居民生活水平和質(zhì)量上發(fā)揮服務作用，在密切黨和政府同人民群眾的關系上發(fā)揮橋梁作用，在維護社會穩(wěn)定、為群眾創(chuàng)造安居樂業(yè)的良好環(huán)境上發(fā)揮促進作用，為構建社會主義和諧社區(qū)奠定堅實基礎。

構建和諧社區(qū)企業(yè)如何發(fā)揮作用是一個新課題，企業(yè)要合智、合力、合拍，心為和諧系，智為和諧謀，力為和諧用，用熱心、耐心、誠心在建設和諧社區(qū)中發(fā)揮最大的作用。