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        胡慶余堂:“戒欺”之外的奮發(fā)圖強(qiáng)

        2005-12-29 00:00:00
        新?tīng)I(yíng)銷 2005年6期

        4月的杭州,美不勝收。

        的士司機(jī)姓吳,很有話癮。記者問(wèn)他是否知道胡慶余堂,哪兒有它的藥鋪,他卻一片混沌,一會(huì)說(shuō)某某街有,一會(huì)又說(shuō)記不真切了。但他卻知道青春寶集團(tuán)收購(gòu)了胡慶余堂,他一家老小都買青春寶,服用之后感覺(jué)很好。不僅如此,這位司機(jī)還告訴我,杭州動(dòng)物園的大熊貓因?yàn)榉们啻簩?,多活了十幾年。記者不禁暗自驚心:這可是樁了不起的新聞策劃!借助于這種新聞策劃能力,胡慶余堂可以益壽延年嗎?

        作為一家老字號(hào)企業(yè),現(xiàn)在的胡慶余堂究竟從創(chuàng)業(yè)者那兒傳承了什么東西,使慶余堂懸壺濟(jì)世、福澤黎民的使命得以綿延百年?

        青春寶集團(tuán)董事總經(jīng)理劉俊接受了記者的采訪。

        商人胡雪巖的“政治”交代

        1874年,胡雪巖創(chuàng)辦慶余堂,但才過(guò)了11年,胡雪巖臨死前,藥局就已易手他人。

        一代紅頂商人胡雪巖一生游走于官場(chǎng)與商場(chǎng),一時(shí)之間,紅遍中國(guó)。

        在事業(yè)鼎盛期,胡雪巖在全國(guó)遍設(shè)錢莊,有20多家典當(dāng)鋪,同時(shí)兼營(yíng)蠶絲、藥材、軍火生意。1885年,胡雪巖失手破產(chǎn),被朝廷查封時(shí),已是“人亡財(cái)盡,無(wú)產(chǎn)可封”。盡管這樣,接管了慶余堂藥鋪的新主人因尊重胡的為人,仍著意沿用“胡雪記”金字招牌,并立約讓胡氏后人分享藥鋪的一份紅利。

        以史實(shí)而論,打理慶余堂遠(yuǎn)非胡雪巖的主業(yè)。但不得不將藥鋪也拿來(lái)抵債時(shí),胡雪巖最難釋懷。原因是錢莊、當(dāng)鋪、蠶絲生意等,無(wú)非是錢來(lái)錢去,而藥鋪這一塊卻是積善之舉。胡雪巖除了親撰“戒欺”匾額,更是在一篇跋文中寫道:“凡百貿(mào)易,均著不得欺字,藥業(yè)關(guān)系性命,尤為萬(wàn)不可欺。余存心濟(jì)世,誓不以贗品弋取厚利,惟愿諸君心余之心。采辦務(wù)真,修制務(wù)精,不至欺予以欺世人,是則造福冥冥……”

        上述文字,被后來(lái)人劉俊視為胡雪巖經(jīng)營(yíng)藥業(yè)的“政治”交代。劉俊在胡慶余堂工作了30多年,見(jiàn)證了胡慶余堂在上個(gè)世紀(jì)八九十年代積弊纏身的痛苦,也經(jīng)歷了胡慶余堂1996年改制重獲新生的欣喜。在政府的撮合下,胡慶余堂并入青春寶集團(tuán)后,劉俊出任胡慶余堂藥業(yè)有限公司總經(jīng)理。直到4年前,劉俊調(diào)往青春寶集團(tuán)工作。

        在劉俊看來(lái),那么多傳統(tǒng)品牌之所以消失,不外乎兩種原因:第一,傳統(tǒng)企業(yè)文化的流失,導(dǎo)致經(jīng)營(yíng)上出現(xiàn)失誤和偏離;第二,隨著時(shí)代進(jìn)步,產(chǎn)品的功能被有更新技術(shù)的產(chǎn)品取代和替換,譬如扇子,自從電風(fēng)扇和空調(diào)成為家居必用品,扇子在大多數(shù)情況下只能被閑置一旁。劉俊相信,只要尊崇原有的企業(yè)文化,老品牌出現(xiàn)過(guò)的經(jīng)營(yíng)問(wèn)題,都是“有得救的”。

        劉俊為此感懷胡慶余堂還有存在價(jià)值,因?yàn)槿魏螘r(shí)代都離不了藥業(yè),而中藥產(chǎn)品、中藥技術(shù)又在系統(tǒng)調(diào)理方面優(yōu)于西藥、西醫(yī)。另外,胡慶余堂的“戒欺”堂規(guī)能夠被后人一直很好地繼承下來(lái),在消費(fèi)者心目中形成胡慶余堂值得信賴的共識(shí),“這是胡雪巖留給我們的最有價(jià)值的品牌遺產(chǎn)”。

        不能再坐等顧客上門

        1996年,胡慶余堂最低潮時(shí),營(yíng)業(yè)額只有5000萬(wàn)元左右,出現(xiàn)了較大虧損。隨后,政府著手胡慶余堂與青春寶集團(tuán)的聯(lián)合。對(duì)于這種“聯(lián)合”,兩家企業(yè)都認(rèn)為是很自然的事。因?yàn)榍啻簩毤瘓F(tuán)董事長(zhǎng)馮根生14歲時(shí)就成為了胡慶余堂的學(xué)徒,據(jù)說(shuō)也是解放前胡慶余堂接收的最后一個(gè)關(guān)門弟子。1972年,馮根生就是在胡慶余堂的一個(gè)簡(jiǎn)陋制膠車間開(kāi)始創(chuàng)業(yè)的。

        馮根生是浙江企業(yè)界的一名傳奇人物,連萬(wàn)向集團(tuán)的魯冠球和娃哈哈的宗慶后這樣的業(yè)界大佬也視之為大哥。在把胡慶余堂收歸名下后,青春寶集團(tuán)首先在營(yíng)銷觀念上給胡慶余堂進(jìn)行“洗腦”。事實(shí)上,100多年來(lái),“采辦務(wù)真”和“修制務(wù)精”是支撐胡慶余堂“戒欺”信條的兩根支柱。所謂“采辦務(wù)真”,就是原料要精選地道藥材,如當(dāng)歸、黨參、黃芪必須到陜西進(jìn)貨,杜仲、川貝、黃蓮必須入川辦理,而人參、虎骨、鹿茸當(dāng)然要上東北采購(gòu)。所謂“修制務(wù)精”,是指藥物制造過(guò)程中,必須不惜工本、精工細(xì)作、講究工序、嚴(yán)控質(zhì)量。然而這兩條放在現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念的背景下,最多只占企業(yè)產(chǎn)銷鏈的一小半。

        “現(xiàn)在想起來(lái)也許覺(jué)得小兒科,但那時(shí)要轉(zhuǎn)變員工觀念還真是不容易。很多人認(rèn)為這個(gè)100多年的老品牌不至于那么慘,非得像街上揮舞高音喇叭叫賣襪子和T恤的小販那樣去搞推銷,太丟人了。一些人甚至認(rèn)為,這種丟人比胡慶余堂業(yè)績(jī)連年虧損更讓人受不了?!眲⒖』貞洰?dāng)時(shí)的情景,淡淡地?fù)u了一下頭。

        由“坐商”到“行商”,胡慶余堂人很是動(dòng)了一番腦筋。譬如,看到老百姓喜歡吃燉雞,就把枸杞等中藥材裝成一小包一小包,放到超市去賣。這個(gè)主意,據(jù)說(shuō)來(lái)自一名普通員工。

        不斷地給品牌加分

        而全面復(fù)興胡慶余堂的工作是從品牌重新定位開(kāi)始的。

        “老祖宗辦藥店是為病人治病,養(yǎng)病,講究藥到病除,妙手回春。但現(xiàn)在人們吃藥,卻不一定是為了解決某個(gè)實(shí)際病痛問(wèn)題。因?yàn)闀r(shí)代的進(jìn)步,生活的幸福指數(shù)提高,使得人們都更珍惜生命,相對(duì)于吃藥治病的需求,他們可能更希望得到一套提高體質(zhì)、益壽延年的解決方案。也就是說(shuō),消費(fèi)者有了新需求。這使得我們不能原地踏步。”劉俊坦言,做企業(yè)的人常常是在消費(fèi)者的教育下成長(zhǎng)起來(lái)的。譬如胡慶余堂,他們就把它的定位由過(guò)去局限于中成藥品概念調(diào)整為健體、強(qiáng)身、護(hù)生的健康產(chǎn)業(yè)。

        有消息說(shuō),胡慶余堂正在醞釀進(jìn)入保健品行業(yè)。這似乎也不意外,因?yàn)榧词乖谀X白金紅火得一塌糊涂的當(dāng)年,銷售奇人史玉柱也不得不嘆服青春寶把杭州市場(chǎng)守得嚴(yán)絲合縫。一直到現(xiàn)在,史玉柱的銷售計(jì)劃也把杭州市場(chǎng)排除在外。

        問(wèn)題是,胡慶余堂真的適合延伸到保健品行業(yè)嗎?劉俊以《新?tīng)I(yíng)銷》今年第4期封面專題《寶潔系:中國(guó)營(yíng)銷第一部落》為話題發(fā)揮說(shuō),人家的牙膏也借助中藥概念,譬如“茶爽”;洗發(fā)水也借助中藥概念,譬如“首烏”、“皂角”。胡慶余堂已經(jīng)在中藥概念里成為全國(guó)最好的兩個(gè)半品牌之一(所謂“北有同仁堂,南有慶余堂,再加廣州的陳李劑,算半個(gè)”),為什么要把倉(cāng)庫(kù)里的好東西讓別人用,而自己卻抱殘守缺?

        將品牌重新定位之后,胡慶余堂很快在打通產(chǎn)業(yè)鏈上做了很多工作?,F(xiàn)在的胡慶余堂,在青春寶集團(tuán)里是“杭州胡慶余堂投資有限公司”的概念,它的旗下,有胡慶余堂藥業(yè)有限公司(胡慶余堂母體),有胡慶余堂國(guó)藥號(hào)(連鎖)有限公司,還有藥材公司、天然藥物公司。甚至還有旅行社有限公司,下設(shè)慶余客棧,接待全國(guó)各地前來(lái)杭州的問(wèn)診求醫(yī)者。而胡慶余堂藥膳廳顯然也是“榨取”品牌剩余價(jià)值的舉措。一些專家認(rèn)為,如果能把高消費(fèi)能力的人拉攏過(guò)來(lái),這種藥膳廳的經(jīng)營(yíng)前景就非??春?。

        而中藥離不開(kāi)它的主要促銷媒介——中醫(yī)。近年來(lái),胡慶余堂在培養(yǎng)中醫(yī)渠道方面花了很多工夫,但“幾乎不用花錢”,因?yàn)楹鷳c余堂有中國(guó)最大的中藥博物館,每年都可接納中醫(yī)學(xué)院的學(xué)生到博物館實(shí)習(xí),參加相關(guān)講座或培訓(xùn),增強(qiáng)他們對(duì)發(fā)展國(guó)藥事業(yè)的信心。2004年年底,由胡慶余堂牽頭,幾十名印尼的中醫(yī)飛到杭州,切磋中醫(yī)技術(shù),了解中藥的新發(fā)展。

        與此相關(guān)的是,胡慶余堂還試驗(yàn)性地在杭州開(kāi)設(shè)了兩家中醫(yī)門診,共有工作人員70余人,年接待上門問(wèn)診者10萬(wàn)人次。這種中醫(yī)門診模式,還伴隨著胡慶余堂走出杭州的戰(zhàn)略步驟,很快拷貝到了香港及印尼。

        胡慶余堂甚至還有創(chuàng)辦中醫(yī)學(xué)院的計(jì)劃,但據(jù)劉俊稱,時(shí)間上還不成熟。

        不僅在打通產(chǎn)業(yè)鏈下游方面煞費(fèi)心機(jī),胡慶余堂對(duì)上游產(chǎn)業(yè)鏈也謀求主動(dòng)控制。譬如藥材種植,對(duì)國(guó)家相關(guān)部門推行的“公司+農(nóng)戶”政策,胡慶余堂明確表示異議。劉俊說(shuō),因?yàn)橹苯优c家庭經(jīng)濟(jì)效益掛鉤,在種植過(guò)程中,農(nóng)戶很難監(jiān)控,譬如他們會(huì)自作主張地多施肥,又譬如一旦碰上出價(jià)更高的個(gè)體戶,農(nóng)戶就不愿把藥材賣給簽約公司,他們的契約意識(shí)不可能太強(qiáng)。正因?yàn)槿绱?,胡慶余堂更愿意采用“買地自招員工辦種植基地”而不是“租地與農(nóng)戶合辦”的方式。當(dāng)然,胡慶余堂的產(chǎn)業(yè)拓展行為也始終保持著一定的靈活性。異地經(jīng)營(yíng)時(shí),無(wú)論是藥材種植,還是植物炮制,胡慶余堂都會(huì)拉來(lái)當(dāng)?shù)氐暮献骰锇楣餐?jīng)營(yíng),胡慶余堂通過(guò)品牌授權(quán),在合資公司占據(jù)控股地位。

        “寶潔給飄柔換包裝,或者改良配方,就可以給消費(fèi)者帶來(lái)創(chuàng)新印象。我們胡慶余堂有幾百種產(chǎn)品,可能不會(huì)在具體產(chǎn)品上花那么大工夫,但是我們?cè)诋a(chǎn)業(yè)上做延伸,允許相關(guān)產(chǎn)品各自做傳播,這也是給品牌加分的做法。當(dāng)然,所有的傳播方案,是要經(jīng)我們統(tǒng)一批準(zhǔn)的。既然同出于胡慶余堂,傳播的聲音就不能相互矛盾?!眲⒖≡俅我詫殱崬槔?,闡釋胡慶余堂獨(dú)特的做法。

        培養(yǎng)新消費(fèi)群需要新的營(yíng)銷方式

        馮根生的兒子、胡慶余堂藥業(yè)有限公司現(xiàn)任總經(jīng)理馮鶴不愿接受采訪。而“不在其位不謀其政”的劉俊顯然也不想推測(cè)胡慶余堂的復(fù)興前景。但是畢竟,胡慶余堂的名聲在很大程度上是區(qū)域性的,即使在浙江地區(qū),也只是在杭嘉湖一帶比較響亮。

        “北京和天津的消費(fèi)者肯定更喜歡同仁堂,廣州人會(huì)更樂(lè)意買廣州當(dāng)?shù)厮帍S的產(chǎn)品。譬如奇星制藥,贊助中國(guó)女足,公關(guān)搞得好。而匯仁藥業(yè)也值得我們學(xué)習(xí),在杭州市場(chǎng)它肯定比我們小,但全國(guó)一綜合,肯定比我們大?!?/p>

        而在回答胡慶余堂究竟什么藥有指名購(gòu)買效應(yīng)這一問(wèn)題時(shí),劉俊列舉了烏雞白鳳丸、安宮牛黃丸等傳統(tǒng)中成藥。同樣做烏雞白鳳丸,胡慶余堂的產(chǎn)品比同仁堂、匯仁藥業(yè)的產(chǎn)品,有什么特別之處呢?劉俊對(duì)此未作正面回答。

        劉俊認(rèn)為,培養(yǎng)新的消費(fèi)群體無(wú)疑是胡慶余堂這一類老字號(hào)最緊要的工作。因?yàn)槔系南M(fèi)者越來(lái)越少了,依附于他們記憶中的某種特殊的情感隨著時(shí)空變遷,幾乎不可能輕易“遺傳”給年輕一代,這是胡慶余堂最感頭疼的問(wèn)題?!翱隙ㄐ枰撤N不同于傳統(tǒng)營(yíng)銷的方式去吸引他們,消除他們的陌生感,取得他們的信任。但是,這種教育轉(zhuǎn)化工作不可能一蹴而就,可能需要5到10年時(shí)間,這種效率會(huì)不會(huì)過(guò)于低下?你們雜志也可以幫我們一起探討探討!”

        “會(huì)有竅門嗎?”記者問(wèn)他。

        “怎么說(shuō)呢?不死就有希望?!眲⒖〗o出了這樣一個(gè)答案。

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