創(chuàng)業(yè)難度：★★

可借鑒度：★★★

模式解讀：兼職創(chuàng)業(yè)既不影響本職收入，又找了一個賺外快的機會，時間上的自由與彈性，常常使得許多上班族趨之若鶩，而很多可提供兼職的行業(yè)，也大多強調(diào)可以迅速累積財富。也有些人在所兼職的行業(yè)中表現(xiàn)太過優(yōu)異，因而辭掉了正式工作，由兼職改為專職，全日專心致力于原來的兼職工作，這就是時下流行的兼職創(chuàng)業(yè)。

由于越來越被更多的新兼職機會吸引，連哈佛大學(xué)委員會都提議禁止全體教員在未得到學(xué)院院長同意下，在哈佛以外從事教學(xué)、研究或提供咨詢服務(wù)，以保護哈佛的名聲和教學(xué)質(zhì)素?？梢娂媛殞ΜF(xiàn)代社會的巨大沖擊，連聞名遐邇的哈佛大學(xué)也不可避免。確實，社會發(fā)展的多元化讓人的個性與價值有了張揚與展現(xiàn)。一些新興的行業(yè)如計算機程序編寫以及財會等等工作的隨意性和自由度較大，為人們提供了更多兼職機會。“兼職”已不像以前那樣讓公眾有異樣感，許多人對此已經(jīng)躍躍欲試。但是，做一名成功的兼職者并不容易，包括怎樣處理主業(yè)與兼職之間的關(guān)系、哪種兼職適合你……

兼職做老板權(quán)當作娛樂

華燈初放，在上海新閘路膠州路附近的一家便利店內(nèi)，電腦公司的業(yè)務(wù)主管章先生正與店里的兩位員工拉家常，原來章先生就是這家便利店的老板。

章先生坦言自己是一個不安分的人。從外貿(mào)專業(yè)畢業(yè)后，在一家外貿(mào)公司干了不久，便跳槽去經(jīng)營家電、百貨等，前些年加入到了最熱門的電腦軟件行業(yè)，對這個極具挑戰(zhàn)性的行業(yè)，他非常投入。但隨著年齡的增長，他感到要尋找一份屬于自己的事業(yè)。一次偶然的機會，他花了5萬元加盟費，開了一家便利店，一開始感覺很新鮮，他形容對小小便利店的感覺如同自己新生的嬰兒，而他又是一個追求完美的人，為了全身心地投入甚至辭掉了電腦公司部門主管的職務(wù)。然而干了不久，簡單而又花費很大勞動力和時間的工作，讓這位抱負很大的年輕人感到用武之地實在太小。于是根據(jù)自己的實踐經(jīng)驗，他制訂了一條行之有效的操作流程和管理制度，并聘請了兩位工作人員，一位管財務(wù)、一位管門店，自己便又應(yīng)聘一家外資IT公司，當起了白領(lǐng)。

做完了正職后，他往往利用休息日或晚上去看一下店，與兩位員工進行溝通。他還設(shè)計許多促銷方案，如做一些卡子，設(shè)置計分制等來吸引客戶。他說等到時機成熟，就將這些方案付諸行動。雖然這家小便利店目前還未盈利，但他還是很樂觀。

正職副職齊頭并進

從小喜歡汽車的小林畢業(yè)后，先后在兩家汽車銷售公司負責(zé)銷售，對各種國產(chǎn)、進口車了如指掌，開一間汽車美容店是深思熟慮的結(jié)果。他分析自己有兩點優(yōu)勢：一是直接接觸客戶，每一個買車的客戶都是他自己店的潛在客戶，在賣車的同時就可以順便對客戶宣傳一下自己的汽車美容服務(wù)。二是因為工作的關(guān)系，自己對汽車美容保養(yǎng)品的一些進貨渠道和行情比較了解。

找到了一家合適的店面，先期投資7萬多元將店開了起來。店開張后，小林作為某大型汽車營銷公司銷售的優(yōu)勢開始顯現(xiàn)。新店最大的問題莫過于客源，而小林手頭恰恰具有豐富的客戶資源。小林印制了宣傳頁，給從前相關(guān)客戶每人寄去一張，并聲明可以打折優(yōu)惠。而平日里，只要是帶客人試車，他總會適時告訴客人，自己的朋友開著一間汽車美容店，如果決定買車，馬上就可以帶著客人去包裝一下新坐騎，這樣就為小店直接帶來了生意。頭腦活絡(luò)的小林會根據(jù)客人的需要，幫著客人做些簡單設(shè)計，在價格和服務(wù)上又給予一定的優(yōu)惠，這樣客人就成了固定客戶。

最妙的是，在銷售指標快達到一定額度時，小林便將提供汽車美容服務(wù)作為和同行競爭的有力武器——“如果你從我這里買車，我可以為你免費做汽車打蠟?！毙×炙愕煤芮宄?，雖然自己的店可能有損失，可是，正職的任務(wù)完成了，公司的銷售提成有不同的額度，上一個臺階收益就大不同。反正都是自己的口袋，不管是左口袋還是右口袋，只要能賺錢就行。

為了正職，不得不關(guān)店

“開店和自己的工作原來很難平衡，不是空閑時間多就可以解決的?！边@是做記者的陳先生的感嘆。

陳先生和李先生合伙開的咖啡館剛剛關(guān)門。陳先生原是一名記者，李先生是一位作家，他們可自由支配的時間比較多。在采訪中，他們認識了很多創(chuàng)業(yè)者，創(chuàng)業(yè)者的成功經(jīng)歷引發(fā)了他倆的創(chuàng)業(yè)沖動，決定合開一家咖啡店。在經(jīng)營中，他倆創(chuàng)造了一些新的服務(wù)模式，如客人可隨時上網(wǎng)；如果客人臨時碰上一些需要記下來的事情，每張桌上有現(xiàn)成的紙、筆；座位邊有呼叫系統(tǒng)，服務(wù)人員隨叫隨到；續(xù)杯的咖啡仍是原汁原味?？墒情_業(yè)不久，問題就出現(xiàn)了。首先是對咖啡經(jīng)營知識的匱乏，如進貨，由于沒有經(jīng)驗，他們不知道進的貨已經(jīng)過了幾手，進貨成本居高不下，一年經(jīng)營下來，所得利潤還不如將這家店面出租回報多。另外，很多事情不是空閑時間多就可以解決的，開店要和方方面面的人打交道，和不同的人周旋使他們感到非常疲憊，朋友們到店里捧場，這原是件好事，也樂得奉陪，但一些朋友常在午夜時分光顧咖啡店，也非得讓他們趕到店里一聚。人的精力有限，時間一長，大大影響了白天的采訪工作和寫作時間，他們不想再這樣疲勞作戰(zhàn)，只好咬咬牙，關(guān)門了事。

在職職工創(chuàng)業(yè)有兩個限制條件：一是一般都沒有雄厚的資金積累；二是沒時間。因為首先要保證正職，不可能事必躬親，初期創(chuàng)業(yè)和日常的經(jīng)營管理也不可能全身心投入。所以，要降低失敗風(fēng)險，比較可行的有兩種方式：一是依托自己在職場中多年的積累，充分利用職場資源進行自主創(chuàng)業(yè)；二是選擇“業(yè)態(tài)加盟”，憑借加盟商多年的經(jīng)驗與品牌效應(yīng)、完善的配套措施、培訓(xùn)指導(dǎo)體系，能夠較為快速地創(chuàng)業(yè)成功。

創(chuàng)業(yè)秘訣

兼職者首先要根據(jù)自己的實際情況衡量孰重孰輕，擺正兼職和正職兩者的位置。

成功的兼職者要取得主業(yè)老板和同事的認可與幫助，要有屬于自己的未來工作計劃及時間規(guī)劃，并要讓他們明白，你有能力在更短的時間內(nèi)，比別人能完成更多的工作。同時要讓兼職單位的老板和同事明白，你雖然只是一個兼職人員，但是有極強的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，你是這個團體中的一員，并且是不可被忽視的一員。

兼職意味著比平時花費更多的時間和精力，比平時承受更大的壓力。因此，建議最好在兼職之前，好好斟酌一下，為自己做個職業(yè)規(guī)劃，根據(jù)這個規(guī)劃選擇適合自己的兼職。