白宏太
在沒有去周水子小學(xué)之前,記者心里有這樣一個先入為主的概念:一所名校,除了優(yōu)良的辦學(xué)傳統(tǒng)和優(yōu)秀的辦學(xué)經(jīng)驗,辦學(xué)環(huán)境和辦學(xué)條件也一定是一流的。因為在教育投入總量有限的情況下,名校常常在教育資源配!上具有明顯優(yōu)勢,這似乎已是不爭的事實。
然而,這次的采訪無疑是更新了記者的一些認識。有著近90年辦學(xué)傳統(tǒng)的周水子小學(xué),并沒有驕人的辦學(xué)“硬件”,她的辦學(xué)環(huán)境相對狹小,她的資源配置也不算很精良,但這并不妨礙她獲得優(yōu)異的辦學(xué)業(yè)績和良好的社會聲譽。
近十幾年來,周水子小學(xué)在一位美麗、干練且富有智慧的女校長孫靜華的率領(lǐng)下,始終以樸實、細致又不乏大膽、創(chuàng)新的作風(fēng),堅持不懈地走在素質(zhì)教育的前沿,創(chuàng)建了一塊充滿希望的教育樂土。
讓學(xué)校成為每一個孩子的樂園
7月的大連一片蔥籠,明媚,清爽,生機蓬勃。位于大連市周水子國際機場附近的周水子小學(xué),只是這萬綠叢中不起眼的一點。記者來到時,正趕上學(xué)校的課外活動,整個校園洋溢著一片快樂。
一陣清脆的笑聲掠過,記者循聲望去,只見教學(xué)樓后的小山頂上,腳蹬旱冰鞋的學(xué)生們,正在一塊圓形場地上,你追我趕地自由滑行,就像一群靈巧的燕子。場地外圍的學(xué)生在騎獨輪車,他們優(yōu)雅地展開雙臂,兩兩一組并排而馳,那駕輕就熟的身姿,足可與雜技演員媲美。
這就是周水子小學(xué)倡導(dǎo)的“快樂體育”,早冰和獨輪車等一系列既符合孩子的天性、又很有意義的體育項目,已經(jīng)列入了校本課程。
走進教學(xué)樓,迎面看見幾個學(xué)生正在做實驗。他們設(shè)計的爬樓梯機器人”剛試驗成功,一臉掩飾不住的驕傲。這是一部像拖拉機模型一樣的怪家伙,依靠兩條三角形的履帶,居然顫悠悠地爬上樓梯.它看似簡單,但實際上速度和履帶摩擦力,都要仔細測算才行。
大部分學(xué)生是在各個活動室里一展身手?;顒邮业脑O(shè)計很特別,不同的活動室之間有門相通,學(xué)生們可以自由出入,自由選擇;活動的參與方式也很自由,有以班級為單位的活動課,有憑興趣參與的課外小組,還有以培養(yǎng)特長為主的社團。
最熱鬧的是模型室。在不同的活動區(qū)域,不同年級的學(xué)生正各行其是地忙碌著。三年級的學(xué)生在設(shè)計機器人,他們分工合作,有的負責(zé)設(shè)計電腦程序,有的負責(zé)安裝調(diào)試。有一組學(xué)生已經(jīng)成功了,他們設(shè)計的是投籃機器人,只見它帶球啟動,運行到投球線附近,輕輕將球彈出,穩(wěn)穩(wěn)地投入一米遠的籃筐,大家都為“灌籃高手”精彩的表演歡呼起來。四年級的男孩子正在試驗自制的四驅(qū)車模型。在彎彎曲曲的模擬賽道上,樣式各異的車模風(fēng)馳電掣般地追逐著,不時有車被撞出賽道。孩子們彎著腰,瞪大眼睛緊張地注視著。這情景,還真有點F1汽車大賽的味道!五年級學(xué)生在做一項橋梁承重能力的實驗。吊橋模型是用雪糕棒和釣魚線扎起來的,雖然看起來顫顫悠悠,可是放上1公斤重的砝碼,橋面一點不打彎.
旁邊的無線電室顯得比較安靜,高年級學(xué)生正手持電烙鐵在焊接電路。指導(dǎo)老師拿著焊點細密的電路板說,這樣的焊接水平能跟無線電廠的技術(shù)工人有一比。像收音機、電子門鈴等電路的組裝和連接,學(xué)生們都能熟練完成。應(yīng)該說,要讓小學(xué)生了解電磁學(xué)原理有點困難,但并不妨礙他們接近這些有趣的實際應(yīng)用。讓學(xué)生對科學(xué)本身產(chǎn)生濃厚興趣,或許比教他復(fù)雜的科學(xué)知識更重要。
另外還有篆刻室、陶藝作坊、縫紉車間、刺繡作坊、鉗工車間、計算機房、音樂室、畫室、棋藝室……走在這里,看著學(xué)生們投入而快樂的神情,記者仿佛置身于一個神奇的大游樂場。在這里,你很難分清學(xué)生是在學(xué)習(xí),還是在做游戲。這里沒有沉重的書包、枯燥的作業(yè)和繁多的考試,有的是幸福的童年、可愛的玩伴和有趣的學(xué)習(xí)環(huán)境。
學(xué)校努力讓每一個學(xué)生都體驗到學(xué)習(xí)的快樂。眾多活動室的開辟,只是物質(zhì)上的準備口在孫靜華校長看來,還不足以保證每個學(xué)生的全面發(fā)展。畢竟,這些活動空間只能滿足一部分學(xué)生的需要,那些不能或不愿到活動室來的學(xué)生怎么辦呢?孫靜華先從教師入手,她明確提出,每個教師必須有一兩項拿得出、比得過的特長。只有教師人人有特長,學(xué)生才能班班有特色。這樣在課外活動時間,當(dāng)一部分學(xué)生去活動室時,任課教師可以拿出自己的一兩手“絕活兒”,把其余的學(xué)生組織起來,或者制作各種小手工,或者學(xué)習(xí)書法,或者繪畫篆刻,或者載歌載舞,沒有一個學(xué)生被排斥在外。看得出來,學(xué)校里每一個教師和學(xué)生的潛能,都被充分而合理地開發(fā)出來。
開發(fā)每一寸空間的育人功能
第一次來周水子小學(xué)的人,都會驚詫于她的狹小口學(xué)校依坡而建,背靠一座蒼翠的鼎山。整個學(xué)校只有一棟教學(xué)樓和一塊操場,一道鐵欄桿將她跟周圍的居民樓區(qū)別開,沒有什么標(biāo)志性建筑,甚至沒有像樣兒的校門。有時候上級領(lǐng)導(dǎo)來視察,轉(zhuǎn)悠半天不知道從哪兒進去。
學(xué)校可利用的地方就這么大,不可能再向周圍拓展。但是,學(xué)校卻從未因此而停止發(fā)展的腳步。他們以教育者獨特的匠心,巧妙地因地制宜,充分利用每一寸空間,讓這里時時處處都散發(fā)著育人的魅力。
校園很狹小,可孫靜華的辦學(xué)思路卻很開闊。
多年以來,她用富有前瞻性的教育理念,創(chuàng)造性地為學(xué)生開拓出一片自由翱翔的天空。為了全面提高學(xué)生素質(zhì),周水子小學(xué)在辦學(xué)空間極其有限的倩況下,一錙一銖地籌建起十幾個各具特色的活動室,自主開發(fā)了20多門選修課,成立了40多個課外活動小組。
在辦學(xué)條件的改善上,學(xué)校不僅主張“用”字當(dāng)頭,而且努力用最少的錢辦最大的事。十年前,甘井子區(qū)政府給學(xué)校添置了30多臺微機。剛一安裝完畢,學(xué)校立刻將微機課排入課程表。學(xué)校的電教系統(tǒng)靠30萬元起家,但每一分錢都花到了刀刃上。1998年,學(xué)校被評為遼寧省惟一的全國電教先進單位。
因為空間有限,學(xué)??桃庠凇靶 弊稚舷鹿Ψ?,努力實現(xiàn)育人功能最大的優(yōu)化?!翱鞓敷w育”是學(xué)校的一大特色,怎樣創(chuàng)造一個集趣味、鍛煉、教育于一體的活動氛圍呢?學(xué)校沿著操場的邊緣,自己設(shè)計、安裝了鐵索橋、跑步機、爬網(wǎng)、滾筒、滑梯等一系列體育器械,就連那一段磚石圍墻也被楔入木樁,讓孩子們做攀巖游戲。
在校園里建立動物園、植物園和水族角,是周水子小學(xué)多年前的一項創(chuàng)舉。在學(xué)校圍墻邊上3米多寬的狹長地帶,他們建起了動物園,有小鹿、猴子、狐貍、山羊和小兔子等20多種動物在這里落戶,還有孔雀、兀鷹、鸚鵡、丹頂鶴等20多種飛禽在這里筑巢。教學(xué)樓頂則成了鴿子的棲息地,近千只鴿子在校園上空展翅飛翔,頗為壯觀。教學(xué)樓二樓西側(cè)的平臺被改建成暖房,成了一個小小的植物園。別看它小,卻種有玫瑰、牡丹、龜背竹、天門冬、綠巨人等幾十種花卉和盆栽植物。在每一層樓梯的拐角處都擺有各式各樣的魚缸,30多種形態(tài)各異、色彩斑斕的魚類在水里自由徜徉,水底還有悠然自得的巴西龜和鮮亮光潔的虎皮貝。這名副其實的水族角實在令觀者驚羨。
這無疑是極其豐厚的教育資源,學(xué)校稱之為隱性課堂,他們讓學(xué)生在觀察和照顧這些動植物的過程中,培養(yǎng)良好的勞動習(xí)慣,體驗人與自然和諧相處的快樂。學(xué)校專門開設(shè)親近動物課,設(shè)置觸摸區(qū),讓學(xué)生可以親手抱抱小動物,滿足孩子的心理需求。學(xué)校還開展環(huán)境科技實踐活動,讓這些小小的園地成為開展研究性學(xué)習(xí)的最佳場所。
走在這不大的校園里,人們隨處能感到教育者的智慧與靈性。這里的一花一草、一磚一瓦、一桌一椅,無不傳遞著教育者脈脈的深情!
來過周水子小學(xué)的人,很少會覺得她小。因為這里有太多值得用心去體驗和品味的細節(jié)。實際上,學(xué)校的教師也從未覺得學(xué)校小,在他們眼里,這個學(xué)校的空間似乎是在越變越大。因為學(xué)校每一次新的變化,都讓他們發(fā)現(xiàn)許多新的努力方向。周水子小學(xué)的學(xué)生更不會覺得學(xué)校小,因為這里幾乎可以容納他們所有的童年夢想。
構(gòu)建教師成長的動力機制
“站預(yù)鈴”是周水子小學(xué)一項不成文的規(guī)定——任課教師必須于課前兩分鐘站到教室門口,等候上課。每到上課前,不用督促,教師們都整整齊齊地站在各自的教室門口,就像等候發(fā)車的列車員。
“站預(yù)鈴”成了周水子小學(xué)一道獨特的鳳景。市里另一所學(xué)校想要效仿,卻未能堅持。后來該校調(diào)來一位周水子小學(xué)的教師。這位教師仍然保持著“站預(yù)鈴”的習(xí)慣,讓其他教師不禁肅然起敬。在她的帶動下,該校教師很快都習(xí)慣了“站預(yù)鈴”。
教師應(yīng)該在學(xué)識和品行上成為表率,這是注重養(yǎng)成教育的周水子小學(xué)對教師的基本要求。孫靜華校長說,教師的一舉一動都要考慮對學(xué)生的影響,如果教師直到上課鈴響才手忙腳亂地往教室趕,就很難要求學(xué)生養(yǎng)成良好的習(xí)慣。
實際上,多年以來,孫靜華也是以自己的一言一行、以自己的精神境界和人格魅力,感染著這里的師生,影響并促進著學(xué)校的發(fā)展。
在記者眼里,舉止優(yōu)雅、作風(fēng)千練的孫靜華似乎跟她的年齡很不相稱。從不滿20歲步入教壇,孫靜華已經(jīng)在小學(xué)教育園地里孜孜耕耘了近40個春秋,但她輕盈的步履、明亮的眼神依然流露出年輕的活力。長年緊張的工作影響了她的睡眠,但每晚僅休息兩三個小時的她,依然能精神飽滿地投入新一天的工作。
作為教師,孫靜華以驚人的勤奮和執(zhí)著,奠定了成為一名優(yōu)秀教育改革者的堅實基礎(chǔ)。她潛心探求語文教學(xué)的規(guī)律,在識字教學(xué)、閱讀教學(xué)和作文教學(xué)方面的經(jīng)驗,曾先后在全市、全省乃至全國推廣,她因此成為當(dāng)時大連市最年輕的特級教師。
自身的成長經(jīng)歷,使孫靜華格外清楚教師素質(zhì)的重要性。要實施素質(zhì)教育,首先要全方位提高教師的素質(zhì),使教師具備適應(yīng)素質(zhì)教育要求的教育理念和知識技能。
在傳統(tǒng)的教學(xué)環(huán)境下,“三筆一畫”是教師必須掌握的基本功。然而,這僅僅是對作為“教書匠”和知識傳授者最起碼的要求。孫靜華把新時代下的教師基本功拓展為:教育基本功、教學(xué)基本功、學(xué)科基本功、管理基本功、現(xiàn)代教育技術(shù)基本功、特長基本功和人際活動技能基本功。
7項基本功的細致程度令人贊嘆:比如,教學(xué)基本功既包括“三筆一畫”,也包括怎樣備課、怎樣寫教案、怎樣布置作業(yè)和怎樣評價學(xué)生;管理基本功包括家長會怎么開、怎樣組織學(xué)生活動、怎樣培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力和自制能力,等等。
這其中每一項都來自周水子小學(xué)富有開創(chuàng)性的教育實踐。比如說布置作業(yè),這其中有很多學(xué)問。周水子小學(xué)從上世紀9(1年代初就開始了“計時作業(yè)”的嘗試,學(xué)校要求:
——作業(yè)要適量,明確限定各年級學(xué)生寫作業(yè)的時間;
——不許布置機械重復(fù)、摧殘學(xué)生身心健康的作業(yè);
——作業(yè)設(shè)計要靈活,注意看、聽、想、說、寫相結(jié)合;
——注意因材施教,設(shè)計不同層次的彈性作業(yè)”;
——指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會正確的寫作業(yè)方法和習(xí)慣。
再比如開家長會,學(xué)校在全市第一個搞家長會改革,制定了變只講學(xué)習(xí)為全面素質(zhì)的匯報,變只講典型為面向每一個學(xué)生,變批評為以激勵和表揚為主,變向家長提要求為匯報、指導(dǎo)和征求意見等10項措施,以此作為對每一個教師的要求口
孫靜華校長特意將人際活動技能列為一項基本功,不是要教師們學(xué)會“鉆營”,而是要讓他們學(xué)會協(xié)調(diào)與學(xué)生、家長以及其他教師的關(guān)系。因為在‘以人為本”的現(xiàn)代教育理念下,教師只有轉(zhuǎn)換自身角色,增強服務(wù)意識和合作意識,才能更好地了解學(xué)生、關(guān)愛學(xué)生。
周水子小學(xué)的教師,大多來自本省或本市的師范院校,在基本條件上不比其他學(xué)校有優(yōu)勢。但經(jīng)過幾年的努力,在逐漸掌握了7項教師基本功以后,他們不僅能夠勝任學(xué)校的教學(xué)工作,而且開始嶄露頭角,事業(yè)上有了自己的一片天地。
很顯然,孫靜華所提出的教師基本功,其意義是通過這樣類似標(biāo)準化的訓(xùn)練,使教師成長為一名能夠貫徹素質(zhì)教育理念的“合格教師”。但孫靜華知道,教師的成長不僅僅是一種訓(xùn)練,而是在一定制度激勵和保障下的自覺行為。因此,她著力從目標(biāo)體系和評價體系入手,逐步構(gòu)建教師成長的動力機制:
——確立全目標(biāo)管理體系。所有教師都要在學(xué)校辦學(xué)目標(biāo)和部門目標(biāo)的基礎(chǔ)上,確立個人的奮斗目標(biāo),包括長遠目標(biāo)和階段性的目標(biāo)。
——改革評價體系。強調(diào)評價的自向性、內(nèi)省性、鍛造性和參與性,關(guān)注教育過程,以問題研究為主導(dǎo);細化評價標(biāo)準,鼓勵評價目標(biāo)多元化,讓學(xué)生和家長參與評價.
——實施結(jié)構(gòu)工資制。獎勤罰懶,優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬;將原有工資30%的部分集中起來,按教師的教育教學(xué)能力、師德水平和管理水平重新分配。
這些舉措在今天看來已不算新鮮,但不一樣的是,在周水子小學(xué),這一切都是始于10多年前,不僅堅持至今,而且不斷地修正和完善口
“如人飲水,冷暖自知?!敝贫冉ㄔO(shè)的辛苦,只有親自經(jīng)歷才能體會。在醞釀工資改革的日子里,孫靜華整宿整宿地睡不著。睡不著覺,干脆出去散步,一邊走一邊思考。一天晚上,為了一個細節(jié)的設(shè)計,她繞著操場轉(zhuǎn)了好幾十圈,才終于豁然開朗。在這樣的不眠之夜,她真切地感受到改革者所必然承受的巨大壓力。
與此同時,孫靜華也為教師表現(xiàn)出的積極狀態(tài),感到莫大的快慰。她高興地看到,教師們把學(xué)校當(dāng)做自己最依戀的家園。他們和學(xué)生一起成長起來,在教書育人中找到自已的快樂、價值和奮斗終生的目標(biāo)!
培養(yǎng)孩子一生的好習(xí)慣
無論何時來到周水子小學(xué),這里的干凈整潔都會讓來訪者驚詫。校園里看不到一點紙屑或垃圾,雪白光潔的墻壁上絲毫看不到污漬或劃痕,沒有一點異味的衛(wèi)生間讓你懷疑自己走錯了地方。
讓人難以置信的是,全校只有一名保潔工。校園環(huán)境的保持,主要得益于學(xué)校多年來培養(yǎng)學(xué)生良好行為習(xí)慣的不懈努力。
孫靜華一向注重育人環(huán)境的優(yōu)美,但以前的周水子小學(xué)卻不盡如人意。記得有一次,學(xué)校為她的公開課錄像。課后一看錄像,孫靜華很沮喪。不是因為自己的表現(xiàn)不好,而是在鏡頭的掃描下,那污漬斑斑的教室墻壁太殺風(fēng)景。孫靜華當(dāng)上校長后,首先做的一件事就是讓人把學(xué)校的墻壁粉刷一新。一周后,她有意帶著領(lǐng)導(dǎo)干部樓上樓下走一圈兒。視察的結(jié)果,墻壁上已經(jīng)有了不少污漬。孫靜華語重心長地說,一周時間就弄成這個樣子,你們想,如果沒有良好的習(xí)慣,長期下去又會怎樣呢?
為此,孫靜華一改過去學(xué)生破壞、教師修復(fù)的做法,將每一面墻壁、每一塊地面都分給學(xué)生個人,實行責(zé)任制。這樣,學(xué)生的積極性都被調(diào)動起來了,他們一有時間就去檢查自已的責(zé)任區(qū),發(fā)現(xiàn)垃圾立刻拾起來;墻壁有了污漬或劃痕,他們立刻想辦法修復(fù)。有人擔(dān)心學(xué)生弄不千凈,孫靜華說,沒關(guān)系,關(guān)鍵是讓他們體會勞動的艱辛,學(xué)生會珍惜自己的勞動成果,懂得尊重別人的勞動成果。
和勞動習(xí)慣一樣重要的,是學(xué)習(xí)習(xí)慣及自我管理、自我教育的能力。那是好幾年前,學(xué)校計劃組織學(xué)生到校外義務(wù)勞動,不巧碰上雨夭,只好讓學(xué)生在教室里等候。孫靜華帶著筆記本,挨個兒教室觀察。她看到的情景是,大部分學(xué)生在有說有笑,還有學(xué)生在追逐打鬧,只有個別班的學(xué)生在班主任看管下做功課。
孫靜華沒有生氣,而是陷入了困惑之中:難道非得教師一刻不離地盯著學(xué)生嗎?為什么教師不在,學(xué)生就無所事事了?
深入思考以后,孫靜華在全校大會上提出:“必須讓學(xué)生每一分鐘都知道該干什么?!边@不僅是培養(yǎng)學(xué)生的時間觀念,更重要的是,以此培養(yǎng)學(xué)生的自我管理能力和獨立意識。
現(xiàn)在,學(xué)生們真正知道了每一分鐘該干什么。有一次,一家電視臺來學(xué)校錄像,臨時發(fā)現(xiàn)器材沒帶齊,就讓大家暫時等候口就在這短暫的時間間隙,學(xué)生們立刻自發(fā)組織起來,幾個人一組,或者討論學(xué)習(xí),或者背誦名言警句,或者進行相互評價。學(xué)生們強烈的時間觀念和自覺意識,讓電視臺的同志大為贊嘆!再比如說,每次課前,教師“站預(yù)鈴”,學(xué)生們或者進行英語小對話,或者背誦名言警句,或者是即興的一分鐘演講,或者玩成語接龍……
學(xué)生良好習(xí)慣的培養(yǎng)滲透在學(xué)校一切的教育行為和管理行為中。比如說,為了讓學(xué)生養(yǎng)成良好的坐姿,學(xué)校將這作為考核教師工作業(yè)績的一項指標(biāo)。每一次聽課,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)首先注意的不是教師的講課水平或?qū)W生的反應(yīng)能力,而是班里有多少學(xué)生坐姿不合格。再比如說,針對近年來青少年近視發(fā)病率極高的狀況,學(xué)校與每位班主任簽訂了詳細而具體的防治近視工作協(xié)議,一旦出現(xiàn)新增患者,班主任和分管領(lǐng)導(dǎo)就要被追究責(zé)任。
這些事情看似非常細小,這些規(guī)定看似有些苛刻,可是對于學(xué)生來說,正是通過這些滲透于學(xué)習(xí)與生活中每一個細節(jié)的行為,逐漸培養(yǎng)起一生受益的好習(xí)慣。孫靜華深知,教育學(xué)生不同于種花草,它不是一季、一年或幾年的事,而是要著眼于學(xué)生的一生。對學(xué)生的一生負責(zé),這句話說出來容易,真正做起來,卻需要幾十年如一日的堅持。
學(xué)生的良好行為習(xí)慣得到一致的認可。特別是,為了“搶”周水子小學(xué)的學(xué)生,周邊幾個初中校,一到招生時就要展開一場大戰(zhàn)。他們普遍感到,周水子小學(xué)的學(xué)生能力全面、行為習(xí)慣好、有發(fā)展?jié)摿Α?/p>
“務(wù)實”與“創(chuàng)新”,是孫靜華對學(xué)校全部管理工作最簡潔的概括。她說,一個校長如果總等著上級下文件讓干什么時才去干,那肯定不是好校長。好的校長,應(yīng)該始終走在文件前面。從這樸實無華的話語中,記者感受到的是一位優(yōu)秀教育改革者的勤勉精神與超前意識。可以說,孫靜華和周水子小學(xué)的教師們,就是以勤勉的精神、務(wù)實的態(tài)度,將充滿創(chuàng)新思想和超前意識的教育理念,一點一滴地貫注到教育實踐中,從而開拓出一片無限廣闊的教育空間,讓許多年輕的夢想在這里孕育、成長、起飛!
【后記】在此文即將收尾時,從大連傳來了好消息:孫靜華作為大連市惟一的校長候選人,已經(jīng)被市教育局推薦參評“遼寧省優(yōu)秀校長”。聞聽此訊,令人深感欣慰!