黃進

近年來，中鐵武漢電氣化局城建公司黨委堅持以

習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹黨的二十大精神，持續(xù)開展“五雙”“六聚”“五融入”黨建品牌工程創(chuàng)建活動，推動黨建與經(jīng)營生產(chǎn)有機融合，激活企業(yè)黨建“紅色引擎”，將政治優(yōu)勢轉化為發(fā)展優(yōu)勢，引領推動公司高質量發(fā)展。

強化黨的領導，打造政治堡壘

黨建品牌創(chuàng)建，重點要在“黨”字上下功夫，在突出紅色引領上求實效。公司黨委堅持強化黨對黨建品牌創(chuàng)建和企業(yè)改革的領導，確保方向不偏、戰(zhàn)略有效落地。

一是強化思想引領。公司黨委堅持把學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想作為必修課，利用黨委會、中心組學習、黨課等形式強化理論學習，邀請廣州市委黨校、廣州大學及行業(yè)專家授課，開展現(xiàn)場踐學研討，深入學習黨的二十大精神，堅定政治方向，增強“四個意識”，做到“兩個維護”。編印公司領導班子成員中心組發(fā)言材料匯編，推動學習成果轉化。

二是強化政治引領。堅持把方向、管大局、促落實，認真落實“第一議題”機制，利用黨委會深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記關于國企國資改革發(fā)展黨建的重要論述和重要指示批示精神，持續(xù)推動理論武裝到項目、落實到一線，用黨的創(chuàng)新理論立起統(tǒng)領企業(yè)發(fā)展的魂、指導各項工作的綱。抓議事提升決策水平，嚴格落實“三重一大”集體決策制度，修訂完善《黨委會議事規(guī)則》等制度辦法，細化黨組織研究討論前置程序，嚴把決策程序關、范圍關和討論表決關，確保黨對企業(yè)的正確領導。

三是強化發(fā)展引領。結合集團公司對城建公司轉型發(fā)展定位，提出公司“十四五”期間實施“五定”發(fā)展戰(zhàn)略、堅定“五化”發(fā)展方向、推進“五大工程”“五個一流”建設、實現(xiàn)“五個提升”的總體工作思路。不斷強化對戰(zhàn)略發(fā)展目標及舉措宣貫，督促推進“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃及三年滾動計劃落實，確保企業(yè)轉型發(fā)展方向不偏。

強化體系建設，構筑創(chuàng)建平臺

黨建品牌創(chuàng)建要把準目標，只有找準黨建品牌創(chuàng)建的目標，才能發(fā)揮出黨建品牌創(chuàng)建工作的真正效能。

一是建優(yōu)工作體系。堅持“一年一策劃、一年一總結”原則，先后確定公司2021—2024年分別為基礎建設年、思想解放年、能力提升年、強化執(zhí)行年，以“五雙”黨建品牌創(chuàng)建為主線，在基層黨支部和黨員中開展“雙學、雙亮、雙評、雙創(chuàng)、雙聚”黨建活動，將黨的建設融入企業(yè)轉型和改革發(fā)展中，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，促進工程項目建設、推動企業(yè)改革發(fā)展。三年來形成了“五雙”“五字經(jīng)”“六聚”等黨建品牌創(chuàng)建成果，《開展“五雙”黨建活動推動轉型發(fā)展》《念好“領創(chuàng)強廉和”五字經(jīng)推動企業(yè)轉型發(fā)展》等黨建經(jīng)驗成果，均被中國中鐵簡報以?？问娇l(fā)。

二是建優(yōu)制度體系。積極構建“2+3+X”黨建制度體系，“2”即《關于進一步加強和改進新形勢下企業(yè)黨建和思想政治工作的實施意見》《中鐵武漢電氣化城建公司黨建工作責任制考核評價辦法》；“3”即“五雙”黨建品牌創(chuàng)建實施細則、“三基”建設實施細則、“四化”平臺建設實施細則；“X”即以黨建工作目標管理責任制為主的若干項推進黨建工作落地的保障制度。修訂公司黨建責任制考核評價辦法，編發(fā)城建公司黨支部標準化工作手冊，進一步推動黨支部工作流程化、清單化。

三是建優(yōu)組織體系。加強黨組織規(guī)范化建設，根據(jù)公司機構改革及黨員現(xiàn)狀，對黨組織設置情況進行梳理，配齊配強黨組織書記。結合專業(yè)化項目管理公司組建，及時調整基層黨組織設置，對公司直管項目部黨組織進行優(yōu)化，撤銷原設黨工委組織，因地制宜成立黨總支或黨支部，做到應建盡建，確保黨組織全覆蓋、作用有效發(fā)揮、管理流程高效暢通。強化黨員教育管理，深化“三會一課”和主題黨日成效，推動黨組織和黨員明崗位、知責任。

強化黨建融合，推動崗位建功

黨建品牌創(chuàng)建要以圍繞中心、服務大局、促進改革發(fā)展為核心，在內容載體上尋找與中心工作的結合點，不斷在實踐中創(chuàng)新品牌管理模式、增強品牌意識、實施品牌戰(zhàn)略、打造品牌優(yōu)勢、發(fā)揮品牌效益。公司黨委堅持融入中心工作，突出實踐特色，把黨建活動作為融入企業(yè)改革管理的重要載體，為深化改革提供了堅實保障。

一是強化思想融合。開展形勢任務教育，統(tǒng)一干部職工思想，凝聚發(fā)展共識。開展“思想大解放、發(fā)展大對標、系統(tǒng)大培訓、管理大提升”四大活動，通過“學習研討、調研對標、查擺問題、整改提升”四個環(huán)節(jié)，實現(xiàn)“五破五立五提升”，先后組織對標中建三局華南公司、中鐵七局廣州公司等，圍繞黨建共建、大商務體系建設、項目合作進行深入研討，舉辦城建大講堂，邀請中建三局商務管理專家圍繞房建專業(yè)大商務體系建設進行授課，有效促進了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營及改革發(fā)展等重點工作。

二是強化業(yè)務融合。以“五雙”黨建活動為載體，推動黨組織和黨員明崗位、知責任，明確“合格黨員”的標準就是工作效率多提高5%、重要任務多承擔5%、工作質量多提升5%的理念，引導黨員切實發(fā)揮模范帶頭作用，主動擔當作為，推進企業(yè)轉型發(fā)展。發(fā)揮黨員創(chuàng)新工作室作用，引導黨員積極參與創(chuàng)新創(chuàng)效活動。開展黨支部書記談發(fā)展系列活動，培育支部書記提素質、強管理、謀發(fā)展的能力。

三是強化文化融合。大力推進“和合城建”企業(yè)文化建設，舉辦“喜迎二十大、聚力再出發(fā)”企業(yè)文化節(jié)系列活動，開展“學制度、抓執(zhí)行、強管理”網(wǎng)絡知識競賽、“我為轉型發(fā)展獻計”活動，舉辦“喜迎二十大”書畫攝影展，開展“書香城建”讀書分享活動，開展“賡續(xù)紅色血脈? 汲取奮進力量”紅色教育活動，開展廉潔文化“六個一”活動，舉辦“企業(yè)文化節(jié)”活動，等等。

強化聯(lián)創(chuàng)共建，擴大品牌影響

按照“區(qū)域協(xié)同、優(yōu)勢互補、點面結合、整體提升”的思路，公司黨委牽頭搭建共建工作平臺，開展常態(tài)化黨建交流和共建，推動理論聯(lián)學，共建人才隊伍，實施活動聯(lián)辦，進一步探索產(chǎn)業(yè)鏈合作方黨建工作，精準、扎實推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深入融合，打造共建聯(lián)建黨建特色品牌。公司黨委成功加入廣州市黨建學會、廣州市軌道交通產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟及黨組織、中新知識城校企聯(lián)盟及黨組織，通過參與學會及聯(lián)盟活動，推動企業(yè)屬地外向型拓展。與廣州大學開展黨史教育現(xiàn)場教學活動，與西安電子科技大學黃埔研究院開展黨建共建、智慧交通領域合作，與光谷建設公司共同開展“傳承紅色基因、建設精品工程”黨建活動、安全生產(chǎn)月應急演練活動，參與廣州市黃埔區(qū)慶祝建黨百年暨校企項目簽約活動，簽訂“智慧交通與安全的研究與應用推廣”項目框架協(xié)議，實現(xiàn)黨建搭臺、經(jīng)營唱戲。

近年來，公司黨委通過實施黨建品牌創(chuàng)建，激發(fā)了黨組織和黨員工作熱情，實現(xiàn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營中心工作同頻共振，黨的建設和企業(yè)改革發(fā)展互相促進，轉型發(fā)展取得實效。經(jīng)營開發(fā)和施工產(chǎn)值2021年以來連續(xù)3年保持20%以上增長，在房建、市政道路、綜合管廊、學校、水務、運維等領域實現(xiàn)突破。企業(yè)黨建品牌有力彰顯，先后有“五雙”黨建成果在《國企》雜志刊發(fā)，《“雙心行動、幸福企業(yè)”黨建品牌工程創(chuàng)建實踐》獲第二屆工業(yè)企業(yè)管理創(chuàng)新優(yōu)秀成果獎，《黨建如何成功推動企業(yè)轉型發(fā)展——基于“五雙”黨建活動實踐》成果獲2022年廣州市黨建學會調研成果二等獎，《“和合城建”企業(yè)文化建設的實踐》《“五雙”黨建活動推動企業(yè)轉型發(fā)展的實踐》《堅持“六聚”提升“六力”? 以高質量黨建推動企業(yè)轉型發(fā)展》成果分別獲第三屆、第四屆現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)“黨建創(chuàng)新優(yōu)秀成果最佳獎”“管理創(chuàng)新優(yōu)秀成果二等獎”，公司黨委榮獲“新時代黨建+企業(yè)文化示范單位”?！拔咫p”黨建工作法被列入中國中鐵基層黨建工作法，公司黨委榮獲中國中鐵先進基層黨組織，公司獲2023年湖北省“五一勞動獎狀”。

（作者為中鐵武漢電氣化局城建公司黨委書記）