張怡 劉靜 劉凌青
近年來,各國為減少碳排放減緩全球變暖的步伐均簽署了《聯(lián)合國氣候變化框架公約》等協(xié)議,我國作為協(xié)議的締約國承諾將在2030年、2060年分別實現(xiàn)“雙碳”目標。然而當前,我國碳排放權(quán)交易立法仍然存在短板,導(dǎo)致碳交易市場成交量不足、數(shù)據(jù)可靠性不高,因此建構(gòu)完善的碳排放權(quán)交易法律體系迫在眉睫。同時隨著經(jīng)濟全球化的深入,各國貿(mào)易往來更為密切,尤其在碳排放權(quán)交易領(lǐng)域,企業(yè)交易與內(nèi)部環(huán)境的專項合規(guī)尤為重要,推進企業(yè)構(gòu)建具有行業(yè)特色和國際標準的“專項合規(guī)”成必然趨勢。
碳交易規(guī)則下的企業(yè)合規(guī)
從內(nèi)涵看,碳交易規(guī)則下的企業(yè)合規(guī)是一種依托碳排放權(quán)交易市場發(fā)展的企業(yè)在碳交易行業(yè)規(guī)則下的公司治理方式,是企業(yè)在碳排放交易中為實現(xiàn)自身利益最大化,在業(yè)務(wù)管理和財務(wù)管理的同時所采取的一種風險防控機制。本文以創(chuàng)新的合規(guī)視角聚焦于雖未成熟但空前發(fā)展的碳交易行業(yè),以企業(yè)自身情況針對性地構(gòu)建合規(guī)計劃、推動合規(guī)領(lǐng)域的探索進程,從而反哺碳交易規(guī)則的完善。從外延看,在經(jīng)濟全球化背景下,碳交易規(guī)則下的企業(yè)合規(guī)是國家督促行業(yè)標準化、國際化管理,創(chuàng)造良好碳交易商業(yè)環(huán)境的重要手段。
成為碳交易市場主體需要完成合規(guī)計劃看似是企業(yè)的負擔,但從長遠來看,對企業(yè)和行業(yè)發(fā)展都有深遠的積極影響,所以碳交易規(guī)則下企業(yè)合規(guī)勢必應(yīng)當納入企業(yè)視野,引起企業(yè)高度重視。
碳排放權(quán)交易最早出現(xiàn)于歐美國家。1992年,聯(lián)合國環(huán)境與發(fā)展大會通過了《聯(lián)合國氣候變化框架公約》;1997年,第3次締約方大會在日本京都召開,149個國家和地區(qū)的代表通過了《京都議定書》,建立了國際排放交易機制、聯(lián)合履行機制和清潔發(fā)展機制,與此同時各國依照《京都議定書》制定各自規(guī)范碳交易的國內(nèi)法。歐盟于2005年初建立“限額-交易(?Cap-and-trade)”型碳排放權(quán)交易體系―ETS,成為目前最成功的碳排放交易實踐。此外美國、澳大利亞等國家也都積極籌建碳交易市場。目前,我國已發(fā)布了《碳排放權(quán)登記管理規(guī)則(試行)》等相關(guān)文件,規(guī)范碳交易市場的發(fā)展。
企業(yè)合規(guī)的概念最早始于美國銀行業(yè)。在1929—1933年的經(jīng)濟大蕭條中,金融業(yè)作為受創(chuàng)最為嚴重的行業(yè)強化了對銀行的合規(guī)管理。
伴隨全球市場競爭的加劇,越來越多的跨國企業(yè)及國際組織制定了合規(guī)計劃,并將其作為企業(yè)管理和企業(yè)文化的有機組成部分或向會員國加以推廣。我國企業(yè)合規(guī)管理體系的發(fā)展同樣始于金融行業(yè),但較發(fā)達國家起步晚,尚不完善。2006年至今,我國發(fā)布了《商業(yè)銀行合規(guī)風險管理指引》《中央企業(yè)合規(guī)管理指引(試行)》等文件。2016年,國資委指定中國石油天然氣集團有限公司等五家央企開展合規(guī)管理體系建設(shè)試點工作。
縱觀國內(nèi)外碳交易領(lǐng)域的企業(yè)合規(guī)現(xiàn)狀,碳交易企業(yè)專項合規(guī)是一個值得深入研究的課題。
從企業(yè)角度而言,碳交易的專項合規(guī)將推動企業(yè)弘揚契約精神,強化法治意識,重視碳交易背景下的企業(yè)合規(guī)管理、社會責任和可持續(xù)發(fā)展,推動碳交易企業(yè)合規(guī)建設(shè)。
從行業(yè)角度而言,就碳交易方面,對碳交易進行專項企業(yè)合規(guī),有利于建立碳排放數(shù)據(jù)內(nèi)部管理機制,使碳交易更加規(guī)范化;就企業(yè)合規(guī)方面,搭建企業(yè)合規(guī)體系,推動企業(yè)合規(guī)觀念深入人心。
從國家角度而言,就國際方面,專項合規(guī)可基于國際視野和對法律法規(guī)的把握對我國碳交易發(fā)展保駕護航,提升我國在全球碳交易市場的話語權(quán)和影響力;就國內(nèi)方面,進行碳交易專項合規(guī),做好碳合規(guī)管理,防范碳合規(guī)風險,將推動中國碳排放權(quán)交易體系建設(shè)與發(fā)展。
碳交易規(guī)則下的企業(yè)合規(guī)路徑
企業(yè)合規(guī)是規(guī)避碳交易風險的重要手段。積極推進碳交易規(guī)則下的企業(yè)合規(guī),有助于企業(yè)防控碳交易過程中的各類風險。企業(yè)、政府和司法機關(guān)等合力完善企業(yè)合規(guī)制度,不僅會強化企業(yè)生態(tài)、法治觀念和社會責任感,也有助于推動法治建設(shè)、生態(tài)建設(shè)與經(jīng)濟社會發(fā)展。
法律層面:
立法角度可結(jié)合企業(yè)合規(guī)與公司法,出臺指導(dǎo)性文件規(guī)范碳交易規(guī)則下的企業(yè)合規(guī)。
目前,我國公司法缺乏對企業(yè)合規(guī)含義及具體規(guī)則的規(guī)定,企業(yè)合規(guī)的推進僅靠部門規(guī)章、指引性文件等指引,因此專設(shè)條文厘清企業(yè)合規(guī)的含義與范圍,在公司法中增添有關(guān)企業(yè)合規(guī)的規(guī)則指引勢在必行。同時,出臺相關(guān)法律以及指導(dǎo)性文件,明確準入標準,提高入場企業(yè)資質(zhì),避免資源浪費或入場機會不足的情況。
司法角度主要體現(xiàn)在三個方面:行政監(jiān)管方面,確立碳交易專項合規(guī)計劃構(gòu)建與實施的前置性行政違法義務(wù)規(guī)則,采取預(yù)防性措施,為碳交易主體設(shè)定防范碳排放權(quán)交易風險的法律義務(wù),將不履行風險防范義務(wù)的主體作為行政處罰對象。
刑事司法方面,構(gòu)建事前與事后實施碳交易專項合規(guī)計劃的梯度量刑激勵機制,以刑罰激勵推動企業(yè)自我規(guī)制。事前合規(guī)能夠使企業(yè)減免其作為違法主體應(yīng)承擔的部分責任份額。根據(jù)合規(guī)計劃及執(zhí)行情況,可認定涉案企業(yè)履行了結(jié)果回避義務(wù),評價為法益侵害性減輕,進而減少制裁額度。而事后承諾達成合規(guī)是達成和解的前提。堅持正向激勵與負向激勵并重,對檢察機關(guān)或第三方合規(guī)監(jiān)管人的督導(dǎo)下完成合規(guī)整改的涉案企業(yè),予以合規(guī)不批捕、合規(guī)不起訴、合規(guī)寬緩量刑建議等輕緩化處理。而對消極或拒絕進行合規(guī)整改的涉案企業(yè),應(yīng)予以相應(yīng)的刑事制裁。
行刑銜接激勵方面,檢察機關(guān)在辦理碳交易案件時,通過向有關(guān)制發(fā)檢察建議、提出檢察意見等方式,推動行政機關(guān)認同涉案企業(yè)碳交易合規(guī)整改結(jié)果、接續(xù)行政合規(guī)監(jiān)管、作出寬緩行政處罰、督促行業(yè)合規(guī)建設(shè),推動形成體系化碳交易合規(guī)激勵機制,共建碳交易合規(guī)行刑銜接激勵新格局。
企業(yè)合規(guī)設(shè)計層面:
為了完善公司治理,規(guī)避交易風險,碳交易規(guī)則下的專項合規(guī)不僅對多重法律規(guī)則的協(xié)同調(diào)整有要求,而且要求企業(yè)自身健全碳交易合規(guī)的運行機制??梢詮囊韵聝蓚€角度進行公司合規(guī)管理制度設(shè)計。
建立防控體系。一是吸納碳管理專業(yè)人才。設(shè)立專項合規(guī)專員參與排放交易、排放核查和配額清繳等重要節(jié)點審核。二是建立企業(yè)舉報制度。建立24小時舉報機制,搭建專門的舉報平臺,對舉報人嚴格保護,必要時高額獎勵以打擊違法違規(guī)行為。三是建立定期合規(guī)審計制度。要定期對公司的排放交易、核查行為“全面體檢”,同時對專項合規(guī)企業(yè)內(nèi)部監(jiān)管的效果進行評估。四是發(fā)布碳交易年度專項合規(guī)工作報告。
建立應(yīng)對機制。違約違法企業(yè)要開展自查行動,涉及后續(xù)行政及刑事責任的還要及時報告。違約違法企業(yè)配合監(jiān)管部門執(zhí)法屬于法定義務(wù),務(wù)必全面配合并進行必要的信息披露、證據(jù)保存等,達到預(yù)期的合規(guī)監(jiān)管效果。企業(yè)因違約違法行為接受調(diào)查時,應(yīng)盡快實現(xiàn)合規(guī)監(jiān)管改進,不斷完善監(jiān)管體系,避免違規(guī)違法事件再次發(fā)生。
碳交易規(guī)則下,我國企業(yè)合規(guī)制度及企業(yè)合規(guī)管理體系建設(shè)任重道遠。應(yīng)以企業(yè)合規(guī)為切入點,透析我國碳交易企業(yè)專項合規(guī)實踐現(xiàn)狀,考察其作用機理,進而從不同層面完善法律制度設(shè)計及行政與刑事激勵機制。