周愛(ài)香(副教授) 查梓含(佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院 廣東佛山 528000)
在新發(fā)展格局下,廣東省醫(yī)療行業(yè)要緊抓粵港澳大灣區(qū)建設(shè)機(jī)遇,以塑造“健康灣區(qū)”為核心目標(biāo),大力發(fā)展地方醫(yī)療衛(wèi)生健康產(chǎn)業(yè)、向各層次居民提供優(yōu)質(zhì)的多樣化醫(yī)療保健服務(wù)、統(tǒng)籌優(yōu)化衛(wèi)生醫(yī)療資源灣區(qū)配置,全力融入粵港澳大灣區(qū)建設(shè)、吸引境內(nèi)外高端人才、推動(dòng)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展,以健康帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)、以醫(yī)藥促進(jìn)醫(yī)療,提升地方核心競(jìng)爭(zhēng)力,對(duì)地方醫(yī)療行業(yè)未來(lái)的發(fā)展具有重要的意義。本文以A 市公立醫(yī)院為基礎(chǔ),選擇42 家公立醫(yī)院,設(shè)計(jì)出適用于A 市公立醫(yī)院的經(jīng)營(yíng)效率評(píng)價(jià)體系,以便客觀評(píng)價(jià)A 市公立醫(yī)院的經(jīng)營(yíng)效率狀況。
(一)績(jī)效評(píng)價(jià)???jī)效是一定時(shí)期活動(dòng)或行為的經(jīng)濟(jì)后果,主要是活動(dòng)或業(yè)務(wù)主體從事社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)取得的成果。財(cái)務(wù)績(jī)效是經(jīng)常使用的評(píng)價(jià)體系,它能夠全面反映企業(yè)的經(jīng)營(yíng)能力、償債能力、盈利能力以及發(fā)展能力等方面的效果,有助于了解企業(yè)整體運(yùn)行情況,對(duì)不足之處進(jìn)行改進(jìn),最終達(dá)到促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展的目的。
(二)沃爾評(píng)分法的概念。本文在傳統(tǒng)計(jì)價(jià)方法的基礎(chǔ)上,參考廣東三級(jí)公立醫(yī)院現(xiàn)行績(jī)效考核指標(biāo),綜合運(yùn)用多種方法對(duì)A 公立醫(yī)院進(jìn)行評(píng)分,并從中對(duì)傳統(tǒng)的計(jì)價(jià)方法進(jìn)行更全面的探究。評(píng)分系統(tǒng)共選取若干財(cái)務(wù)指標(biāo),組成 100 分總值。確定A 市公立醫(yī)院的實(shí)際得分與行業(yè)的平均得分(某項(xiàng)指標(biāo)在整個(gè)行業(yè)的平均值),然后就可以得出二者之間的相對(duì)比值,再將若干項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)各自的權(quán)重與相對(duì)比值相乘,得到的就是一個(gè)企業(yè)的總得分。簡(jiǎn)易計(jì)算公式如下:
實(shí)際得分=∑([ 實(shí)際值/標(biāo)準(zhǔn)值)×權(quán)重]
(三)沃爾評(píng)分法經(jīng)營(yíng)效率評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)值確定。沃爾評(píng)分法是企業(yè)較早運(yùn)用到財(cái)務(wù)管理評(píng)價(jià)方面的一種方法,周綠林等(2012)、鄭琳莎(2012)、姜薇薇等(2019)等研究表明,沃爾評(píng)分法可以運(yùn)用到醫(yī)院的財(cái)務(wù)管理評(píng)價(jià)中去。蔡艷驕(2018)認(rèn)為傳統(tǒng)的沃爾評(píng)分法重點(diǎn)在簡(jiǎn)單的指標(biāo)計(jì)算和分析,難以全面評(píng)價(jià)企業(yè)的財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)狀況,應(yīng)該將獨(dú)立的報(bào)表聯(lián)合起來(lái)分析,與多張報(bào)表相結(jié)合。梅元清(2016)以33 家上市家電公司為研究對(duì)象,合理選擇財(cái)務(wù)指標(biāo),形成綜合沃爾評(píng)分體系,驗(yàn)證綜合沃爾評(píng)分法的有用性。
本文使用沃爾評(píng)分法對(duì)公立醫(yī)院的經(jīng)營(yíng)效率進(jìn)行分析評(píng)價(jià),按照發(fā)展能力、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、成本管理、收支結(jié)構(gòu)這四個(gè)維度,根據(jù)其重要性,且經(jīng)過(guò)專家打分,對(duì)各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行賦權(quán)。如果總評(píng)分值與標(biāo)準(zhǔn)分100 分的差值為正數(shù),且該數(shù)值越大,該公立醫(yī)院的經(jīng)營(yíng)效率就越高。指標(biāo)選擇主要參考《廣東省加強(qiáng)二級(jí)公立醫(yī)院績(jī)效考核工作實(shí)施方案》《廣東省加強(qiáng)三級(jí)公立醫(yī)院績(jī)效考核工作實(shí)施方案》,具體分值如上頁(yè)表1 所示。
表1 沃爾評(píng)分法指標(biāo)及權(quán)重
(一)A 市公立醫(yī)院綜合得分排名。本文選取A 公立醫(yī)院的相關(guān)數(shù)據(jù),再結(jié)合沃爾評(píng)分法原理,綜合評(píng)分越高,表明公立醫(yī)院的經(jīng)營(yíng)效率越好。借助沃爾評(píng)分法對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行處理,按得出的最終評(píng)分值對(duì)研究樣本——A 市42 家公立醫(yī)院,按評(píng)分值由高到低的排列順序進(jìn)行最終排名,可以得出2020 年A 市各公立醫(yī)院經(jīng)營(yíng)效率的排名情況。在42 家公立醫(yī)院中,有16 家三級(jí)醫(yī)院、26 家二級(jí)醫(yī)院,14 家市屬醫(yī)院、28 家鎮(zhèn)街醫(yī)院;既有綜合醫(yī)院,又有??漆t(yī)院。樣本屬性較復(fù)雜,無(wú)法用一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量42 家公醫(yī)院,需要細(xì)分樣本進(jìn)行比較,才能充分發(fā)揮沃爾評(píng)分法的作用。因此,本次評(píng)價(jià)把醫(yī)院級(jí)別、片區(qū)作為主要作業(yè)動(dòng)因?qū)颖具M(jìn)行分組。
(二)公立醫(yī)院根據(jù)不同級(jí)別得分排名。國(guó)家衛(wèi)生健康委員會(huì)對(duì)三級(jí)醫(yī)院和二級(jí)醫(yī)院做了詳細(xì)的區(qū)別:二級(jí)醫(yī)院一般是市、縣醫(yī)院及省轄市的區(qū)級(jí)醫(yī)院,以及相當(dāng)規(guī)模的工礦、企事業(yè)單位的職工醫(yī)院;三級(jí)醫(yī)院一般是全國(guó)、省、市直屬的市級(jí)大醫(yī)院及醫(yī)學(xué)院校的附屬醫(yī)院。三級(jí)醫(yī)院和二級(jí)醫(yī)院的規(guī)模及功能定位也不相同:三級(jí)甲等醫(yī)院病床數(shù)要在501 張以上,是向所在地區(qū)以及周邊輻射區(qū)域提供高水平醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)和執(zhí)行高等教育、科研任務(wù)的區(qū)域性以上醫(yī)院。二級(jí)甲等醫(yī)院病床數(shù)在101 張至500 張之間,是向多個(gè)社區(qū)提供綜合醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)和承擔(dān)一定教學(xué)、科研任務(wù)的地區(qū)性醫(yī)院,二級(jí)其他醫(yī)院是直接向一定人口的社區(qū)提供預(yù)防、醫(yī)療、保健、康復(fù)服務(wù)的基層醫(yī)院、衛(wèi)生院。
1.全市三級(jí)公立醫(yī)院得分排名。A 市共有15 家三級(jí)公立醫(yī)院,本文運(yùn)用沃爾評(píng)價(jià)法對(duì)其進(jìn)行評(píng)分,最高值不超150 分、最低值不低于50 分。三級(jí)公立醫(yī)院指標(biāo)描述如表2 所示,人才培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)投入占比、成本管理三項(xiàng)指標(biāo)之間的差距比較大,其他10 項(xiàng)指標(biāo)較均衡。沃爾評(píng)價(jià)法綜合得分結(jié)果:第一,有4 家醫(yī)院高于100 分,6 家醫(yī)院在99 分至90 分之間。優(yōu)秀率達(dá)到71.43%。第二,得分最高者為A市婦幼保健院,綜合得分為110.86 分,發(fā)展能力為21.28 分(106.4%)、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)為45.5 分(150%)、成本管理為20.36分(92.5%)、收支結(jié)構(gòu)為23.72 分(112.97%)。A 市婦幼保健院的資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)能力最高,但成本管理得分只有標(biāo)準(zhǔn)分的92.5%。第三,得分最低者為A 市水鄉(xiāng)中心醫(yī)院,綜合得分為77.89 分,發(fā)展能力為17 分(85%)、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)為32.2 分(87.03%)、成本管理為11.11 分(50.5%)、收支結(jié)構(gòu)為18.58分(88.47%)。通過(guò)四項(xiàng)維度比較,A 市水鄉(xiāng)中心醫(yī)院的收支結(jié)構(gòu)比其他三項(xiàng)強(qiáng),達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)分的88.47%;成本管理項(xiàng)得分最低,只有標(biāo)準(zhǔn)分的50.5%。詳見(jiàn)表2、表3。
表2 三級(jí)公立醫(yī)院指標(biāo)描述(2019 年)
表3 A 市三級(jí)公立醫(yī)院得分及排名
2.全市二級(jí)公立醫(yī)院得分排名。A 市共有28 家二級(jí)公立醫(yī)院,A 康復(fù)醫(yī)院與其他醫(yī)院的業(yè)務(wù)完全不同,不具有可比性,因此剔除在外。運(yùn)用沃爾評(píng)價(jià)法對(duì)A 市二級(jí)公立醫(yī)院進(jìn)行評(píng)分時(shí),最高值不超150 分、最低值不低于50 分。第一,有15 家醫(yī)院高于100 分,8 家醫(yī)院在90—99 分之間,4 家醫(yī)院在80—89 分之間??傮w優(yōu)秀率達(dá)到85.19%。第二,得分最高者為A 市寮步醫(yī)院,綜合得分為127.69 分,發(fā)展能力為28.39 分(142%)、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)為46.62 分(126%)、成本管理為29.07 分(132%)、收支結(jié)構(gòu)為23.6 分(112%)。A 市寮步醫(yī)院的發(fā)展能力最強(qiáng),達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)分的142%,成本管理能力在單項(xiàng)中排第二,但比其他二、三級(jí)醫(yī)院的成本管理都高,達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)分的132%。第三,得分最低者為A 市望牛墩醫(yī)院,綜合得分為84.07 分,發(fā)展能力為22.91 分(115%)、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)為27 分(72.97%)、成本管理為14.28 分(64.89%)、收支結(jié)構(gòu)為19.89 分(94.7%)。通過(guò)比較四項(xiàng)維度,A 市望牛墩醫(yī)院的發(fā)展能力比其他三項(xiàng)強(qiáng),達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)分的115%,但成本管理項(xiàng)得分最低,只有標(biāo)準(zhǔn)分的64.89%。
(三)公立醫(yī)院根據(jù)片區(qū)得分排名。為了構(gòu)建完善的衛(wèi)生健康服務(wù)體系,形成有競(jìng)爭(zhēng)力的??迫汉秃侠淼娜瞬盘蓐?duì),承擔(dān)區(qū)域內(nèi)急危重癥和疑難疾病的診治,A 市根據(jù)行政區(qū)域成立了5 所公立區(qū)域中心醫(yī)院,以此對(duì)周邊鎮(zhèn)街有較強(qiáng)的醫(yī)療服務(wù)輻射力和影響力。各片區(qū)衛(wèi)生資源具有較強(qiáng)的流動(dòng)性、服務(wù)對(duì)象具有趨同性,為了強(qiáng)調(diào)樣本的可比性,課題組對(duì)5 個(gè)片區(qū)1 個(gè)中心分別進(jìn)行了沃爾評(píng)分,5 片區(qū)1 中心沃爾指標(biāo)均值如表4 所示。各區(qū)人才培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)投入占比、門(mén)診就診人數(shù)、成本管理能力5 項(xiàng)指標(biāo)相差較大;其他各項(xiàng)均值區(qū)分度不明顯,尤其是職工平均業(yè)務(wù)收入相差不大。
1.城區(qū)片區(qū)。城區(qū)片區(qū)共有12 家公立醫(yī)院,A 市康復(fù)醫(yī)院業(yè)務(wù)與其他醫(yī)院不同、A 市第九人民醫(yī)院建制還不完整,因此,只對(duì)其余10 家公立醫(yī)院進(jìn)行比較分析。比較樣本,市屬的三級(jí)醫(yī)院3 家、市屬的二級(jí)醫(yī)院3 家,鎮(zhèn)屬的二級(jí)醫(yī)院6 家、鎮(zhèn)屬的三級(jí)醫(yī)院有1 家。具體情況如下:第一,有3 家醫(yī)院高于100 分,4 家醫(yī)院在90—99 分之間,3 家醫(yī)院在80—89 分之間??傮w優(yōu)秀率達(dá)到70%。第二,得分最高者為A 婦幼保健院,綜合得分為110.08 分,該醫(yī)院在三級(jí)醫(yī)院里面也是最高得分。在城區(qū)醫(yī)院沃爾分析中,其發(fā)展能力為26.30 分(131%)、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)為45.76 分(124%)、成本管理為14.94 分(68%)、收支結(jié)構(gòu)為23.09 分(110%)。其中,A 市婦幼保健院發(fā)展能力最強(qiáng),達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)分的131%。成本管理水平最差,只有標(biāo)準(zhǔn)分的68%。第三,得分最低者為A 高埗醫(yī)院,綜合得分為84.07 分,是鎮(zhèn)屬二級(jí)醫(yī)院,其發(fā)展能力為15.84 分(79.20%)、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)為27.68 分(74.81%)、成本管理為23.41 分(106.41%)、收支結(jié)構(gòu)為19.32 分(91.98%)。通過(guò)比較四項(xiàng)維度,A 市高埗醫(yī)院的成本管理能力比其他三項(xiàng)強(qiáng),達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)分的106.41%,但資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)得分最低,只有標(biāo)準(zhǔn)分的74.81%。
2.東部產(chǎn)業(yè)園片區(qū)。東部產(chǎn)業(yè)園片區(qū)共有7 家公立醫(yī)院,其中,市屬的三級(jí)醫(yī)院1 家、鎮(zhèn)屬的二級(jí)醫(yī)院6 家。具體情況如下:第一,有3 家醫(yī)院高于100 分,1 家醫(yī)院在90—99 分之間,3 家醫(yī)院在80—89 分之間??傮w優(yōu)秀率達(dá)到57.14%。第二,得分最高者為A 東部中心醫(yī)院,綜合得分為108.37 分,該醫(yī)院是市屬三級(jí)醫(yī)院。其發(fā)展能力為28.06分(140.32%)、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)為42.99 分(116.19%)、成本管理為18 分(81.82%)、收支結(jié)構(gòu)為19.31 分(91.97%)。在該片區(qū)醫(yī)院沃爾分析比較中,A 市東部中心醫(yī)院發(fā)展能力最高,達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)分的140.32%,值得學(xué)習(xí)與推廣。由于醫(yī)院資產(chǎn)規(guī)模大、人力資源較充足、總收入多,給醫(yī)院成本管理帶來(lái)了挑戰(zhàn),成本管理水平較差,只有標(biāo)準(zhǔn)分的81.82%。第三,得分最低者為A 市謝崗醫(yī)院,綜合得分為88.30 分,是鎮(zhèn)屬二級(jí)醫(yī)院。其發(fā)展能力為20.41 分(102.07%)、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)為27.21 分(73.54%)、成本管理為21.32 分(96.90%)、收支結(jié)構(gòu)為19.36 分(92.19%)。通過(guò)比較四項(xiàng)維度,A 市謝崗醫(yī)院的發(fā)展能力比其他三項(xiàng)強(qiáng),達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)分的102.07%,但資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)得分最低,只有標(biāo)準(zhǔn)分的73.54%。
(四)四類(lèi)指標(biāo)得分情況分析總結(jié)。本次評(píng)價(jià)根據(jù)醫(yī)院屬性,打破垂直級(jí)別關(guān)系,分成組,對(duì)各組進(jìn)行對(duì)比分析,結(jié)論如下:
1.二級(jí)公立醫(yī)院平均得分高于三級(jí)公立醫(yī)院。二級(jí)公立醫(yī)院平均總分是101.79 分,三級(jí)公立醫(yī)院平均總分是94.36 分,總體表現(xiàn)都優(yōu)秀。二級(jí)公立醫(yī)院發(fā)展能力、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、成本管理三類(lèi)指標(biāo)平均得分比三級(jí)公立醫(yī)院高,而三級(jí)公立醫(yī)院收支結(jié)構(gòu)得分略高于二級(jí)公立醫(yī)院。其中,二級(jí)公立醫(yī)院的成本管理得分比三級(jí)公立醫(yī)院高出很多。從結(jié)果來(lái)看,三級(jí)公立醫(yī)院的發(fā)展能力、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)能力比二級(jí)公立醫(yī)院強(qiáng)。但是,成本管理和收支結(jié)構(gòu)兩方面,二級(jí)醫(yī)院比三級(jí)醫(yī)院控制得更好。例如,二級(jí)醫(yī)院百元醫(yī)療收入藥品消費(fèi)比較小,人員經(jīng)費(fèi)支出比率、管理費(fèi)用比率、藥品收入占醫(yī)療收入比重都控制得比三級(jí)醫(yī)院好。
表5 各組四維度平均得分
2.臨深區(qū)公立醫(yī)院平均得分高于其他片區(qū)。6 大片區(qū)平均得分從高到低依次為:臨深區(qū)、濱海區(qū)、松山湖區(qū)、東部產(chǎn)業(yè)園區(qū)、水鄉(xiāng)區(qū)、城區(qū)。在優(yōu)秀率得分情況上,排名從高到低依次為:臨深區(qū)、松山湖區(qū)、城區(qū)、濱海區(qū)和水鄉(xiāng)區(qū)并列、東部產(chǎn)業(yè)園區(qū),分別是100%、71.43%、70%、66.67%、66.67%、57.14%??傮w表現(xiàn)優(yōu)秀。臨深區(qū)有4 家醫(yī)院,在沃爾評(píng)分中,優(yōu)秀率為100%,平均得分為102.58分。臨深區(qū)發(fā)展能力平均得分排第3 名、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)平均得分排第2 名、成本管理平均得分排第1 名、收支結(jié)構(gòu)排第2名。城區(qū)有12 家醫(yī)院,優(yōu)秀率為70%,平均得分為97.20 分。發(fā)展能力平均得分排第5 名、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)平均得分排第6 名、成本管理平均得分排第6 名、收支結(jié)構(gòu)平均得分排第1 名。
3.市屬公立醫(yī)院平均得分高于鎮(zhèn)屬公立醫(yī)院。在所評(píng)價(jià)公立醫(yī)院樣本中,鎮(zhèn)屬有26 家、市屬有15 家。這些醫(yī)院分列于二級(jí)、三級(jí)樣本集合。鎮(zhèn)屬平均得分98.70 分,市屬平均得分100.22 分,市屬公立醫(yī)院平均得分高于鎮(zhèn)屬公立醫(yī)院。分類(lèi)比較,鎮(zhèn)屬醫(yī)院得分最高類(lèi)是發(fā)展能力,平均得分21.06 分,是標(biāo)準(zhǔn)分的105.29%;市屬醫(yī)院發(fā)展能力平均得分21.05 分,是標(biāo)準(zhǔn)分的105.26%。發(fā)展能力包括人才培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)投入占比、凈資產(chǎn)率、每名職工平均業(yè)務(wù)收入,這些指標(biāo)計(jì)算過(guò)程包括財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、人力資源數(shù)據(jù),反映醫(yī)院未來(lái)的發(fā)展?jié)摿Αf?zhèn)屬醫(yī)院、市屬醫(yī)院發(fā)展能力得分都高于標(biāo)準(zhǔn)分。因此,鎮(zhèn)屬醫(yī)院、市屬醫(yī)院的平均發(fā)展能力都很強(qiáng)。市屬醫(yī)院得分最高類(lèi)是資產(chǎn)運(yùn)營(yíng),平均得分39.65 分,是標(biāo)準(zhǔn)分的107.15%;鎮(zhèn)屬醫(yī)院資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)平均得分38.59分,是標(biāo)準(zhǔn)分的104.29%,低于市屬醫(yī)院。資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)包括門(mén)診就診人數(shù)、人年均服務(wù)住院人次、人日均診療人次、病床周轉(zhuǎn)率、總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率,這些指標(biāo)計(jì)算過(guò)程包括財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、人力資源數(shù)據(jù),反映醫(yī)院資產(chǎn)周轉(zhuǎn)情況。市屬醫(yī)院、鎮(zhèn)屬醫(yī)院資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)能力得分都高于標(biāo)準(zhǔn)分。因此,鎮(zhèn)屬醫(yī)院、市屬醫(yī)院的資產(chǎn)周轉(zhuǎn)水平較快。鎮(zhèn)屬醫(yī)院、市屬醫(yī)院收支結(jié)構(gòu)得分分別為21.11 分、21.82 分,與標(biāo)準(zhǔn)值的比例分別是100.54%、103.92%。
鎮(zhèn)屬醫(yī)院、市屬醫(yī)院得分最低者都是成本管理類(lèi),前者平均得分17.94 分、占標(biāo)準(zhǔn)分的81.55%,后者平均得分17.69 分、占標(biāo)準(zhǔn)分的80.43%。成本管理包括醫(yī)療盈虧率、每元衛(wèi)生材料消耗產(chǎn)出的醫(yī)療總收入、每元藥品產(chǎn)出的醫(yī)療總收入。醫(yī)療盈虧率=本期盈余/醫(yī)療總收入,該項(xiàng)指標(biāo)核算結(jié)果相差非常大,A 市水鄉(xiāng)中心醫(yī)院醫(yī)療盈虧率達(dá)到31.62%,而A 市康復(fù)醫(yī)院醫(yī)療盈虧率是-19.99%。另外,衛(wèi)生材料收入核算種類(lèi)繁多,有些醫(yī)院核算口徑不一致,影響了評(píng)價(jià)效果。這是成本管理類(lèi)得分低的原因,既有制度因素,也有核算技術(shù)因素。
(一)探索醫(yī)療機(jī)構(gòu)多種合作模式,鼓勵(lì)社會(huì)辦醫(yī)。A市位于粵港澳大灣區(qū),可以在大灣區(qū)率先鼓勵(lì)商業(yè)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)投資辦醫(yī),與社會(huì)辦醫(yī)聯(lián)合開(kāi)發(fā)多樣化、個(gè)性化健康保險(xiǎn)產(chǎn)品,與基本醫(yī)療保險(xiǎn)形成互補(bǔ)。打造數(shù)字平臺(tái),拉近公立醫(yī)院與病人的關(guān)系,形成良好的醫(yī)患關(guān)系,商業(yè)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)信息系統(tǒng)與社會(huì)辦醫(yī)信息系統(tǒng)對(duì)接,方便為商業(yè)保險(xiǎn)患者就醫(yī)提供一站式直付結(jié)算服務(wù)。同時(shí),醫(yī)保部門(mén)要研究加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)法的政策和管理措施,明確報(bào)銷(xiāo)條件,靈活處理醫(yī)保問(wèn)題,將更多符合條件的社會(huì)辦醫(yī)納入定點(diǎn)醫(yī)保報(bào)銷(xiāo)單位,進(jìn)一步擴(kuò)大社會(huì)辦醫(yī)納入醫(yī)保定點(diǎn)的覆蓋面。
(二)加大研發(fā)、創(chuàng)新方面的投入。創(chuàng)新是公立醫(yī)院發(fā)展的動(dòng)力。公立醫(yī)院應(yīng)不斷加大研發(fā)、創(chuàng)新的投入,重視產(chǎn)學(xué)研融合,配備先進(jìn)的醫(yī)療設(shè)備,積極引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)和人才,與醫(yī)藥制造業(yè)企業(yè)保持良好合作關(guān)系,研發(fā)生產(chǎn)新藥,降低藥品生產(chǎn)成本。同時(shí)提倡數(shù)字化管理,智能行政辦公,引導(dǎo)群體通過(guò)機(jī)器或者線上辦理掛號(hào)、問(wèn)診、付款等手續(xù),既減少不必要的人工成本,又可以使醫(yī)院運(yùn)行穩(wěn)定有序,避免人流量高峰。
(三)提高資產(chǎn)利用效率。在對(duì)42 家公立醫(yī)院績(jī)效分析后發(fā)現(xiàn),部分醫(yī)院資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率還有很大的改善空間?;诖?,部分公立醫(yī)院可以考慮提高資產(chǎn)的利用效率,例如提高病床、儀器等設(shè)備的周轉(zhuǎn)次數(shù),減少資源占用的情況。同時(shí)要提高盈余資金的使用率,政府撥付財(cái)政資金給公立醫(yī)院,在有閑散資金剩余的情況下,要正確合理考慮閑散資金的使用,從而達(dá)到合理優(yōu)化資產(chǎn)結(jié)構(gòu)的目的。