文_熊鵬

本刊訊（通訊員 陳麗香 劉翌）自開展清廉學(xué)校建設(shè)以來，耒陽市二中緊緊圍繞打造“五清校園”工作目標(biāo)，聚焦學(xué)校重點(diǎn)領(lǐng)域、重要崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，大力推行“陽光+”管理模式，不斷規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，讓陽光普照校園每一個(gè)角落，讓清廉之樹茁壯成長。

打造“陽光食堂”，筑牢健康堡壘。健全完善《耒陽市第二中學(xué)食堂管理辦法》等系列制度，成立由學(xué)校教師、學(xué)生家長和學(xué)生代表組成的食堂膳食管理委員會(huì)，加強(qiáng)從業(yè)人員食品安全衛(wèi)生知識(shí)和法律法規(guī)培訓(xùn)，常態(tài)化開展監(jiān)督檢查，嚴(yán)把采購關(guān)、定價(jià)關(guān)、生產(chǎn)關(guān)、質(zhì)量關(guān)、賬目關(guān)。投資百余萬元引進(jìn)天然氣、更新食堂設(shè)備設(shè)施，建立電子消費(fèi)系統(tǒng)，安裝“明廚亮灶”視頻監(jiān)控，落實(shí)行政人員輪流陪餐及陽光公示制度，及時(shí)發(fā)布每日餐譜、食品采購等信息，定期征求、及時(shí)回復(fù)師生及家長意見建議，確保讓學(xué)生吃得安心、家長放心。目前，學(xué)校師生對(duì)學(xué)生食堂調(diào)查反饋滿意率達(dá)93%，教工食堂就餐率從33%提升到91%。

實(shí)行“陽光招生”，促進(jìn)教育公平。加強(qiáng)藝體特長生招生管理，成立由校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、中層干部及教師代表組成的特長生招生考試領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真制定招生工作方案、安全預(yù)案，堅(jiān)持聘請(qǐng)市紀(jì)委、市教育局相關(guān)股室工作人員進(jìn)行全程監(jiān)督指導(dǎo)，嚴(yán)把資格審核、考務(wù)組織、成績公示等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，嚴(yán)格實(shí)行考生、評(píng)委、監(jiān)督員現(xiàn)場(chǎng)抽簽分組制度，并對(duì)音樂、舞蹈、美術(shù)等特長項(xiàng)目的測(cè)試進(jìn)行全程錄像，確保招生工作合法規(guī)范、公正公平、安全有序。截至目前，學(xué)校的特長生招生沒有接到一起投訴。

推行“陽光競聘”，激活用人機(jī)制。出臺(tái)《耒陽市第二中學(xué)教研組長、督學(xué)競聘工作方案》，采取自愿報(bào)名，按照“現(xiàn)場(chǎng)演講、現(xiàn)場(chǎng)民主測(cè)評(píng)、當(dāng)場(chǎng)宣布結(jié)果”三個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行。民主測(cè)評(píng)員由相應(yīng)教研組的全體教師擔(dān)任，監(jiān)督員、統(tǒng)計(jì)員由學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察干部、教研室工作人員和其他教研組的教師代表擔(dān)任，變“伯樂相馬”為“賽場(chǎng)選馬”，實(shí)現(xiàn)了從“關(guān)門選拔”到“開門競選”的重大轉(zhuǎn)變。2021 年以來，學(xué)校競聘產(chǎn)生了9 個(gè)教研組長和7 個(gè)督學(xué)，得到了廣大教職員工的高度認(rèn)可。

建設(shè)“陽光工程”，曬出清風(fēng)正氣。嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”事項(xiàng)集體決策制度和“三務(wù)”公開制度，進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校物資采購、修建項(xiàng)目程序及招投標(biāo)要求。對(duì)較大項(xiàng)目，堅(jiān)持組建工作領(lǐng)導(dǎo)小組全程參與管理和監(jiān)督，同時(shí)還通過學(xué)校陽光公示欄、各類會(huì)議、通知通報(bào)等平臺(tái)及時(shí)公布項(xiàng)目計(jì)劃、進(jìn)展和結(jié)果，讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行，切實(shí)把學(xué)校各項(xiàng)工程都建成放心工程、平安工程、廉潔工程。