□文/姚 琳
(安徽商貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院會計學(xué)院 安徽·蕪湖)
[提要]隨著“業(yè)財融合”理念的提出,企業(yè)財務(wù)需由核算型會計向管理型會計轉(zhuǎn)變,財務(wù)管理逐漸向業(yè)務(wù)前沿延伸。業(yè)財融合視角下的財務(wù)共享服務(wù)模式創(chuàng)新型研究成為當(dāng)下的學(xué)術(shù)界熱點。本文通過梳理財務(wù)共享中心與業(yè)財融合的理論基礎(chǔ),結(jié)合企業(yè)面臨的財務(wù)管理現(xiàn)狀,提出業(yè)財融合型財務(wù)共享中心的構(gòu)建框架,以期為企業(yè)發(fā)展財務(wù)共享服務(wù)提供些許參考。
財務(wù)共享服務(wù)中心(簡稱FSSC)是基于現(xiàn)代企業(yè)管理信息系統(tǒng),對分散的財務(wù)業(yè)務(wù)單元進(jìn)行整合和優(yōu)化,以低成本、高效率、自動化、標(biāo)準(zhǔn)化、流程化建設(shè)而成的集約化財務(wù)中心?,F(xiàn)階段,在國家政策的大力支持下,越來越多的企業(yè)開始尋求財務(wù)管理改革,努力建設(shè)財務(wù)共享中心,憑借其自動化、流程化、標(biāo)準(zhǔn)化等優(yōu)勢推動企業(yè)財務(wù)轉(zhuǎn)型。從已經(jīng)建立財務(wù)共享中心企業(yè)的實際運作來看,基礎(chǔ)財務(wù)工作仍然占用財務(wù)人員大量的時間和精力,財務(wù)和業(yè)務(wù)兩個部門之間獨立分離的現(xiàn)象相當(dāng)嚴(yán)重。信息溝通不暢導(dǎo)致企業(yè)在會計信息和財務(wù)數(shù)據(jù)的收集和報告中存在嚴(yán)重的缺陷和滯后,無法將準(zhǔn)確、全面的會計數(shù)據(jù)及時傳遞給企業(yè)高層決策者。這在一定程度上對企業(yè)決策的有效性產(chǎn)生了負(fù)面影響。因此,從業(yè)財融合視角出發(fā)建設(shè)財務(wù)共享中心已成為我國企業(yè)的一項重大任務(wù)。
財務(wù)共享服務(wù)是一種分布式管理模式,可以為自身或外部客戶提供專業(yè)的財務(wù)生產(chǎn)服務(wù)。公司以信息技術(shù)和財務(wù)業(yè)務(wù)流程處理為基礎(chǔ),優(yōu)化組織結(jié)構(gòu),規(guī)范處理流程,提高工作效率,降低營運成本,創(chuàng)造企業(yè)效益。企業(yè)通常以獨立組織的形式建立財務(wù)共享服務(wù)中心,集中管理下屬分支機(jī)構(gòu)的會計職能,集中處理復(fù)雜、低價值的會計業(yè)務(wù),實現(xiàn)企業(yè)財務(wù)的統(tǒng)一,形成規(guī)模效應(yīng),實現(xiàn)更大效益。企業(yè)的業(yè)務(wù)財務(wù)深度整合,簡稱業(yè)財融合,又稱業(yè)務(wù)財務(wù)一體化。其中,“業(yè)”是指企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)中的各項業(yè)務(wù),“財”是指會計核算的具體內(nèi)容及其相應(yīng)的管理工作。業(yè)財融合就是要打破“產(chǎn)”與“財”的功能界限,使之相互融合、協(xié)同工作,實現(xiàn)會計學(xué)科與業(yè)務(wù)領(lǐng)域的結(jié)合,為企業(yè)規(guī)劃、決策、管理等工作提供信息服務(wù),創(chuàng)造更大的價值。在業(yè)務(wù)財務(wù)一體化的辦公理念下,財務(wù)也是生產(chǎn),是企業(yè)創(chuàng)造價值的重要環(huán)節(jié),其創(chuàng)造價值的主要方式有兩種:一是財務(wù)可以幫助企業(yè)發(fā)展;二是直接實現(xiàn)資本增值。從概念上講,業(yè)財融合是一個概念,對財務(wù)會計工作提出了更高的要求,它要求財務(wù)與業(yè)務(wù)的有機(jī)結(jié)合,組織結(jié)構(gòu)、流程和信息系統(tǒng)的實現(xiàn);財務(wù)共享服務(wù)中心是一種實踐,是財務(wù)共享服務(wù)模式在企業(yè)實踐中的產(chǎn)物。財務(wù)共享服務(wù)中心的建設(shè)旨在促進(jìn)企業(yè)財務(wù)工作的規(guī)范化,提高效率,促進(jìn)財務(wù)轉(zhuǎn)型。業(yè)財融合強調(diào)加強財務(wù)工作和經(jīng)營活動的組合,推動財務(wù)職能在事后核算的基礎(chǔ)上增加事前預(yù)測和過程控制,以提高財務(wù)工作對集團(tuán)戰(zhàn)略的整體支持,幫助企業(yè)創(chuàng)造價值。通過對相關(guān)文獻(xiàn)的閱讀,發(fā)現(xiàn)它們有著相同的理論基礎(chǔ),即流程再造理論、組織變革理論和信息技術(shù)理論。
(一)流程再造理論。流程再造作為一種革新的管理理論和方法,其核心管理思想是通過徹底重構(gòu)企業(yè)的組織、文化和業(yè)務(wù)流程來推動企業(yè)績效提升。1990年,哈佛大學(xué)Maichacl Hammer教授和CSC Index首席執(zhí)行官James Champy首先提出這一理論,后在1993年《再造企業(yè):管理革命的宣言》一書中,全面論述了這一理論的管理思想。流程再造理論突出強調(diào)改變原有的職能部門劃分,組建以業(yè)務(wù)流程為導(dǎo)向的新的組織形式,其革新了原有的勞動分工理念,是一種全新的經(jīng)營管理思路。隨著信息技術(shù)的發(fā)展,流程再造理論逐漸得到實際應(yīng)用,其以提供顧客需要的服務(wù)為目的,并以顧客需求為導(dǎo)向?qū)M織業(yè)務(wù)流程進(jìn)行改進(jìn)。無論是提供財務(wù)共享服務(wù)還是業(yè)財融合的實現(xiàn),都離不開流程再造。卡爾曼曾提出想要打破原有的財務(wù)管理模式,必須對工作流程進(jìn)行徹底的重構(gòu),流程再造理論是財務(wù)共享服務(wù)的理論基礎(chǔ)。并且,流程再造也是業(yè)財融合的必經(jīng)環(huán)節(jié),只有優(yōu)化流程,對“業(yè)”和“財”進(jìn)行重新整合,才能真正實現(xiàn)業(yè)財融合。
(二)組織變革理論。組織變革指的是通過調(diào)整組織架構(gòu)和崗位設(shè)置來適應(yīng)由企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境變化而導(dǎo)致的企業(yè)經(jīng)營管理模式、技術(shù)條件等方面的改變,其目的是提高工作效率,適應(yīng)變化后的環(huán)境。對企業(yè)來說,財務(wù)共享服務(wù)和業(yè)財融合屬于新的管理理念,其實施必定會引起組織結(jié)構(gòu)的重新規(guī)劃,需要對目前的職能結(jié)構(gòu)和崗位人員配置進(jìn)行調(diào)整,來配合新的管理模式發(fā)揮作用,促進(jìn)企業(yè)的績效提升。
(三)信息技術(shù)理論。當(dāng)下,企業(yè)管理效率的提高離不開信息技術(shù)的發(fā)展,基于電子信息技術(shù)構(gòu)建的企業(yè)信息系統(tǒng)改變了信息的傳遞方式,加快了信息的傳遞速度,大大改變了企業(yè)的管理模式。有了信息技術(shù)的保障,財務(wù)共享服務(wù)和業(yè)財融合的實現(xiàn)才成為可能。信息系統(tǒng)實現(xiàn)信息共享,其中包括財務(wù)信息的共享,各個部門和管理層可以及時獲得財務(wù)管理信息,同時業(yè)務(wù)部門與財務(wù)部門實現(xiàn)實時溝通交流,財務(wù)數(shù)據(jù)為業(yè)務(wù)決策提供支撐,財務(wù)管理效果得到提高。可見,信息系統(tǒng)不僅是財務(wù)共享中心構(gòu)建的關(guān)鍵要素,也是實現(xiàn)業(yè)財融合的必要途徑。
(一)整體架構(gòu)。為促進(jìn)財務(wù)共享服務(wù)的深入發(fā)展,本文提出了業(yè)財融合型財務(wù)共享中心的總體架構(gòu),并通過管理模式的創(chuàng)新,提高財務(wù)共享中心的戰(zhàn)略支持,以促進(jìn)組織目標(biāo)的實現(xiàn)。新型財務(wù)共享中心將改變單一會計核算為主體的傳統(tǒng)模式,將其延伸至?xí)嫼怂?、管理會計、信息化等“三位一體”的新型服務(wù)模式。通過財務(wù)共享服務(wù)推動財務(wù)數(shù)據(jù)的標(biāo)準(zhǔn)化,提高信息反映業(yè)務(wù)活動的質(zhì)量,在維護(hù)和加強會計部門的財務(wù)預(yù)算、決策、計劃、控制、分析功能的同時,促進(jìn)財務(wù)活動和業(yè)務(wù)活動的融合,也使得財務(wù)人員能專注于財務(wù)分析決策任務(wù)。本文研究提出的業(yè)財融合視角下的財務(wù)共享中心整體架構(gòu)如圖1所示。(圖1)
圖1 財務(wù)共享中心整體架構(gòu)圖
1、會計核算模塊。會計核算模塊主要負(fù)責(zé)基礎(chǔ)性財務(wù)核算工作,對總賬、費用、資金收付、網(wǎng)上銀行、稅務(wù)、會計報表等重復(fù)性業(yè)務(wù)集中到財務(wù)共享中心統(tǒng)一處理,提高程式化業(yè)務(wù)的工作效率。
2、管理會計模塊。傳統(tǒng)的財務(wù)共享中心將會計核算和管理會計工作不加區(qū)分,使得財務(wù)人員負(fù)擔(dān)的職責(zé)過多,尤其當(dāng)企業(yè)面臨復(fù)雜經(jīng)營環(huán)境和多重經(jīng)管目標(biāo)時,更是不堪重負(fù)。在財務(wù)共享中心中設(shè)置管理會計模塊,一方面將預(yù)算管理、財務(wù)分析與決策、稅收籌劃等工作納入進(jìn)來;另一方面將處理部分與企業(yè)常規(guī)業(yè)務(wù)息息相關(guān)的管理會計工作,例如合同監(jiān)管、協(xié)管業(yè)務(wù)等。這將為企業(yè)帶來諸多好處。首先,相關(guān)管理會計數(shù)據(jù)為企業(yè)管理層提供了全面準(zhǔn)確的信息,為其進(jìn)行精準(zhǔn)決策提供數(shù)據(jù)支撐,這是企業(yè)由核算型會計向管理型會計轉(zhuǎn)變、實現(xiàn)業(yè)財融合的關(guān)鍵步驟;其次,單獨處理與企業(yè)日常業(yè)務(wù)息息相關(guān)的管理會計工作,加強了日常經(jīng)營業(yè)務(wù)的財務(wù)支撐。
3、信息化模塊。信息化模塊主要負(fù)責(zé)企業(yè)業(yè)務(wù)的財務(wù)支撐,在充分了解各部門或各子公司業(yè)務(wù)的前提下,提供相關(guān)信息化服務(wù),通過配備硬件設(shè)備和信息化專業(yè)人員,結(jié)合OA系統(tǒng)、BPM系統(tǒng)等數(shù)據(jù)資源,結(jié)合企業(yè)實情構(gòu)建數(shù)據(jù)模型分類轉(zhuǎn)化財務(wù)數(shù)據(jù),便于業(yè)務(wù)部門及時掌握相關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)。同時,依托財務(wù)信息,為業(yè)務(wù)部門及相關(guān)人員提供財務(wù)咨詢、風(fēng)險提示、風(fēng)險規(guī)避等針對性服務(wù),提供實際的業(yè)務(wù)支撐,提高業(yè)務(wù)決策的科學(xué)性和合理性,推動財務(wù)共享服務(wù)價值的實現(xiàn)。信息化模塊在整個財務(wù)共享中心架構(gòu)中起著重要作用,使得財務(wù)數(shù)據(jù)直通相關(guān)業(yè)務(wù)部分,決定了業(yè)財融合能否真正實現(xiàn)。
本文提出的業(yè)財融合視角下的新型財務(wù)共享中心,需要各模塊的互相配合才能發(fā)揮作用。例如,管理會計模塊生成了相關(guān)財務(wù)分析數(shù)據(jù),信息化模塊將這些數(shù)據(jù)進(jìn)行進(jìn)一步分類處理,并依托信息系統(tǒng)將清晰有效的數(shù)據(jù)傳遞給有關(guān)業(yè)務(wù)部門人員,節(jié)省了業(yè)務(wù)部門人員獲得并理解財務(wù)數(shù)據(jù)時間,避免可能產(chǎn)生的理解偏差,提高了財務(wù)數(shù)據(jù)傳遞的效率。除此之外,在既有的業(yè)財融合條件下,不僅是財務(wù)部門為業(yè)務(wù)部門提供數(shù)據(jù)支撐,后者同樣對前者有反作用力,比如業(yè)務(wù)部門使用財務(wù)數(shù)據(jù)提高決策有效性的同時,可向財務(wù)部門反饋既定指標(biāo)修正的建議;另外,業(yè)務(wù)部門通過日常經(jīng)營業(yè)務(wù)的實施,也可經(jīng)由共享系統(tǒng)向財務(wù)部門積極傳遞相關(guān)的市場信息。
(二)運營模式。在財務(wù)共享中心構(gòu)建并運營之前,企業(yè)需要根據(jù)自身狀況先確定適合的運營模式。就財務(wù)共享中心的服務(wù)模式,目前的研究主要基于三種分類標(biāo)準(zhǔn):一是服務(wù)范圍;二是構(gòu)建方式;三是運營方式。通過大量文獻(xiàn)研究,本文以運營方式為標(biāo)準(zhǔn)將財務(wù)共享服務(wù)模式分為內(nèi)部職能機(jī)構(gòu)、虛擬經(jīng)營單位、獨立外包公司三種。三種運營模式、特征及適用情形如表1所示。(表1)
表1 財務(wù)共享中心運營模式一覽表
(三)關(guān)鍵要素。在明確了財務(wù)共享中心基本架構(gòu)和運營方式后,具體搭建需考慮四項關(guān)鍵性要素:戰(zhàn)略目標(biāo)、流程再造、完善信息系統(tǒng)、人員隊伍建設(shè)。
1、戰(zhàn)略目標(biāo)。戰(zhàn)略目標(biāo)解決的是財務(wù)共享服務(wù)中心(FSSC)搭建后發(fā)揮什么作用的問題,起到統(tǒng)馭的作用。傳統(tǒng)財務(wù)共享中心多數(shù)將戰(zhàn)略目標(biāo)定位為提高財務(wù)管理效率、節(jié)省運營成本,這過于機(jī)械化了,戰(zhàn)略目標(biāo)應(yīng)隨著環(huán)境條件的變化而調(diào)整。業(yè)財融合理念的出現(xiàn),使傳統(tǒng)戰(zhàn)略目標(biāo)已不完全適用,需融合新理念進(jìn)行更新。
2、流程再造。目前學(xué)者普遍認(rèn)為,構(gòu)建財務(wù)共享中心需重視流程優(yōu)化再造,對企業(yè)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化改造,來達(dá)到通過財務(wù)共享服務(wù)降低成本、提高管理效率的目的。流程作為企業(yè)日常經(jīng)營管理活動的基本單元,是問題的關(guān)鍵,必須從根本上進(jìn)行財務(wù)流程優(yōu)化再造。新的業(yè)財融合型財務(wù)共享中心提出了新的要求,在對業(yè)務(wù)充分理解的基礎(chǔ)上,通過對財務(wù)流程進(jìn)行優(yōu)化再造,使得財務(wù)流程和業(yè)務(wù)流程緊密聯(lián)系,促進(jìn)企業(yè)會計轉(zhuǎn)型,提高企業(yè)管理決策的財務(wù)數(shù)據(jù)支撐度。
3、完善信息系統(tǒng)。作為財務(wù)共享中心的技術(shù)支撐,企業(yè)信息系統(tǒng)起著連接橋梁的作用。業(yè)財融合、管理型會計都離不開良好設(shè)計和運作的信息共享系統(tǒng)。企業(yè)需要理順子系統(tǒng)之間的邏輯關(guān)聯(lián),保證各系統(tǒng)之間有機(jī)融合,從而實現(xiàn)數(shù)據(jù)信息的共享。另外,為避免因數(shù)據(jù)泄露使得企業(yè)遭受不必要的損失,企業(yè)需重視提高信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)安全性并實施相關(guān)措施,例如建立相關(guān)信息安全管理制度和要求、設(shè)置訪問權(quán)限級別、制定適合的應(yīng)急預(yù)案、配備專業(yè)的系統(tǒng)監(jiān)管人員等,維護(hù)系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)安全,降低外界對企業(yè)數(shù)據(jù)系統(tǒng)的威脅。
4、人員隊伍建設(shè)。企業(yè)應(yīng)根據(jù)財務(wù)共享中心整體架構(gòu)的模塊構(gòu)成配備科學(xué)合理的人員隊伍。本文提出的業(yè)財融合型財務(wù)共享中心包括會計核算、管理會計、信息化三大模塊,企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)應(yīng)與之相匹配,分別設(shè)立會計核算中心、管理會計中心和信息化中心,并相應(yīng)地進(jìn)行各機(jī)構(gòu)崗位設(shè)置和人員隊伍建設(shè)。
綜上,業(yè)財融合與財務(wù)共享服務(wù)有著共同的理論基礎(chǔ),二者相輔相成,本文通過提出會計核算、管理會計、信息化三位一體的業(yè)財融合型財務(wù)共享中心,推動財務(wù)數(shù)據(jù)的標(biāo)準(zhǔn)化和提高信息反映業(yè)務(wù)活動的質(zhì)量,在維護(hù)和加強會計部門的財務(wù)預(yù)算、決策、計劃、控制、分析功能的同時,促進(jìn)財務(wù)活動和業(yè)務(wù)活動的融合。本文的研究尚有不足,財務(wù)共享中心的整體架構(gòu)、設(shè)計細(xì)節(jié)仍有待進(jìn)一步完善。