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        基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣應(yīng)用研究

        2023-01-03 15:38:01晁艷麗陳愛芝
        關(guān)鍵詞:基層農(nóng)業(yè)

        晁艷麗 陳愛芝

        (1.山東省菏澤高新區(qū)呂陵鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心,山東 菏澤 274000;2.山東省菏澤高新區(qū)萬(wàn)福辦事處,山東 菏澤 274000)

        20 世紀(jì)90 年代以來(lái),農(nóng)機(jī)推廣體系發(fā)生了巨大的改變,在政策上提供了優(yōu)惠導(dǎo)向,在實(shí)踐中主張公益性和經(jīng)營(yíng)農(nóng)技推廣體系健全和完善,但實(shí)際上二者并未真正融合,或是融合程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足。伴隨著國(guó)家財(cái)政削減,商業(yè)性的農(nóng)技推廣力量開始崛起,彰顯出體制性農(nóng)技推廣工作的欠缺和不足,在基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中存在著嚴(yán)重的人力、物力和財(cái)力不足的情況,如何有效改善此類問(wèn)題,成為新時(shí)期農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)的重要考量?jī)?nèi)容。自從鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略全面布局以來(lái),大力強(qiáng)調(diào)公益性和經(jīng)營(yíng)性農(nóng)技推廣融合發(fā)展,在國(guó)家支持下,市場(chǎng)導(dǎo)向下形成多元化的公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系,在吸收更多技術(shù)人才的同時(shí),賦予基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作新的活力,便于打造新的格局,為后續(xù)社會(huì)主義新農(nóng)村和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的技術(shù)保障。

        1.基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣的需求和態(tài)勢(shì)

        農(nóng)機(jī)推廣致力于引進(jìn)先進(jìn)農(nóng)業(yè)技術(shù)到農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中,提升農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率和效益,助力農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)和發(fā)展。目前我國(guó)的農(nóng)技推廣多是政府和各級(jí)農(nóng)機(jī)推廣部門負(fù)責(zé),呈現(xiàn)出較為鮮明的公益性特點(diǎn)。伴隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制逐步確立和完善,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)空前繁榮,形成了相較于完善的基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系,實(shí)際工作種也取得了理想的成果,對(duì)于增產(chǎn)增收有著重要作用。但實(shí)際上,目前我國(guó)的基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣還存在一系列根深蒂固的問(wèn)題,其中有公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣自身問(wèn)題,也有管理體制和經(jīng)費(fèi)層面的問(wèn)題,種種問(wèn)題不同程度上制約著公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣健全和完善。結(jié)合我國(guó)的相關(guān)法規(guī)政策要求,新時(shí)期基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣面臨著更高的挑戰(zhàn),需要充分履行公益性職能,將黨的惠農(nóng)政策宣傳落實(shí)到實(shí)處,以便于客觀反饋農(nóng)民的科技需求,因地制宜編制合理的公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣計(jì)劃,引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)到農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中。同時(shí),加強(qiáng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量監(jiān)管,對(duì)于農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的技術(shù)問(wèn)題提供專業(yè)指導(dǎo),轉(zhuǎn)化科技成果來(lái)滿足廣大農(nóng)民日益增長(zhǎng)的農(nóng)技需求。

        目前我國(guó)基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中,所選擇的方法主要是堅(jiān)持政府導(dǎo)向,此種模式在應(yīng)用初期效果顯著,但隨著農(nóng)業(yè)發(fā)展此種模式的弊端和不足開始更加明顯的暴露出來(lái),甚至成為阻礙公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣應(yīng)用的主要因素。伴隨著農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展涌現(xiàn)出很多新型的推廣方法,如,共建平臺(tái)、合署辦公以及購(gòu)買服務(wù)等?;鶎庸嫘赞r(nóng)業(yè)技術(shù)推廣主要是采用集中培訓(xùn)的方式,選拔示范戶,發(fā)揮榜樣模范的作用帶動(dòng)其他農(nóng)戶參與其中,先試驗(yàn)后普及,并大范圍發(fā)放宣傳手冊(cè),即便取得了一定可觀的成果,但基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機(jī)制中還有很多問(wèn)題?,F(xiàn)有的公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣方法多樣,應(yīng)兼顧政府和市場(chǎng),完善配套的市場(chǎng)機(jī)制,賦予基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣應(yīng)用持久動(dòng)力與活力。

        2.基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中的問(wèn)題剖析

        2.1 經(jīng)費(fèi)投入力度不足,農(nóng)技推廣人員待遇水平偏低 結(jié)合實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn),通過(guò)對(duì)基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作現(xiàn)狀梳理分析,其中一個(gè)主要問(wèn)題即經(jīng)費(fèi)投入力度有所不足,農(nóng)技推廣人員的待遇水平不高,極大的影響到基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作成效。出現(xiàn)此類問(wèn)題,主要是由于基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣的公益性特點(diǎn)決定,資金來(lái)源狹窄、有限,政府的財(cái)政投入難以保證經(jīng)費(fèi)足額到位,尤其是很多基層農(nóng)技推廣人員的薪酬待遇水平偏低,業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)無(wú)法得到保障,種種問(wèn)題挫傷了農(nóng)技推廣人員的工作人員。很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)地區(qū)的政府財(cái)政實(shí)力有所欠缺,經(jīng)費(fèi)主要是用于員工薪酬,很少有充足的經(jīng)費(fèi)投入到農(nóng)技研究和推廣中,極大的遏制了農(nóng)技推廣工作有序進(jìn)行。財(cái)政支持農(nóng)技推廣的資金較少,到每位基層農(nóng)技推廣人員身上只有少數(shù)的幾百元錢,其中還包含信息化建設(shè)、基地建設(shè)、人員培訓(xùn)等費(fèi)用,真正投入到技術(shù)服務(wù)方面的資金較少。也正是此類問(wèn)題的存在,農(nóng)技人員待遇水平不高,基本生活甚至無(wú)法保證,而且目前的基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣依托于計(jì)劃管理模式,籌資方式單一,原本鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技站的產(chǎn)后加工和營(yíng)銷等服務(wù)分離,缺少市場(chǎng)盈利支持,加之不允許農(nóng)技推廣人員提供增值服務(wù)來(lái)獲取報(bào)酬,因此導(dǎo)致多數(shù)的農(nóng)技推廣人員工作熱情不足,大量?jī)?yōu)質(zhì)技術(shù)人才流失。由于專業(yè)技術(shù)人才的缺失,自然無(wú)法提供給公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作內(nèi)在動(dòng)力,公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣效果大大下降。

        2.2 機(jī)構(gòu)僵化,管理體制不完善

        基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體制最初誕生于計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代,主要是沿襲了自上而下的模式,實(shí)際應(yīng)用效果不理想,服務(wù)效果無(wú)法得到農(nóng)民認(rèn)可,造成了不同程度的資源浪費(fèi)。在三權(quán)歸鄉(xiāng)管理體制下,所有的基層農(nóng)技人員要完全聽從各級(jí)政府的管控,工作內(nèi)容由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府統(tǒng)一安排,行政工作成為農(nóng)技推廣人員日常主要工作內(nèi)容,因此基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣已經(jīng)喪失了應(yīng)有的服務(wù)農(nóng)民的公益屬性。三權(quán)下方后,縣級(jí)的業(yè)務(wù)主管部門由于自身實(shí)力有限,無(wú)法為鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技推廣工作提供有效的指導(dǎo)和支持,普遍存在工作中存在問(wèn)題不知道如何解決,無(wú)人問(wèn)津。即便是農(nóng)技推廣人員的職稱評(píng)定工作,也無(wú)法得到有效落實(shí),難度較大,極大的挫傷了農(nóng)技推廣人員工作主動(dòng)性。對(duì)于此類問(wèn)題,部分基層政府實(shí)行以錢養(yǎng)事模式,本質(zhì)上是將基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣完全市場(chǎng)化,取消事業(yè)編,即便一定程度上改善了農(nóng)技推廣人員薪酬待遇水平偏低的問(wèn)題,但完全否定公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣是不切實(shí)際的。

        2.3 專業(yè)技術(shù)人才缺失,人員身份復(fù)雜

        基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作離不開專業(yè)人才支持,人才吸收和培養(yǎng)至關(guān)重要,直接關(guān)乎到整體工作成效。但受限于體制和經(jīng)費(fèi)投入問(wèn)題,導(dǎo)致現(xiàn)有的公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人才培養(yǎng)力度不足,工作隊(duì)伍數(shù)量和質(zhì)量無(wú)法滿足農(nóng)村現(xiàn)代化建設(shè)和鄉(xiāng)村振興發(fā)展需要。無(wú)論是鄉(xiāng)村振興還是農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè),均對(duì)人才有著極度的渴求,伴隨著工作持續(xù)推進(jìn)落實(shí),對(duì)人才素質(zhì)能力提出了更高的要求。從鄉(xiāng)村振興角度來(lái)看,需要懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)民和愛農(nóng)村的工作隊(duì)伍,即農(nóng)技推廣人員在具備扎實(shí)的專業(yè)能力同時(shí),也要具備較高的職業(yè)素養(yǎng),可以保持較高的熱情投入到工作中。結(jié)合實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)來(lái)看,基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機(jī)構(gòu)職能發(fā)揮不充分,經(jīng)費(fèi)投入不足,受重視程度不足,因此普遍存在崗位限制或是大量人員轉(zhuǎn)崗的情況,機(jī)構(gòu)形同虛設(shè)。受限于鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府統(tǒng)一管理模式的干預(yù)和束縛,部分農(nóng)技推廣人員在入職初期將大量的時(shí)間和精力投入到行政工作中,與實(shí)際農(nóng)業(yè)生產(chǎn)脫節(jié),甚至很多在編人員幾乎不會(huì)前往基層參加農(nóng)業(yè)生產(chǎn),變成了坐辦公室的文職人員,農(nóng)技推廣人員的技術(shù)指導(dǎo)職能發(fā)揮不充分。還有部分基層農(nóng)技推廣人才稀缺,人才洼地問(wèn)題十分嚴(yán)峻,隊(duì)伍結(jié)構(gòu)學(xué)歷低、年齡高、職稱低,待遇水平和發(fā)展前景不理想,自然難以吸收到更多青年骨干人才,因此隊(duì)伍整體實(shí)力有所不足。此種情況下,極大的影響到農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)有序進(jìn)行,對(duì)于農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的問(wèn)題無(wú)法得到有效指導(dǎo)和干預(yù),應(yīng)有效應(yīng)發(fā)揮不充分。

        3.基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣應(yīng)用措施

        針對(duì)目前我國(guó)基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中存在的諸多問(wèn)題來(lái)看,極大的影響到農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系的公益性職能發(fā)揮,整體工作效率偏低,不同程度上制約著基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣轉(zhuǎn)型發(fā)展。結(jié)合黨的十九大報(bào)告相關(guān)內(nèi)容來(lái)看,圍繞鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略部署需要,大力推動(dòng)公益性、經(jīng)營(yíng)性農(nóng)技推廣融合機(jī)制健全完善是必然選擇,有助于改善以往的公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣不足,賦予工作高水平發(fā)展動(dòng)力與活力。如何改善其中存在的問(wèn)題,應(yīng)從以下幾個(gè)方面優(yōu)化改進(jìn),促進(jìn)基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作落實(shí)。

        3.1 建立合理且完善的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化服務(wù)體系

        推動(dòng)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展,與時(shí)俱進(jìn)轉(zhuǎn)變認(rèn)知理念,圍繞現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)發(fā)展要求來(lái)推動(dòng)產(chǎn)業(yè)融合和轉(zhuǎn)型,進(jìn)一步延伸農(nóng)業(yè)生產(chǎn)鏈,便于為廣大農(nóng)民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。其一,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)加工環(huán)節(jié)優(yōu)化推廣。在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中,整合資源為廣大農(nóng)戶、生產(chǎn)基地提供科技和信息服務(wù),通過(guò)信息預(yù)測(cè)和分析市場(chǎng)需求,在此基礎(chǔ)上動(dòng)態(tài)調(diào)整農(nóng)產(chǎn)品數(shù)量、品種與質(zhì)量,促進(jìn)新技術(shù)和新設(shè)備大范圍推廣應(yīng)用,以此來(lái)全方位提升農(nóng)業(yè)生產(chǎn)質(zhì)量和效益。加工領(lǐng)域,注重產(chǎn)品包裝、儲(chǔ)運(yùn)新技術(shù)推廣,增加農(nóng)產(chǎn)品附加值。擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)管理推廣范圍。注重品牌優(yōu)勢(shì)發(fā)揮,建立相較于完善的農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測(cè)檢驗(yàn)體系,增強(qiáng)品牌效應(yīng)來(lái)擴(kuò)大市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),拓寬銷售渠道和網(wǎng)點(diǎn),有效改善農(nóng)產(chǎn)品滯銷情況,帶來(lái)可觀的經(jīng)濟(jì)效益。其二,延伸生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)推廣,創(chuàng)意農(nóng)業(yè)、體驗(yàn)農(nóng)業(yè)以及休閑農(nóng)業(yè)等新型農(nóng)業(yè)大范圍涌現(xiàn),提升農(nóng)技推廣人員的技術(shù)水平,可以熟練運(yùn)用現(xiàn)代化技術(shù)手段來(lái)維護(hù)生物多樣性,構(gòu)建更具特色的農(nóng)業(yè)體系?;鶎愚r(nóng)技推廣人員隊(duì)伍中,部分人員負(fù)責(zé)指導(dǎo)農(nóng)業(yè)生產(chǎn),部分人員負(fù)責(zé)農(nóng)副產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)和銷售,部分人員重點(diǎn)扶持新型農(nóng)業(yè)發(fā)展,提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)后服務(wù),以便于實(shí)現(xiàn)產(chǎn)前、產(chǎn)中與產(chǎn)后一體化的服務(wù)體系。

        3.2 構(gòu)建完善的人員激勵(lì)機(jī)制

        基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣應(yīng)用中,為了提供內(nèi)在動(dòng)力,提升人才軟實(shí)力,應(yīng)提高人才吸收和培養(yǎng)重視程度,推動(dòng)人員激勵(lì)機(jī)制創(chuàng)新優(yōu)化。條件允許情況下,可以鼓勵(lì)農(nóng)技人員入股農(nóng)業(yè)企業(yè),提供增值服務(wù)的同時(shí),可以獲取相應(yīng)的報(bào)酬來(lái)改善生活條件。強(qiáng)化農(nóng)技推廣人員公益性職能,便于積極參與到合作社、家庭農(nóng)場(chǎng)、涉農(nóng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)中,依據(jù)實(shí)際情況靈活選擇技術(shù)咨詢、技術(shù)承包以及技術(shù)入股等形式,提供優(yōu)質(zhì)農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù),獲取相對(duì)應(yīng)的經(jīng)濟(jì)效益。大力發(fā)揮農(nóng)技推廣人員優(yōu)勢(shì),與種子公司、科研單位建立合作關(guān)系,提供優(yōu)質(zhì)的推廣服務(wù)。一些經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平較差的區(qū)域,鼓勵(lì)不同地區(qū)的公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機(jī)構(gòu)合作交流,資源優(yōu)化整合,積極引入新技術(shù)和新設(shè)備,推動(dòng)科研成果轉(zhuǎn)化,開發(fā)更多附加值高、技術(shù)含量高的農(nóng)產(chǎn)品與服務(wù),農(nóng)技人員在提供增值服務(wù)同時(shí),可以收取相應(yīng)的報(bào)酬,以此來(lái)提升農(nóng)技推廣人員薪酬待遇水平,保持持久的工作熱情。

        3.3 構(gòu)建公益性和經(jīng)營(yíng)性融合的農(nóng)技推廣運(yùn)作體系 為了有效改善公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作中的問(wèn)題,整合資源,進(jìn)一步推動(dòng)公益性和經(jīng)營(yíng)性融合的農(nóng)技推廣運(yùn)行體系,實(shí)行多主體參與的多模式。因地制宜,結(jié)合不同地區(qū)農(nóng)產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展要求,積極引入更具市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)特色的經(jīng)營(yíng)性運(yùn)作模式,同農(nóng)戶、農(nóng)業(yè)企業(yè)建立合作關(guān)系,形成利益共同體。建立合作平臺(tái),大力推行合署辦公模式,實(shí)現(xiàn)彼此之間信息和資源共建共享,相互促進(jìn)、相互補(bǔ)充,協(xié)作下實(shí)現(xiàn)綜合化農(nóng)技推廣,以便于更好的滿足新型農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和發(fā)展需要。實(shí)行公開招標(biāo)模式,在市場(chǎng)上購(gòu)買服務(wù),推動(dòng)社會(huì)經(jīng)營(yíng)組織展開量化的農(nóng)技推廣服務(wù),切實(shí)提升公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)水平。

        3.4 加強(qiáng)技術(shù)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作

        基層公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作中,由于其公益性特點(diǎn),長(zhǎng)久以來(lái)存在著農(nóng)業(yè)專利技術(shù)產(chǎn)權(quán)保護(hù)力度不足的情況,極大的挫傷農(nóng)技發(fā)明人的積極性,后續(xù)農(nóng)技推廣中資源配置也會(huì)受到不同程度影響,浪費(fèi)資源,制約農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展。在機(jī)制改革深化背景下,積極引入市場(chǎng)機(jī)制來(lái)培育更多市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)主體,保護(hù)農(nóng)技產(chǎn)權(quán)保護(hù)力度,切實(shí)保障各方利益不受損。頒布合理的分配政策,知識(shí)產(chǎn)權(quán)明晰,確保農(nóng)技研發(fā)中消耗的成本可以得到回收,取得理想的效益。除此之外,加強(qiáng)農(nóng)民教育培訓(xùn),組織現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、專家授課以及就近考察等,鼓勵(lì)農(nóng)民積極參與培訓(xùn),學(xué)習(xí)農(nóng)產(chǎn)品貯藏、加工和農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)管理等技術(shù)。通過(guò)此種方式,有效增強(qiáng)農(nóng)民的科技素養(yǎng),加深先進(jìn)農(nóng)業(yè)技術(shù)重要性的認(rèn)知,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后可以熟練運(yùn)用先進(jìn)農(nóng)業(yè)技術(shù),依托于實(shí)際情況全方位落實(shí),在提升農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)水平的同時(shí),推動(dòng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和規(guī)模化發(fā)展。

        4.結(jié)論

        綜上所述,在鄉(xiāng)村振興全面實(shí)施背景下,應(yīng)整合資源,與時(shí)俱進(jìn)轉(zhuǎn)變公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作理念,加深此項(xiàng)工作重要性認(rèn)知重視。通過(guò)建立完善的公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)體系、運(yùn)作體系和人員激勵(lì)機(jī)制,保護(hù)農(nóng)技知識(shí)產(chǎn)權(quán),便于最大程度上發(fā)揮公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作職能,為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供支持和保障,助力我國(guó)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)和發(fā)展。

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