陳良驊(北大荒集團黑龍江紅衛(wèi)農場有限公司)
踏準時代節(jié)拍,公司努力探索新的經濟增長點,找準路徑彎道超車,圍繞“三大一航母”的戰(zhàn)略目標扎實落筆,立足現(xiàn)代農業(yè),扛起生態(tài)責任,依托信息技術,創(chuàng)新挖掘公司農業(yè)發(fā)展的新亮點。
一是調優(yōu)種植結構。2021年紅衛(wèi)農場有限公司播種面積59.22萬畝,圍繞市場需求和國家政策性收儲,穩(wěn)定優(yōu)質圓粒種植30萬畝以上,建立糯米生產基地15萬畝以上,打造優(yōu)質長粒品種的高端市場供給區(qū)10萬畝,實現(xiàn)優(yōu)質稻米生產100%。主要推廣水稻優(yōu)質長粒建航1715、龍粳1525等品種,實現(xiàn)水稻平均單產每畝626公斤,同比增長2.6%,增強了市場競爭力。
二是夯實農業(yè)基礎。投資2979萬元,新建高標準農田2.5萬畝,持續(xù)擴大高標準農田種植面積;投資292.78萬元,改造2880平方米疊盤暗室出苗車間一處;投資1045萬元完成灌區(qū)查漏補缺工程項目,切實保障灌區(qū)工程順暢運行,全年落實水田灌溉面積42.93萬畝,壓采地下水6439萬立方米,通過“井渠雙灌”的灌溉方式,有效促進水資源的可持續(xù)利用,為農業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展提供強有力的保障。
三是提升農機裝備水平。利用國投和自籌資金2066.25萬元,補貼更新各類新型農具1336臺(套),農機總動力達到23.5萬千瓦,農業(yè)生產田間機械化率達99.8%以上。為減少機械收獲損失,重點推廣了沃德割曬一體機、履帶式收割機配備割曬臺等秋收機具,提高分段收獲機械力量。投資450余萬元,用于補貼配備導航系統(tǒng)的插秧機、硬盤擺盤機、割曬一體機等機械設備,強化了智能化農機裝備的應用轉化。
四是完善智慧農業(yè)建設。立足國內智慧農業(yè)發(fā)展科技前沿,以全球視角、國際標準,搶占農業(yè)科技制高點。公司與東北農業(yè)大學合作開發(fā)了智慧農業(yè)指揮中心應用服務平臺,創(chuàng)造性地提出了“天空地人”一體化的種植管理體系,對59萬畝作物生育進程、數(shù)據進行跟蹤,牢牢把握智慧農業(yè)發(fā)展主動權。整合現(xiàn)代農藝和農機裝備、自動駕駛、自動避障、路徑規(guī)劃、機群協(xié)調作業(yè)、人工智能、物聯(lián)網、大數(shù)據、云計算等產品及現(xiàn)代信息技術,貫穿農業(yè)生產耕整地、播種、插秧、施肥施藥、智能灌溉、田間管理、收獲、糧食運輸?shù)壬a管理各個作業(yè)環(huán)節(jié),構建以綠色高效為特征的“數(shù)字農業(yè)”技術體系,實現(xiàn)區(qū)域內農業(yè)全產業(yè)鏈耕、種、管、收的全程數(shù)字化、精準化、智能化及無人化。加快推進了農業(yè)生產管理智能化、經營信息化和服務在線化。智慧農業(yè)建設得到新華社、《焦點訪談》等媒體廣泛關注,多次進行直播和專題報道。
紅衛(wèi)農場有限公司不斷鞏固改革成果,完善現(xiàn)代企業(yè)管理制度,聚焦企業(yè)屬性,以市場思維謀發(fā)展,以經營管理為主線,以利潤最大化為目標,逐步推行公司化運行模式,努力做好改革“后半篇”文章。
一是完善公司治理結構。按照國企改革三年行動工作臺賬,按時完成各項任務指標。大力推進管理體系現(xiàn)代化,全面落實“三會一層”制度,明晰各層級、崗位的權限職責。完善公司內控制度及相關業(yè)務流程,建立科學高效的內部管理架構,把黨的領導融入公司治理各個環(huán)節(jié),全面推動黨委會把方向、管大局、保落實,董事會定戰(zhàn)略、做決策、防風險,經理層謀經營、抓落實、強管理的經營體制,形成了公司的經營管理制度框架,實現(xiàn)了各治理主體不缺位、不越位;健全市場化經營機制,推行經理層成員任期制和契約化管理;完善市場化薪酬分配機制,靈活開展多種方式的中長期激勵,改進考核評價體系,健全監(jiān)督機制。
二是優(yōu)化公司經營布局。實行基本田和經營田為主導的土地承包經營政策,堅持統(tǒng)分結合雙層經營體制,積極落實集團“數(shù)字農服”戰(zhàn)略,土地承包軟件系統(tǒng)注冊并采集農戶信息達90%以上,有效規(guī)避了管理風險,推進土地適度規(guī)模經營;為充分發(fā)揮機械化、信息化、智能化優(yōu)勢,完善數(shù)字農服建設,形成農業(yè)全產業(yè)鏈優(yōu)勢,全面降低農業(yè)生產經營成本,促進公司增效、種植戶增收;運用市場化運營、承包責任制等多種手段,提升經營能力和服務質量;有效推進公司結構調整,推動國有資本向重要行業(yè)和關鍵領域集中,清理退出不具備優(yōu)勢的非主營業(yè)務和低效無效資產,逐步剝離辦社會職能,科學解決歷史遺留問題。
三是開設訂單農業(yè)。2021年,公司與春華秋實糧油公司簽訂糧食訂單和貿易訂單達10萬噸,實現(xiàn)了“企業(yè)+農戶”的發(fā)展模式。統(tǒng)營水稻8.86萬噸,統(tǒng)營收入7102萬元,統(tǒng)營率達26.16%。公司投入7.46萬元,制作“建三江”“紅衛(wèi)農場”大米、木耳聯(lián)牌產品4款,實現(xiàn)營業(yè)額600萬元,營銷同比增長92%。
按照集團“1213”高質量發(fā)展工程體系建設要求,積極構筑農業(yè)生產、農產品加工、食品制造和線上線下一體化營銷體系,找準營銷“突破口”,將產品推動向品牌推動轉型,形成公司種產儲加銷產業(yè)融合發(fā)展新格局。
一是創(chuàng)新市場營銷思路。打破傳統(tǒng)銷售渠道,以“線上+線下”銷售模式,搶抓重要節(jié)點,利用新媒體平臺拓寬營銷渠道;建立健全營銷利潤分配機制,按照公司人員確定營銷任務指標,完善利潤分配激勵機制,營造“全民營銷”的良好氛圍;加深現(xiàn)代農業(yè)旅游和產品銷售之間的融合,立足3600畝現(xiàn)代大農業(yè)觀光旅游休閑景區(qū),依靠觀景臺、稻田畫、無人機械展示等“吸睛”熱點,積極組織開發(fā)旅游產品,以農業(yè)旅游產業(yè)帶動產品銷售;和三江區(qū)域內企業(yè)合作,聯(lián)結小康龍江和建三江品牌,拓展小區(qū)銷售和親情銷售,合力完成50%以上的農產品統(tǒng)營目標。
二是建立品牌優(yōu)勢。技術領先,品牌制勝。明確品牌定位,突出寒地黑土、江水灌溉、生態(tài)安全、新優(yōu)品種的“品牌概念”,深挖企業(yè)特色,增加外宣曝光度,把客商請進來,讓“紅衛(wèi)農場”品牌形象走出去;加大“抱團營銷”力度,打造“紅衛(wèi)農場”與“建三江”“小康龍江”品牌聯(lián)合形象,以聯(lián)牌形式對公司現(xiàn)有產品進行重新包裝,提高品牌影響力。
三是圍繞人才做好營銷體系建設。將年富力強、敢闖市場、善于營銷的人員配置到營銷隊伍中。提高營銷人員的薪資待遇,健全獎勵機制,激發(fā)全民營銷、全民共銷熱情;投資100萬元,用于市場調研、產品開發(fā)、品牌策劃、營銷宣傳、開拓市場等方面,進一步營造寬松的營銷環(huán)境;采取外引內訓的方式提升營銷人員的專業(yè)素養(yǎng),建立一支懂營銷、善創(chuàng)新、會洽談的專業(yè)營銷隊伍。