2022年9月1日，由中國人事科學(xué)研究院承擔(dān)的國家社科基金重大項目“實施新時代人才強國戰(zhàn)略關(guān)鍵問題研究”開題研討會在京召開。中國人事科學(xué)研究院孫銳研究員擔(dān)任該課題首席專家，并聯(lián)合了寧波大學(xué)、北京郵電大學(xué)、浙江師范大學(xué)數(shù)位專家共同組成研究團隊開展研究。

參加研討會的專家包括：中國科學(xué)技術(shù)協(xié)會一級巡視員、創(chuàng)新戰(zhàn)略研究院院長申金升研究員，人力資源社會保障部專業(yè)技術(shù)人員管理司副司長劉冬梅，中國人事科學(xué)研究院原院長吳江研究員，中國科學(xué)院創(chuàng)新發(fā)展研究中心主任、中國科學(xué)院大學(xué)公共政策與管理學(xué)院院長穆榮平研究員，中國人力資源和社會保障出版集團監(jiān)事會主席蔡學(xué)軍，以及中國社會科學(xué)院數(shù)量經(jīng)濟與技術(shù)經(jīng)濟研究所王宏偉研究員。會議還邀請了《光明日報》《中國人才》和《中國社會科學(xué)報》等媒體記者參會。

會議由中國人事科學(xué)研究院副院長柳學(xué)智研究員主持。中國人事科學(xué)研究院院長余興安研究員出席研討會并致辭。余興安院長指出課題申報成功體現(xiàn)了中國人事科學(xué)研究院在人才研究領(lǐng)域的實力和擔(dān)當(dāng)，希望課題組潛心研究，取得高水平研究成果。

孫銳研究員代表課題組對課題研究思路進行了匯報。中國人事科學(xué)研究院原院長王通訊研究員、寧波大學(xué)副校長趙全軍研究員、中國人事科學(xué)研究院科研處處長黃梅研究員、浙江師范大學(xué)“雙龍學(xué)者”特聘教授王長峰、北京郵電大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院副院長趙晨教授等課題組主要成員，分別就課題研究重點、難點、突破點進行了匯報。與會專家對課題研究內(nèi)容進行了深入細致研討，提出了中肯的意見建議。專家組認為，本課題研究符合國家社科基金重大課題的開題要求，同意開題。