◇上海商業(yè)會(huì)計(jì)學(xué)校信息藝術(shù)教學(xué)部 曾 貞
隨著社會(huì)對(duì)中職教師要求的逐步提高,企業(yè)實(shí)踐成為讓教師了解企業(yè)的生產(chǎn)方式和管理制度,熟悉企業(yè)相關(guān)崗位職責(zé)和操作規(guī)范,把握本專(zhuān)業(yè)的新知識(shí)、新技能、新理念和新方法,同時(shí)結(jié)合企業(yè)的生產(chǎn)實(shí)際,在課程改革中有的放矢地完善人才培養(yǎng)方案,提高技能型人才培養(yǎng)質(zhì)量的高校方法。本文參考企業(yè)真實(shí)的工作流程,學(xué)習(xí)企業(yè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和技術(shù),參與了各種真實(shí)的音頻產(chǎn)品方案策劃等。企業(yè)實(shí)踐收益匪淺,帶回了新理念、新知識(shí)和新項(xiàng)目,并對(duì)教學(xué)過(guò)程和教學(xué)方法進(jìn)行了多層次反思和行動(dòng),教學(xué)路上有了很大的收獲和成長(zhǎng)。
隨著5G時(shí)代到來(lái),以音頻為載體的IP產(chǎn)品,面臨良好的發(fā)展機(jī)遇,但同時(shí)也給教師提出了更高的要求,如何在課堂內(nèi)通過(guò)良好的教學(xué)設(shè)計(jì)培養(yǎng)出企業(yè)需要的人才。
通過(guò)企業(yè)實(shí)踐,學(xué)校原本傳統(tǒng)的純講課模式已經(jīng)無(wú)法適應(yīng)現(xiàn)在社會(huì)的發(fā)展,特別是音頻系列課程。如今的音頻內(nèi)容豐富,變化多端,傳統(tǒng)的授課方式限制了學(xué)生的想象力和創(chuàng)造力,應(yīng)該反思如何改進(jìn)課堂授課方式以便讓培養(yǎng)的人才更貼近崗位的需求,引導(dǎo)學(xué)生提升實(shí)踐中突發(fā)情況的處理能力。
目前,音頻特效類(lèi)的教材存在一些問(wèn)題:陳舊,教學(xué)內(nèi)容滯后,內(nèi)容單調(diào),學(xué)習(xí)資源單一,學(xué)生缺乏興趣,與企業(yè)實(shí)際脫節(jié)等問(wèn)題,需要積極的開(kāi)發(fā)教學(xué)資源,對(duì)教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行適度增刪、調(diào)整和加工,從而使之更好地適應(yīng)學(xué)生學(xué)習(xí)。
音頻特性?xún)?nèi)容比較多,涉及的知識(shí)面比較廣而且理論性強(qiáng),學(xué)生缺少經(jīng)歷,學(xué)習(xí)難度較大。筆者認(rèn)為可以根據(jù)企業(yè)實(shí)際需求,創(chuàng)造性地開(kāi)發(fā)講義教材,大膽整合教材相關(guān)內(nèi)容。課堂不僅是知識(shí)傳遞的學(xué)堂,更是創(chuàng)新的殿堂。
教學(xué)設(shè)計(jì)內(nèi)容改變?nèi)缦滤尽?/p>
(1)教學(xué)方法變化。
a、采用項(xiàng)目化教學(xué),轉(zhuǎn)變學(xué)生被動(dòng)的學(xué)習(xí)方式。筆者認(rèn)為教師要由傳授者、權(quán)威者向設(shè)計(jì)者、引導(dǎo)者轉(zhuǎn)變;學(xué)生由被動(dòng)接受者、服從者向主動(dòng)參與者、求學(xué)者轉(zhuǎn)變,音頻系列課程配合新開(kāi)發(fā)的音頻講義,被設(shè)計(jì)為采用項(xiàng)目化教學(xué)來(lái)展開(kāi)教學(xué)活動(dòng)。為了能夠便于學(xué)生順利地解決問(wèn)題,因此在設(shè)置“項(xiàng)目”的時(shí)候要融入很多不同的知識(shí)。項(xiàng)目化教學(xué)法是指在教師的帶領(lǐng)下,學(xué)生自己來(lái)處理項(xiàng)目。在整個(gè)過(guò)程中,不僅要提高學(xué)生分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,還要提高學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)的積極性。教學(xué)過(guò)程中,應(yīng)該緊緊抓住學(xué)生活動(dòng)這一主線(xiàn),務(wù)必讓此貫穿在整節(jié)課的始終。在這個(gè)自主、合作、探究的體驗(yàn)與學(xué)習(xí)過(guò)程中,不僅學(xué)生關(guān)注了生活、理解生活、參與生活,不斷儲(chǔ)備知識(shí),更新觀(guān)念,提高能力,獲到了可喜的發(fā)展。而且突出了教學(xué)重點(diǎn),達(dá)到了預(yù)設(shè)地教學(xué)效果。
針對(duì)音頻特效課程筆者設(shè)計(jì)了12個(gè)教學(xué)項(xiàng)目,每個(gè)項(xiàng)目有豐富的活動(dòng)安排(見(jiàn)表1)。
表1 項(xiàng)目教學(xué)表
b、引入崗位責(zé)任意識(shí),增加實(shí)踐課程。筆者通過(guò)企業(yè)實(shí)踐,在音頻教學(xué)中認(rèn)為應(yīng)該引入崗位責(zé)任意識(shí)概念,讓學(xué)生模擬音頻制作員的每一個(gè)崗位,了解企業(yè)真實(shí)制作音頻的流程,讓學(xué)生結(jié)合直播趨勢(shì)下的音視頻崗位需要,完成直播內(nèi)容生產(chǎn)的全流程。為了讓學(xué)生更好地了解企業(yè)音頻內(nèi)容制作的技巧,獲得更好的項(xiàng)目實(shí)踐效果。筆者感悟音視頻制作崗位的責(zé)任后,創(chuàng)新引入新型的實(shí)踐課程(見(jiàn)表2)。
表2 實(shí)踐課程表
(2)教學(xué)素材變化。筆者在喜馬拉雅實(shí)踐以來(lái),結(jié)合粉絲文化和流量經(jīng)濟(jì)新形勢(shì),結(jié)合企業(yè)和音頻行業(yè)的實(shí)際需求,認(rèn)為中職校音頻教師應(yīng)重新編寫(xiě)音頻特效課程的教材講義,講義需根據(jù)目前行業(yè)需要的實(shí)際能力,包含了音頻制作的最新編排原理及技術(shù)制作等。
(3)教學(xué)手段變化。筆者認(rèn)為課程是一種經(jīng)歷,在上課中應(yīng)該要積極調(diào)動(dòng)學(xué)生積極性。在喜馬拉雅企業(yè)里,非常注重員工激勵(lì),調(diào)動(dòng)積極性,把企業(yè)的這種激勵(lì)方法運(yùn)用到課堂教學(xué)中。作為一名教師,可以把這種對(duì)員工的激勵(lì)轉(zhuǎn)化為對(duì)學(xué)生的激勵(lì)。在教學(xué)中,不僅僅要向?qū)W生講解理論知識(shí),更重要的是通過(guò)各種途徑和手段激勵(lì)學(xué)生的主動(dòng)性。在教學(xué)過(guò)程中不能把上課作為一種任務(wù),認(rèn)為只要把學(xué)校規(guī)定的教學(xué)任務(wù)完成就可以了,可以通過(guò)問(wèn)答、獎(jiǎng)勵(lì)等方式調(diào)動(dòng)學(xué)生激情,引導(dǎo)學(xué)生積極參與課堂互動(dòng),注重教學(xué)結(jié)果。激發(fā)興趣之后,多樣化開(kāi)展項(xiàng)目教學(xué)內(nèi)容,與學(xué)生互動(dòng),最后要針對(duì)練習(xí)情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng)和反饋。
教學(xué)手段變化可以推動(dòng)學(xué)生以沉浸式生產(chǎn)的方式學(xué)習(xí),在崗位模擬過(guò)程中發(fā)現(xiàn)音頻特效制作的精髓,根據(jù)自身的情況發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,尋找解決問(wèn)題的途徑,最終培養(yǎng)出具有良好職業(yè)素質(zhì)、能掌握音頻專(zhuān)業(yè)知識(shí)和制作技能、與企業(yè)無(wú)縫接軌的人才。
(4)人才培養(yǎng)方案變化。把握行業(yè)趨勢(shì)發(fā)展,提高專(zhuān)業(yè)對(duì)口就業(yè)率,培養(yǎng)企業(yè)需要的人才,是檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)方案合理性的重要標(biāo)準(zhǔn)之一。在下企業(yè)實(shí)踐后,筆者認(rèn)為中職音頻內(nèi)容制作在新媒體專(zhuān)業(yè)中是非常重要的一門(mén)課,為培養(yǎng)出具有良好職業(yè)素質(zhì)、能掌握音頻專(zhuān)業(yè)知識(shí)和制作技能,并能滿(mǎn)足學(xué)生個(gè)性化音頻興趣愛(ài)好發(fā)展需求,需要調(diào)整專(zhuān)業(yè)教學(xué)計(jì)劃,增加《音頻內(nèi)容制作》系列課程。
企業(yè)實(shí)踐有利于老師掌握新技術(shù)、新工藝,從而豐富教學(xué)內(nèi)容,將實(shí)踐所得回饋于教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量?!白尳谭ǜN近實(shí)際,讓學(xué)生有崗位意識(shí)”,課堂教學(xué)是教師傳授知識(shí)的場(chǎng)所,將企業(yè)實(shí)踐的所見(jiàn)所學(xué)轉(zhuǎn)化成實(shí)訓(xùn)課程內(nèi)容,調(diào)整課程設(shè)計(jì),積極把握人才需求,深度融入企業(yè)實(shí)踐,層階改變教育教學(xué),是每一個(gè)有責(zé)任老師的擔(dān)當(dāng)。