寧波舟山港董事會現(xiàn)有執(zhí)行董事7名，非執(zhí)行董事8名，其中獨立董事5名，獨立董事比例占公司董事會人數(shù)三分之一，從源頭上確保了公司治理的規(guī)范。董事會下設戰(zhàn)略委員會、審計委員會、提名委員會、薪酬與考核委員會4個專門委員會，各專門委員會積極履職，對需提交董事會審議的相關議案均認真進行審議，確保了董事會決策的科學高效。公司董事會注重充分發(fā)揮獨立董事、各專門委員會的作用，制定了專門的《獨立董事、各專門委員會工作方案》，建立了公司與獨立董事的日常交流機制，每年至少開展一次獨立董事走進基層公司活動，對港口生產運作情況進行調研指導。公司董事積極提高自身履職能力，定期參加監(jiān)管部門舉辦的相關培訓。

在股東與董事會的引領和推動下，公司近年來加快港口一體化發(fā)展步伐。

2015年8月，浙江省在全國率先開展海洋港口一體化發(fā)展，寧波舟山港實質性一體化迎來了新的契機。2016年9月，公司完成定向增發(fā)收購了原舟山港股份有限公司85%股權，并更名為寧波舟山港股份有限公司。到2020年底，寧波舟山港與間接控股股東浙江省海港集團及其控股子公司頭門港投資簽署附條件生效的《同業(yè)競爭資產股權收購協(xié)議》，收購嘉興港口控股、嘉興港務、溫州港集團、義烏港和頭門港等同業(yè)資產，進一步打造全省港口實質性一體化運行。同年公司完成百億定增引進上港集團作為公司第二大股東和戰(zhàn)略投資者，實現(xiàn)了長三角區(qū)域港口資源的戰(zhàn)略重組，加快實現(xiàn)全省港口一體化、協(xié)同化發(fā)展。

2021年，寧波舟山港董事會積極推進寧波遠洋分拆上市工作，借助資本市場，做大、做強、做優(yōu)航運服務業(yè)。此外，為進一步發(fā)揮經營性協(xié)同效應，助力公司積極實施“引進來”和“走出去”戰(zhàn)略，加快建成世界一流強港，2021年5月公司董事會推進招商港口定向增發(fā)工作，于9月完成向中國證監(jiān)會材料申報工作，并于11月完成證監(jiān)會第一輪反饋意見回復工作并對外公告。

寧波舟山港董事會高度重視對投資者的回報，在《公司章程》中明確規(guī)定了公司的利潤分配政策，要求每年至少實現(xiàn)可分配利潤的30%向全體股東進行現(xiàn)金分紅。自2010年上市以來，公司延續(xù)實施持續(xù)、穩(wěn)定的現(xiàn)金分紅政策，至2021年已累計分派現(xiàn)金股利112.77億元（含稅），且2012年至今每年實現(xiàn)現(xiàn)金分紅比例均占當年可分配利潤的50%以上，充分保障了廣大投資者尤其是中小投資者的利益。

寧波舟山港董事會將繼續(xù)不忘初心，勠力前行，到2025年把寧波舟山港基本建成世界一流強港，世界一流港口運營企業(yè)，公司競爭力、服務力和影響力進一步增強。