張東旭
(工業(yè)和信息化部人才交流中心,北京 100846)
2013年9月和10月,習(xí)近平總書記分別提出建設(shè)“新絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶”和“21世紀(jì)海上絲綢之路”的合作倡議,涵蓋全球60多個(gè)國(guó)家,沿線各國(guó)和地區(qū)積極參與“一帶一路”合作,給我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來(lái)了前所未有的新機(jī)遇。無(wú)論是解決“一帶一路”倡議構(gòu)思的理論問(wèn)題,還是推進(jìn)實(shí)施的實(shí)踐問(wèn)題,關(guān)鍵都在人才。我國(guó)的研究人員從不同角度出發(fā),就“一帶一路”背景下人才需求、人才培養(yǎng)問(wèn)題展開(kāi)了探討。本文通過(guò)梳理該領(lǐng)域的研究進(jìn)展,為相關(guān)研究工作提供參考和借鑒。
本文數(shù)據(jù)來(lái)源于中文期刊全文數(shù)據(jù)庫(kù)(CNKI),在CNKI上進(jìn)行高級(jí)檢索,檢索項(xiàng)選擇“主題”,檢索詞選擇 “一帶一路”并含 “人才培養(yǎng)”。截至2021年2月10日,共檢出3 515篇文獻(xiàn),對(duì)全部文獻(xiàn)進(jìn)行人工審查和清洗數(shù)據(jù),剔除新聞資訊、會(huì)議通知及征稿啟事等內(nèi)容后,最終獲得2 910篇文獻(xiàn),其中有439篇文獻(xiàn)來(lái)自核心期刊。
首先,通過(guò)Excel軟件對(duì)文獻(xiàn)進(jìn)行數(shù)量統(tǒng)計(jì),了解文獻(xiàn)的年度分布情況。其次,從CNKI文獻(xiàn)數(shù)據(jù)庫(kù)下載全部文獻(xiàn)的Endnote格式,導(dǎo)入SATI4.0在線平臺(tái),設(shè)置合并字段,例如將 “一帶一路”“一帶一路倡議” “一帶一路建設(shè)”等詞合并為“一帶一路”,在SATI4.0平臺(tái)獲取相關(guān)文獻(xiàn)的期刊分布列表、作者及機(jī)構(gòu)列表、關(guān)鍵詞詞頻列表等。本文結(jié)合文獻(xiàn)內(nèi)容分析了目前相關(guān)文獻(xiàn)集中的5大類研究?jī)?nèi)容。最后,對(duì)研究?jī)?nèi)容進(jìn)行了總結(jié),并提出了接下來(lái)的展望。
研究文獻(xiàn)的分布年代可了解論文數(shù)量的變化。本文利用Excel軟件的統(tǒng)計(jì)功能,按照年份統(tǒng)計(jì)了“一帶一路”背景下我國(guó)人才培養(yǎng)問(wèn)題相關(guān)的2910篇文獻(xiàn)(見(jiàn)圖1)。
“一帶一路”倡議于2013年9月提出,段從宇首先將“一帶一路”倡議與高等教育發(fā)展聯(lián)系在一起,其2014年發(fā)表的《“一帶一路”與云南高等教育發(fā)展的戰(zhàn)略選擇》是該主題下最早發(fā)表的文獻(xiàn),論文指出云南省處于“一帶一路”內(nèi)陸門戶的重要位置,應(yīng)推進(jìn)國(guó)際人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新,提升地方高校服務(wù)區(qū)域建設(shè)的能力[1]。此后,相關(guān)研究日益增多。
2016年7月,教育部印發(fā)《推進(jìn)共建“一帶一路”教育行動(dòng)》[2],提出構(gòu)建“一帶一路”教育共同體的理念,教育開(kāi)放成為人才培養(yǎng)研究的重點(diǎn)。2016年,相關(guān)文獻(xiàn)數(shù)量已超過(guò)300篇,2018年達(dá)到935篇。2020年相關(guān)文獻(xiàn)的數(shù)量達(dá)到1 275篇??梢?jiàn), “一帶一路”倡議提出以來(lái),人才培養(yǎng)的研究成果不斷豐富,并且研究人員對(duì)“一帶一路”背景下人才培養(yǎng)問(wèn)題的關(guān)注還將持續(xù)一段時(shí)間。因此準(zhǔn)確把握議題的研究趨勢(shì)更具現(xiàn)實(shí)意義。
此外,核心期刊上的文獻(xiàn)數(shù)量也在不斷增加。2017年,發(fā)表在核心期刊上的文獻(xiàn)數(shù)量首次達(dá)到100篇。但縱觀過(guò)去5年,每年發(fā)表的核心期刊文獻(xiàn)數(shù)量占全部期刊文獻(xiàn)數(shù)量的比重較低,均在20%以下。這也說(shuō)明“一帶一路”背景下人才培養(yǎng)問(wèn)題研究的質(zhì)量尚待提高。
對(duì)文獻(xiàn)的來(lái)源期刊進(jìn)行分析,可以發(fā)現(xiàn)該主題的集中領(lǐng)域。本文將全部文獻(xiàn)下載為Endnote格式,導(dǎo)入SATI4.0平臺(tái)進(jìn)行分析,統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn)全部文獻(xiàn)分布于816種期刊,其中包括157種核心期刊。載文量大于20篇的期刊共有22種(見(jiàn)表1)。
表1 文獻(xiàn)的期刊分布情況(前22種)(篇)
由表1可知,載文量最高的期刊是《教育現(xiàn)代化》,包含77篇相關(guān)文獻(xiàn);其次是《智庫(kù)時(shí)代》,包含44篇相關(guān)文獻(xiàn)。從期刊的學(xué)科領(lǐng)域分布來(lái)看,表1中期刊主要集中在職業(yè)教育和高等教育領(lǐng)域,還涉及個(gè)別語(yǔ)言、經(jīng)濟(jì)、科技產(chǎn)業(yè)等領(lǐng)域的期刊,其他領(lǐng)域?qū)υ撗芯恐黝}的重視度和關(guān)注度還不夠。進(jìn)一步統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn)共有523種期刊只刊載了1篇相關(guān)文獻(xiàn)。這反映出“一帶一路”背景下人才培養(yǎng)問(wèn)題的研究文獻(xiàn)分布較廣泛,是因?yàn)檫@一議題本身涉及到諸多研究領(lǐng)域,其跨學(xué)科特征較明顯。
某一領(lǐng)域的研究論文并非均勻分布,而是呈現(xiàn)出一種集中和分散的規(guī)律。為了闡述這種規(guī)律,英國(guó)文獻(xiàn)學(xué)家布拉德福SC于1934年提出了布拉德福定律,其文字表述為:如果將期刊按其刊載某一領(lǐng)域論文的數(shù)量以遞減順序排列,可以分出一個(gè)核心區(qū)和相繼的幾個(gè)區(qū)域,每個(gè)區(qū)域論文數(shù)量相等,此時(shí)核心期刊和相繼區(qū)域期刊數(shù)量呈1∶a∶a2的關(guān)系。研究人員曾通過(guò)實(shí)證研究發(fā)現(xiàn)某一研究主題的文獻(xiàn)分布也符合這一規(guī)律[3]。
本文統(tǒng)計(jì)了“一帶一路”背景下我國(guó)人才培養(yǎng)問(wèn)題研究文獻(xiàn)的期刊分布情況,并將文獻(xiàn)分布的期刊劃分為3個(gè)區(qū)域:一是“核心”期刊區(qū)域,期刊載文量在13篇及以上;二是“相關(guān)”期刊區(qū)域,載文量在4~12篇;三是“邊緣”期刊區(qū)域,期刊載文量為1~3篇。表2為期刊分區(qū)表。由表2可知3個(gè)區(qū)域的論文數(shù)量大致相同,而期刊數(shù)量的比值近似1∶4∶15(1∶4∶42),這個(gè)結(jié)果與布拉德福定律描述的經(jīng)驗(yàn)公式基本一致。
表2 期刊分區(qū)表
2.3.1 作者發(fā)文量分析
為了發(fā)現(xiàn)該主題下的高產(chǎn)作者,本文對(duì)文獻(xiàn)作者及發(fā)文量進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)。運(yùn)用SATI4.0平臺(tái)提取期刊文獻(xiàn)的作者,發(fā)文量在4篇以上的作者共11位。11位作者中,發(fā)文量最多的是黑龍江外國(guó)語(yǔ)學(xué)院的孫巖,共發(fā)表5篇文章,其余作者均發(fā)表4篇文章。除此之外,更多作者均是在微觀層面上重點(diǎn)關(guān)注某一個(gè)特定專業(yè)領(lǐng)域的人才培養(yǎng),如外語(yǔ)專業(yè)、物流專業(yè)、土木專業(yè)、會(huì)計(jì)專業(yè)等。根據(jù)對(duì)文獻(xiàn)的整理和分析,可以發(fā)現(xiàn)“一帶一路”背景下人才培養(yǎng)問(wèn)題涉及領(lǐng)域較廣,從宏觀層面的國(guó)家教育戰(zhàn)略,到中觀層面的人才培養(yǎng)模式與發(fā)展路徑,再到微觀層面某一具體專業(yè)的教學(xué)改革、課程設(shè)置等。
2.3.2 機(jī)構(gòu)類型分布
為了分析不同機(jī)構(gòu)的發(fā)文量,本文將文獻(xiàn)的發(fā)文機(jī)構(gòu)分為本科院校、高職院校、中職院校3類,根據(jù)統(tǒng)計(jì)的機(jī)構(gòu)發(fā)表文獻(xiàn)數(shù)量,繪制了發(fā)文機(jī)構(gòu)分類統(tǒng)計(jì)圖(見(jiàn)圖2)。
圖2 發(fā)文機(jī)構(gòu)分類統(tǒng)計(jì)圖
從圖2中可以看出,在全部期刊論文的作者單位中,本科院校占比68%,高職院校占比29%,中職院校占比3%;在核心期刊論文的作者單位中,本科院校占比84.06%,高職院校占比14.54%,中職院校占比1.40%。因此,本科院校的研究人員是“一帶一路”背景下人才培養(yǎng)問(wèn)題的研究主力;其次是高職院校,但高職院校研究成果的質(zhì)量相對(duì)較低;中職院校所發(fā)表的研究成果和研究質(zhì)量均處于最低層次。
2.3.3 作者機(jī)構(gòu)分布
通過(guò)SATI4.0平臺(tái)將關(guān)鍵字段為“作者單位”的數(shù)據(jù)導(dǎo)出,可以發(fā)現(xiàn)該主題的高產(chǎn)機(jī)構(gòu)。合并相同機(jī)構(gòu)后,統(tǒng)計(jì)結(jié)果顯示發(fā)文超過(guò)5篇的機(jī)構(gòu)共有57家,累計(jì)發(fā)文377篇,約占全部文獻(xiàn)的11%。筆者統(tǒng)計(jì)了發(fā)文量排在前10名的機(jī)構(gòu)并繪制了作者機(jī)構(gòu)發(fā)文量統(tǒng)計(jì)圖(見(jiàn)圖3),排在前10名的作者機(jī)構(gòu)均是高校,由此可知高校不僅是人才培養(yǎng)的承接主體,還是人才培養(yǎng)研究的主力。
圖3 作者機(jī)構(gòu)發(fā)文量統(tǒng)計(jì)圖
從高校類別來(lái)看,外語(yǔ)類高校和財(cái)經(jīng)類高校相對(duì)突出。對(duì)于具備語(yǔ)言優(yōu)勢(shì)的外語(yǔ)類高校而言,服務(wù)“一帶一路”相關(guān)國(guó)家文化交流是題中之義。四川外國(guó)語(yǔ)大學(xué)共發(fā)表了22篇文獻(xiàn),居第一位。財(cái)經(jīng)類高職院校發(fā)展與區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展之間有著很強(qiáng)的相關(guān)性。我國(guó)與“一帶一路”沿線國(guó)家的經(jīng)貿(mào)合作正在穩(wěn)步推進(jìn),還將與更多的國(guó)家在貿(mào)易上展開(kāi)合作,因此只有提升人才培養(yǎng)質(zhì)量,才能更有效地對(duì)接國(guó)家“一帶一路”建設(shè)。這也是財(cái)經(jīng)類高校在人才培養(yǎng)問(wèn)題上深入研究的助推力之一。
從機(jī)構(gòu)區(qū)域來(lái)看,邊疆地區(qū)高校發(fā)文的積極性較高。 《中國(guó)“一帶一路”規(guī)劃》中指出,將發(fā)揮國(guó)內(nèi)各地區(qū)比較優(yōu)勢(shì),發(fā)揮東北三省區(qū)位優(yōu)勢(shì),與俄遠(yuǎn)東地區(qū)陸海聯(lián)運(yùn)合作,建設(shè)向北開(kāi)放的重要窗口,發(fā)揮廣西與東盟國(guó)家陸海相鄰的獨(dú)特優(yōu)勢(shì),構(gòu)建面向東盟區(qū)域的國(guó)際通道,發(fā)揮云南的區(qū)位優(yōu)勢(shì),建設(shè)面向南亞、東南亞的輻射中心。在規(guī)劃的指導(dǎo)下,這些區(qū)域的院校也就更加關(guān)注這一倡議下的人才培養(yǎng)問(wèn)題,因而發(fā)表了較多的論文。
關(guān)鍵詞通常高度提煉了文章的主旨與核心,因此關(guān)鍵詞詞頻在一定程度上能夠映射出該主題下的研究熱點(diǎn)與側(cè)重點(diǎn)。詞頻分析通過(guò)對(duì)關(guān)鍵詞進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,了解該研究主題的研究熱點(diǎn)和發(fā)展動(dòng)向。這一分析方法的理論來(lái)源是齊普夫定律,簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō),首先要確定所研究的主題,找到其中的關(guān)鍵詞或主題詞,其次按照某一時(shí)期內(nèi)出現(xiàn)的頻次高低來(lái)確定該領(lǐng)域的研究重點(diǎn)與發(fā)展趨勢(shì)。
由于不同學(xué)者可能對(duì)同一概念有不同的表述,因此本文將關(guān)鍵詞進(jìn)行了整合去重,剔除了無(wú)意義的關(guān)鍵詞,合并了具有相同含義的關(guān)鍵詞。通過(guò)SATI4.0平臺(tái)對(duì)全部關(guān)鍵詞進(jìn)行統(tǒng)計(jì)后,共得到4 477個(gè)關(guān)鍵詞。為發(fā)現(xiàn)近年來(lái)關(guān)鍵詞詞頻的變化,本文選取頻次大于20的關(guān)鍵詞列表(見(jiàn)第149頁(yè)表3)。
由表3可知,除“一帶一路”和“人才培養(yǎng)”之外,排名前五的高頻關(guān)鍵詞依次為國(guó)際化、培養(yǎng)模式、高職院校、人才培養(yǎng)模式、高等職教,綜合全部頻次大于20的關(guān)鍵詞分析可知,在“一帶一路”倡議的背景下,職業(yè)教育成為人才培養(yǎng)工作的重點(diǎn),表現(xiàn)在 “高職院?!?“高等職教” “職業(yè)教育”等高頻關(guān)鍵詞上;人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新得到關(guān)注,表現(xiàn)在 “校企合作” “產(chǎn)教融合” “教學(xué)改革” “培養(yǎng)路徑”等關(guān)鍵詞上;語(yǔ)言類人才培養(yǎng)研究成果豐富,表現(xiàn)在“商務(wù)英語(yǔ)” “外語(yǔ)人才” “翻譯人才” “外語(yǔ)教育”等高頻關(guān)鍵詞上。此外,國(guó)際化人才、復(fù)合型人才需求迫切,相關(guān)研究較多。
表3 高頻關(guān)鍵詞列表
在研讀重點(diǎn)文獻(xiàn)的基礎(chǔ)上,本文將文獻(xiàn)劃分為以下5大類。
1) “一帶一路”背景下的教育開(kāi)放合作研究。文明交流互鑒,首先是人才交流互鑒。這類研究可分為三方面,一是總結(jié)和借鑒國(guó)外教育合作經(jīng)驗(yàn),如對(duì)歐盟教育合作的教育磋商機(jī)制進(jìn)行分析[4],對(duì)海灣地區(qū)的“自由區(qū)”辦學(xué)和“邀請(qǐng)制”辦學(xué)進(jìn)行總結(jié)[5];二是對(duì)我國(guó)教育開(kāi)放合作模式的分析,如對(duì)教育國(guó)際化的合作模式進(jìn)行分類,根據(jù)依托資源不同,將教育合作模式分為政府主導(dǎo)型、行業(yè)/企業(yè)主導(dǎo)型、主動(dòng)出擊型[6];三是教育“走出去”的推進(jìn)策略與思路,如推進(jìn)面向“一帶一路”沿線國(guó)家的國(guó)際認(rèn)證體系[7],從人文向度出發(fā)增加有效的制度供給[8]。大體上,我國(guó)在這類研究上已經(jīng)形成了一個(gè)從宏觀到微觀的研究框架。
2)以英語(yǔ)和俄語(yǔ)為主的語(yǔ)言類人才培養(yǎng)問(wèn)題研究。語(yǔ)言互通是實(shí)現(xiàn)“民心相通”的重要基石,是“一帶一路”互聯(lián)互通最重要的工具。英語(yǔ)作為國(guó)際通用語(yǔ)言受到最多關(guān)注,在2 910篇文獻(xiàn)中,有466篇涉及英語(yǔ)人才培養(yǎng),占比16%。俄語(yǔ)作為典型的非通用語(yǔ),在“一帶一路”倡議和中蒙俄經(jīng)濟(jì)走廊建設(shè)的雙重背景下,得到了較多重視。從方法上看,此類研究已由理論分析轉(zhuǎn)為理論與實(shí)證相結(jié)合,如對(duì)東盟地區(qū)小語(yǔ)種專業(yè)設(shè)置、人才培養(yǎng)規(guī)模、學(xué)生就業(yè)領(lǐng)域的調(diào)查[9]。后續(xù)研究可綜合運(yùn)用定量分析、定性分析、案例研究等研究方法開(kāi)展多維度的深入研究。
3)以產(chǎn)教融合為關(guān)注重點(diǎn)的職業(yè)教育人才培養(yǎng)研究。2017年,國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于深化產(chǎn)教融合的若干意見(jiàn)》,明確深化產(chǎn)教融合,促進(jìn)教育鏈、人才鏈與產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈有機(jī)銜接。在政策驅(qū)動(dòng)下,產(chǎn)教融合成為備受關(guān)注的熱點(diǎn)之一。這類研究的內(nèi)容比較集中,以人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新為主。如開(kāi)拓海外生產(chǎn)制造基地建設(shè)[10],以產(chǎn)業(yè)技術(shù)進(jìn)步和全球化布局為主軸,打造產(chǎn)教融合共同體[11],采用“外企—高?!衅蟆比铰?lián)盟的合作模式重點(diǎn)培養(yǎng)高素質(zhì)綜合技能型人才[12]。相關(guān)內(nèi)容既可以為我國(guó)高等教育改革提供探索啟示,又可以為地方高校的創(chuàng)新發(fā)展提供參考路徑。但也應(yīng)注意,這類研究選題和成果存在同質(zhì)化問(wèn)題,直接獲取第一手資料進(jìn)行研究的文獻(xiàn)較少,并且其他領(lǐng)域?qū)β殬I(yè)教育人才培養(yǎng)問(wèn)題的關(guān)注度不夠。
4)高等院校學(xué)科專業(yè)改革創(chuàng)新探索。依托《中國(guó)“一帶一路”規(guī)劃》,以互聯(lián)互通工程為主,各類與能源、交通、旅游、生物醫(yī)藥相關(guān)的企業(yè)布局“一帶一路”沿線國(guó)家,工程科技人才培養(yǎng)成為學(xué)界、產(chǎn)業(yè)界共同關(guān)注的焦點(diǎn)。有學(xué)者建議優(yōu)化國(guó)家頂層設(shè)計(jì),謀劃“一帶一路”工程教育專項(xiàng)實(shí)施規(guī)劃與工程科技人才布局[13]?,F(xiàn)有文獻(xiàn)多采用理論分析的方法,且受限于高校研究人員的特點(diǎn),多數(shù)研究是針對(duì)研究人員所處學(xué)科展開(kāi)的特定學(xué)科專業(yè)人才培養(yǎng)探討,跨領(lǐng)域合作研究很少。今后還應(yīng)該加強(qiáng)不同學(xué)科專業(yè)研究人員之間的合作,加強(qiáng)不同區(qū)域、高校的聯(lián)動(dòng),緊密結(jié)合“一帶一路”背景下的產(chǎn)業(yè)需求,將研究同企業(yè)實(shí)踐相結(jié)合,為學(xué)科專業(yè)改革創(chuàng)新提出良策。
5) “一帶一路”背景下人才培養(yǎng)相關(guān)的其他問(wèn)題。除了上述研究?jī)?nèi)容外,也有學(xué)者關(guān)注到了人才本土化以及人才流失等問(wèn)題,積累了一定數(shù)量的研究成果。張春勝提出,我國(guó)跨國(guó)企業(yè)人才本土化程度低,可結(jié)合“一帶一路”沿線國(guó)家來(lái)華留學(xué)生的現(xiàn)狀開(kāi)發(fā)本土化人才[14]。王朝暉借鑒國(guó)際上領(lǐng)先人才雇傭和開(kāi)發(fā)策略,認(rèn)為應(yīng)從源頭上解決人才儲(chǔ)備問(wèn)題,而來(lái)華留學(xué)生是符合我國(guó)企業(yè)人才訴求的重要群體[15]。呂文晶分析了人才培養(yǎng)與人才流失惡性循環(huán)的根源,認(rèn)為應(yīng)通過(guò)建立新秩序幫助沿線國(guó)家真正形成“人才造血”功能[16]??傮w上,這一類文獻(xiàn)數(shù)量較少。但值得肯定的是,研究人員在關(guān)注“一帶一路”倡議帶來(lái)新機(jī)遇的同時(shí),也分析了可能存在的風(fēng)險(xiǎn)。
從文獻(xiàn)數(shù)量來(lái)看,2014年我國(guó)出現(xiàn)第一篇“一帶一路”背景下人才培養(yǎng)問(wèn)題的研究文獻(xiàn),此后成果不斷豐富,研究領(lǐng)域逐漸擴(kuò)大,并且研究人員對(duì)“一帶一路”背景下人才培養(yǎng)問(wèn)題的關(guān)注還將持續(xù)一段時(shí)間。
從期刊分布來(lái)看,文獻(xiàn)共分布于816種期刊,但主要集中于職業(yè)教育與高等教育領(lǐng)域,還涉及語(yǔ)言、經(jīng)濟(jì)、科技等領(lǐng)域,跨學(xué)科特征明顯,文獻(xiàn)在期刊中的分布基本符合布拉德福定律。
從作者及作者機(jī)構(gòu)分布來(lái)看,研究人員尚未形成合力。本科院校是研究主力,其次是高職院校,但研究成果的質(zhì)量相對(duì)較低,中職院校發(fā)表的文獻(xiàn)數(shù)量和研究質(zhì)量均處于最低層次。外語(yǔ)類高校和財(cái)經(jīng)類高校發(fā)文量居于前列,邊疆高校人才培養(yǎng)的研究特色顯著。
從關(guān)鍵詞詞頻來(lái)看,國(guó)際化、培養(yǎng)模式、高職院校、人才培養(yǎng)模式、高等職教等關(guān)鍵詞的出現(xiàn)頻次較高。綜合全部頻次大于20的關(guān)鍵詞可知,職業(yè)教育、人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新、語(yǔ)言類人才培養(yǎng)以及復(fù)合型人才培養(yǎng)受到重視。
從文獻(xiàn)內(nèi)容來(lái)看,研究?jī)?nèi)容可以分為5類:一是“一帶一路”背景下的教育開(kāi)放合作;二是以英語(yǔ)和俄語(yǔ)為主的語(yǔ)言類人才培養(yǎng)問(wèn)題;三是以產(chǎn)教融合為重點(diǎn)的職業(yè)教育人才培養(yǎng)研究;四是高等院校學(xué)科專業(yè)改革創(chuàng)新探索,主要與基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、能源開(kāi)發(fā)、對(duì)外貿(mào)易等領(lǐng)域密切聯(lián)系;五是“一帶一路”背景下人才培養(yǎng)相關(guān)的其他問(wèn)題,涉及人才流失、人才本土化等。
在“一帶一路”倡議背景下,后續(xù)研究還應(yīng)該在以下方面加強(qiáng): “一帶一路”背景下我國(guó)人才培養(yǎng)工作的系統(tǒng)化頂層設(shè)計(jì)、教育“走出去”政策標(biāo)準(zhǔn)的互通、各主體人才培養(yǎng)國(guó)際化的評(píng)估、我國(guó)與“一帶一路”沿線國(guó)家的產(chǎn)業(yè)人才培訓(xùn)、利用新一代信息技術(shù)加強(qiáng)我國(guó)與其他國(guó)家的人才培養(yǎng)合作等。 “一帶一路”倡議是進(jìn)一步提高我國(guó)對(duì)外開(kāi)放水平的重大戰(zhàn)略構(gòu)想,也為進(jìn)一步推進(jìn)我國(guó)高等教育國(guó)際化、深化高等教育領(lǐng)域綜合改革、提高教育質(zhì)量提供了重大戰(zhàn)略機(jī)遇,只有重視人才培養(yǎng),才能為“一帶一路”提供堅(jiān)實(shí)的人才支撐。